县医院人才队伍建设调研情况汇报

医院人才队伍设调研况汇报医疗卫生事业的发展关键在于人才队伍建设生人才作为最重要的卫生资源在医疗卫生事业发展中起着决定性作用如何解决目前医院人才短缺、队伍建设是摆在我们面前的一大难题。为此，县卫生局组织人员于5月5、7日、日分别到宜黄县卫生局乐安县卫生局黎川县卫生局就卫生人才队伍建设情况进行调研我院有幸抽调人员参与这一调研现将调研总结及意见汇报如下：一、调研总1、宜黄县医院：县城人口万，医院编制床位数200张，编制数人，在编人187人社会招，退人。医院年业务收入4200万，财政拔款按在职在编人数拔付30%班补助大夜班每天50夜班及其它夜班每天15元。2乐安县医院县城人口万医院编制床位数20（年代定编实际开放床位数张，编制数225人，在编人员人借用和招聘医务人员（其中乡镇卫生院医务人员人2013年7月县人事局在全县乡镇卫生院组织招聘了32名医务人员调入县医院。医院年业务收入9200万，财政拔款按在职人员工资拔付30%退休人员财政兜底夜班补助大夜班每天元，小夜班及其它夜班每天15元。

3、黎川县医院：县城人5，编制床位200，编制数中年增加个编制年增加编制在编人员人，社会招聘人，退休人。2006年人事局、卫生局在全县乡镇选调了名医务人员进入县医院，年选调了名务人员进入县医院。选调条件：1、在编人员；2、年龄不超过岁；、根据专业设岗，笔试与面试在一个起跑线上。2013年医院业务收入万，财政拔款按在编人员基本工资拔付40%绩工（在年核定数的40%拔付，退休人员工资绩效工资全部由财政拔款退休人员医保由医院负担。今年已向政府申请财政拔款60%。今年向社会公开招聘医务人员计划个，招聘条件1、学历条件。具有国家全日制大学本科以上学历的报考医疗临床专业有全日制大专以上的学历报考医疗辅助专放射验、影像、病理有全日制中专以上学历报考临床护理专业。2、年龄条件：周岁以上至岁以下。、资质条件：所学业与岗位一致，所报考的职位必须符合岗位需求的资要求。二、我院现及考察建议1、医院现状：医院现有编床位数张，现有编制265（1980年定编名2012年增编名有在编人员242名，聘用人员120名，退休人员101名。全院共计有领薪人员466名（月工资约万元，全年年薪约万元年财政差补贴万元（年医院离退休人员工资和医保药费支

出约320万元年医疗收入5376.89元，医务人员工资等成本支出5499万元。专业技术人员紧缺。年公开招聘9名专业技术人员，2013年公开招聘名专业技术人员，两年只招聘到专业技术人员，招录名额空缺。我院目前存在医护人员年龄结构老化，妇产科、急诊科、门诊像等科室都缺人上班排困难很多年近退休的老医生、老主任、老护士坚持夜班，医生太累、压力太大容易发生医疗纠纷。2、考察建议在新医院以南用模式或划拔土地，政府和个人共同投资新建医院生活区（包括专家楼、集体宿舍、学生公寓供外来专家、在岗人员及实习学生使用2）每年增编20-30名，用于招聘大、中专毕业生，争取2-3年后新医院整体搬迁前县医院人员编制基本达到国家卫计委编制规详细缺编情况见附件降低公开招录学历条件（医疗医技专业招录全日制大专以上学历理专业招录全日制中专以