校园代理合同（6份范本）

Word———校园代理合同（6份范本）【第1篇】校内宣扬代理合同

2023校内宣扬代理甲方:

乙方:学校院系

专业住址

电话身份证号

甲方针对这一消费群体托付其校内代理(乙方)为校内代理在校内进行宣扬并介绍客户给甲方,双方本着互惠互利的原则,经友好协商达成协议如下:

一、代理内容：

甲方授权乙方于代理期内在以甲方代理的名义从事一切有关本协议规定的合法商业活动。

二、代理的期限：

1、授权期限从本协议签订之日_____年_____月_____日起。

2、合作期间，甲乙任何一方单方面都有权利终止合同，但甲方要按乙方的业绩付清酬劳。

三、甲方的权利和义务：

1、权利：

(1)、甲方对乙方在校内所进行的一切代理行为有直接掌握和知情权。

(2)、甲方有权利时刻向乙方了解代理状况，以便能准时作出对策和调整。

2、义务：

(1)、甲方应保证其代理工作的牢靠性和平安性。

(2)、甲方应按商定支付乙方薪酬。

四、乙方的权利与义务:

1、权利：乙方在其代理过程中，有权获得应有的薪酬。

2义务：

(1)、乙方在代理过程中，有义务按甲方要求准时间向甲方负责人汇报其代理状况及业绩，不得掺假，否则后果自负。

(2)、乙方在代理过程中不得有损害甲方的言行。

(3)、乙方必需根据甲方的授权托付的范围和内容，仔细履行职责，维护甲方的合法权益。

五、薪酬结算方式：

六、准则：

本合同自甲、乙两方签字之日起生效，合同一式两份，甲、乙双方各持一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

【第2篇】托付校内代理合同书

甲方:

乙方:

专业住址

电话身份证号

甲方针对这一消费群体托付其校内代理(乙方)为校内代理在校内进行宣扬并介绍客户给甲方,双方本着互惠互利的原则,经友好协商达成协议如下:

一、代理内容：

甲方授权乙方于代理期内在以甲方代理的名义从事一切有关本协议规定的合法商业活动。

二、代理的期限：

1、授权期限从本协议签订之日_____年_____月_____日起。

2、合作期间，甲乙任何一方单方面都有权利终止合同，但甲方要按乙方的业绩付清酬劳。

三、甲方的权利和义务：

1、权利：

(1)、甲方对乙方在校内所进行的一切代理行为有直接掌握和知情权。

(2)、甲方有权利时刻向乙方了解代理状况，以便能准时作出对策和调整。

2、义务：

(1)、甲方应保证其代理工作的牢靠性和平安性。

(2)、甲方应按商定支付乙方薪酬。

四、乙方的权利与义务:

1、权利：乙方在其代理过程中，有权获得应有的薪酬。

2义务：

(1)、乙方在代理过程中，有义务按甲方要求准时间向甲方负责人汇报其代理状况及业绩，不得掺假，否则后果自负。

(2)、乙方在代理过程中不得有损害甲方的言行。

(3)、乙方必需根据甲方的授权托付的范围和内容，仔细履行职责，维护甲方的合法权益。

五、薪酬结算方式：

六、准则：

本合同自甲、乙两方签字之日起生效，合同一式两份，甲、乙双方各持一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

【第3篇】校内代理合同

2023校内代理甲方:_____________

_____________

乙方：

为更好协作国家职业教育进展思路，实现单一学问教育向就业教育的转型，经双方协商，在公平合作、互利互惠的基础上，就乙方组织同学寒假进厂实习事宜达成如下协议：

一、实习生要求：

1、实习生男女比例1:1;

2、实习期限：_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日;

3、乙方所输送之实习生经过甲方考试、面试，并在开头实习前经甲方指定医院体检，合格后方能开头实习。

二、双方的权利与义务

1、在工作期间，乙方听从甲方的工作支配，遵守工作纪律和工作制度;听从管理。

2、甲方托付乙方在河南城建学院内负责寒假实习生的宣扬、组织及进厂后的服务工作，甲方依据乙方实际组织进厂人数付给乙方提成，乙方实际组织进厂人数未满50人，总提成为元/人，达到50人，总提成为元/人。

3、乙方的提成费用需在整个寒假工工作完成以后，全部同学工资结算清晰15个工作日以内，在确定双方认可确认无误以后，由甲方一次性全额支付。

①乙方同学进厂后流失率超过百分之五

②乙方同学发生恶性集体行为影响工厂生产

③乙方不听从或对抗甲方和工厂管理人员管理

4、本着公正、公正的原则，甲方依据肯定要求和标准，对乙方输送的同学进行面试及相关技能和学问培训，最终择优录用，确定正式实习的人员;

5、甲方供应企业状况如下：实习地点为毅涛人力资源有限公司，从事宣扬招生管理相关的工作。工作岗位为:(校内经理)工资标准依据国家相关规定,按下列要求：严格根据工厂供应的招工简章执行。甲方收取乙方实习生管理费用详见甲方与实习生所签订合同。

6、甲方保证明习生薪资待遇与事前宣扬的相符;

7、实习生工资需按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特别缘由，甲方不得扣发实习生工资;照实习生不能按时领得工资，全部后果由甲方担当，与乙方无关。

8、甲方根据劳动法有关规定为乙方输送之实习生必需供应必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动平安，发生工伤事故时，甲方依据劳动法并结合有关规定负责协调处理;

9、实习生需遵守公司各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出公司，并终止其实习行为，由乙方负责带回;

10、实习生不得擅自离职，如有正值缘由确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方和甲方批准后方可离职，同学离职后甲方不再担当任何责任;如无正值缘由而离职的，甲方有权扣留同学的实习推举表并扣发同学当月工资;

11、同学在培训期间无特别状况下擅自离开岗位或退出岗位给甲方带来的经济损失由同学本人负责，乙方必需帮助解决。

三、乙方的工作要求：

1、乙方在合同期内不得私自随便承诺，一旦发觉乙方不经甲方同意随便对实习生承诺，甲方有权停发乙方全部应得费用。造成的损失全部由乙方担当，甲方有权解除合同，情节严峻者，移交法律机关处理。

2、甲方与乙方组织之寒假实习生签订的《实习协议》由甲方统一供应，乙方不得修改，不得自行拟草，乙方不得与寒假实习生签订其他任何帮助协议或书面文件。

3、发生下列状况之一的甲方有权扣发乙方全部费用：

①乙方同时代理其它类似工作;

②乙方未经甲方允许擅自跨区域绽开发行工作的;

③乙方借用甲方名义绽开其它营利活动的。

四、其他条款

1、乙方在任期内因不行抗拒的缘由不能连续开展工作的，须提前向甲方提交相关书面手续，甲方在乙方提交申请之日15日内另支配人员到位。

2、现行相关网络属于甲方全部，乙方离职后两年内不得使用甲方的渠道资源。

3、实际进厂人数为同学工作结束后离厂时的有效人数，如中途离职、被辞退等人员不计在实际进厂人数之内。

五、争议的解决

因违反或终止本协议而引起的对方损失和损害的赔偿，双方应协商解决，如未能达成全都，可提交当地有关仲裁机关仲裁;本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款，必需与对方协商全都，否则将担当相应的经济责任和法律责任。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

【第4篇】校内代理服务合同

2023校内代理服务甲方:

乙方：

为更好协作国家职业教育进展思路，实现单一学问教育向就业教育的转型，经双方协商，在公平合作、互利互惠的基础上，就乙方组织同学寒假进厂实习事宜达成如下协议：

一、实习生要求：

1、实习生男女比例1:1;

2、实习期限：20年1月日至20年2月日;

3、乙方所输送之实习生经过甲方考试、面试，并在开头实习前经甲方指定医院体检，合格后方能开头实习。

二、双方的权利与义务

1、在工作期间，乙方听从甲方的工作支配，遵守工作纪律和工作制度;听从管理。

2、甲方托付乙方在河南城建学院内负责寒假实习生的宣扬、组织及进厂后的服务工作，甲方依据乙方实际组织进厂人数付给乙方提成，乙方实际组织进厂人数未满50人，总提成为_____元/人，达到50人，总提成为_____元/人。

3、乙方的提成费用需在整个寒假工工作完成以后，全部同学工资结算清晰15个工作日以内，在确定双方认可确认无误以后，由甲方一次性全额支付。

①乙方同学进厂后流失率超过百分之五

②乙方同学发生恶性集体行为影响工厂生产

③乙方不听从或对抗甲方和工厂管理人员管理

4、本着公正、公正的原则，甲方依据肯定要求和标准，对乙方输送的同学进行面试及相关技能和学问培训，最终择优录用，确定正式实习的人员;

5、甲方供应企业状况如下：实习地点为毅涛人力资源有限公司，从事宣扬招生管理相关的工作。

工作岗位为:(校内经理)工资标准依据国家相关规定,按下列要求：严格根据工厂供应的招工简章执行。

甲方收取乙方实习生管理费用详见甲方与实习生所签订合同。

6、甲方保证明习生薪资待遇与事前宣扬的相符;

7、实习生工资需按时发放，如无擅自离职、违法违纪行为或其他特别缘由，甲方不得扣发实习生工资;照实习生不能按时领得工资，全部后果由甲方担当，与乙方无关。

8、甲方根据劳动法有关规定为乙方输送之实习生必需供应必要的劳动保障，负责在工厂工作期间的劳动平安，发生工伤事故时，甲方依据劳动法并结合有关规定负责协调处理;

9、实习生需遵守公司各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出公司，并终止其实习行为，由乙方负责带回;

10、实习生不得擅自离职，如有正值缘由确需离职的，需提前一周提交书面申请，经乙方和甲方批准后方可离职，同学离职后甲方不再担当任何责任;如无正值缘由而离职的，甲方有权扣留同学的实习推举表并扣发同学当月工资;

11、同学在培训期间无特别状况下擅自离开岗位或退出岗位给甲方带来的经济损失由同学本人负责，乙方必需帮助解决。

三、乙方的工作要求：

1、乙方在合同期内不得私自随便承诺，一旦发觉乙方不经甲方同意随便对实习生承诺，甲方有权停发乙方全部应得费用。

造成的损失全部由乙方担当，甲方有权解除合同，情节严峻者，移交法律机关处理。

2、甲方与乙方组织之寒假实习生签订的《实习协议》由甲方统一供应，乙方不得修改，不得自行拟草，乙方不得与寒假实习生签订其他任何帮助协议或书面文件。

3、发生下列状况之一的甲方有权扣发乙方全部费用：

、乙方同时代理其它类似工作;

、乙方未经甲方允许擅自跨区域绽开发行工作的;

、乙方借用甲方名义绽开其它营利活动的。

四、其他条款

1、乙方在任期内因不行抗拒的缘由不能连续开展工作的，须提前向甲方提交相关书面手续，甲方在乙方提交申请之日15日内另支配人员到位。

2、现行相关网络属于甲方全部，乙方离职后两年内不得使用甲方的渠道资源。

3、实际进厂人数为同学工作结束后离厂时的有效人数，如中途离职、被辞退等人员不计在实际进厂人数之内。

五、争议的解决

因违反或终止本协议而引起的对方损失和损害的赔偿，双方应协商解决，如未能达成全都，可提交当地有关仲裁机关仲裁;

本协议一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。

在执行过程中一方如需变更条款，必需与对方协商全都，否则将担当相应的经济责任和法律责任。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

【第5篇】校内快递代理合同书

甲方：乙方：

地址：地址：

业务联系人：业务联系人：

联系电话：联系电话：

电子邮件：电子邮件：

甲、乙双方经友好协商全都，就乙方为甲方供应快递代理服务事宜达成以下协议，以兹遵守。

一、服务内容

1.甲方同意托付乙方为其快递服务代理人，代理甲方的业务。即乙方是甲方在(学校)的独家代理，甲方不得授权其次家，在校内内开展相关业务。

二、责任范围

1.甲方负责供应货源，并将货物交予乙方由乙方支配派送。

2.甲方所供应的货物，不得夹带易燃、易爆物品及国家规定禁止物品。

3.甲方有权对乙方代理的校内快递业务进行指导，并根据甲方的服务质量标准对乙方经营行为进行监督、检查，发觉不合格项，有权要求乙方限期改正。

4.在合同有效期内，甲方不得授权乙方之外的第三方经营机构在特许范围内从事快递及行李托运业务。

5.甲方每天应根据商定的时间到乙方工作地点接送快件及行李托运业务。

6.乙方在派送过程中，确保货物平安。细心保管货物，如果因乙方的缘由造成的货损、货少由乙方担当。

7.乙方应严格遵守在本协议商定范围内开展业务，对外以自立的法律主体操作，不得超区域进行业务操作。

8.乙方应保守甲方的商业隐秘，根据甲方操作要求经营，保证运营质量，遵守甲方的指导价格。

9.乙方在代理期间，不得从事任何有损甲方声誉、现象的活动。

10.双方应有正式的货物及单据交接手续，货物正式交接之前消失的责任和风险由甲方担当。货物正式交接之后以及派送期间的责任和风险由乙方担当。

三、价格协议

1.派送货物按件计算，甲方以每件元(人民币)予乙方。

2.收件货物根据运费20%提成赐予乙方。

2.双方商定实行月结。(币种：人民币)

四、有效期

1.本协议有效期年，自年月议经甲、乙双方签字盖章后按上述日期开头生效。

2.甲、乙双方如在协议履行期间消失歇业、清算、合并或任何一方欲终止本协议。应提前30日以书面形式通知对方，在前述30日届满后，本协议自动终止。

3.本协议期满前15日内若双方对合同履行均无异议，合同自动延长一年，协议条款内容全部连续有效。一方如有异议，以书面形式向对方提出，双方再行协商。

五、违约责任

1.若有天灾、战斗等不行抗力大事发生，甲乙双方可以免责，乙方应尽早通知甲方，共同将损失减到最低，双方可按不行抗力对履行义务影响的程度，协商打算是否履行义务，或者部分免除履行义务，或者延期履行义务。

2.乙方在操作过程中所造成的货物损失由乙方担当。

六、争议的解决

1.本协议适用中国法律。

2.因本协议履行过程中引起的或与本协议相关的任何争议，甲乙双方应争取友好协商的方式解决，若经协商仍未能解决，则任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

本协议未尽事宜，双方另行协商商定。

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有相同法律效力。经双方代表签字并盖章后生效。

甲方：乙方：

代表签名：代表签名：

日期：日期：

【第6篇】2023校内代理合同

甲方：

地址：

负责人：

联系方式：

乙方：

身份证号：

学校：

专业：

班级：

联系方式：

为了实现优势互补，共同开发高校生市场的目的，本着互惠互利的原则，就乙方作为甲方的校内代理商事宜。甲乙双方依据公平自愿、互惠互利的原则，在协商全都的基础上共同签订本合同，并遵照执行。

一、总则

（一）为维护甲，乙双方的合法权益，经双方协商，共同达成本合同的全部之条款，并能共同守约执行。

（二）甲方托付乙方在甲方授权范围内，即在________校内以甲方的名义开展、招收寒暑假_____同学，本合同及相关文件内容均不直接或间接构成甲方与乙方之间有雇主与雇员关系。

二、业务范围

（一）在本合同有效期内乙方可以甲方名义开展合同范围内推广与招收工作。

（二）双方的合作形式为：

乙方将_____同学带至甲方供应工厂工作，之后赐予乙方相应嘉奖。嘉奖数额依据人数与市场状况由甲方事先告知。

三、代理条件

乙方申请成为甲方代理人，应满意如下要求：

（一）必需是思想品德优秀、诚恳守信的在校高校生。

（二）在不耽搁学习和生活的前提下_____代理。

（三）遵守甲方的代理政策及本合同的有关规定。

四、甲方权利

（一）有权修改各项管理方法和规章制度，随时对招收工作及其他待遇的有关规定进行修改与补充，并提前通知乙方。

（二）有权对乙方的代理活动进行监督、管理、检查，对乙方不正确的宣扬、推广行为赐予订正，若乙方拒不协作甲方的相关要求，甲方可以随时中止本合同而不担当任何责任。

（三）甲方有权在乙方代理区域内另找代理。

五、甲方义务

（一）甲方必需按时、按量赐予乙方返点酬劳。

（四）甲方对招收工作担当承诺保证和规定的相关责任。

六、乙方权利

（一）在甲方授权范围内从事甲方授权的一切推广工作。

（二）要求甲方支付返点酬劳与嘉奖。

（三）要求甲方供应有关证件和资料。

（四）要求甲方供应有关培训。

（五）享受甲方供应的有关待遇。

（六）乙方可以依据实际状况扩大代理需求。

七、乙方义务

（一）应推动并帮助所代理区域内开展如海报、展台、流淌介绍等各种形式的宣扬、推广活动。

（二）应遵守代理业务相关的规章制度，不行以把甲方资源透漏给其他相像公司，严令禁止把甲方聘请的人送给其他相像公司，如有违反，将追求相关责任。

（三）应准时反馈代理区域内对招收工作、评价信息，并对甲方相关政策与推广方案提出可行的、合理的修改看法。

（四）帮助甲方对招收工作进行回访工作。

（五）乙方应向甲方提交完整、真实的证件资料以供查验并供应必要的个人信息资料。

（六）乙方应对工作期间接触到的甲方的商业隐秘包括但不限于“学员名单、宣扬资料、宣扬方式等”负有保密义务，严禁泄露给第三人。

八、劳动酬劳

（一）乙方介绍寒暑假_____同学至甲方处进行工作，每介绍一人经甲方面试合格录用之后，乙方介绍的寒暑假_____同学在甲方处每工作一天可获每人每天____元的提成作为嘉奖。

（二）甲方支付给乙方相应酬劳或嘉奖的周期为：同学入职后____天之内甲方可先行向乙方支付____天的提成作为嘉奖，_____同学工作完毕下月的____日之前酬劳全部结清。

（三）乙方介绍的寒假_____同学必需在甲方工作满____个月，如工作不满____个月，甲方无需向乙方支付任何劳动酬劳（详细以考勤记录为标准）。

九、合同解除与终止

（一）甲乙双方均可以提前____日以书面通知的方式向对方提出解除本合同，双方清算完毕，本合同即行解除。

（二）若一方有下列情形之一的，对方可提出解除本合同：

1、一方违反本合同规定，并造成严峻后果的。

2、合作过程中一方存在重大隐瞒与哄骗行为，致使合作无法连续的。

3、一方消失违法行为的。

（三）合同终止有关事宜

本合同终止后，乙方应马上按规定与甲方办