电梯维保资质评审工作小结

工作小结XXXXXXXX00二年八月,注册资金伍佰万元，主营电梯、自动扶梯的安装和维修保养及楼宇设备节能改造工程。二00四年公司经过考核取得了特种设备安装改造维修许可证，并且在二00八年顺利经过第一次复证审核取得了乘客电梯维修A级、安装C级资质C0一一年获得上海市合同能源管理企业资质.多年来我们坚持从人才、技术、质量、安全等方面狠抓管理，使企业逐步走上了健康、持续的发展轨道。人才方面:我们由引进为主逐渐转为自我培养为主，形成了一个人才梯度培养的模式:即从安装队伍中选拔优秀人员组建维保队伍,从维保队伍中选拔优秀人员充实到客户服务、营销、工程管理、技术支持等岗位。公司现有高级工程师及工程师6名,其他相关技术人员2名，特种作业操作证持证人员45名，其中配备了一定比例的电气、起重、焊接等作业人员。鉴于特种设备的特殊安全、质量要求，我们培训了专门的安全员、试验员，以加强工程实施进程的质量及安全监督.技术方面:电梯、自动扶梯是一个高度机电一体化的产品,再加上新技术的不断应用，要求我们一线员工不断积淀经验,不断学习新知识，技术支持人员要有扎实的理论功底及很强的现场处理问题的能力，以保证为用户提供优良的日常维持服务及安装服务，即时的故障解决.为了达到这一目标，我们一方面将员工送到相应的电梯生产厂进行培训，以了解该品牌电梯的技术特性，另一方面加强企业内部的培训，以故障分析、现场保养比武、模拟故障修复等形式加强员工的实战能力.经过关于控制系统的剖析提高调试人员的技能。以满足用户不同层次的技术要求，也使企业有不断的学习新知识的能力及将知识传授给员工的常规渠道.质量方面：自二00七年六月起我们根据企业的实际情况经过了ISO9001：20000000ISO9001：2008安全技术规矩TSG及TSGT7001-2009半年、年度维保，同时组织试验人员关于现场电梯进行定期检查，要求维保小组一切维保情况都要经过用户确认，公司每月汇总统计，发现问题即时解决，关于用户进行回访，以保证管理的闭环。配置合理的安全用具，进程中加强安全检查，同时公司还制定了相应的应关于工作的有序，在企业的有效管理下，至今电梯事故为零。教授的鼎力支持下竭诚向客户提供照明系统及其他用能设备的能源审计、可行性研究、项目设计、项目融资、设备和材料采购、工程施工、人员培训、节能量监测、照明改造及其他用能设备节能改造系统的运行、维持和管理等各项规矩服务.用专业技术，专注态度，专研精神和专用技能为客户的电梯,自动扶梯及公共空间照明系统及其他用能设备的节能减排降耗，创建低碳经济中作出微薄贡献。业绩方面：电梯维保、安装类:5470012223几年来电梯类节能减排项目：10/台，在我保养电梯中部分轿厢LE2/扶梯合同能源管理节能项目:加装恒转速不间断自动扶梯节能控制器255/LE251.5度/25104的节能减排工作做出不少成绩。在过去的几年中，我们企业总体是在困难中成长,多元化经营此消彼长转型前进，目前我们仍以电梯销售,安装、维修保养为主业，将主业客户资源的合同能源管理及LE照明节能改造项目推进为抓手转型为以电梯设备节能减排为副业，一段时间的实践：已在各方面都夯实了基础，特别是与上海交通大学建立了紧密的合作关系，如能再次被获得原资质的核准和许可，我们保证在下一个资质许可期间将与上海交大相关专业院所合作，在电梯行业监管部门的指导协助下为电梯设备的节能减耗减排做更多努力,取得更大成绩；我们