外事处长岗位职责（共5篇）

第21页共21页外事处长岗位职责〔共5篇〕第1篇：处长岗位职责处长岗位职责【篇1：设备处处长岗位职责】一、设备处处长岗位职责：1.主持设备处全面工作；负责制订年度工作方案，组织撰写年度工作总结；3.负责组织起草和制定有关设备工作的各项规章制度和其他相关文件。4.负责需经设备处批准的各类事项的审签工作。5.负责设备处管理队伍建立和思想政治工作。6.负责设备处工作人员的检查和考核工作。7.负责设备处经费的使用和设备维修、保养管理工作。8.负责向上级有关部门汇报工作，以及与有关部门的沟通和协调工作。9.负责完成公司交办的其他事项。二、副处长岗位职责：1.协助处长组织落实设备处的全面工作；分管资产管理工作。2.协助处长制定本单位工作方案和有关文件、规定的起草工作。3.协助并配合处长完成年度工作方案、总结的撰写工作。4.协助处长制定有关资产管理工作规章制度，对管理中存在的问题提出意见和建议。5.负责资产购入验收、调拨报废的审签工作。6.协助处长抓好设备处自身建立。7.完成领导交办的其他工作。三、装备方案科岗位职责：〔一〕科长岗位职责：1．协助处长制订年度工作方案、编制工作报告；2．负责汇总编制教学仪器、行政办公设备的供给采购方案；3．负责新建、改造实验室的前期可行性论证及装备方案的编制；4．负责贵重精细仪器设备的大中型维修；5．负责考试试卷的印刷工作；6．完成处长交办的其他工作。〔二〕装备方案科科员的岗位职责：1.协助科长完本钱科室的各项工作；2.完成领导交办的其他工作。〔三〕装备方案科维修员岗位职责：1.协助完成大型贵重精细仪器设备的中型维修；2.协助落实大型精细贵重仪器设备的大型维修；3.完成领导交办的其他维修工作。〔四〕装备方案科印刷员岗位职责：1〕保质保量地完成考试试卷印刷工作；2〕完成领导交办的其他工作。四、资产科工作职责：〔一〕科长工作职责：1.协助处长制定并完善我校资产管理工作的制度、措施及相关奖惩规定；2.负责新购入、调入设备的核查验收工作；3.建立设备信息数据库、微机管理系统〔包括网络版系统的数据传送及管理〕；4.负责全校设备资产的盘点、清查、日常监管及使用评价等工作；5.负责日贷工程、共建工程设备的专项管理工作；6.负责向上级部门报盘、报表及相关资产统计工作；7.建立健全设备资料、帐册的档案管理工作；8.负责在用设备的调拨、调剂工作；9.负责报废设备的论证、核实、审批。〔二〕资产科科员的岗位职责：1.协助科长完本钱科室各项业务工作；2.完成领导交办的其他工作。〔三〕资产科校区管理员岗位职责：1.完本钱校区资产管理的各项工作；2.完成领导交办的其他工作。五、设备科岗位职责〔一〕科长岗位职责1.协助处长完成仪器设备的采购供给工作。建立健全规章制度和岗位职责，催促检查施行情况。2.认真贯彻政府采购法律法规，负责编报政府集中采购方案，并上报处领导审核。3.负责政府采购门槛值以下设备的采购工作，所采购设备必须做到及时准确，质优价廉，性价比高。4.认真遵守国家和学校的各项财经纪律，廉洁自律，克己奉公。5.组织全科人员进展专业学习，进步全科人员思想素质和业务程度，树立效劳意识，一切为教学效劳。6.完成处领导交办的其他各项工作。〔二〕设备科科员岗位职责1.做好档案管理工作，对涉及招标采购内容的招、投标文件，供货合同等重要资料整理汇总、科学归类。2.协助科长做好本科室各项业务工作。3.完成领导交办的其他各项工作。2023-01-09【篇2：管理处处长岗位职责】岗位职责工作概述jobsummary:根据公司开展战略规划，负责财务、采购、管理、资材工作的管理。工作职责dutiesresponsibilities:1、对当天的工作进展有序的安排，并定期对下属进展工作培训和岗位考核。2、对于下属员工违背公司规章制度及时做出处理。3、按照公司的开展规划，拟定部门人员编制，报公司批准。4、负责制定管理处管理制度，部门工作方案，安排并监视执行，按照公司开展规划，拟定部门人员编制，报公司批准。5、督导协助本处人员做好本职工作，并进展定时检查和不定时抽查，对于下属违背公避开规章制度的要及时处理。6、督导本处人员按公司相亲规章制度与作业标准工作，负责每日晨会及当日工作的安排。7、协助总经理积极失去公避开的日常工作。8、协助财务课长制定财务规划，对财务收支、费用、主营收入、本钱、货款回收等工作进展督导检查，不定时抽查现金、银行存款、应收账款等。9、协助采购课长制定采购方案、采购合同、供给商考核标准、原材料价格趋势图等，对原材料价格、质量进展检查。10、协助管理课制定人力、行政、后勤工作规划，对人员的招聘、培训、绩效考核、车辆、卫生食堂等工作进展督导检查，并进展不定期抽查。11、协助资材课制定资材管理制度，对公司资材的收发、滞压物料、存量等情况进展督导检查和不定时抽查。12、完成领导将会的其他工作。工作技能skillrequirements:1、熟悉财务工作各流程，懂财务报表2、处理事情公平、公正、公开，为人正直。3、有较强的管理才能，原那么性强，具备良好的沟通才能。【篇3：消费处长岗位职责】会审：审批：第2篇：处长岗位职责1.在校党委和主管校长的领导下全面负责财务处日常工作。2.负责有关报销票据的审核。3.负责组织学校财务工作，对全校财务工作进展监视检查。4.负责主持编制及审核年度综合收支预算方案及经费分配(调整)方案，组织预算执行、决算和分析^p工作。5.负责全校学生学费的收缴结算工作。6.负责制定和完善学校财务规章制度，管理有关财务档案。7.负责全校财务人员的业务培训和考核，做好处内财务人员的聘用工作。8.负责做好同上级财务管理部门的沟通和联络工作。9.完成领导交办的其他工作。第3篇：外事科岗位职责外事科岗位职责一、贯彻执行国家对外方针政策、涉外法规以及上级外事机关和学校关于外事工作的批示和决定。二、草拟学校外事工作的规章制度和工作规划，协调学校的涉外活动，归口管理各系各单位与国〔境〕外教育机构与社团的交流活动及学校的其他涉外事务。三、负责学校老师、学生因公出国访问〔留学、任教、工作、学术交流与合作及参加学术会议〕相关材料的审核及报批事宜。四、负责校级短期出国访问团组相关材料审核、报批及其他相关工作；负责学校领导邀请的国〔境〕外有关人员和团体来访的联络、接待及其他相关事宜。五、协助用人单位招聘所需外教，负责学校聘用外专外教的审核、报批事宜，指导和协助用人部门做好外专外教的教学管理工作。六、协助相关单位邀请、组织、接待外国团组和专家来我校进展讲座和短期培训活动。负责来校参观外宾的接待工作和学校举办国际学术会议的联络、组织、接待及协调工作。七、负责拟定学校的国际教育交流与合作方案，并组织施行，协助各有关单位做好国际交往与联络工作；起草协议，收复信件、及文本的双向翻译。八、配合国家平安部门做好学校的国家平安工作；配合纪检、监察和保安部门检查外事纪律、保安制度的执行情况，并对违背外事纪律的事件向有关部门提出处理意见或建议。第4篇：外事处岗位职责文山学院外事处工作职责1.贯彻执行党和国家有关外事工作的方针、政策和规定，积极宣传外事法规、法律以及外事纪律，遇到特殊或紧急涉外事故要及时向上级外事领导部门请示和汇报。2.制订和施行我院外事工作年度方案，做好年终工作总结。3.制定学院组团出访、考察方案，负责对外联络、出访准备和相关手续办理。4.制订对外籍人员管理规定和管理方法，检查相关规定及涉外纪律的落实和执行情况。5.负责与国外院校和教育机构开展对外学术文化交流活动的联络和组织工作。6.负责与国外合作院校和教育机构的联络工作，信息沟通，落实所签协议的执行情况以及其它后续工作进展情况。7.做好因公、因私出国留学和工作的宣传工作，协助出国访问、考察、访学者与国外相关部门和机构联络。8.负责院内人员因公因私赴港澳台手续办理及国家平安教育工作。9.负责组织来访外宾和港澳台来宾的接待工作。做好外事活动中外宾赠送礼品的登记、管理和处理以及我院赠送外宾和港澳台来宾礼品的准备和赠送事宜。10.负责长、短期外专外教的聘用、合同签订及相关手续办理工作。认真做好外专外教的教学工作安排，生活及平安管理工作。11.负责长、短期外国留学生的招生和管理工作，搞好留学生学习和生活的安排工作。12.负责承受和选派互派老师和互派学生的组织工作，做好互派师生工作、学习和生活的安排工作。13.负责办理外籍人员的入境、出境相关手续，及时办理外籍专家的来华工作答应证、来华工作邀请函、专家证、居留证和工作证。及时办理来华留学生的居住证和学生证。14.负责报送外事年检材料，按时向上级主管部门上报外籍人员相关数据。15.负责我院涉外文件的档案管理以及外籍人员的档案管理工作。16.负责我院口头翻译和笔头翻译工作的组织和安排。17.完成院领导交办的其它相关外事工作。18.保守国家机密，防止涉外事故发生。外事处处长岗位职责1.把握涉外国家方针政策，提出我院对外合作与交流的方向与定位。2.制定年度外事出访、来访工作方案，做好外事接待工作安排。3.制定年度外专外教聘请方案，催促各部门处理好外专外教工作、生活的安排和平安教育工作。4.催促完成外事年检工作，按时向上级主管部门报送外专外教聘请需求情况和工作成果材料。5.加强对外交流与合作，与国外〔欧美〕高校建立合作关系，加大学术交流与合作办学力度，以推动我校外事工作。6.负责对欧美各国的宣传与招生，寻求合作伙伴，拓展合作工程，扩大招生规模。7.搞好对外汉语教学工作，办好外国留学生班；加强对外教及留学生的管理工作。8.负责与校内相关部门的沟通与交流，加强与校外省、州各相关部门的联络与交流。9.进步警觉，防止西方资产阶级思想的腐蚀，遵纪守法，保守国家机密，防止涉外事故发生。外事处副处长岗位职责(转载于:外事处岗位职责)1.负责外事处办公室行政管理工作，制定年度外事工作方案，做好年终外事总结。2.制定年度外事出访、来访工作方案，做好外事接待工作安排。3.负责安排、处理办公室日常工作。4.加强对外交流与合作，与东南亚〔越南〕高校建立合作关系，加大学术交流与合作办学力度，以推动我校外事工作。5.负责对越南的宣传与招生，寻求合作伙伴，拓展合作工程，扩大招生规模。6.负责越南外教、留学生的管理工作。掌握对外汉语教学的情况，监管教学质量。7.协助处长做好校内、校外的沟通与交流。8.进步警觉，防止西方资产阶级思想的腐蚀，遵纪守法，保守国家机密，防止涉外事故发生。外事处办公室副主任岗位职责1.协助做好办公室日常管理工作。2.协助副处长做好对东南亚〔越南〕的宣传招生工作，扩大招生规模。3.负责办理外专外教来华工作、居住相关手续，如：来华工作答应证、外国专家证、出入境登记、安康证、居留答应证等。4.负责办理留学生的相关入学手续，如：jw202表、出入境登记、安康证、签证更换等。5.负责越南外教、留学生的管理工作。6.负责外教数据库管理工作及年检、总结、上报等工作。7.进步警觉，防止西方资产阶级思想的腐蚀，遵纪守法，保守国家机密，防止涉外事故发生。篇2：外事处工作职责(5)宁夏理工学院外事处工作职责1.贯彻执行党和国家有关外事工作的方针、政策和规定，积极宣传外事法规、法律以及外事纪律，遇到特殊或紧急涉外事故要及时向上级外事领导部门请示和汇报。2.根据学院开展规划，制订并施行我院对外合作交流处开展规划，起草相关规章制度，汇总外事信息，整理外事档案。3.制定学院组团出访、考察方案，负责对外联络、出访准备和相关手续办理。4.负责外事接待工作，统一指导和协调有关部门做好国外及地区领导来校参观、访问。做好外事活动中外宾赠送礼品的登记、管理和处理以及我院赠送外宾和港澳台来宾礼品的准备和赠送事宜。5.负责学院外教的引进，办理外教的签证、居留、延聘等相关手续，施行与外教合同的履行，协助有关部门做好外教后勤保障和平安保卫工作。6.制定院领导出国访问、考察方案，做好护照签证的办理，管理学校各类人员赴国〔境〕外访问、留学、参加国际学术会议和学术交流等相关事宜。7.负责外事工作人员和涉外人员的对外政策和外事纪律教育工作，组织外事工作人员的对外政策学习、业务培训；总结交流外事工作经历，提供外事咨询效劳，协调安排各院系的外事活动。8.及时理解和掌握本院外事工作的情况，理解和掌握外国人在本院的活动情况，理解有关的国〔境〕外合作学校情况，并提出相关的建议和措施，重要情况及问题应及时向上级反映。9.认真执行学校有关外国专家及涉外人员的规定，配合出入境、纪检、监察等部门检查外事法律和纪律的执行情况，及时向有关部门提出违背外事纪律问题的处理意见和建议。10.及时理解和掌握本院外事工作的情况，理解和掌握外国人在本院的活动情况，理解有关的国〔境〕外合作学校情况，并提出相关的建议和措施，重要情况及问题应及时向上级反映。11.做好其他与国际交流与合作有关的日常工作和效劳性工作；办理院领导和上级外事部门交办的其他涉外事宜。12.保守国家机密，防止涉外事故发生。对外合作交流处2023年1月4日外事处处长岗位职责1.把握涉外国家方针政策，提出我院对外合作与交流的方向与定位。2.制定年度外事出访、来访工作方案，做好外事接待工作安排。3.制定年度外专外教聘请方案，催促各部门处理好外专外教工作、生活的安排和平安教育工作。4.催促完成外事年检工作，按时向上级主管部门报送外专外教聘请需求情况和工作成果材料。5.加强对外交流与合作，与国外〔欧美〕高校建立合作关系，加大学术交流与合作办学力度，以推动我校外事工作。6.负责对欧美各国的宣传与招生，寻求合作伙伴，拓展合作工程，扩大招生规模。7.搞好对外汉语教学工作，办好外国留学生班；加强对外教及留学生的管理工作。8.负责与校内相关部门的沟通与交流，加强与校外省、州各相关部门的联络与交流。9.进步警觉，防止西方资产阶级思想的腐蚀，遵纪守法，保守国家机密，防止涉外事故发生。外事处副处长岗位职责1.负责外事处办公室行政管理工作，制定年度外事工作方案，做好年终外事总结。2.制定年度外事出访、来访工作方案，做好外事接待工作安排。3.负责安排、处理办公室日常工作。4.加强对外交流与合作，与东南亚〔越南〕高校建立合作关系，加大学术交流与合作办学力度，以推动我校外事工作。5.负责对越南的宣传与招生，寻求合作伙伴，拓展合作工程，扩大招生规模。6.负责越南外教、留学生的管理工作。掌握对外汉语教学的情况，监管教学质量。7.协助处长做好校内、校外的沟通与交流。8.进步警觉，防止西方资产阶级思想的腐蚀，遵纪守法，保守国家机密，防止涉外事故发生。外事处办公室副主任岗位职责1.协助做好办公室日常管理工作。2.协助副处长做好对东南亚〔越南〕的宣传招生工作，扩大招生规模。3.负责办理外专外教来华工作、居住相关手续，如：来华工作答应证、外国专家证、出入境登记、安康证、居留答应证等。4.负责办理留学生的相关入学手续，如：jw202表、出入境登记、安康证、签证更换等。5.负责越南外教、留学生的管理工作。6.负责外教数据库管理工作及年检、总结、上报等工作。7.进步警觉，防止西方资产阶级思想的腐蚀，遵纪守法，保守国家机密，防止涉外事故发生。篇3：外事部工作职责外事部工作职责涉外部主要以拓宽交流为工作主题，以增进各学院合作关系为工作重点，旨在向外展示我院学生的风采，努力进步我院化学系分团委的知名度，同时涉外部也积极开展各项活动以效劳于同学。涉外部全面负责我院化学系分团委的对外交流联络工作及公共关系，是沟通我院与其他院、系及企业商家的桥梁。为其他各部工作的顺利开展提供良好和及时的配合。涉外部将会尽可能发挥本部作用，为化学系分团委各大活动提供物资所需，保证活动的完善与到位。一、部门职责(一)发挥本部门特色，加强与其他部门的联络共同搞好化学系分团委工作，保持良好的沟通与交流。内协调好与各系部、各社团外部之间的关系。内部管理的最终目的是统一标准外联工作，并协同各系、各社团外联工作走向合理化、高效化、统一化。(二)对外联络扩大学院化学系分团委及学院的影响力，进步学院的知名度。为我院学生的涉外活动提供一个良好的环境，从而增加同学与社会的直接接触时机，为同学们提供社会理论时机。(三)对外联络、学院和本系所举办的活动的赞助，使我院、系的学生活动顺利开展，保证我院、系的活动可以高质量的举行。(四)努力加强化学系分团委与外界的联络，树立系化学系分团委的良好的形象,促进彼此间的交流与联络。并为院化学系分团委的开展提供资料、经历及方案。二、副部长职责〔一〕负责安排本部门各项工作，负责本部门与其他各部门的工作协调及合作。〔二〕负责本部门干事的职责安排及对其工作进展督导和考核，调动其工作积极性、主动性，充分发挥其才能和特长，为同学效劳。〔三〕负责本部门年度、学期工作方案的审定、检查落实学期末、年末各项工作的总结。〔四〕负责组织各项符合本部门实际、积极向上的活动，并获得上级支持，为同学们提供展示青春风采的广阔舞台，丰富第三课堂。〔五〕负责与企业商家等的联络，为广阔同学提供体验社会、投身社会锻炼自我的时机。〔六〕自觉参加学生各种活动，协助兄弟部门开展工作，树立良好的自身形象并在广阔同学中起带头作用。三、详细制度:1、招收干事：开学后，按化学系分团委安排时间统一招收一定数量的合格新部员，确保本部的人员充足，并为本部添加新的元素。2、分组制度：照收新部员后部长可以对新部员重新分组，详细的分组方案可以由部内干部协商制定，主要以合理为原那么。3、例会制度：部门例会应由部长协调时间召开，全体部员都应该出席会议，不得迟到、早退，有事不能出席的需要请假。4、工作制度：涉外工作主要是对外联络，协助搞好每项活动。外联工作应以合作为原那么，严