评选优秀团队的标准

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评选优秀团队的标准评选优秀团队的标准评选优秀团队的标准V:1.0精细整理，仅供参考评选优秀团队的标准日期：20xx年X月一、评奖类别和标准

（一）寒假社会实践优秀团队1、评选优秀团队的参照评选标准：

（1）填写《2012大学生志愿者寒假社会实践活动团队申报表》并报送院团委审核，高质量地完成寒假社会实践的各项工作；

（2）社会实践主题深刻，意义深远，并取得显著的社会意义和社会影响；

（3）社会实践成绩突出，被市级媒体报道；

（4）与相关单位签订暑期社会实践基地协议书，达成长期合作意向；

（5）调查报告选题具有积极的社会意义，内容丰富、条理清晰、措辞严谨、能依靠大量数据说明问题，并对问题提出切实可行的解决方案，字数要求团队队长5000字以上,队员3000以上。

（二）暑期社会实践先进个人的评选标准

1、在团队当中负责主要工作，联系实践单位、媒体；

2、在实践中表现出较强的分析问题和解决问题的能力，受到接受单位的好评或实践活动所在地反映良好；

3、在社会实践期间，服从指导老师和接收单位的领导，遵守接受单位的有关规章制度，团结团队成员；

4、暑期社会实践调查报告的主要起草人或为撰写调查报告搜集、提供大量可靠数据者。

（三）暑期社会实践优秀调查报告（论文）评选标准

1、选题具有非常积极的社会意义，内容详实，确实能够反映暑期社会实践活动开展情况。

2、语言准确、简洁、流畅，能够清晰地阐述某一社会现象或科研课题，提出问题，对此进行分析、讨论并得出一定结果。

3、结构严谨、逻辑性强，在分析过程中运用了一定的论证方法，有数据、有事例、能客观深入地说明一定现象或得出一定结论及成果。

二、评选比例和办法

(一)优秀团队的评选比例：优秀团队总数不超过总团队数量的20%。(二)先进个人的评选比例：先进个人按不超过本团队成员总数的40%申报。具体各团队的成员总数以学院填写的《2012年大学生志愿者寒假社会实践活动团队统计表》为准。

(三)优秀调查报告（论文）评选办法：请各院根据优秀调查报告（论文）评选标准，按照实际情况进行评选。

三、评选程序及要求

（一）2月24日—2月26日，收集团队资料（优秀调查报告、团队总结、实践基地协议、活动照片、媒体报道原始材料等），进行评选工作。（二）3月2日，将拟评优秀团队、先进个人统计表，拟评优秀调查报告（论文）的打印文稿和电子稿报送院团委；

（三）3月20日—3月24日，将拟表彰名单在信息公告公示；

四、几点说明

（一）寒假社会实践优秀团队评选中学院负责优秀团队的评选工作，评选工作将严格按照公平、公正的原则，认真组织筛选。

（二）各申报优秀团队与先进个人时，请严格按照获奖比例申报。

（三）2012年寒假社会实践先进单位的评

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