2018年师资培训考核附答案

2018年师资培训考核[复制]基本信息：[矩阵文本题]*姓名：________________________部门：________________________工号:________________________1.由于任课教师、教学辅导人员、教学管理人员、教学服务人员、部门和单位负责人的直接或间接责任，使教学秩序、教学过程、教学质量受到影响，并造成不良后果的事件或行为是

[单选题]*A教学差错B教学事故(正确答案)C教师失职D不良事件2.三峡大学教师调课提前多久申请？[单选题]*A全学期性调课7个工作日内B全学期性调课5个工作日之前(正确答案)C临时性调课5个工作日之前D临时性调课7个工作日之前3.重大教学事故处理正确的是[单选题]*A由学校对事故责任人给予全校通报批评，责任人当年度考核只能为基本合格或不合格，取消责任人当年度参加各类荣誉称号及与教学相关奖励的申报资格，并扣发3000元绩效工资(正确答案)B由所在单位对事故责任人给予通报批评，责任人当年度考核只能为基本合格或不合格，取消责任人当年度参加各类荣誉称号及与教学相关奖励的申报资格，并扣发5000元绩效工资C由学校对事故责任人给予全校通报批评，责任人当年度考核只能为基本合格或不合格，取消责任人当年度参加各类荣誉称号及与教学相关奖励的申报资格D由所在单位对事故责任人给予通报批评，取消上课资格4.上课迟到＜10分钟，提前下课＜10分钟属于[单选题]*A一般事故(正确答案)B严重事故C重大事故5.监考迟到＞10分钟，石军回收不符，属于[单选题]*A一般事故(正确答案)B严重事故C重大事故6.操作性技能采用——培训的方式[单选题]*A讨论B模拟医学(正确答案)C情景再现D手把手指导7.关于教学事故申诉以下说法正确的是[单选题]*A教学事故责任人对事故认定与处理有异议的，可在接到《教学事故调查结果认定书》之日起5个工作日之内，向学校教职工申诉处理委员会提出申诉B学校教职工申诉处理委员会组织复议，并在接到申诉后7日之内完成复议，写出鉴定意见C教务处将学校教职工申诉委员会的鉴定意见反馈给责任人所在单位和责任人。若鉴定意见与原《教学事故调查结果认定书》不一致，则以鉴定意见为最终结果(正确答案)D学校教职工对申诉不满意的，需要在10个工作日之内再次提起申诉8.外聘人员发生严重教学事故的处置[单选题]*A扣罚部分酬金B应扣发部分酬金，当即终止聘用(正确答案)C应扣发部分酬金，通报责任人所在单位D事故责任人给予全校通报批评9.一学期内出现2次一般教学事故的，按处理[单选题]*A一次严重教学事故(正确答案)B两次严重教学事故C离原工作岗位D按一次重大教学事故处理10.我院聘请兼职教授聘期几年？[单选题]*A1B2C3(正确答案)D511.严重教学事故是处理包括*A所在单位对事故责任人给予单位内部通报批评(正确答案)B取消责任人当年度评优资格(正确答案)C扣发2000元绩效工资(正确答案)D取消责任人当年度参加各类荣誉称号12.属于严重教学事故的有*A无正当理由或不可抗力原因，教师上课迟到5分钟以上或提前下课5分钟以上(正确答案)B教师在课堂上或考场上接打手机，上课途中或监考途中走出教室接打手机(正确答案)C教师无特殊原因擅自离开课堂达5分钟以上(正确答案)D教师酒后上课(正确答案)13.课程与教学的基本原理有*A教学目标(正确答案)B教学方法(正确答案)C教学实施(正确答案)D评价手段(正确答案)14.以下说法正确的是*A教学事故符合行政处分规定或违反法律，由相关部门给予行政处分或追究法律责任。凡因教学事故造成公共财产或他人财产损失的，由事故责任人承担相应经济责任(正确答案)B对教学事故责任人的处理意见，将作为责任人职称(职务)晋升、岗位聘任等的有效依据。(正确答案)C凡个人原因造成教学事故，追究责任人个人责任(正确答案)D一年内发生2起严重教学事故或1起重大教学事故的单位(单位责任而非个人责任)，年终教学工作考核不得评为优秀。(正确答案)15.教学事故防范措施*A提高教职工的职业素养(正确答案)B强化“教学无小事”的责任意识，消除侥幸心理(正确答案)C掌握教学规律，凡是提前做好准备工作(正确答案)D提高教学管理人员的服务意识(正确答案)16.教学方法含教育、学习和评价[判断题]*对错(正确答案)17.教学事故符合行政处分规定或违反法律，由相关部门给予行政处分或追究法律责任。凡因教学事故造成公共财产或他人财产损失的，由事故责任人承担相应经济责任。[判断题]*对(正确答案)错18.对教学事故责任人的处理意见，将作为责任人职称（职务）晋升、岗位聘任等的有效依据[判断题]*对(正确答案)错19.临床教学是培养将来