移动SNS市场研究分析_第1页
移动SNS市场研究分析_第2页
移动SNS市场研究分析_第3页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

移动SNS市场研究分析

另一方面,伴随着移动终端的高度普及,全球3G网络的相继开通和日益普及,移动互联网不但沿袭了PC互联网发展轨迹和特征,正在呈现爆发性增长趋势。其中,移动SNS也在成为移动互联的核心应用,Facebook、Myplace、韩国Cyworld、日本mixi、Gree、Mobage等众多移动SNS服务已经取得了极大成功。当前我国移动SNS的主要推动力量已经由传统的互联网运营商转变为电信运营商。已经由传统互联网SNS移动模式转变为移动互联门户模式。中国移动推出139社区,融合了流行SNS的众多元素(博客、空间、娱乐);中国联通的SNS也整合了邮箱、手机即时通信工具、实名社区和积分商城等业务推出SNS网站;中国电信也由广东分公司抢先试水微博客。日本的移动互联普及很高,已超过互联网。而在移动互联网中,三家移动SNS(MIXI、Mobage-town和GREE)企业入围了日本五大网络公司,其中Mobage-town和GREE的市值均超过了13亿美元,MIXI的市值也接近10亿美元。GREE更是创造了上市首日开盘价格超过发行价格52%的神话。移动SNS已经成为日本移动互联网的核心应用,发展在全球具有领先地位。日本第二大社交网站Gree上市首日开盘价超过发行价52%;一些移动SNS网站解决了传统互联网SNS尚未解决的盈利模式问题,这都使人产生了无限的遐想。移动SNS是作为互联网SNS的更深层次的应用开始被一致看好。事实上,传统SNS网站都已先后做起了移动版本,成为了推动移动SNS发展的主要力量,Gree9成以上的浏览量来自于手机的消息更是坚定了人们对移动SNS的信心。图表1日本移动SNS网站市值表现这三个移动SNS互联网企业,GREE目前整体用户规模及收入上还弱于MIXI及Mobagetown,但是GREE运营数据趋势优于其他二者,净利润率及用户增速表现更佳。图表2日本移动SNS网站运营数据不止是在运营数据上,在诸如网站定位、功能偏重等方面三个企业也存在较大差别,特别是在最为重要的盈利模式上表现就各不相同。Mobage-town在走互联网的老路,affiliate广告是其主要收入来源;MIXI相对平衡,广告收入刚刚超过一半的比例,其他收入主要来源于高级用户。而GREE来源于个人的收入超过70%,主要来源于网站高级功能和虚拟物品的销售,使得GREE更具借鉴意义。在韩国,移动互联网用户比例虽然较日本存在一定差距,但也超过了50%的水平。韩国的Cyworld网站更是移动SNS网站的开山鼻祖,从上世纪末到现在,上至总统女儿、首尔市长、电影明显,下至普通百姓,全韩国超过一半的人口均是Cyworld注册用户。Cyworld更是开创了靠出售虚拟道具盈利的移动SNS模式先河,Cyworld通过迷你小窝的形式展现用户空间,用户可以通过购买虚拟道具为自己的空间进行装饰,其他企业可以通过赠送虚拟道具等方式为自己进行宣传。到目前为止,Cyworld只有20%左右的收入来源于广告。中国移动互联和移动SNS还尚属起步阶段,市场尚无明确领先企业,移动SNS尚处于概念阶段,市场认知度较低,各企业需借鉴国外领先企业的经验,针对目标人群进行重点培育,逐步探索符合国情的运营模式。首先,要发展移动SNS必须注重社交体系的搭建,网站需强调是以用户为中心的个人门户设计理念,使用户在属于自己的个人空间里满足用户交友,群活动,知己/群动态了解,获取咨询,搜索信息,个人展现等诸多方面需求。所以,要发展移动SNS必须开展交友、游戏、购物和位置服务等多元化的业务,日志(博客)、相册、IM、分享、群组、游戏等都是必不可少的功能,移动SNS必须是一个由大量的个人空间或博客构成的网络社区。尤其是群组功能更是必不可少的的功能之一,通过兴趣爱好找到一群“同类”的人,更容易实现互动,产生更大的用户粘性,在这方面MIXI和Cyworld都具有重要的借鉴意义。其次,必须重点抓住青年用户群体,日本的三个网站的主要用户群都是20岁左右的青少年,韩国的Cyworld由于发展较早,用户比例更加合理,各年龄段用户分布较为均匀,但活跃用户仍是以20多岁的为主。我国的运营商比独立的站点在这方面会更具优势,通过BOSS等系统很容易掌握这部分用户的特征,根据特定群体挖掘共性需求,研究发现杀手级应用,以业务应用带动整体发展。Mobage-town就是以免费游戏带动整个网站的发展,Cyworld伊始也是以无限相册空间功能来吸引用户。第三,我国企业还必须探索适合我国国情的盈利模式。不但需要将传统互联网SNS真实性、圈子文化、分享互动的特点与通信网移动性和及时性的特点相结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论