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第10页共10页2023年6月效劳员辞职报告范文2023年6月效劳员辞职报告范文。尊敬的陈主任:您好!我是××社区的社区效劳管理员小张,我今天来递交辞职信。我很抱歉不能再为社区效劳了,因为我搬了新家,离这上班的地方比较远,兼顾自已家庭也比较费事,还有其他一些个人的原因,最后还是决定辞职。我平常的主要工作如下:1、建立、维护与社区内其他代理和组织的关系,满足社区的需要并防止效劳的重复。2、准备并且保存记录和报告,如预算报告、人员记录或者培训手册。3、指导专业的、技术的员工和志愿者。4、评价工作人员和志愿者的工作以保证工程具有适宜的质量及资被有效地使用。5、方案和管理工程预算、设备和支持效劳。6、建立并且监视管理的程序以实现由董事会或者高级管理设定的目的。7、参加组织关于参与者资格、工程要求和工程利益的决策。8、分析^p法律、规章的改变以确定其对代理效劳的影响。9、研究和分析^p成员或社区需要以确定工程指标。希望以上我的工作任务对于招聘下一位社区效劳管理员有所帮助,由此给社区带来的不便,还请谅解,希望我的辞职申请可以得到批准。希望社区近期招聘社区效劳管理员,以利于我做好交接工作。谢谢。此致敬礼!辞职申请人:20xx年6月22日【以下为赠送相关文档】辞职报告扩展阅读2023年4月效劳员辞职报告范文尊敬的领导:您好!有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去从7月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时间里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。从我到公司到如今每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司要求别人,如今的丽华中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是如今**中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来对待,不服从就会被裁掉,有没有考虑到别人的感受。工作量宏大,一个豪华包间才一个效劳员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做效劳员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规那么。我们的入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我分开的原因。我非常喜欢丽华中餐厅,因为我的第一份工作就在丽华中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的才能非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!恳请公司承受我的辞职恳求!此致敬礼!辞职申请人:20xx年4月21日2023年4月效劳员辞职报告尊敬的领导:您好!有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去从7月26号到本月底,我到公司已有1个月了,在这段时间里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职报告。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。从我到公司到如今每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司要求别人,如今的丽华中餐厅和我期望的很不一样,这不是一个团队,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是如今丽华中餐厅人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来对待,不服从就会被裁掉,有没有考虑到别人的感受。工作量宏大,一个豪华包间才一个效劳员,有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大,除了大碗外,所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗,任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做效劳员有酒水提成,但是从进公司至今,没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规那么。我们的入职没有签合同或协议,底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我分开的原因。我非常喜欢丽华中餐厅,因为我的第一份工作就在丽华中餐厅,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的才能非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!恳请公司承受我的辞职恳求!此致敬礼!辞职申请人:20xx年4月27日6月酒店效劳员辞职报告尊敬的主管、经理:你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说“学无止境‘,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于效劳员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,假设施行上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未分开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,分开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终分开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!XX年5月28日2023年9月宾馆效劳员辞职报告范文老板:您好!首先,非常感谢您这几年来对我的信任和照顾。对于我的辞职深感抱歉。这段时间,我认真回忆了这半年来的工作情况,觉得来xx宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感谢不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的分开我只能表示深深的实习生辞职申请书歉意。非常感谢这份工作给予了我很好的锻炼时机,但同时,我觉察自己从事这份工作心有余而力缺乏,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。请您谅解我做出的决定,也希望您可以理解我的辞职。我将做到年底完毕后分开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为xx宾馆辉煌的明天奉献自己的力量。我只有衷心祝愿xx宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!此致敬礼!辞职申请人:20xx年9月1日2023年6月酒店效劳员辞职报告尊敬的主管、经理:你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里根底的业务知识及专业知识已经根本掌握,但俗话说“学无止境‘,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于效劳员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是打破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的开展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么打破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,假设施行上有太
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