福建师范大学22秋“工商企业管理”《现代公共关系学》综合作业考核（一）附答案_第1页
福建师范大学22秋“工商企业管理”《现代公共关系学》综合作业考核（一）附答案_第2页
福建师范大学22秋“工商企业管理”《现代公共关系学》综合作业考核（一）附答案_第3页
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长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。住在富人区的她福建师范大学22秋“工商企业管理”《现代公共关系学》综合作业考核（一）附答案（图片大小可自由调整）全文为Word可编辑，若为PDF皆为盗版，请谨慎购买！第1卷一.综合考核(共10题)1.协调关系的方法包括()。A.反馈调节法B.自律法C.感情疏通法D.信息分享法2.使用礼仪一定要具体情况具体分析，因人、因事、因时、因地而恰当处理。()A.正确B.错误3.下列哪一项不属于公共关系咨询公司的主要工作方式?()A.短期专项工作B.调查研究，确定目标C.单项咨询工作D.长期综合工作4.公共关系传播职能的主要内容包括()A.采集信息，监测环境B.组织宣传，创造气氛C.发现问题，加强管理D.教育引导，服务社会5.公共关系新闻也必须具有()。A.真实性B.及时性C.新闻性D.趣味性6.公共关系学的研究内容是特指的组织与公众之间的()问题。A.沟通与被沟通B.反馈C.传播沟通D.交往7.知觉的选择性和知觉的偏见是普遍存在的。()A.正确B.错误8.公共关系从业人员的知识结构包括()A.健全的思想和谋划能力B.公共关系的基本理论知识和务实知识C.与公共关系密切相关的学科知识D.开展特定公共关系工作所需的专门知识9.公共关系活动过程的基本要素是()。A.组织B.公众C.群众D.传播10.根据公共关系部门与企业内部其他部门之间不同的关系，公共关系部门可以划分的类型有()A.直接隶属型B.职能分散型C.部门隶属型D.部门并列型第1卷一.综合考核1.参考答案：ABCD2.参考答案：A3.参考答案：B4.参考答案：ABD5.参考答案：ABC6.参考

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