劳保用品发放标准_第1页
劳保用品发放标准_第2页
劳保用品发放标准_第3页
劳保用品发放标准_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

公司劳保用品发放制度精品文档放心下载谢谢阅读11精品文档放心下载.精品文档放心下载感谢阅读感谢阅读.谢谢阅读2精品文档放心下载感谢阅读.谢谢阅读感谢阅读感谢阅读谢谢阅读.精品文档放心下载感谢阅读谢谢阅读四．劳保用品的领用1。前勤人员劳保用品的领用均由班组长代领，后勤人员的劳保用品的领用以单精品文档放心下载精品文档放心下载后复查。2.发放给员工的劳保用品必须按规定穿戴使用，各级主管监督执行.谢谢阅读3。手套类劳保用品在发放领用周期内出现丢失现象的，可由公司有偿补发，不精品文档放心下载许不用。4。防毒面罩、带袖围裙、全包围防尘帽等高危劳保用品出现丢失现象的，需用感谢阅读人以半价向仓库领取一件新的,不许不用。5.手套等易损类劳保用品及防毒面罩、带袖围裙、全包围防尘帽等高危劳保用品精品文档放心下载在发放领用周期内出现无法继续使用时，须交旧领新.仓库要有交旧领新的专用谢谢阅读记录表册，必须要把交来的旧品整齐有序地保存好,直到公司回收处理后方可告谢谢阅读一段落,否则一经查出有账、卡、物不符时将加倍处罚当事保管员，如无法将责谢谢阅读任落实到具体人员，仓库全体负责发放领用的人员加倍／人赔偿。精品文档放心下载4.6新工初进公司时,应发放的必须劳保用品由班组长或有关负责劳保用品发放谢谢阅读感谢阅读品），本月就不再补给新工，从下月开始按正常标准发放领用。精品文档放心下载5自动辞职和被辞职人员领用过的劳保用品的管理5。1工作服使用期限5。1。1工作服使用期限超过三个月的，员工可当福利品领走。感谢阅读5。1.2使用期限不超过三个月的,从工资中扣除其实际价值。感谢阅读6、本办法由企管办监督执行

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 作文作品

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论