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第页共页解除劳务合同协议书甲方:法定代表人:乙方姓名:性别:民族:生于:年月日,住址:身份证号码:。甲、乙双方按照《劳动法》及相关法律法规的规定,遵照平等自愿、老实信誉、协商一致的原那么,经过充分协商,就双方解除劳动关系有关事宜达成协议如下,并承诺共同遵守:一、经甲、乙双方当事人协商一致,从年月日起解除双方的劳动关系。二、在互谅互让的根底上,经双方协商一致由甲方给予乙方一次性经济补偿金,共计人民币元(大写)。三、经济补偿金在本协议签订后三日内由甲方一次性支付给乙方。四、本协议签订后,甲、乙双方的权利义务即行终止,乙方不得再要求甲方承当任何费用和责任。五、甲、乙双方应遵守本协议之约定,否那么由违约方向守约方支付相当于补偿金数额的违约金。六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。七、本协议经甲、乙双方签字或者盖章后即生效。甲方:法定代表人或代理人签字:乙方签字:签订日期:年月日要是双方解除了劳务关系后,最好在一定时间内办理相关手续,结清之前拖欠的费用,否那么的话是比拟容易引起纠纷的。更多相关知识,你可以直接来电____网站的在线律师。我们会尽快为您解决相关法律问题,实在维护你的合法利益。解除劳务关系协议书【篇一】甲方:AAA公司地址:法定代表人:乙方:FFF,女,19年月日出生,身份证号:乙方系甲方公司员工,现双方在平等、自愿的根底上,经友好协商,就解除劳动关系事宜,达成如下协议:1.双方协商一致自20xx年月日起双方解除劳动关系。2.甲乙双方同意:甲方除全额支付乙方月份工资外〔按实际工作天数计算〕,应向乙方一次性支付补偿金元,〔包括但不限于经济补偿金、竞业限制补偿费等各种补偿金〕。3.双方确认:双方不存在其他劳动争议及债权债务关系。4.甲方的权利和义务〔1〕甲方应当在20xx年月日全额支付乙方20xx年月份工资元;〔2〕甲方应当在乙方办理交接手续完毕时支付上述一次性经济补偿金元。甲方未在上述期限内支付工资或补偿金,每逾期一日,应向乙方加付未支付局部万分之二的违约金。5.乙方的权利和义务:〔1〕乙方应当在20xx年月日至年月日期间办理离任手续。假设乙方未在上述规定期限内办理离任手续,应向甲方支付5000元违约金,该违约金缺乏以弥补因此给甲方造成损失的,乙方应当负责赔偿。甲方有权优先从应当支付给乙方的工资或补偿金中扣除。因甲方的原因导致乙方不能在上述期限内办理离任手续的除外。〔2〕商业机密乙方应保守甲方的商业机密和与知识产权相关的保密事项〔包括但不限于电子与文书资料、人事或财务数据,营业、采购等相关数据〕。乙方不得以任何方式将甲方保密信息公开或向任何第三者披露。乙方违背保密义务,给甲方造成损失的',应当赔偿甲方因此所造成的全部损失。〔3〕竞业限制:乙方在解除劳动关系2年内不得在与甲方消费、经营同类产品或者提供同类效劳的其它企业任职;不得自营或与别人合营与甲方经营的同类产品或者提供同类效劳〔包括但不限于等〕。乙方违背本规定,给甲方造成损失的,应当承当损害赔偿责任的。6.本协议履行完毕后,任何一方不得以任何理由向另一方提起诉讼、仲裁或投诉。7.本协议在双方盖章或签字之日生效。8.本协议一式两份,各执一份,具有同等法律效力。甲方〔盖章〕:AAA乙方〔签字〕:FFF受权代表:年月日年月日解除劳务关系协议书【篇二】甲方:乙方:身份证号码:乙方于年月日开场效劳于甲方。现甲乙双方本着“平等自愿,协商一致”原那么,经乙方提出,甲方同意,提早解除双方于年月日签订,有效期至年月日的雇佣合同。详细协议事项如下:1、双方的雇佣关系于年月日正式解除,乙方的工资、加班费等结算至该日,并已全额支付于乙方。另出于人道关爱,甲方再给予乙方生活补助款共计元(大写:)。2、双方雇佣关系存续期间包括加班费、年休假等在内的各项福利、报酬等再无任何遗留未决问题,乙方不得再向甲方主张任何权利和要求。3、乙方按规定于年月日前办理结束工作交接及相关离任手续。4、甲方指派相关人员配合乙方的工作交接和手续的办理,并在乙方办理结束交接手续的当天出具相应的离任证明。5、乙方对本协议负有保密义务,不得以书面或口头形式向任何公司内外第三人透露本协议内容。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签名):________年______月______日________年______月______日解除劳务关系协议书【篇三】协议人:_____(以下简称乙方),男,_____年_____月_____日出生,身份证号码:__________住址:__________。协议人:_____(以下简称乙方),女,_____年_____月_____日出生,身份证号码:__________住址:__________。协议人甲、乙双方经充分协商后,一致同意解除同居关系,现就财产分割及子女抚养问题自愿达成协议如下:一、甲、乙双方自愿解除同居关系。二、子女抚养条款:女儿_____由_____抚养,儿子_____由_____抚养,甲乙双方各自承当抚养费用。三、共同财产的处理条款:1、同居期间所得房产位于XX路XX号,面积约XX平方米,折价人民币圆整(¥_____元),现协商归乙方所有。房内的家用电器及家具归乙方所有。房内的家用电器及家具等见清单。2、同居期间共有存款_____元,甲方分得_____元,乙方分得_____元。3、一方专有的物品如首饰等及各自生活用品归自己所有,另一方不得提出要求。4、其它未列出的共同财产归乙方所有。四、债权债务处理条款:甲、乙双方无共同债务。假设有债务_____元以下,由双方分担,超过局部由男方承当。五、鉴于甲方现无住所,乙方同意甲方暂时居住于现房屋,甲方应尽快购置或租赁房屋或应乙方要求时搬出现房屋。六、探视条款:双方均有探望子女的权利,一方行使探望权时,另一方应予以协助。探望的时间和地点不受限制,但不应扰乱对方正常的工作和生活。七、双方签订本协议之后,如必须协助一方办理有关登记的事项,另一方必须本着好心的原那么协助办理(如产权登记、过户等)。八、本协议一式叁份,双方各执一份,见证机关存档一份,均具同等法律效力,在双方签字后成立并生效。上述内容是我们双方经过慎重考虑、反复协商的,是真实无误的,我们保证执行并对此承当法律责任。协议人:__________协议人:_______________年_____月_____日解除劳务关系协议书【篇四】甲方:*******************乙方:姓名__________性别________年龄________身份证号__________________________甲乙双方在平等、自愿的根底上就双方之间解除劳动关系相关事宜协商达成如下协议:1、甲乙双方于_____年_____月_____日签订为期_____年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。2、双方同意自本协议签字之日终止劳动合同关系。3、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方在职期间对应工资。4、甲方为乙方缴纳四金(包括根本养老保险金、根本医疗保险金、生育保险金、工伤保险金、失业保险金)至_____年_____月_____日止。5、由于甲方或乙方〔包括甲、乙双方〕原因导致甲方在劳动合同关系存续期间未能为乙方支付各种社会保险的,甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付补偿款,乙方同意并认可补偿金额及标准。6、本协议签订后双方的权利义务随之终止,甲、乙双方之间就劳动关系相关事宜,不再存在任何纠纷。乙方就劳动关系解除及社会保险相关事宜不得再向甲方主张权利。7、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关离任手续。8、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离任后不得做出有损公司声誉或利益之行为,否那么将承当相应的法律责任及所造成的全部损失。9、乙方自愿放弃其它所有诉求。10、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份甲方:***************乙方:受权代表:年月日年月日补充协议本协议生效后,双方劳动合同已实际解除。合同解除后,乙方要求甲方代为乙方交纳保险〔时间期限壹年〕,甲方表示同意。乙方于本合同生效后三日内交付其个人六个月的保险费给甲方〔以实际收款为准〕,甲方负责按月代缴。六个月后乙方假设继续要求甲方代缴,应于到期的六个月,提早一个月交纳后六个月个人保险。乙方假设不预交,甲方将及时停顿代为乙方交纳保险费。甲方为乙方代交保险费,乙方承诺不以甲方代交保险费为由主张双方存在的劳动合同关系。本协议自双方签字之日起生效。甲方:乙方:代表人:年月日年月日解除劳务关系协议书(篇五)男方:身份证号:女方:身份证号:朱xxx与王xxxxx于xx年开场同居生活(未办理婚姻登记),现因感情不和,已无法共同生活,故双方协商同意解除同居关系,并就财产及子女扶养达成如下协议:一、朱xxxx与王xxxxx自本协议签订之日起解除同居关系。二、同居期间王xxxx经营管理理发店两处,解除同居关系后仍由王xxxx继续经营收益,店内一应物品均归王xxxx所有。三、同居期间王xxxx从新兰有限责任公司承租位于春园西路xx年3月日至xx年3月日,租金已交纳,自本协议签订后两处门面房的一切权利均归享有。四、朱xxx同意向王xxxx支付现金3万元,其中2万已于xx年6月7日支付,本协议签订之日支付万元,现已支付。五、对于共居期间各自财产及财产收益各归各有,各自债务自行归还。六、儿子小朱生于xx年月7日,解除同居关系后归朱xxx抚养,王xxx不负担儿子抚养费,儿子依法对外承当的法律责任、大额医疗费等任何费用均由朱xxx单独承当。王xxx享有探视儿子的权利,朱xxxx不得借故阻挠。七、此协议签订后双方及时将双方已解除同居关系之事实向各自亲朋、邻里公示。八、此协议一式二份,双方各持一份,自双方签字后生效。男方:女方:年月日年月日解除劳务关系协议书【篇六】甲方:乙方:xxx文化传播有限责任公司〔以下简称“公司”〕成立于20xx年4月1日,甲方因经营管理与财务状况问题导致公司不能继续维持,因此甲方出让公司30%股权给予乙方作为继续经营管理条件。有鉴于,甲方与乙方原于20xx年4月7日签订的《股权转让协议》,现因种种原因导致协议不能继续履行,甲、乙双方经协商,就有关事宜达成如下协议。一.资产分配1、资产由固定资产和资金组成,分为前期投入和后期投入,以《股权转让协议》为时间界限,在《股权转让协议》签订以前的资产为前期投入,在《股权转让协议》签订以后产生的资产为后期投入。2、现有资产包括:①固定资产:教学设备、家具、电器、办公用品等;②资金资产:房屋押金、银行账户资金。3、根据附件《股权转让协议》第一项第4条款,乙方不参与甲方前期投入资产分配,因此前期投入的固定资产与资金归甲方所有,后期个人投入的固定资产归乙方所有。〔附件:公司前期、后期投入固定资产清单〕二.责任分配1、乙方继续经营而后所支出的每一项费用并未与甲方〔其他股权持有人〕商议,也未经甲方同意。实属个人自愿行为,因此甲方无任何责任。2、因双方经营不当、资金短缺问题导致公司倒闭,在解除合作关系之前已经产生的一切费用,双方均有责任按持股比例分摊。三.赔付分配1、公司倒闭所产生的学员赔付费用由甲方承当。2、乙方继续经营期间所产生的员工工资和其他不明债权与债务由乙方承当。四.其他1、双方同意,签订本协议。本着公平合理的原那么,根据有关实际情况,就有关问题协商签订本协议。2、本协议一式三份,甲乙双方〔共3人〕各持一份,自双方签订并加盖公章之日起生效。3、本协议于20xx年2月18日在北京签订。附件:1、北京西鼎文化传播有限责任公司《股权转让协议》2、北京西鼎文化传播有限责任公司《前期、后期投入固定资产清单》3、《免责说明》甲方:乙方:签字/盖章:签字/盖章:日期:年月日日期:年月日解除劳务关系协议书(篇七)协议人甲方:男,汉族,年月日出生。身份证号码:住址:协议人乙方:女,汉族,年月日出生。身份证号码:住址:甲、乙双方经充分协商后,一致同意解除同居关系,现就财产分割及非婚生子女抚养问题达成如下协议:一、甲、乙双方自愿解除同居关系,同时考虑到双方已同居多年,甲方自愿一次性支付给乙方元(大写)作为乙方的生活费(不要约定为青春损失费,因为法律不支持)。二、子女抚养条款:非婚生子女由女方抚养,由男方一次性给付生活费人民币元整(教育及医疗费用另行协商支付),在签订本协议的当日一次性支付。假设乙方及其亲属有虐待或者其它不利于子女成长的行为(到达严重程度)时,甲方有权变更监护权,同时乙方应支付给甲方¥:元(大写)作为赔偿。三:双方共同财产的处理条款:1、同居期间电脑、洗衣机、冰箱、电炉,现协商归甲方所有。2、同居期间甲(乙)方所购置的财产(如……等)归甲(乙)方所有。3、一方专有的物品如首饰、个人存款、房产等及各自生活用品归自己所有,另一方不得提出要求。4、其它未列出的财产归乙方所有。四、女方现已怀有身孕,双方一致同意采取提早终止妊娠手术处理,由此而产生的相关医疗费用由男方全部支付。五、债权债务处理条款:至本协议签订之日止,甲、乙双方无共同债务,为防止一方伪造债务,侵吞另一方个人财产。故在本协议生效后,另行出现的“共同债务”由男女双方各自负责自行解决。各自名下债权(债务)由各自依法享有(承当)。六

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