版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
(一)考核手段。(二)考核方式管理、(三)考核内容系统(一)第一章~第四章437734743系统(三)666(四)考核要求(1)考核时间:(2)考核地点(1)以用户名和密码登录中央电大形成性考核系统(2)选择相应课程及考核内容考核二~考核十五:(1)以用户名和密码登录中央电大形成性考核系统(2)选择相应课程(3)下载客户端考试安装程序并安装在学生的考试机上。(此安装程序只需下载并安装一次即可)(1)以用户名和密码登录中央电大形成性考核系统(2)选择相应课程及考核内容试卷包,试卷包包括基础账套、考核要求、评分规则等内容。(4)启动客户端考试程序(5)启动本课程教学软件开始考试(上考试机必须事先安装好教学软件,教学软件的安装程序附在随书光盘中)(6)根据试卷要求在教学软件中进行操作,在规定时间内完成考核(8)上传成绩(此时必须保证考试机与中央电大的形考系统连接)。(9)成绩合格者可进入后面的考核;成绩不合格者,可重新考试,直到考核通过为止。(五)评分规则及成绩确定;如学生对测(2)实践考核为过关性考试。考核必须按顺序进行,只有前面的考核全面正确,才能进行后面的考核。(3)必考内容为考核一~考核十。(4)选考内容为考核十一~考核十五。权重(%)5555666666(六)题型样例()子系统是会计信息系统中的核心子系统。ABCD.报表用友软件中,允许以()身份注册系统管理。ABCD.账套主管考核二~考核十五:实践考核实际操作题(根据书后各实验内容)(1)设置报表格式资产负债表(简易)
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 加气混凝土钢筋工复试评优考核试卷含答案
- 危险货物运输作业员变革管理考核试卷含答案
- 孤残儿童护理员诚信道德知识考核试卷含答案
- 养蜂员安全知识宣贯知识考核试卷含答案
- 商品防损员岗前技术规范考核试卷含答案
- 烟叶调制员安全宣教知识考核试卷含答案
- 餐具及厨具制作工岗后知识考核试卷含答案
- 茶树育苗工安全管理评优考核试卷含答案
- 实验动物繁殖员QC管理模拟考核试卷含答案
- 吉林省普通高中G8教考联盟2025-2026学年高一上学期期末考试语文试题(解析版)
- MOOC 风景背后的地貌学-华中师范大学 中国大学慕课答案
- VDA6完整版本.3-2023检查表
- 山东大学世界经济史(高德步教材)
- 道路环卫保洁投标方案
- 跨文化交际(东北农业大学)智慧树知到课后章节答案2023年下东北农业大学
- 氮气管道试压方案
- 华住工程竣工验收检查标准
- 自然资源学原理第二版课件
- 2022年江苏旅游职业学院辅导员招聘考试真题
- EN60998-2-1标准讲解课件
- 现场临时用水方案
评论
0/150
提交评论