个人防护用品配备和使用管理制度

个人防备用品装备和使用管理制度个人防备用品装备和使用管理制度/个人防备用品装备和使用管理制度关于个人防备用品管理制度校订校订校订内容大纲页次版次校订审查赞成日期单号2011/03/30/系统文件新拟订4A/0///赞成：审查：编制：个人防备用品装备和使用管理制度第一章总则一、为了保证进入作业现场的工作人员佩带满足工作要求的全格的个人安全防备用品，保障人身安全和健康，特拟订本制度。二、本制度明确了个人防备用品的使用地方、装备和使用要求。三、本制度适用于公司对个人防备用品的管理。第二章职责五、运营部负责对个人防备用品管理方法的拟订和校订；六、仓储部

监察、检查个防备用品的装备和使用状况。为进场人员装备个人防备用品；培训作业人员正确使用个人防备用品；监察、检查进入作业现场的人员使用个人防备用品的状况。第三章个人防备用品的使用七、个人防备用品是作业人员进行项目现场必定的基本防备装备，项目强迫要求的最基本的个人防备用品包含：安全帽、防砸防穿刺安全鞋和合格的工作服，在特其余场所作业人员还应穿着相应的个人劳动防备用品。（一）、基本着装要求作业人员进入现场需穿着安全帽、安全鞋、工作服等个人防备用品。关于进入作业现场的全部人员，做出以下的着装要求：1、必定穿着安全帽；2、有触电、烧伤、灼伤、化学腐化性损害、皮肤汲取过敏源和毒素等危害场所，必定穿着相应的防备服；3、建议穿着天然纤维（纯棉）的衣服，能够适合降低中暑风险；4、进入作业现场前，长发必定扎于安全帽内/使用发网，不得外露。（二）、头部与脚步部的保护安全帽能保护头部免遭坠落物体和飞溅体的损害，并能供应必定的电击和烧伤防备。安全鞋拥有防砸防穿插刺功能。公司要求作业人员必定穿着安全帽和安全鞋。（三）呼吸保护裸露于有害浓度的毒性或有毒粉尘、烟、雾或化学环境的全部作业人员，公司为其供应满足使用要求的呼吸防备器具。呼吸防备器具包含但不限于：过滤式防尘口罩。关于有毒有害气体环境使用间隔式的空气呼吸器。呼吸保护器具依照作业人员可能裸露的有害物进行选择。呼吸保护器具依照制造厂的要乞降呼吸保护要求进行正确的使用、存储、检查、维修和更换。（四）手部保护公司为作业人员供应切合要求的手部保护用品，并监察作业人员正确使用、存储和养护。作业人员裸露于下述的有害环境时使用手部保护用品（包含但不限于）：1、酸碱作业或可能汲取有害物的作业；2、可能引起撕破、磨损、穿孔、刺伤的作业；3、高平和低温作业；4、设备安装、维修作业；5、带电作业或电气作业有要求时；6、来自设备的振动；7、其余作业环境需要。（五）坠落防备依照国家坠落防备标准的要求，高出2米的高处作业（没有足够坚固的围栏防备）和存在坠落损害风险的地域作业时，佩带安全带。安全带为浑身式双绳双大钩，满足作业人员搬动中防坠落的安全要求。第四章个人防备用品的领用和登记八、建立防备用品领用登记卡或领用证制度，凡发给员工个人的防备用品均由仓储部进行登记，领用证或登记卡由仓储部保存。九、凡因工作需要在公司内部调动的员工应按其变动后的工种标准领取防备用品。十、凡发给员工个人的防备用品，应正确使用和稳定保存，不得抛弃，更不能够转卖等，若发生上述状况，恩赐适合处罚。十一、凡发给车间、班组的公用防备用品（如：防备面罩、防酸服、隔热服、防酸靴、防酸手套等），均应建立登记台账，指定专人管理十二、凡调离公司的员工，应在调离前交清防备用品，方可办理调离关系。十三、凡外单位来公司实习、培训等人员，应依照其常常进入的生产地域，参照本公司防备用品发放标准，装备相应的防备用品，所需经费由原单位负责。十四、暂时工岗位的防备用品可参照本公司防备用品标准发放，其开销按签订的劳动合同执行。第五章个人防备用品的使用培训和检查十五、仓储部对作业人员进行个人防备用品的使用、保存和保护等方面的培训，运营部对个人防备用品的装备和使用状况进行检查。个人防备用品培训包含但不限于：1、结构、性能原理；2、使用方法和注意事项；3、保护养护。培训后，使用人员要