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文档简介

专业：人力资源管理 班级： 学生姓名： 学生学号： 课程名称：培训与开发 指导教师： 学期： 2016年第一学期 年月目录一、企业背景二、员工培训管理制度三、附件1．培训项目审批表2．培训合同3．培训计划表4．培训效果评价表5．培训需求调查表6．培训学员反馈表一、企业背景A公司是一家以服装生产为主体的民营单位，目前已经发展比较成熟，企业结构稳定，需要制定相应的员工培训开发制度，以促进企业更好的发展。要求：（1）应包含设计原则、培训对象、培训流程、培训计划、培训组织、培训种类及内容、培训评估办法、培训费用管理及附则等培训管理制度主要构成项目，并尽量保证制度的可行性；（2）应附有主要培训管理表格，如培训需求调查表、培训计划表、培训学员反馈表、培训效果评价表、员工培训合同等。二、员工培训管理制度

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