喜来登酒店运转管理手册

务喜来登酒店秃管理集团丧有限公司迁酒店运转手闲册薪(人力资源著部)任目录絮御劣凤带邀假限荡腾合麦杰袄将业灰穷页码瓦一、组织结舅构图阴二、尿岗位责任制讽：盘人力资源部乓总监猎人事经理排人力资源部民秘书飘培训部经理杨培训主管辉人力资源部屿文员服人事劳资助袖理煎人事劳资文揉员督员工餐厅经传理磨员餐主管毁员餐厨师长典员餐厨师领锡班通员餐厨师案员餐管事员妥更衣室清扫凉员爆美发师躲医务室医生纤护士研宿舍管理主踏管鸡宿舍管理员辉三、磁政策漆镰标准糊滴程序喉１４美名门饭店员花工仪容仪表筝及行为准则攻招聘程序陈员工入职程烫序计员工考核评恋估程序难美发操作程逗序瞧医务室工作竹程序雷员工餐厅工蔬作程序三厨房纪律渴厨房卫生标肉准染厨房防火安舰全管理制度南处置室工作奖制度护员工餐厅就痕餐规定瓣宿舍管理员虾守则窗员工宿舍管援理规程脖员工住宿规糠定棋更衣室、浴详室管理规定丽员工活动室嘱管理制度伙员工辞职程帅序国员工调职程害序飞员工晋级程师序巾员工请病、忠事假程序沾入职培训程拒序勿员工餐厅用拒餐标准狱员工休年假额的规定百员工申请结逼婚及计划生喉育的管理规持定构员工受雇饭炕店期间在外单兼职事宜的牧规定大员工更衣室叮工作标准砖饭发放物品愁遗失补领程抗序及赔偿标凶准择员工生病就旅诊程序廉培训管理制会度异晶JobD卧escri眼ption睡悼岗位责任制粗岗位名称湖贺人力资源部怕总监泛寨忙级单伯别五始勺坡呈胖编辑人色贿_____萄___抛直接上司搏拣总经理歼、稠帜煎管理对象有弊人事部经理纳、培训部经流理、员餐经号理韵资历要求花骑大学以上学挠历，能讲、臂写流利英语威。十年以上痕高星级酒店效部门高罩股枯办层管理徐经验，经过尽酒店专业人倚力资源管理蹲培训。拥有密一定工作经印验捡菌失明熟悉电吓脑系统操作库，掌握地方哄人事政策，搜年龄在四十钞岁以下。掠射压榨效品销便批嫌溉准胖欲人菌家_____拨_____阅___漆_取_____涉_____粥__蕉__领_____调_____倍_撞没谈部门经理待欺民部门总监胆忌批慌固总经理德日从量期艺评钟凝驳童少编型猪忽才号周_____仇___际_____袖_____旋_惭____命****岭*****壮*****挣*****横*****怠*****加*****盾*****岸*****搏*****猜*****蒙*****否*****赵**辟岗位概述兴：拥慎负责饭店人个力资源的全垃面管理工作巴，通过计划庆、发展、激指励饭店员工剑，以保证有析素质的人力烧资源队伍来明支持饭店的窄运营。傲具体职责丰：甚根据饭店的熄实际运营，跟综合考虑人狡力资源市场须的情况，制拘定饭店的人徐事政策，适略应人力资源惕需求。留根据饭店的获基础设施、辈接待规模、魄经营项目、砍服务方式等蒜经营管理之覆需要，协助葡部门经理合温理制定饭店愈的组织构架简和各部门的堵人员编制。以制定饭店总嚼体的人事福柳利、培训管累理的规程，曲并组织实施祥。如在制定饭店断的政策与程斥序方面，根产据国家的法柳律法规，向谣饭店执行委炉员会提供建喉议。悉制定切实可尤行，有竞争预力的饭店工跪资福利制度仁，以保证有孩效的员工队商伍。骆结合本饭店史实际情况，羊组织制定每项年度的整体洒工作计划，器根据本饭店扁人事培训及轻员工福利之正需要统筹制盲定每年的人乘力资源计划笋及当年之培巷训计划及预潮算，监督计缝划的执行浊监督人力资灭源部日常工带作，确保人胆事、培训部酬各项规程的慕切实执行。恭负责定期组他织人事人员遇对本店中基眼层管理人员坊进行考核、峰评估。嫁审定员工奖孩惩事项、并边负责对有关乌员工劳动人屈事方面的投妖诉进行裁决告。熔监督饭店人鹿事、培训档宾案制度的执肺行情况，保裕证饭店的服体务质量和人庄员素质的提婚高台负责外聘人怠员证件的办浩理及饭店中烦层人员的招咬聘考核工作即。瞒负责饭店员却工交叉培训乖工作，以发多挥其最大潜座能为酒店做多贡献。庭为保证饭店储管理水平的混一致性和连婆续性，联系陆并推荐管理农培训项目。房协助各部门蜘总监经理编吉写制定岗位伤责任制及部税门运转手册街。浪JobD贫escri势ption系催岗位责任制艰岗位名称枯移人事经理监躲排员级调旦别砖洽当认旋妖较编辑人枕____殖_____托无弃直接上司款人力资源部杠总监结亦管理对象欺蜘人事劳资助窗理、医务室碎、美发师、元宿舍、更饶衣室虑资历要求透珍大学或大专足毕业。能讲则及写流利英糖语。三年以雄上省内或省紫外同类睛秒毫畅酒店部门经缴理级工作经娘验。二年以职上人力资源亿管理经验。嚼一年以我露尘暴上中外合资碌饭店工作经绘验。身高：忧女１．５５总米以上；男旱１．６５剥财征猾米以上。相亦貌要求五官芝端正，气质奥高雅，举止学稳重。年龄播在３０岁猾详柱母以上。熟悉懒电脑系统操荒作。语言表春达能力强。犯组织协调能掘力强。怀转雾批董如准卸鞭人肉惰_____滑_____蜘_售昨____常_____担_____妨间_____军_____峡_____键东铺握部门经理黑挺接部门总监猛诉槐总经尊理拴日撒编期胡淡浊滩考幕艇济块编砖使涝抹号派_____注_____括_____劲_爹****急*****浇*****蚁*****梁*****跌*****肉*****乌*****箱*****翅*****配**丧*****森*****僵*****冻岗位概述合：俱负俘责饭店全体姿员工的人事尿变动、福利饺等工作。厅具体职责：漏根据饭店下阶达的人事政饲策，制定、断修改和完善薯本饭店人事公管理制度及时程序，报请默人力阔题资源总监批辫准后实施。晓根据饭店的味基础设施、缩接待规模、街经营项目、头服务方式等养经营管理之奴需要，负责呢提出沉认本饭店的机趴构设置和各朗部门的人员投编制。材3利、制定本廊部门的管理重规程，并组欧织实施。室与当地人力匆资源市场如锅：旅游学校熄、劳动就业鲁中心等建立指良好关系以抬确保人才的舌供应肉5匙、根据工养作需要及部婚门提出的人蓝力需求计划瞒，招聘面试涌合格人选，坟并提出合理倾建议。隆饭店范围内州进行巡视，侮检查、监督帖《员工手册放》和饭店规滥章制似昆度情况，确梦保各岗位旬员工的表旅现合乎饭店饺要求。般7渴、审核各啄部门工资、嫩奖金，并对悔各种津贴的足发放进行审舱查。铺会同各部门役研究制定，谱建立健全各匠岗位工作职拌责及操作程况序、规格标巾准、考核检敏查办法，色并监督、检洲查、评估其受执行情况。津与上级管辖田部门如：劳们动厅、旅游辨局、社会福寻利保障部门校保持良好关浊系，完成下敏达的伙跌任务。醒10翻、负责本部椅门员工的聘摧用、考评、鸡奖惩，并定损期为本部门孟员工工作进扁行评估。述11笔、审批员工拐奖惩事项，满并负责对有锻关员工劳动刚人事方面的夕投诉进行核魔查、处理。蝶建立健全人车事档案制度友，检查、监定督人事档案后的保管与使箩用。浩负责饭店员棋工福利及劳勇动保护工作百。研14贝、负责饭店众员工用工关幕系的审核工捞作，并保证希相应种类合组同的签订及旬鉴证工作。蚊出愧价JobD直escri复ption印注岗位责任制啦岗位名称络特人力资源部估秘书叛子级牢根别百博扣榴自编资耻辑近饿人辉海_____钉___凳糟直接上司誉嗓人力资源部之总监雷梳管理对象弊本工作所亭辖范竟围待咱珍愈燃则线役资历要求仓大专以上毕翠业；能讲、炎写流利中英航文；从事秘摸书工作一年嫁以上；有在叉中外合资药搜愁酒店工作的愤经验；身高矮１．６０米格以上；相貌街要求五官清吧秀，举止端抬庄；年龄益塞平在２２－３椅０岁之间；阳口齿清楚，粱语言表达能剧力较好；熟闪练的中英文怨打字操作；厅叶蛇有较高的文堂字表达能力歼；洋奴治埋佛石好粥屠批假葛准扩舒人叹_____杜_____散_____皇怖_锻_____内_____极___皱则掀__苏_____训_____息__腐戒凭书闭部紧门经理顷盼泪部门继总监示讽絮总经匆理耻日房革期锡高术魂因自积编义寇兔险号仗_____疗_____望_____酱_____骨_想****塌*****衰*****汪*****球*****冻*****眉*****斤*****练*****叫*****辽*****岔***典*****疑****毛岗位概述：减锈协助人力香资源部总监矮办理日常文尸秘工作。捎具体职责：哪1添、为部门召懂开的会议做朋记录。煌2础、起草人力搜资源总监所钻布置的通知扰、报告、计反划等文书文推件。棒3折、负责上级子下发文件的西签收及本部唤门发文的传决送工作。右4召、负责各类干收、发文件从的分类、整登理、立卷及浩归档工作。肥5寇、准确了解户酒店各项政筑策及国家人弟事政策以便纵处理员工的衡咨询及投诉脱的受理。胁6窃、负责各部巾门往来人事授报表的审核剖;曾7肢、负责本部卷门员工医疗颂证、体检证迷的保管；故负责本部门朋每月的出勤失统计，并及须时报到劳资凳处。夫负责本部门馅物品采购申吩领计划。条负责管理人赶力资源部公控章，并对员嘱工需加盖人寒事章的材料立进行审核登景记；眉负责本部门盲各项费用及婚饭店员工医例疗费，休假剑人员机票款尸的请款、报数销及发放；秃负责生日会欢物品的筹备叉；爹保管外聘人速员合同并掌柴握合同条款俩及期限；砖履行人力资呜源总监所布先置之其他任萌务。画JobD鞠escri铁ption心扯岗位责任制备岗位名称织拿培训部经理尤考狱秒级岔玻别嚼堆诵递体编辑人辈姥_____允__差怨直接上司眨便人力资源部栗总监撤礼享劣管理对象浩踪培训主管及西人力资源部愁文员贴乖资历要求灾钻大学毕业。约能讲、读、纺写流利英语激。省内或省陪外同类酒店嘉工作经验。扇二年以上抖比刘饭店培训工而作经验，一拣年以上中外伐合资企业工侮作经历。捉有一定教学浮经验。身高泪60素米以上。相远貌要求五官包端正，举止托端庄。口齿读清楚，语言棒表达能力好渡。府熟练电脑操沸作。刚程批窃嫂准菌家人制榴_____貌_____伯_鲁_种_____柳_____绑_____克_母___鸟_____猾_____录____第邪慌晋啊赚美池镇雀束蹄肺部门经理梅袍贞坛部门总监掌谨宗总经耍理类日套惠期护夺样摔训递输丈编珠踢号怕很_____触_____事_____险____犁哪****旬*****派*****带*****踪*****秩*****颂*****税*****盘*****供*****喜*****允***东*****渣****兵岗位概述：足负献责并协助人专力资源部总哥监做好饭店距员工的培训司工作。庸具体职责：驱协助人力资筋源总监制定察培训规划与恰培训管理制忘度。错负责新员工酸的入职培训轧及客人满意麦标准等培训臂；萍3企、根据饭店潮经营管理需森要及员工状涂况制定培训伐计划，做好此培训费用预幕算，并保证半其实施娃负责制定各铁项培训的大卖纲，设计培棕训项目。猛指导、督促绳各部门开展桨岗位培训，姐安排饭店内畏部交叉培训润事宜，并对徒其执行情况贵进行检查、杯评估。学6盈、组织管理阔人员培训，帝负责培训员赏的进修，并外视其成绩予疗以奖励。奉7细、负责选拔赶业务精、语手言表达能力恒强的管理人该员担任培训循员。倒8锻、定期向人柄力资源总监外提交培训工卖作报告。构9圆、与店外教鞠育培训机构娱保持联系，备监督员工在咸外所学培训兆课程的有效鼓性。灶10益、履行人力馆资源总监布枝置的其他任掀务。钓JobD仅escri莫ption供丝岗位责任制傍岗位名称络叠培训主管已俊马级怠辛别伪誉避载黑贩编辑人睛密_____泼___霉压基直接上司贱馅培训部经理孝志洲管理对象式悬兼职培训员抱资历要求凑大学毕业。即能讲、读、痒写流利英语队。二年以上茧同类酒店工窑作经验。一腥年或一年虚亏宁以上饭店培哥训、前台或印餐饮工作经诊验。中外合包资企业工作寿经历。有一燕定的骑剩抚教学经验。含身高１．６当０米以上。崇五官端正，葬举止稳重。单口齿清楚，各语言表达猴澡艰能力强。熟谦练的电脑操浇作。文字表傲达能力强。摘难肺无设猛顿男枪梢沈批陪诞准摧业人门步_____猜_____炭____稼_薄_____串_____旱___炭__深_____篮_____跃___择介音染义母衔皂锈智浇投气祖炒栏部门经理敌子飘部门总监该淹摊总经临理挺日际肾期猫量宏熟事丰柏顿宋编苗行爽绢号械因_____远_____办_____极_____冤****呜*****剪*****遮*****堂*****惰*****艺***匠*****稻*****逮*****叠*****迟***朗*****打*****悉*感岗位概述牙：踏胜协助培训部售经理做好各李项培训工作采。佣具体职责刘：设负责与各部屑门培训员保朗持联系，了拐解培训需求丹，从培训方乘面保证饭店育员工的服务弟水盗准；惠2隔、协助培训扁经理检查、蹲督导各部门胞的员工岗位散培训情况；姜3触、协助培训茫经理组织管忍理人员培训牙，保证饭店望的管理人员裳素质；框4式、根据饭店顷经营目标、膀客源市场及作现有员工的诉外语水平，代拟定外语培床训计划；己5单、为店内各鼠项培训编选提教材，准备端资料；勉6似、编排培训鸣类别、班次答并根据员工璃的实际情况吐组织实施培胜训教学；贴7娱、安排跟办清培训活动，膝定期发送培阳训简报；激8驴、管理各类柴培训材料、刃仪器；绩9乖、负责培训欲统计与培训烟档案的整理贵、使用；廊10办、负责对学窑员的培训进亲行跟查、评考估；先负责对部门龙培训员进行垃评估；曾定期就员工尘外语课的出让勤与考试情盖况反馈给部窝门；沃在仪容仪表趟，遵守酒店攻的规章制度童方面，成为散员工的表率况；臭14顷、履行培奉训经理安排披之其它工作采。鸭JobD锁escri惕ption嘉握岗位责任制盏岗位名称土圾人力资源部斤文员春窜级航祸别传徒肿我止编辑人价_____丝____柏损直接上司禽弟人事部经理协旨锋管理对象织霜工作所封辖范匙围伯先济担江码热资历要求讯高中以上毕撒业；能讲、倦写、读基本受英语；有一娃定的文秘工坐作经验；宅判撑身高１．６挤0米以上；拐五官端正，咸举止稳重；剧熟悉电脑操网作及中英文腾打字；余帽临能熟练操作木其他办公设巷备耻；番工作态度严乏谨；盘学阳挤肠驶鸽练斗奋让批躁师准处摆人北童倒因气蹦采蛙哗采妹_____特_求健_____金_____粗__看杀晴葡交部门经理亮翼料雀纽部门总监谋劝护巡污总经理睁日透增期健靠陷乞猛互剂编德催号丈边_____孙_____织_____躺_____甚___等****酬*****锐*****湾*****描*****皮*****搬*****旬*****刻*****多*****姥*****采*****肌*****扫**旺岗位概述作：尘记做好各分部列门的文件打缴印及整理工悄作，协助培旅训部做好培赖训的准备工企作。雁具体职责：贤负责本部门叶文件的打印六、传递及酒选店的油印工各作；斗负责饭店外等聘人员入职依体检及办理副就业证、居甲留证等；确负责填写每韵月考勤卡并沸协助检查员钻工的工卡；权5寿、为培训部腥做文书工作体，记录饭店元培训的有关瓦事宜。渗根据培训安歌排进行资料舟的印制工作栗。附生日会及其弹他员工活动暂的照像工作抽；蹈定期更换员售工宣传栏的踏内容；款完成上司交坚办的其他任双务。绪JobD期escri动ption嫁干岗位责任制绩岗位名称附损人事劳资助巾理如广粱吨级悉浆别牺卡岛翠涉蛋编辑人文驶_____列___鸭臣直接上司咬誉人事经理场厦权伞管理对象祖功高级文员他诞饱抵绞械资历要求域将的大专以上毕印业；能讲、延写基本英语边；有三年以传上同类酒店蹦工作经验；贿有二年答茄攀以上人珠事劳资经验芬；熟悉人事优档案管理及粗电脑操作；瓣熟悉国家劳顶动用工政丰社台策，工呈作态度严谨馅。峡没吐裁写萌靠么渠冻收尸仍唇批远饰准佳唉人赢点_____丢_____早_困取豪_____战_____丘_____紫_掌耗_____嫩_____肿_____招册犯戚剖分受远怜解父桨岂部门经理脑贼酸主部门总监施麦槐徐总经窑理食日缸听期能敬抛慧望满裁摩关编搁剖萍重号获普_____您_____岭_____楚_____慕宏****劳*****观*****梢*****棒*****愤*****响*****鄙*****菊*****化*****庸*****阁*****雀*****厕**穴岗位概述：奖煤负责饭店员暂工的工资及握养老保险事邻宜。撤具体职责：映组织人员及摄时了解各部肢门人员的流嘴动情况及原岩因，经上司徒同意后可组贯织及时补员煎，以保证饭垮店各部门的辩正常运作；油监督各项入怒职手续的办贫理情况；宴负责员工工庭资报表；延负责饭店员街工养老保险喉关系的统计恰和办理及离用职人员关系孙的转移；冤定期组织人载员对员工的龟仪容、仪表炒服务纪律进精行检查；丈核查员工档横案，办理用割工关系的调挖转；垒负责直属部融门就劳动、些工资方面的签统计报表；拿完成上司交住办的其他工岭作任务。乐JobD漠escri若ption衬尾岗位责任制题岗位名称赖般人事劳资文午员爪确梯级印吧别理厉拾搁番编辑人料驳_____努____擦尝直接上司扣晴人事经理载盲竹缎框瓦配隙春管理对象而工作所辖范暮围陷资历要求隔大专以上毕蜡业；能讲、黎写基本英语乐；二年以上槽中外合资机刊构文员经验弊；一报押喜年以上同言类酒店工作利经验；身高恋１．６０米拉以上；相貌遣五官清秀，夜举止大过筹追方；熟悉从文件、人事倾档案管理；融工作认真负示责。冻第死家斑学厘奏干徒悟批固栽准旨湾人且妨_____葬_____暴_施怠_率_____旱_____训_____谱_读___赛_____斥_____悉__欺垮侨非计部门经理暖蓝掀爬部门总监策炒伟认总经理类日瘦睡期椅廉蛋俭骑笔兰五编负味种析号灶芽_____介_____信_____狼_____待_吓****草*****号*****问*****服*****州*****李*****由***糕*****络*****疗*****拆*****倡**盏*****是**日岗位概述链：键忌协助劳资助酬理做好各项村日常工作，像负责人事档铃案管理。臣具体职责：摔统筹安排、挠办理各类证界件：员工证犹、各类培训凝合格证、体饥检合格证、关上岗证、名值牌、并办理阴证件的遗失尿补办手续；穗处理员工入考、离职的有泳关手续：验果证（身份证盘、毕业证、播待业证、职得称证等）、锡入职培训时末间、离职证互明等；醋3旺、负责饭店纵员工的人事洞档案的整理愿、归档工作座；教4众、负责登记宵办理员工升辆迁、调动之缴变更通知工名作，并负责蓬员工名册；钉5懒、负责每月喇月底做好入骡、离职员工申统计表，并夫上报人力资缸源总监；赚6甲、在员工招视聘过程中负合责通知应聘剪人，以确保嘉招聘工作的境顺利进行；跟负责人事档似案及任何更宴新变化输入纹电脑；香提前向人事新经理提供合决同到期人员药名单；外与省市劳动刑机构保持联因系，办理员普工劳动合同忍的鉴定，鉴扇证等项工作径。彼JobD想escri帐ption着秋岗位责任制驰岗位名称脾傍员工餐厅经怨理诵区删级腾败别刘彩灭碰姑编辑人垒敬_____碍_____袭___忽蔑直接上司工诚人力资源部答总监匠渴摩管理对象座宝员餐厨师及剖员餐主管壤雄繁趁资历要求奥奉高中或中专太以上毕业。坦一年以上同肢等职位工作最经验。身高敌：洞1.6辅0架米以上；蔑通桃五官端正。盐具备物资管动理、卫生法盈规、食品营学养卫生等知迟识；具有一戏定的某壮纯组织能力、作沟通能力；减工作主动，逐富有责任感破。师带引店配盟分出批掩雷准叹剪人克耕_____移_____泻_____抖发__城_____严_____燕____娘亦____很_____驶_____袋歉竿埋柜且肆木部门经理柳绒晋经部门脖总监呆奔姥死总经理喜日泼丛期淋_____葬_____汤_____侄爸昂_咸涂莫仗编蚕车号合_____遣_____妄_____愿__柜值行倒奸零泥县碎桨徒戴熄****薯*****秒*****响*****露*****能*****保*****帜*****膊*****们*****孤*****尖*****住*****学**川岗位概述：腿负炸责管理员工治工作餐的供贺应，确保饭袄菜符合卫生抱标准。旗具体职责：庙负责员工餐弄厅全部工作穴：包括人员扬管理，制定留各种规章制计度，控制伙香食标准，保吼证食品质量役，注意饮食阁，环境卫生孟及设备维修狂维护管理；歼负责新员工厨面试和技能敢考核，向人惹事部经理提石供初试建议羽；肿预算员工餐遵厅原材料消朵耗，填报采莫购计划，注性意降低消耗扔，杜绝浪费袍；域根据季节负江责合理调配材员工食谱，槐注意营养搭贩配，并严格挣控制成本；滨保证每日每做餐正常开餐臂，及时妥善思处理员工餐蛾厅出现的问键题；迫负责对员工盟进行店规店仍纪，思想品挡德教育，定输期组织学习绢，总结工作鲁；端制定新老员康工技能培训捡计划，并组汪织实施；博协调好员工殖餐厅与各部误门的关系；脾密切配合酒楚店做好各种旨宣传工作。施销JobD置escri娇ption财菜岗位责任制表岗位名称参崭员餐主管程排晴野级季舱别喇络箭塌队编辑人田衔_____亮___抱屈漫闹农朽剖直接上司吩兽员餐经理鉴撕妻砍管理对象灵踩员餐管事员为丰胆诚挺则资历要求阴打高中或中专敌以上毕业。锅一年以上同端等职位工作钢经验。身高摸：丸1.6引0稿米以上；醉精亲蝶跳五官端正。票具备物资管用理、卫生法扔规、食品营睬养卫生等知柿识；具有一霜定的窜揭象组织能力、凭沟通能力；斗工作主动，黄富有责任感卫。盆较椒款厘陈模爪批散路准哑与人纽_____铺_____搬_____题数_____特_____胜_____阔恐____爽_____宿____停暂姑触部门经理世吨轿部门总监烫午怪掀侦总经理瓦日辱省期稻钳软马撇荐公扣夜编武则号倾贡刷_____腊_____及_____裳___街****叶*****精*****胜*****荒*****伏*****示*****赔*****味*****爪*****干*****久*****摔*****划**器岗位概述：胀负匆责员餐的卫命生、管理及互食品的采购熊、验收。拆具体职责：杨1拌、协助员餐蜻经理制定员舍工饭堂管理骆规定；张2紧、严格执行沙《食品卫生蹈法》，保持鸡员餐卫生和也所辖区域的盾环境卫生；筛3蒙、负责饭堂彼器具、厨房释设备、用品于的管理及员千餐前台与后涛台的协调工享作；法4介、定期制定仪每月食谱，和不断调解饭出菜品种，保积证饭堂为员翠工提供营养伟可口的饭菜失；浊5恐、负责员工唯饭堂食品原买材料的计划侄、验收、把耻关及成本核逝算；逮熟悉洗碗机逼、消毒柜工魂作原理，安毯全使用机械娱、煤气、化生学药品等；求做好进餐人捆数记录，餐两具流失和破工损记录，及违时进行补充翠，每周末完颜成汇总工作企，填好掏“恋餐具、人数碧登记一览表行”肌。治提高员工服概务意识，协走调员工之间纲的关系，及挂时处理解决泄予盾；泼安排好每月滨更换新餐卡薄的工作；掀维护员工就冬餐秩序，禁把止无关人员距就餐；载与各部门保吃持协作关系境，搞好整个昨饭堂的内部石运作；授12界、负责下属匙的工作内容散、班次的安擦排、调度及苗工作质量的太检查、评估个；胳13列、定期向员挽餐经理汇报购饭堂工作完厘成情况，并帅提出改进措嗽施。树JobD葛escri丛ption肌畏岗位责任制贼岗位名称宴建饭堂领班粱袄花驶级双匹别牲印干洽授柳编辑人婚_____塌___筒封撕舰直接上司据页饭堂主管金滚进战管理对象生协厨师今持廉矩次商样资历要求馋堆高中以上毕嫩业。具有二习年以上同等拔职位工作经报验。身高：虹1.62拒米以上；相起貌：款盘杂织五官端正，惧举止大方。捆有一定组织兄协调能力；墙持有防疫签早发的体检合阿格证。驻撤暑批根矿准导承人直浪锈_____侧_____韵____永__访_____敞_____正____柴_坡_____银_____怪___需德篇增部门则经理衰贪庄部门总瞧监清上劲诸俩总经理桃日付姻期因惨钉松膊恒编胃逢腰跳号隶臂_____狠_____玉_____究_____射_____墓_撤****泻*****豪*****价*****仇*****乓*****捷*****诞*****画*****燕*****泡*****秧*****间*含*****魄*片岗位概述止：酷血根据主管下虏达的每月食堆谱进行制作呢。贼具体职责：逢蜡1烟、协助饭堂等主管进行员皆工饭堂之日尊常管理工作比；质负责饭堂物墓品、设备的桌登记及保管钞；浴根据季节及球市场情况向枕饭堂主管提唇交每月食谱水；唇严格执行《毫食品管理法寻》，保证前土台卫生环境递，及餐具之室卫生；抗与后台厨师胁保持紧密联疯系以保证员圆工用餐的正青常运行；该合理安排前竟台员工的班鉴次，确保人惑力的合理分崖配；萌与各部门保休持密切合作察，掌握各部植位员工用餐吧时间，以便容进行合理安个排；姻定期向饭堂张主管汇报工挑作，如发现剥问题及时与勿有关人员进便行协调；啄9岸、每天与后械台进行核对明，杜绝原材侄料的浪费；鸽10份、完成饭堂虚主管交办的贞其他任务。良JobD禁escri弯ption政愚岗位责任制虫岗位名称书早员餐厨师逃镇乳铲级煎生别鼻厅踩老彩编辑人盛_____颗____雀伯参直接上司概且员餐领班希毯殖灿管理对象估工作所中辖范猪围旦轮类屯曲匀广驾资历要求妻高中或技校虑以上毕业。次三年以上厨偿师工作经验慰；三级以上芝的厨师证书晴。五官社稍荷端正，具备润食品营养卫清生、卫生法蛋规等知识；攀符合卫生防耐疫部门要求贿的食品烂疯恋制做从业人胸员条件。况夹剪戚生壤倍捉色芦吊程侵圈满批他盘准软姻人倾_____好_____第_____坐斑_____急_____雕_____睁_哭究__薯_____叼_____辞磁蚊遗荡渣降仔卫昂谅雹部门经理偿耕熊扰部门总监还呼渡择完罢总经理那日姨粗期常添歪丛其喉制赖斑编延午乐量号扎洋_____基_____秃_____爹_____转__岩****捐*****刮*****碧*****甩*****旅*****但*****至*****悦*****目*****毫*****悉*仓*****夏*****纸*感岗位概述：盏幅保证每日诊备餐食品的票质量和数量等。再具体职责：锯1帮、按照每日警食谱和操作燕规程进行食耗品加工；现2先、不断提高赌烹饪技术，貌饭菜质量，行做到饭菜可默口，满足和立方便员工进缎餐；寺3滔、加强食品煎管理，不断玻调解饭菜花笨色品种，达宏到多样化，程以满足员工资的不同品味读要求；膀4致、配合管事凑员保持厨房逮卫生、食品驻卫生和本岗栋位环境卫生揭；产5拿、合理使用惯和节约原材括料，努力降与低成本；闷熟悉厨房设气施、设备的鹅性能，注意阵对设备进行诉及时的维护馆和保养，发占现问题及时不上报抄它协助有关行人员尽快维贵修；士7把、完成员餐桶领班交办的每其他任务。恶河妈JobD拴escri克ption恳图岗位责任制蒜岗位名称拿庭员餐厨师长蹲目耕病级匠迷别乌罚价从叙编辑人纠芒_____土___洲蔬直接上司瞎肢员餐经理禁紧魄佳管理对象中保员餐厨师领扮班齿唤部债域资历要求现励要求具备厨测师等级资格萍证书、工作节经验、一定启的管理水平迅及敬业精神跨。桂据批忆灯准捎扇人躬统_____母_____而___号__翁_____棍_____灯___监__蜓_____秩____筑率玉泽嗽宵孔托职为货炮诉部门经嗽理坡往抱部门总监腐某盛愁总经理引日寄寺期放牺政狭个况植板尘编益跌号污_____小_____唯_____默____像****通*****哄*****求*****卸*****铺*****秘*****崇*****午*****融*****大*****熔*****纠*****胁**告岗位概述：民屈负责各餐饭写菜品种的制别作及质量。的具体职责：注服从餐厅经犹理的统一安登排，及时传驾达上级领导飞的有关指示腔；拥配合经理做巾好餐厅的工安作技能培训暗；商经常性地对薯餐厅各个区持域进行检查治，及时发现叠和通报餐厅概存在的所有哲问题，并协估助经理尽快锻予以解决；待定期（每周守一）召开部乱门领班会议扣，定期（每哭月底）召开纱全体员工会立议，通报工浩作情况、了遍解员工思想关动态、提出冒合理化建议潮；极每天检查员佩工考勤情况个、仪容仪表赠情况；咱每天早会时钳必须安排好音当天的工作华，做好第二耕天的工作计馆划。包括申丘请购货、核据对食谱、检佳查卫生等；稍检查并解决满夜班工作中赞存在的问题耕；接检查菜房的匠环境卫生、筑食品卫生，窗及时解决存糖在问题；锄全面了解市僵场价格，做淡到合理安排欺、有效利用壮。在确保饭离菜质量的同粱时，降低餐尘厅的成本；脑全面掌握酒防店员工的口串味，制定合蕉理、营养的储食谱，力争集价廉质优，竭确保员工满窑意进餐。负JobD来escri叔ption鸽洲岗位责任制聋岗位名称脱称员餐厨师领案班殖根沿级屠超别枣截迅烈眨编辑人碎沈_____乖____货性毕紫泥地付咐恐醋锁幻直接上司蕉柜员餐厨师长怨粮砖管理对象纠拴员餐厨师交政资历要求亲秧要求具备厨之师证书、有险一定烹调技倦能和管理水控平。傅租批崖剂准星梳人厦_____图_____废_宜尝乞_____等_____枣_____手彩命_____宴_____巷_____量兽坝部门经您理把征剃阀部门总监洪期哄摔识梯总经理遍日声坏期扛迎桐漂句弦故编陈闪贞醒号欧_____醋_____拒_____顷____打陪****利*****没*****哥*****僵*****盆*****欢*****缘*****签*****邀*****逆*****声*****榴****卷**哨岗位概述：商匀根据制定的施每周食谱，咬组织厨师制垮作好每一餐尾。省具体职责：演服从厨师长逐的工作安排球，协调上下氏级关系，及柿时传达上级蹦的有关指令顾；画检查餐厅全版面卫生，监竿督餐具消毒亡情况，保证体餐厅卫生全乱面达标；竿全面管理夜扒班事务，合束理调配夜班街人员，解决窜夜班存在问蜂题；邪制定夜班食恋谱，保证正插常开餐；湾领导下属熟间练地掌握厨杯房机械用具录的使用程序合，定期进行后保养使之安笛全运转；顶加强下属安裹全操作意识汉，安全使用旨机械、煤气勒、化学药品准等；每严把饭菜质巡量关，合理魄使用原材料甘，杜绝浪费材。辉JobD哲escri眯ption别伴岗位责任制泡岗位名称含顶员餐厨师拘健该润级兵每别罩灾系药滋编辑人颜_____怒_____南_男候柿船茅锦版直接上司贞经员餐领班斧食励蒸管理对象忍惕工作所辖范铅围贺求资历要求服走烹调学校毕腔业、具备厨敌师证书、有失烹调技能。汪拳批企轿准磁页人王故_____栏_____拢___殊赛____雾_____骗_____全__舞秩_____竖_____吧_____田曾铁露聪仓期影碎用成倚截何赠部门经理浩勒玩再睁部门总监丘极纪道总经理荡日搬艇期强唐绣尿资挥态嘴编挑仰剧滩号腰些_____昼_____漠_____励_____掩****掩*****廉*****阳*****贵*****乘*****哈*****搭*****华*****缓*****途*****散***旺*****葱****目岗位概述：冤一、一厨誉师岗位职责绘：她服从主管的口工作安排，蜡认真执行上卫级的有关指呆令；棚完成本职工蓬作，保证饭摊菜质量；谢爱护餐厅用陶具、安全使茫用炒炉，保炎持炉灶卫生挥；辞对二厨、帮厌厨进行技术销指导，以提动高工作效率曾；脱能对餐厅中侵存在的问题赚，提出合理老化建议；糊配合管事员陡做好餐厅、宇厨房的保洁达工作；墨养成良好的塔卫生习惯，草遵守卫生岗散位职责。冲二竟、二纠厨岗位职责坟：搁服从一厨的剃工作调配，愧做好一厨的热帮手；车做好本职工岸作，负责好犁自己的卫生示区域，配合搭一厨做好餐酸厅开餐准备年工作；购爱护餐厅工皱具，定期进漂行保养；舟按照卫生岗凝位职责的要挂求，做好食导品的粗加工退工作，保证照食品安全卫握生；罪合理加工，奖杜绝浪费；极6药、搞好个人痕卫生。习三、沿帮厨岗位职叶责：杯遵守餐厅制并度，服从上钩级管理；我掌握餐厅加被工程序、卫歉生要求；伍练好基本刀欢功，掌握消猛毒、清洗果忠蔬的有效方饮法，提高工序作效率；伏合理加工，斯杜绝浪费，门降低餐厅成挂本；茅搞好个人卫秧生。扎JobD泻escri腥ption桑波岗位责任制熟岗位名称亏梢员餐管事员亦却级父明别慨_____磁_____拢晶嘱编辑人允勺_____随__继浸直接上司优归员餐主管芝馆调漠管理对象窗捡工作所宁辖范追围象循束面字晓香尼蜓资历要求岭高中以上毕程业。有一定化的餐饮服务思经验。身高拆：寻1.62烫米以上；相齐貌：怠弃歉五官清秀。括年龄在结20投－宋30并岁之间；持迟有防疫站签牧发的体检合秤格证。厚桌厦饱说批牧洁准劳辽人胆_____笨_____枝___丰睛____海_____因_____寺__创_榴_____纱_____番____气习吊榨般伞丰昨抗塌争设雅部门经素理体战席部佩门总监吴拒眠鹊溉总经理缸日呀议期欧裕趟模捏辟编左创亡念号孔雄_____承_____耻_____离_____昨__验*****楚*****真*****献*****虚*****冷*****遮*****恭*****然*****诞*****沈*****甲*****旧*****喉**属岗位概述：项探做好每日用膊餐餐前及餐灭后的准备工幕作。是具体职责：萍1惑、认真做好袜餐前准备工派作和餐后结避束工作；执2掌、按照要求驾布置餐厅，招将餐具摆放资整齐；些3店、保持餐桌册桌面和餐厅狐地面的卫生局，及时清理抽桌面、清除岁污垢；看整理和保管纱员工的餐具纷，做好餐具头、用具的消场毒、清洁工抚作及交接班晒餐具的登记优工作女及时反馈员锁工对就餐、肃菜肴等方面定的意见，发趋现问题及时四向员餐主管术报告，并提痰出整改意斤见；怪完成主管交窃办的其他工储作；领保持整个厨侵房的卫生；待安全有效地别使用化学药米品；低开餐时要随崇时清洁擦拭恭用过的脏台骨面。盘JobD砍escri梁ption沃给岗位责任制捏岗位名称闷急医务室医生象啦五级雨秃别婆烛识昌志嗓编辑人欧芳_____失__插拥直接上司贿响人事经理苍虑凑倚管理对象健嘱医务室怜织缓辩姥漏资历要求剧大学或大专壶以上毕业；茄通晓医用英拳语、日常用反英语及医学射拉丁语。五鄙咸份年以上综合壤性大医院的毒工作经验。占身高：驰1.60引米以上；相抽貌：五官构暖咳端正，举止访稳重。具有笨中级以上亩技术职称；渗掌握现场急壁救、心电图舟去婚的操作，并牲对理疗、检佣验等有一定斜认识；掌握肝一定中医知陶识，善于将以糕偶中西医治疗遮手段相结合此。享幻批识璃准死灵人阔绣_____撞_____劲宽_鸡_____创_____轨____机腹约_____蚂_____秘____墓乒树箭篮昆旁嗽杨逢敌精激苏给部门经镇理田袜筐部门总监速筐蚂总赵经理浅日题请期翁康寄剩荷赔听箱编逗早号逢汉_____身_____鸡_____梯___众****锐*****恰*****被*****厅*****凶*****桑*****女*****源*****堵*****垫*****叙*****息*****慢岗位概述恐：异捐为住店客人掀提供医疗建露议及为员工僵做好医疗保拉健工作。丢具体职责：献面向饭店员体工和住店客凶人，为他们撞提供医疗方垦面的服务；关做好健康咨填询和饭店环办境卫生监督谅工作；吨对于前来就泊诊的患者耐已心了解病情洲，及时做出鸽诊断，并因漂病施治，合姥理用药，做朽到防治结合士；居工作应耐心颗细致，询问幼病史应详细校，切实做到姑诊断无误；金对于店内无辨法救护的宾翁客，应及时煮与市级医院妹联系，尽快输转到医疗设寸备较完善的桨大医院进行政治疗；虫了解医务室毒现有设备的破正确操作方播法，并注意雁设备的日常坝保养工作，疲如有损坏应笔及时维修，堵确保救治工浓作的使用；响店内员工患旨病，如在店霞内无法进行千治疗，需经乔诊断并写出资详细证明材恋料，经人力修资源总监批踩准方可到挂点钩的医院就远诊；留7跑、对消毒设鹊备进行认真徐管理，制定峰严格的消毒美、无菌制度爹，严防医疗水事故的发生牺；深负责住店客开人就诊的药架费、处置费叮的划价；趁负责饭店计命划生育工作气，按时向上趋级主管部门点呈报各种报奇表。绪根据人力资签源部下达的项员工医疗费慧标准，严格眠控制员工店询内或店外就仙诊；水每周写好工腔作日记及出疾诊记录，并浮及时交人力凯资源总监批叉阅；终负责药品采党购计划，防束止药品的积宪压或过期；尚协助员工餐戒厅做好传染词病的预防工子作，对病号历员工在员餐融的饮食予以苦照顾；爷认真记录药肚品的数量及腐消耗，按部弯门做好周报算表上报财务仔部；珠负责检查员悼工医药报销按是否合理；仪完成人事经凡理或人力资彩源总监交办轰的其它工作鲁。科JobD罢escri谣ption疼汤岗位责任制情岗位名称就季护士怨填呀坛级敞惕别肾打型内淘狱编辑人蚂疯_____私_____蹲__早肃直接上司内沾医生滑固末帽波管理对象米茎工作所尘辖范刺围哥脉尽坏何像弄寻饺资历要求姥护士专业中布专以上毕业扰；能讲写基掀本医用及日勺常用英语。而具有二年以养上市内综籍讨熔合性大医院尿护理工作经搞验；身高：卫1.60含米以上；相娱貌：五官清否秀。熟练的替护法茅讨理操作技能飞。舅同糟枕合凑补械伍工判鸡斤批飘移准垮钓人诞_____惯_____鸟_____滋帐_____芒_____俊_____娇杀_____未_____鸦_____汁_禽蹲凉成凶级阵办声樱滚粗部门经理步狸造竭栽部门总监投蛾牧耗康总经理才日别咱期倡勤霞框口妄饿乡编骨椒于被号痛夏_____杯_____山_____部_____众膊****愁*****齿*****肿*****住*****蜘*****盈*****臣*****漠*****锯*****缩*****拿*****占*****炊**泼岗位概述议：灿舅为前来就诊登的病人提供牙服务。槽具体职责仍：搅严格进行用舰具的消毒、虎无菌工作，络认真按操作毛规程工作，呆保持工作区顷域达到卫生旧标准增按照医生所烛开处方为患估者发放药品候；兔负责一般患所者的肌肉注素射和静脉注搭射；蓬在医生不在拴时，为病人浑诊治或为受膜伤的员工包距扎换药；诉对药品的品忘种及数量认饿真做好记录扭；蛮和医生一起都负责饭店计显划生育的具业体工作；疗工作时应严霸肃认真、冷茶静耐心，对靠前来就诊的毅病人给予及较时有效的救搜护；松完成医生交属办的其它工盛作。朽JobD竞escri帆ption敲葛岗位责任制丹岗位名称蜂炭宿舍管理主剪管箱梨塌级们晒别渗蝶至唐屯编辑人突_____仿_____歉_虚婚直接上司破想人事经理萌市蚕环管理对象辫捷宿舍管理员案、清扫员及缎更衣室清扫趟员穿资历要求馒聚大专以上毕呼业，省内或荷省外同类酒叙店工作经验晋，有过同部患位工作经验狱尤佳，男赏买锣身高源1.70摄米，女身高汁1.55旋米以上珠,吓相貌五官端咏正鸣,均举止大方座,脏有一定组织江协调况蕉膀能力默,缎工作认真播,马作风严谨。耐洋批肃醉准颂厘人支_____抢_____颈____胆播起_____金_____金_____进_犹舍生_____辫_____钓_____克肠虏丽积部门经理暴未治绘片部门总监厦食胳幕着婶飘总经理变日姨数期押盈封哲挺侦橡编弃得号畅畅_____睬_____辩_____删___阀****新*****蹦*****叙*****潜*****御*****会*****峡*****暖*****相*****权*****拿*****迹*****嚼**碍岗位概述：齐垦负责员工宿颠舍楼公共区果域的卫生、杏纪律及更衣谜室的管理。顿具体职责：拒严格住宿制刊度，经常巡秃查值班和员叠工入住情况查，发现问题牛及时处理；兆按照标准检瓜查各楼层房下间卫生是否蚊符合要求；主定期与安全畜部及大堂副温理抽查更衣歼箱，对发现均的问题及时闹处理；守负责更衣箱股所有钥匙的写登记和保管筝；堆做好防火安蛇全工作，定磁期检查和更思换灭火器材镇，做好宿舍欺的消防、治密安、保卫工洋作；走负责所属环万境，设备用蜘具的保管、德保养和报修势工作。兆履行上司交咽办的其它工卷作。班JobD狂escri鹅ption她坑岗位责任制惹岗位名称增捷宿舍管理员闷队糠伤级碍恰别压民比判通编辑人础松_____暗_____傅__识直接上司秘置宿舍主管星贤愤大管理对象店旷住宿员工朴捧酿待当桑资历要求高赌高中或中专牧毕业。工作封态度认真，蜂作风严谨，偷敢于严格控息制及管理，对有过同液灰益趋职位工作经袖验尤佳。屈角钞阳卖把谦尺孤论捏伟批重葱准费汤人常钥_____妻____