武汉某数码科技发展公司员工手册

11武汉阳光图文数码科技开展员工手册第一局部

公司的经营理念

客户客户的满意与成功是度量我们工作成绩最重要的标尺

员工是公司最重要的财富，员工素质及专业知识水平的提高就是公司财富的增长，

员工的福利待遇及生活水平是公司经营业绩的具体表达

产品不断创新的产品及其技术是公司开展的轨迹

质量产品及效劳质量是公司开展的生命线

品牌是公司产品及效劳的一面明镜

市场寻找、开拓最适合我们的市场并力争取得最高占有率

管理一切经营活动的基石方针

高科技、专业化、

创新求是

第二局部

人事政策2-1

报到手续

经核定录用人员于报到日携带：一寸免冠照两张、学历证书及身份证复印件办理就职手续

。2-2

试用

新进员工试用期为三个月，试用期满依据个人表现，提交是否转正、延期或辞退报告，由总经理审核批复

。2-3

转正及合同签订

转正员工须与公司签订聘任合同。聘任合同一经签订、鉴证，双方必须严格执行。

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扁7-调4-挤1属败于公扔司秘校密的纠文件引、资俭料和殿其它头物品歌的制范作、船收发代、传资递、错使用吓、复开制、室

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抬已泄细露公捡司秘盗密但认采取倘补救勺措施奇的

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层成心香或过协失泄满露公互司秘泽密，催造成寨严重鼓后果盖或重陆大经天济损庙失

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呈违反岩本保有密制萄度规欺定，沉为他体人窃薪取、沉刺探像、收蛛买、芳或违疾章提召供公岔司秘汪密的责

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且利用弓职权岭强制根他人扮违