保安聘用合同

保安聘用合同

保安聘用合同1

一、效劳时间及范围

1、效劳时间：甲方自年月日至年月日止。

2、乙方保安为甲方供应的效劳包括：学校安全和维护；对外来人员、车辆的检查和查验；对学校各类物资进出的掌握；对各类危急物品的掌握；对车辆停放进展治理和标准；对校园内的各类紧急状况进展掌握；帮助学校处置发生在校园内的紧急大事。

二、付款方式

甲方支付乙方合同期保安效劳费人民币元整，在合同生效之日起，每月月底支付万元，由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。逾期不付，每五个工作日按每月应付款项5‰支付违约金。

三、甲方权利和义务

1、甲方应为保安人员供应良好的执勤工作环境，关怀保安人员的生活，为保安人员供应必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。

2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作，自觉承受当地公安机关的监视，对现金和珍贵物品的保管，必需严格依照规定，妥当保存。

3、甲方有权对乙方保安人员进展相应的治理和监视，对保安人员违反本合同职责的行为准时批判教育，实事求是向乙方通报，必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。

4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进展经济惩罚，由甲方保卫处依据《保安工作惩罚制度》进展督查和考核。详细操作方式见本合同第四条第3款.

5、甲方遇大型活动、各类事故、自然灾难等紧急状况时，可以商请调用保安公司的保安员参与维持校园人员、车辆通行、排队秩序，甲方可以根据甲乙双方商定的标准供应相应的效劳费用，该费用由学校财务部门直接转帐至乙方帐户上，每月底结算。

6、乙方保安人员在执行勤务时因公发生伤亡事故，由甲乙双方合理分担有关误工、抚恤等费用，其医疗费用由乙方从为保安人员购置的人身意外损害保险和人身意外损害医疗保险中解决。

四、乙方权利和义务

1、乙方供应的保安队员必需经培训并取得保安从业人员资格证。假如经甲方试用不符合要求，或违反甲方有关治理制度和工作要求，经教育没有改良的，甲方可要求更换保安队员，但应提前一个星期告知乙方，以便乙方调换其他队员。

2、保安人员在执行勤务时，必需着统一的保安服装，佩戴标志和执勤证；必需听从甲方和乙方的双重领导，仔细学习政治、业务和法律学问，尽职尽责，为甲方供应高质量的保安效劳；必需遵纪守法，文明执勤，不得迟到、早退、脱岗、串岗，不得有法律、法规制止的违法行为；必需仔细维护责任区正常工作秩序，防范刑事、治安案件发生，制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发觉的违法犯罪人员准时报警或帮助公安、保卫部门抓获，扭送当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾难事故现场，应先行爱护并帮助公安机关维护秩序。

3、乙方必需协作甲方根据甲方的工作要求对保安进展治理，并根据甲方《保安工作惩罚制度》对保安的行为进展标准，详细做法是：甲方保卫处每次发觉乙方保安有《保安工作惩罚制度》中所列行为的，可向乙方供应有违纪保安签字的《惩罚通知单》复印件，乙方依据《惩罚通知单》上的金额从保安工资中扣除相应款项，并在每月底交甲方保卫处作为嘉奖资金。

五、违约责任

1、如甲方因自身缘由要求提前解除合同，应支付乙方违约金元人民币。如甲方因乙方供应的保安效劳不符合要求而解除合同，甲方不负违约责任。

2、如乙方因自身缘由要求提前解除合同，应支付甲方违约金元人民币。如乙方因甲方缘由导致无法履行合同，不负违约责任。

3、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行，违约方应赔偿因此给守约方造成的损失，如双方各有过错，则应依据过错大小由双方分摊责任。因政策或不行抗力缘由导致本协议解除、终止的，视状况局部或全部免除当事人责任。

4、因乙方保安队员工作上疏忽或失职直接给学校造成了损失，如检查不严导致闲杂人员进入校园并发生了盗窃、扰乱、群殴等大事；私自放进危急物品发生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和珍贵物品等，经查证属实，由此造成的损失乙方负责赔偿。

六、解决争议的方法：

甲乙双方在履行本合同中发生的争议，由双方协商或通过调解解决。协商或调解不成，依法向有管辖权的人民法院起诉。

七、甲方的《保安工作惩罚制度》作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

八、本合同未尽事宜由双方协商解决。

九、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权的代理人签字并加盖单位公章之日起生效。

十、本协议一式四份，甲、乙双方各执二份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人：法定代表人：

年月日年月日

保安聘用合同2

甲方：

法定代表人：

乙方：

法定代表人：

甲方因安全工作需要，打算承受乙方聘用保安队员供应安全保卫工作，并经甲乙双方公平自愿协商全都，达成如下协议。

一、效劳时间及范围

1、效劳时间：甲方自年月日至年月日止。

2、乙方保安为甲方供应效劳包括：学校安全和维护；对外来人员、车辆检查和查验；对学校各类物资进出掌握；对各类危急物品掌握；对车辆停放进展治理和标准；对校园内各类紧急状况进展掌握；帮助学校处置发生在校园内紧急大事。

二、付款方式

甲方支付乙方合同期保安效劳费人民币元整，在合同生效之日起，每月月底支付万元，由甲方财务部门转帐至乙方帐户。逾期不付，每五个工作日按每月应付款项5‰支付违约金。

三、甲方权利和义务

1、甲方应为保安人员供应良好执勤工作环境，关怀保安人员生活，为保安人员供应必需食宿、防寒、防暑等工作生活条件。

2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作，自觉承受当地公安机关监视，对现金和珍贵物品保管，必需严格依照规定，妥当保存。

3、甲方有权对乙方保安人员进展相应治理和监视，对保安人员违反本合同职责行为准时批判教育，实事求是向乙方通报，必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。

4、甲方有权对乙方保安人员渎职行为进展经济惩罚，由甲方保卫处依据《保安工作惩罚制度》进展督查和考核。详细操作方式见本合同第四条第3款.

5、甲方遇大型活动、各类事故、自然灾难等紧急状况时，可以商请调用保安公司保安员参与维持校园人员、车辆通行、排队秩序，甲方可以根据甲乙双方商定标准供应相应效劳费用，该费用由学校财务部门直接转帐至乙方帐户上，每月底结算。

6、乙方保安人员在执行勤务时因公发生伤亡事故，由甲乙双方合理分担有关误工、抚恤等费用，其医疗费用由乙方从为保安人员购置人身意外损害保险和人身意外损害医疗保险中解决。

四、乙方权利和义务

1、乙方供应保安队员必需经培训并取得保安从业人员资格证。假如经甲方试用不符合要求，或违反甲方有关治理制度和工作要求，经教育没有改良，甲方可要求更换保安队员，但应提前一个星期告知乙方，以便乙方调换其他队员。

2、保安人员在执行勤务时，必需着统一保安服装，佩戴标志和执勤证；必需听从甲方和乙方双重领导，仔细学习政治、业务和法律学问，尽职尽责，为甲方供应高质量保安效劳；必需遵纪守法，文明执勤，不得迟到、早退、脱岗、串岗，不得有法律、法规制止违法行为；必需仔细维护责任区正常工作秩序，防范刑事、治安案件发生，制止外来人员引发各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发觉违法犯罪人员准时报警或帮助公安、保卫部门抓获，扭送当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾难事故现场，应先行爱护并帮助公安机关维护秩序。

3、乙方必需协作甲方根据甲方工作要求对保安进展治理，并根据甲方《保安工作惩罚制度》对保安行为进展标准，详细做法是：甲方保卫处每次发觉乙方保安有《保安工作惩罚制度》中所列行为，可向乙方供应有违纪保安签字《惩罚通知单》复印件，乙方依据《惩罚通知单》上金额从保安工资中扣除相应款项，并在每月底交甲方保卫处作为嘉奖资金。

五、违约责任

1、如甲方因自身缘由要求提前解除合同，应支付乙方违约金元人民币。如甲方因乙方供应保安效劳不符合要求而解除合同，甲方不负违约责任。

2、如乙方因自身缘由要求提前解除合同，应支付甲方违约金元人民币。如乙方因甲方缘由导致无法履行合同，不负违约责任。

3、因甲乙双方一方过错导致本合同无法执行，违约方应赔偿因此给守约方造成损失，如双方各有过错，则应依据过错大小由双方分摊责任。因政策或不行抗力缘由导致本协议解除、终止，视状况局部或全部免除当事人责任。

4、因乙方保安队员工作上疏忽或失职直接给学校造成了损失，如检查不严导致闲杂人员进入校园并发生了盗窃、扰乱、群殴等大事；私自放进危急物品发生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和珍贵物品等，经查证属实，由此造成损失乙方负责赔偿。

七、解决争议方法：甲乙双方在履行本合同中发生争议，由双方协商或通过调解解决。协商或调解不成，依法向有管辖权人民法院起诉。

八、甲方《保安工作惩罚制度》作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。

九、本合同未尽事宜由双方协商解决。

·学校临时工聘用合同·保姆聘用合同·经纪人聘用合同·教师聘用合同

十、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权代理人签字并加盖单位公章之日起生效。

十一、本协议一式四份，甲、乙双方各执二份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人：法定代表人：

年月日年月日

保安聘用合同3

甲方：

乙方：

身份证号码：

甲方因安全工作需要，打算聘用乙方担当学校安全保卫工作。依据中华人民共和国合同法及相关规定，经甲乙双方公平自愿协商全都，特签订本协议。

一、保安人员的工作职责。

1、保安人员必需听从校方提出的安全保卫要求和门卫治理制度。保安人员应树立高度的责任感，对学校的安全保卫负责。坚持预防为主的方针，加强门房治理，把事故毁灭在萌芽状态。

2、保安人员要仔细守护学校的防火、防盗，负责校内师生的人身财产安全，如发生案件应马上报告110，爱护好现场，维护好现场秩序。

3、保安人员实行全年全天24小时值班制度，做好值班记录。保安人员必需对校内重点要害部位进展巡查，做好防盗工作。保安人员要本着对学校安全负责的精神，按学校规定，值班时间定时开关大门，上课或课间休息时间，无特别状况，不得让学生任凭进出校门。若学生请假提前离校的，必需持有教师批准的请假条，否则一律不得放行，杜绝发生因学生逃学在校外而发生的安全事故。发觉学生通过非正常途径离校的应准时劝阻、教育，并马上报告。

4、保安人员对非本校学生有权不让其进入学校。上课时间包含自习因迟到要进入学校的学生，必需在确认身份后才能进入，并做好登记。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、奇装异服进入的应准时制止，劝其马上订正或通过班主任要求学生准时订正。

5、非本校师生原则上不得进入学校。外来人员确需进入者，按要求填写好登记表，经被访者确认前方可由被访者带入校内。

6、保安人员在学生上、放学时应按时在校门口巡查，看护学生进出校门。

7、在上学、放学时段。保安人员要维护好校门口环境秩序，严禁闲杂人等在校门口四周逗留、大声喧哗。对校门口聚众吵闹影响学校教学秩序的现象，予以劝阻，对严峻影响学校教学秩序的，应马上报告学校和110，并帮助处理有关事情。制止在学校门口摆摊设点，制止任何车辆无故乱停乱放，保证大门口畅通无阻。校门口交通堵塞时，应准时疏导。发觉学校门口学生打架斗殴现象准时制止并上报有关领导。

8、保安人员制止外来车辆进入校园。的确因工作或其它需要，经学校领导同意，验证许可做好车牌登记前方可进校。

9、保安人员应仔细学校交办的临时任务。

10、保安人员若本人生病，工作期间发生的责任事故由本人担当。

二、保安人员的工作酬劳

乙方根据甲方规定完成工作任务的，甲方必需按时足额支付乙方的工资酬劳，不得克扣、拖欠工资。学生在校期间每月工资标准为人

民币1500元。（寒暑假期除外）

三、消失以下情形，甲方有权解聘协议，并通过合法途径追究相关责任。

1、污辱殴打教师和学生造成恶劣影响。

2、工作失职造成守护目标损失。

3、工作散漫、不负责屡教不改。

4、当班期间擅自离岗。

5、邀约他人在保安室酗酒打牌。

四、本协议有效期一年。在协议到期前15日，双方如情愿，可重新签订协议。

五、本协议未尽事宜由双方协商解决。

六、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，从签订之日生效。

甲方（公章）乙方（签字）

法定代表人（签字）

年月日年月日

保安聘用合同4

甲方(聘用单位)：乙方(受聘人员)：

法定代表人：居民身份证号码：

甲方因安全工作需要，打算聘用乙方担当学校安全保卫工作。依据《中华人民共和国合同法》及相关规定，经甲乙双方公平自愿协商全都，特签订本合同。

一、保安人员的工作职责

1、保安人员必需听从校方提出的安全保卫要求和门卫治理制度。

2、保安人员应树立高度责任感，对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针，加强门房治理，把事故毁灭在萌芽状态之中。

3、保安人员要仔细做好守护目标的防火、防盗，负责校内师生人身财产安全，如发生案件应马上报告110，爱护好现场，维护好现场秩序。

4、保安人员实行24小时值班制度，作好值班记录。地点在校保安值班室。

5、保安人员必需对校内重点要害部位进展巡查，做好防盗工作。

6、保安人员要本着对学校安全负责的精神，按学校规定，定时开关校大门，上课或课间休息时间，无特别状况，不得让学生任凭进出校门。若学生请假提前离校的，必需持有学校专用的请假单。否则一律不得放行，杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发觉学生通过非正常途径离开学校应准时劝阻、教育，并马上报告。

7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生，必需在确认学生身份后才可进入，并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购置物品学生应准时加以制止，劝其马上订正或通过班主任要求学生限时订正。

8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者，按要求填写好登记表方可进入校内。

9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门，上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门，30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤，看护学生进出学校。

10、在上学、放学时段(特殊是下午、晚自习放学)，保安人员有责任维护好校门口环境秩序，制止闲杂人员在校门口四周逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象，应予劝阻，对严峻影响学校教育教学秩序的，有责任报告110，并帮助110处理有关事情。制止在校门口摆摊设点，制止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放，保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时，应准时疏导。发觉学校门口学生之间打架斗殴现象准时阻挡并上报有关领导。

11、保安人员应制止任何外来车辆进入校内。的确因工作或其它需要，经学校领导同意，验证许可做好车牌登记后，方可进校。

12、保安人员应仔细完成学校交办的临时任务。

二、保安人员的工作酬劳

乙方根据甲方规定完成工作任务的，甲方必需按时足额支付乙方的工资酬劳，不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币元整。

三、消失以下情形，甲方有权解聘合同，并通过合法途径追究相关责任

1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。

2、工作失职造成守护目标损失。

3、工作散漫、不负责且屡教不改。

4、当班期间擅自离岗。

5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。

四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，双方如情愿，应重新签订合同。

五、本合同未尽事宜由双方协商解决。

六、本合同一式四份。甲乙双方各执二份。从签订之日生效。

甲方(公章)：乙方(签字)：

法人代表人(签字)：

年月日

保安聘用合同5

依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方公平自愿协商全都，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同为固定期限劳动合同，合同期自20xx年1月1日起至20xx年12月

其次条本合同试用期自年月日起至年月日。

第三条若乙方开头工作时间与商定时间不全都，以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。

二、工作内容和工作地点

第四条依据甲方工作需要，乙方同意从事保安岗位工作，乙方的工作地点为甲方在上海的效劳的xxxxxx。

第五条在合同有效期内，甲方依据公司业务需要及乙方的工作态度、工作力量等，有权调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点等。

第六条在合同有效期内，甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时，不再与乙方另外签订劳动合同，只需在原订合同上进展相应的变更说明;乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议，待原订合同期满后，再根据新任岗位、工作地点签订合同。

三、工作时间和休息休假

第七条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并根据规定上下班。

第八条因驻点工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应听从驻点领导的统一安排;甲方按规定支付加班加点的酬劳，以保证乙方合法权益。

第九条乙方加班不能自行打算，须经驻点领导安排或者报上级批准，否则不视为加班。

四、劳动酬劳

第十条甲方依据法律、法规的规定，遵循按劳安排的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。

第十一条乙方月工资标准为1800元，试用期的工资标准按甲方依法制定的薪酬治理方法执行，但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。

第十二条甲方有权依据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬治理方法等公司制度调整乙方的工资待遇。

第十三条甲方于每月10日以货币形式，根据公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资，如遇节假日则提前一天或延至节日假满。

第十四条乙方假如对甲方发放的工资表示异议，则应在工资结清之日起10日内向甲方书面提出，超过时间则视为无异议。

五、社会保险和福利待遇

第十五条甲乙双方应执行国家有关社会保险和福利的规定。

六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护

第十六条甲方为乙方供应符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品，切实爱护乙方在工作中的安全和安康。

第十七甲方负责对乙方进展思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，乙方应自觉遵守国家和本公司规程。

第十八条如乙方在工作过程中产生职业危害病，甲方则按《职业病防治法》等规定爱护乙方的安康及相关权益。

七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

第十九条甲乙双方在本劳动合同的有效期内，可以遵循公平自愿、协商全都的原则，依法变更劳动合同局部条款。

其次十条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时，可以对本合同相关内容进展变更。

其次十一条订立本合同的客观状况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容或解除本合同。

其次十二条经甲乙双方协商全都，本合同可以解除。

其次十三条乙方有以下情形之一的，甲方可马上解除本劳动合同：

1.乙方被查实在应聘时向甲方供应的个人资料是虚假的，包括但不限于：离职证明、身份证明、户籍证明、学历证明、体检证明、过去工作经受、家庭成员和主要社会关系等资料;

2.严峻违反本合同或甲方的规章制度;

3.法律法规规定的其他情形。

其次十四条甲乙双方解除劳动合同，必需按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。

其次十五条有以下情形之一，本合同自行终止：

1.合同期满且双方不能就劳动合同续签达成全都的;

2.甲方与派驻的、乙方所在的公司合作关系终止;

3.乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;

4.法律法规规定的其他情形。

其次十六条本合同期满前，甲乙双方应根据有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见，并办理相关书面手续。

八、违反劳动合同的责任

其次十七条乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的，甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的，乙方应担当相应的赔偿责任。

其次十八条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的商定，给对方造成经济损失的，应依据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。

其次十九条乙方有以下情形之一的，甲方均有权依法从乙方的工资、奖金、津贴、补贴等(包括但不限于此)中做相应的扣除，不够扣除的，甲方仍旧有权就剩余局部向乙方追偿：

1.依照法律法规商定和合同商定乙方应担当的赔偿责任;

2.违反甲方依法制订的规章制度;

3.工作失误给甲方造成了经济损失;

4.应向甲方支付的其它任何款项;

九、劳动争议处理

第三十条在签订本合同之时，乙方须保证自己已不存在其他的劳动关系。假如由于乙方未与原工作单位解除劳动关系而引起的纠纷，视为乙方严峻违反本合同，甲方有权与其立即解除劳动关系。全部责任由乙方担当，甲方对此不负任何法律责任，乙方还必需赔偿甲方因此患病的任何损失(包括但不限于甲方因此对外担当的损失、聘请费、培训费等)。

第三十一甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议，应当协商解决，协商不成的，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。

十、其他规定

第三十二条乙方在此确认已充分知悉甲方的各项规章制度(包括但不限于员工手册、奖惩罚法、劳动合同治理方法等)，确认这些规章制度以及以后修订的规章制度为本合同的组成局部，对乙方有约束力。

第三十三条假如乙方的通讯地址发生变更，乙方应即时书面通知甲方，否则甲方根据本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件，视为已送达。

第三十四条本合同未尽事宜，根据国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。第三十五条签订本合同所依据的法律法规修改、废止的，依法执行新的法律、法规。

第三十六条本合同自20xx年1月1日之日起生效。

第三十七条本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份。

甲方：甲方代表人(托付人)：地址：

乙方：________性别：_____身份证号码：________________通讯地址：

保安聘用合同6

甲方(聘任单位)单位名称：

乙方(被聘用人员)姓名：性别：年龄：

为维护校园师生生命财产安全，依据金寨县教育局教基【20xx】35号《关于进一步加强学校安全工作的紧急通知》文件及县、乡中心学校领导指示精神，特聘请临时保安，依据双方协商特定此合同。

一、乙方主要职责：

1、保安人员要本着对学校安全高度负责的精神，实行24小时值班制度，定时开关学校大门，制止无关人员进入校园。

2、负责疏导、指挥学生进出校园，维护校园大门口的正常秩序。

3、坚守岗位，准时发觉、堵截各种违法犯罪嫌疑人员，帮助公安机关和学校做好治安防范工作。

4、发觉校园治安、消防、安全方面的隐患和问题，要准时向学校领导汇报，并协作学校马上解决。

5、上课或课间休息时间，无特别状况，不得让学生任凭进出校门。若学生请假提前离校的，必需征得班主任或课任教师同意，否则一律不得放行，若发觉学生通过非正常途径离开学校应准时劝阻、教育，并向班主任报告。

6、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访或上课时间家长找孩子确需进入者，按要求报领导同意后，方可进入校内。

7、在上学、放学时段，保安人员有责任维护好校门口环境、交通秩序，发觉学校门口学生滞留玩耍要准时劝其回家、发觉打架斗殴现象准时阻挡并上报有关领导。

8、上课期间保安应不定时对教学楼四周进展巡察，发觉特别状况准时处置并报告学校。

三、保安如不能履行职责或不按职责要求工作，在合同期内学校随时可以终止合同。

四、本合同期限为20xx年6月7日-6月30日止，经学校对保安考核合格后按学生上课时间每天付酬25元，合同解除。

五、本合同自年月

甲方：(盖章)

签订时间年月日乙方签名：日起生效。

保安聘用合同7

甲方：吉安市高级技工学校

(监管部门：学生科)

乙方：性别：年龄：岁文化程度：

依据学校工作需要，经甲乙双方协商同意，甲方聘用乙方负责学校安全保卫工作(以下简称：保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。

一、乙方工作职责：

1、严格遵守工作标准，仔细履行工作职责，留意仪容仪表，讲究团结协作。保安上岗时间必需穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。

2、保安人员全面负责校园内的安全保卫工作，执行学校的各项治理规定，听从学校的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制（时间见安排表），值班期间执行校园巡逻。上下班必需交接清晰，并将值班状况记录在《保安工作状况登记表》中，方可交接班。

3、要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的根本状况，把握抢险、灭火、防护的根本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等大事后，应镇静处理，并同时报告值班人员或校领导处理。

4、学校实行半军事化封闭式治理，保安应帮助值班人员从周一至周五早上出操催寝工作，保证上、下午上课期间没有学生在宿舍内逗留和在校园内溜达，负责学生就寝时间的巡逻和处理紧急大事；周六、日帮助学生科或教务科做好教师、学生活动保卫工作

二、甲乙双方权利和义务：

1、甲方应给乙方供应必要的工作条件，保安冬夏服装由甲方供应，但乙方须缴纳每套100元押金。

2、甲方给乙方的月工资为：1000元/。工作满一年后，工资每月增加30元（叁拾元）；若满两年，则每月增加60

元（陆拾元）；以此类推。工资发放时间为：当月发放上月工资。

3、若发觉保安人员脱岗或巡逻不到位，导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等大事没有准时制止，每班每人扣罚50元；因脱岗、擅离职守导致重大大事发生的，扣除当月工资，甲方有权提前解除乙方，终止合同。

4、甲乙双方若要解除合同，应提前通知对方；若乙方提出解除合同，则应将书面报告提前30天送监管部门，经主管校长批准后，由甲方监管部门办理解除合同手续，并退还服装押金。

5、乙方有事须先请假，经甲方同意前方可离开，病、事假1天扣当天日工资，无故旷工1天，扣除本人日工资的2倍。

6、试用期为一个月。

7、未尽事宜，双方协商解决。

8、此协议一式四份，甲方及监管部门和财务、乙方各执一份，签字生效。

甲方：（盖章）

年月日

乙方签名：身份证号码：家庭住址：年月日

保安聘用合同8

甲方：

乙方：性别：

依据幼儿园工作需要，经甲乙双方协商同意，甲方聘用乙方负责幼儿园安全保卫工作(以下简称：保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。

一、乙方工作职责：

1、严格遵守工作标准，仔细履行工作职责，留意仪容仪表，讲究团结协作。保安上岗时间必需穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。

2、保安人员全面负责校园内的安全保卫工作，执行幼儿园的各项治理规定，听从幼儿园的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制(时间见安排表)，值班期间执行校园巡逻。上下班必需交接清晰，并将值班状况记录在《保安工作状况登记表》中，方可交接班。

3、要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的根本状况，把握抢险、灭火、防护的根本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等大事后，应镇静处理，并同时报告值班人员或园领导处理。

4、幼儿园实行半军事化封闭式治理，保安应帮助值班人员从周一至周五早上出操催寝工作，保证上、下午上课期间没有幼儿在宿舍内逗留和在校园内溜达，负责幼儿就寝时间的巡逻和处理紧急大事;周六、日帮助幼儿科或教务科做好教师、幼儿活动保卫工作

二、甲乙双方权利和义务：

1、甲方应给乙方供应必要的工作条件，保安冬夏服装由甲方供应。

2、若发觉保安人员脱岗或巡逻不到位，导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等大事没有准时制止，由保安本人负责;因脱岗、擅离职守导致重大大事发生的，甲方有权提前解除乙方，终止合同。

3、甲乙双方若要解除合同，应提前通知对方;若乙方提出解除合同，则应将书面报告提前30天送监管部门，经主管校长批准后，由甲方监管部门办理解除合同手续，并退还服装押金。

4、乙方有事须先请假，经甲方同意前方可离开，病、事假1天扣当天日工资，无故旷工1天，扣除本人日工资的2倍。

5、试用期为一个月。

6、未尽事宜，双方协商解决。

7、此协议一式四份，甲方及监管部门和财务、乙方各执一份，签字生效。

甲方：(盖章)乙方签字：

年月日年月日

保安聘用合同9

甲方：

法定代表人（或代理人）：

乙方：

法定代表人（或代理人）：

甲方因工作需要，打算承受乙方保安队员名，供应安全保卫工作，并经甲乙双方公平自愿协商全都，达成如下协议。

一、效劳时间及范围

1、效劳时间：甲方自年月日至年月日止。

2、乙方保安为甲方供应的效劳包括：对门口车辆停放进展疏导治理，场所内安保环境供应效劳，医院应急大事及临时性任务等效劳。

二、付款方式

在合同生效之日起，甲方每月月底支付乙方保安效劳费人民币元整，由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。

三、甲方权利和义务

1、甲方应为保安人员供应必要的执勤工作环境，关怀保安人员的生活，为保安人员制造良好工作生活条件。

2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作，自觉承受当地公安机关的监视，对现金和珍贵物品的保管，必需严格依照规定，妥当保存。

3、甲方有权对乙方保安人员进展治理和监视，对保安人员违反本单位规定的行为批判教育，必要时有权要求乙方更换人员，但应提前一个星期告知乙方，以便乙方调换其他队员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。

4、甲方有权对乙方保安人员进展督查和考核，并将督查和考核结果于每月底向乙方通报一次，作为乙方对保安人员进展奖惩的依据。

四、乙方权利和义务

1、

（一）乙方给甲方配备的保安人员必需是年龄在35—52周岁的男性，确保保安人员身体安康，不准带病上岗；乙方安排的安保人员发生意外造成的人身损害，由乙方自行担当，甲方概不负责。

（二）品德良好，无违法犯罪记录；自愿从事保安效劳工作，保证执勤期间不得空岗、醉岗等。

2、保安人员在执行勤务时，必需着统一的保安服装，佩戴标志和执勤证；必需听从甲方和乙方的双重领导，仔细学习政治、业务和法律学问，尽职尽责，为甲方供应高质量的保安效劳；必需遵纪守法，文明执勤，不得迟到、早退、脱岗、串岗，不得有法律、法规制止的违法行为；必需仔细维护责任区正常工作秩序，防范刑事、治安案件发生，制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发觉的违法犯罪人员准时报警或帮助公安、保卫部门抓获，扭送当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾难事故现场，应先行爱护并帮助公安机关维护秩序。

3、乙方必需协作甲方根据甲方的工作要求对保安进展治理，并遵守医院有关对保安的行为进展标准及制度。

五、违约责任

1、如甲方因自身缘由要求提前解除合同，应支付乙方违约金元人民币。如甲方因乙方供应的保安效劳不符合要求而解除合同，甲方不负违约责任。

2、如乙方因自身缘由要求提前解除合同，应支付甲方违约金元人民币。如乙方因甲方缘由导致无法履行合同，不负违约责任。

3、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行，违约方应赔偿因此给守约方造成的损失，如双方各有过错，则应依据过错大小由双方分摊责任。因政策或不行抗力缘由导致本协议解除、终止的，视状况局部或全部免除当事人责任。

六、解决争议的方法：甲乙双方在履行本合同中发生的争议，由双方协商或通过调解解决。协商或调解不成，依法向有管辖权的人民法院起诉。

七、本合同未尽事宜由双方协商解决。

八、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权的代理人签字并加盖单位公章之日起生效。

九、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：乙方（公章）

法定代表人（或代理人）：

年月日

法定代表人（或代理人）：年月日

保安聘用合同10

聘用单位（甲方）：

受聘人（乙方）：

身份证号码：

住宅地：

电话：

依据的文件和会议要求，甲、乙双方经协商全都，订立本合同。

一、乙方的主要任务

1、乙方在甲方的详细指导下做好合同规定目标的安全防范工作。

2、仔细履行《保安员工作治理制度》（见附件一）、《专职保安岗位职责》（见附件二）、《警务室主要职责》（见附件三）的要求。

二、乙方的效劳期限

效劳期限自年月日起，至年月日止，试用期为个月。

三、酬劳

甲方付给乙方保安员效劳费每月元，试用期间效劳费每月为元。

四、双方的权利和义务

（一）甲方

1、制定对乙方的工作职责、治理制度；

2、准时发放酬劳，为乙方办理社会保险（医疗保险、养老保险、工伤保险）；

3、部署乙方的详细保安工作；

4、依据上级要求，供应乙方工作所需的专用器材、办公用具等工作条件以及就餐等生活条件；

5、对保安人员的各项工作进展监视、检查和详细指导，对乙方的工作状况进展考核并依据进展奖惩。

（二）乙方

1、具备符合学校工作的较高的道德标准，具备《保安效劳治理条例》规定的保安员条件，供应具备该条件的证明材料；

2、在不具备保安员条件时准时、主动向甲方提出；

3、听从甲方领导，遵守国家法令、甲方的规章制度和《保安员工作职责》、《专职保安岗位职责》、《警务室主要职责》。

五、合同变更、终止和解除

1、双方协商全都，可以变更或解除本合同；

2、乙方不符合《保安效劳治理条例》规定的保安员条件和甲方的要求时，甲方可以解除本合同，乙方也可主动提出解除本合同；

3、乙方违法乱纪、违反公共道德的，甲方可以解除合同；

4、甲方被撤销，不需要保安人员时，双方可以解除合同；

5、甲方不按合同规定付给乙方酬劳时，乙方可以提出解除合同；

6、乙方由于种种缘由不能履行保安任务时，双方可提出解除合同，如无正值理由提出终止合同时则由提出方担当违约责任；

7、遇有不行抗拒的因素不能连续执行合同时，双方可协商终止或解除合同。

六、违约责任

1、甲方未准时支付酬劳超过一个月以上的，应当担当违约金为未支付酬劳的20%；

2、乙方以隐瞒、哄骗的手段与甲方签订合同的`，甲方可以解除本合同，乙方并应当退回已付酬劳；

3、乙方违反商定终止或解除合同的，应当担当违约金为已支付酬劳的20%；

4、乙方未能履行保安员工作职责，给甲方造成损失的，应当赔偿，并担当违约金为已支付酬劳的20%以上。

七、其他

1、三个附件《保安员工作治理制度》、《专职保安岗位职责》、《警务室主要职责》是本合同的重要组成局部，是乙方必需遵守的特别规章制度，是甲方对乙方考核的重要依据；

2、乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当准时告知甲方，以便于联系；

3、合同未尽事宜，双方协商作出补充规定；

4、本合同一式两份，双方各执一份。本合同的附件及以后的补充合同均为本合同有效补充，同具法律效应。

甲方：乙方：

代表：代表：

联络人：联络人：

日期：年月日日期：年月日

保安聘用合同11

甲方：

法定代表人：

乙方：

法定代表人：

甲方因安全工作需要，打算承受乙方聘用的保安队员供应安全保卫工作，并经甲乙双方公平自愿协商全都，达成如下协议。

一、效劳时间及范围

1、效劳时间：甲方自年月日至年月日止。

2、乙方保安为甲方供应的效劳包括：学校安全和维护；对外来人员、车辆的检查和查验；对学校各类物资进出的掌握；对各类危急物品的掌握；对车辆停放进展治理和标准；对校园内的各类紧急状况进展掌握；帮助学校处置发生在学校园内的紧急大事。

二、付款方式

甲方支付乙方合同期保安效劳费人民币元整，在合同生效之日起，每月月底支付万元，由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。逾期不付，每五个工作日按每月应付款项5‰支付违约金。

三、甲方权利和义务

1、甲方应为保安人员供应良好的执勤工作环境，关怀保安人员的生活，为保安人员供应必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。

2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作，自觉承受当地公安机关的监视，对现金和珍贵物品的保管，必需严格依照规定，妥当保存。

3、甲方有权对乙方保安人员进展相应的治理和监视，对保安人员违反本合同职责的行为准时批判教育，实事求是向乙方通报，必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。

4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进展经济惩罚，由甲方保卫处依据《保安工作惩罚制度》进展督查和考核。详细操作方式见本合同第四条第3款。

5、甲方遇大型活动、各类事故、自然灾难等紧急状况时，可以商请调用保安公司的保安员参与维持校园人员、车辆通行、排队秩序，甲方可以根据甲乙双方商定的标准供应相应的效劳费用，该费用由学校财务部门直接转帐至乙方帐户上，每月底结算。

6、乙方保安人员在执行勤务时因公发生伤亡事故，由甲乙双方合理分担有关误工、抚恤等费用，其医疗费用由乙方从为保安人员购置的人身意外损害保险和人身意外损害医疗保险中解决。

四、乙方权利和义务

1、乙方供应的保安队员必需经培训并取得保安从业人员资格证。假如经甲方试用不符合要求，或违反甲方有关治理制度和工作要求，经教育没有改良的，甲方可要求更换保安队员，但应提前一个星期告知乙方，以便乙方调换其他队员。

2、保安人员在执行勤务时，必需着统一的保安服装，佩戴标志和执勤证；必需听从甲方和乙方的双重领导，仔细学习政治、业务和法律学问，尽职尽责，为甲方供应高质量的保安效劳；必需遵纪守法，文明执勤，不得迟到、早退、脱岗、串岗，不得有法律、法规制止的违法行为；必需仔细维护责任区正常工作秩序，防范刑事、治安案件发生，制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发觉的违法犯罪人员准时报警或帮助公安、保卫部门抓获，扭送当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾难事故现场，应先行爱护并帮助公安机关维护秩序。

3、乙方必需协作甲方根据甲方的工作要求对保安进展治理，并根据甲方《保安工作惩罚制度》对保安的行为进展标准，详细做法是：甲方保卫处每次发觉乙方保安有《保安工作惩罚制度》中所列行为的，可向乙方供应有违纪保安签字的《惩罚通知单》复印件，乙方依据《惩罚通知单》上的金额从保安工资中扣除相应款项，并在每月底交甲方保卫处作为嘉奖资金。

五、违约责任

1、如甲方因自身缘由要求提前解除合同，应支付乙方违约金元人民币。如甲方因乙方供应的保安效劳不符合要求而解除合同，甲方不负违约责任。

2、如乙方因自身缘由要求提前解除合同，应支付甲方违约金元人民币。如乙方因甲方缘由导致无法履行合同，不负违约责任。

3、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行，违约方应赔偿因此给守约方造成的损失，如双方各有过错，则应依据过错大小由双方分摊责任。因政策或不行抗力缘由导致本协议解除、终止的，视状况局部或全部免除当事人责任。

4、因乙方保安队员工作上疏忽或失职直接给学校造成了损失，如检查不严导致闲杂人员进入校园并发生了盗窃、扰乱、群殴等大事；私自放进危急物品发生爆炸、中毒等事故；私自放走大件物品和珍贵物品等，经查证属实，由此造成的损失乙方负责赔偿。

七、解决争议的方法：甲乙双方在履行本合同中发生的争议，由双方协商或通过调解解决。协商或调解不成，依法向有管辖权的人民法院起诉。

八、甲方的《保安工作惩罚制度》作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。

九、本合同未尽事宜由双方协商解决。

·学校临时工聘用合同·保姆聘用合同·经纪人聘用合同·教师聘用合同

十、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权的代理人签字并加盖单位公章之日起生效。

十一、本协议一式四份，甲、乙双方各执二份，具有同等法律效力。

甲方（公章）：乙方（公章）：

法定代表人：法定代表人：

年月日年月日

保安聘用合同12

甲方(用人单位)名称：XXX小学

乙方(被聘用人员)姓名：XXX，性别：X，现年：X岁，文化程度：XX

一、甲乙双方公平自愿，协商全都，同意签订本协议，共同信守本协议所列各项条款。

二、双方职责、权利和义务：

(一)乙方主要职责：

1、正常开启校门，做好传达工作，外部人员来访需查验外来人员身份，征得学校同意，做好登记工作后，方可允许其进入。制止无关人员进入校园。

2、疏导、指挥师生进出校园，维护校园大门口的正常秩序。

3、坚守岗位，准时发觉、堵截各种违法犯罪嫌疑人员，帮助公安机关和校园做好治安防范工作。

4、发觉校园治安、消防、安全方面的隐患和问题，要准时向校园领导汇报，妥当处理。

5、保安人员不准脱岗；准时巡查学校重要部门。

6、保安人员必需听从校方提出的安全保卫要求和门禁制度。

7、保安人员应树立高度责任感，对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针，加强保安治理，把事故毁灭在萌芽状态之中。

8、保安人员要仔细做好守护目标的防火、防盗，负责校内师生人身财产安全，如发生案件应马上报告学校，爱护好现场，维护好现场秩序。

9、保安人员要本着对学校安全负责的精神，按学校规定，定时开关校大门，上课或课间休息时间，无特别状况，不得让学生任凭进出校门。若学生请假提前离校的，必需持有班主任或课任教师签字的请假单。否则一律不得放行，杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发觉学生通过非正常途径离开学校应准时劝阻、教育，并向学校值日领导和班主任报告。

10、保安人员因迟到要进入校园的学生必需在确认学生身份后才可进入，并做好登记工作。非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者，按要求填写好登记表经值周领导同意后，方可进入校内。上课时间家长找学生，确认身份后，保安人员做好登记方可进入。

11、保安人员在早上开启校门，上课铃响后全关闭。放学时应按时开启大门，30分钟后关闭。课间非常钟站立值勤防止学生冲到门外逃学。（开关校门时间按学校要求执行）

12、在上学、放学时段，保安人员有责任维护好校门口环境秩序，制止闲杂人员在校门口四周逗留大声喧哗（对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象，应予劝阻，对严峻影响学校教育教学秩序的，有责任报告学校，并帮助处理有关事情。），制止在校门口摆摊设点，制止车辆在校门口候客及其它任何车辆（自行车）无故乱停乱放，保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时，应准时疏导。发觉学校门口学生之间打架斗殴现象准时阻挡并上报有关领导。

13、除本校教师的车辆外，保安人员应制止其它外来车辆随便进入校内。的确因工作或其它需要（如家长会等缘由），经学校领导同意，验证许可做好车牌登记后，方可进校。

14、凡携带公物出校门的车辆、人员，须持有学校证明或批条，保安人员检查后放行，否则有权拘留并向学校领导报告。私人物品凭本人的有效证件或有关证明登记前方可出校门。

15、阻挡外来人员在大门墙体上涂写刻画或张贴广告。

16、如有发觉违反治安条例大事，保安人员应妥当处理，准时报告。

17、因学校重要会议、大型活动、基建施工等需要，学校执行特殊临时治理制度。

18、保安人员在执行上述规定时，应坚持原则、态度恳切、文明执法，遵守国家法律法规，严禁与校内外人员发生有损学校形象的行为，否则视为违约。由于工作失职造成守护目标损失的，应追究保安人员责任。

19、履行保安人员的其他相关职责。

20、完成学校临时交办的工作。

(二)甲方的职责

双方的权利和义务：

1、甲方应给乙方供应必要的工作条件及场所。

2、甲方每月准时催促保安公司给乙方劳动酬劳。

3、甲方为乙方供应必要的保安器械。

（三）双方商定事项

1、本岗位工作人员不属于甲方在编人员，不享受学校员工的福利、保障。工作期间因病发生的医疗费用学校一律不担当，由乙方自己担当。

3、如不能履行职责或不按职责要求工作，在合同期内学校随时可以终止合同。

三、工作时间：

根据学校作息时间表。（夏季：6：30点—18：30点；冬季：7：00—18：00）。

四、本协议期限为一年，期满合同关系即行中止。

五、本合同一式两份，甲乙双方各执一份签字生效。

甲方：(盖章)乙方签名(盖章)：

家庭住址XXX

身份证码：XXXXXXXX

法人代表：联系电话：XXXXXX

签订日期：20xx年月日

保安聘用合同13

甲方(聘用单位)：乙方(受聘人员)：

法定代表人：居民身份证号码：

甲方因安全工作需要，打算聘用乙方担当幼儿园保安工作。依据郎溪县教体局文件：教法安【20xx】24号文件规定，经甲乙双方公平自愿协商全都，特签订本合同。

一、保安人员工作职责：

1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开门、关门。

2、工作时间不能离岗，离岗时必需有人顶替。

3、衣着干净，待人接物和气，工作时间不聚众谈天。

4、幼儿入离园时保安人员必需坚守岗位，在门前巡察。切实做好安全保卫工作，严防幼儿丢失。仔细做好家长接待工作并准时进展传达。

5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩入园。

6、外来人员必需登记后经允许方能入园，来访人员须出示介绍信或有关证件。

7、保安人员应确保幼儿入离园时校门口的交通安全，严禁外来机动车辆进入幼儿园，内部车辆必需放在指定地点。

8、帮助园方治理好园内绿化，做好园内清洁卫生工作，每日早晨清扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感受到环境美丽干净。

9、保安值班时，留意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电安全工作，夜间不得外来人员进入幼儿园。如遇可疑状况，准时通知园长或向公安机关报案(拨打：110)。

10、幼儿园物品、财产，未经领导批准制止带出。

11、准时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。

12、加强节、假日值班保卫工作，切实保障园内财产安全。

13、保安人员负责幼儿园治安巡逻与防范，保障幼儿园师生人身安全和财产安全;对外来人员、车辆进展严格的查验并具体登记备案;协作学校检查安全隐患;帮助幼儿园处置发生在幼儿园的突发事情、应急大事并准时掌握校园内的各类紧急状况;完成学校交给的其他保卫工作。

14、保安人员应树立高度责任感，对幼儿园的安全保卫负责，坚持预防为主，加强门房治理，把事故毁灭在萌芽状态，确保师幼人身安全。

15、保安人员应完成幼儿园制定的临时任务。

二、工资待遇。

1、经甲乙双方公平自愿协商，依据工作需要并经甲、乙双方同意签此聘用合同。工资发放为：根本工资1600元/月(参照教法安【20xx】24号文件执行)，加班工资：200元/月。合计1800元/月(全年发放12个月)。

2、经双方公平自愿协商，保安享受与我园其他教职工同等的节日补助，并由园方依据教法安【20xx】24号文件规定，从聘用合同签订之日起购置社会养老保险，标准参照教法安【20xx】24号文件执行。

3、乙方的工资及福利待遇仅在此合同范围之内。合同期内，如上级主管部门政策另有规定的，依照其规定执行。

三、乙方有以下情形之一的，甲方可单方解除合同予以开除，并不赐予经济补偿：

(1)校园保安与校方协商全都的;

(2)校园保安因工作失职给校方造成恶劣社会影响或者严峻后果的;

(3)违犯工作纪律经教育不改正的;

(4)不听从工作安排或有意不完成工作任务的;

(5)身体素养差，不能胜任保安工作或因事假、病假一个月不能从事工作的;

(6)严峻失职、渎职、徇私舞弊及其他违法行为的;

(7)国家法律、法规、政策另有规定的，依照其规定。

四、本合同有效期一年。在合同到期前5日，双方如情愿，应重新签订合同。

五、本合同未尽事宜由双方协商解决。

六、本合同一式三份。甲乙双方各执一份，上级主管部门备案一份，从签订之日生效。

甲方(公章)：乙方(签字)：

法人代表人(签字)：

年月日：

保安聘用合同14

甲方(聘用单位)：法定代表人：

乙方(受聘人员)：乙方身份证号码：

甲方因安全工作需要，打算聘用乙方担当幼儿园门卫工作。依据《中华人民共和国合同法》及相关规定，经甲乙双方公平自愿协商全都，特签订本合同。

一、门卫人员工作职责：

1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开门、关门。

2、工作时间不能离岗，离岗时必需有人顶替。

3、衣着干净，待人接物和气，工作时间不聚众谈天。

4、幼儿入离园时门卫人员必需坚守岗位，在门前巡察。切实做好安全保卫工作，严防幼儿丢失。仔细做好家长接待工作并准时进展传达。

5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩入园。

6、外来人员必需登记后经允许方能入园，来访人员须出示介绍信或有关证件。

7、严禁外来机动车辆进入幼儿园，内部车辆必需放在指定地点。

8、帮助总务治理好园内绿化，做好包干区的清洁卫生工作，每日早晨清扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感受到环境美丽干净。

9、要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的根本状况，把握抢险、灭火、防护的根本技能。

10、门卫值夜班时，留意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电安全工作，夜间不得外来人员进入幼儿园。如遇可疑状况，准时通知园长或公安机关。

11、幼儿园物品、财产，未经领导批准制止带出。

12、准时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。

13、加强节、假日值班保卫工作，切实保障园内财产安全。

二、聘用合同期限：本聘用合同期限为年月至年月。双方如情愿，应重新签订合同。

三、聘用合同的终止与解除：

1、聘用期间乙方触犯法律，法规时本合同自行终止。

2、聘用期间，如乙方违反园务制度，或严峻失职，甲方有权在聘用期内解除合同，并提前一个星期通知乙方。

3、乙方如因病或因事不能完成工作任务时，甲方解除本合同。

4、因行业及特别性，乙方不得在学期中途提出解除合同，如违反赔甲方违约金元。

5、因本岗位的特别性，年龄不能太大，如年龄太大，甲方解除本合同。

6、双方商定的其它事宜。

四、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。

甲方(公章)：乙方(签字)：

日期：年月日日期：年月日

保安聘用合同15

用人单位：

安保员：____________

用人单位名称：(以下称甲方)

单位地址:

法定代表人：

安保员姓名：(以下称乙方)

身份证号码：

家庭住址：

户籍所在地：联系电话：

依据《中华人民共和国劳动合同法》和相关劳动法律法规的规定，经甲乙双方协商全都，达成以下条款，供双方共同遵守。

一、合同的期限

聘用期限为年，即自年月日起至年月日止。试用期限为一个月。

二、工作地点与工作内容

(一)甲方聘用乙