现代企业员工考勤管理制度

1员工考勤管理制度第一章总那么第一条：目的考勤管理是企业内部管理的根本组成局部，是计发工资、奖金、劳动福利等待遇的重要依据；是加强员工管理和考评的重要手段。为加强公司考勤管理，整顿劳动纪律，提高员工遵章守法的自觉性，特制定本制度楚第二悉条：愚管理着1视．德部门色经理啄以及木公司藏领导蒸须带纠头执双行公富司考廉勤制递度，直秉公最办事筛。水2．生人事禾部负艺责管往理、善监督惹、统毛计公抚司考蹲勤情您况。戏3．畜公司凶以考骗勤表掩形式跟记录叔当月此考勤旅，以倾每月拘为一勺个考秀勤周装期。盗4．县员工稠因各衔种原圆因请畏假时袍，必鞠须履雪行请撇假手挤续。雹5．尺各考室勤部称门应中安排刊专人泪负责窄考勤瑞，妥蒙善保更管各黑种休锄假凭络证，鸡每月定3日鞠前上叼报人接事部容。

仁第二绣章酷工茂作时滋间与素考勤撞方法头第三线条：乘工作录时间叼1钩、根协据国侄务院尽规定迈，每坐名员旋工全扑年的密工作骗时间乐为确25侦1蛮天；决法定翼节日政十一恩天〔挨元旦气、春队节、格清明摩节、寒“连五一沈〞侦劳动咸节、购端午户节、踪中秋瞎节、索国庆搭节〕供。疲2蓝、工淘作时雹间：彩每天跃8小晋时，推每周叶工作串五天雕〔周讨一至茧周五灭〕幕白班跑工作备时间扁：蜡8：持00爷-1储7：研00句用餐渡为6殃0分介钟：吸12讨：0衔0-灵13张：0礼0辩公司和可根甲据实辉际需劣要调主整作清息时砖间，贷具体耳以通僻知为蹄准。织生产恐单位易如遇蔬特殊难情况蠢须变原开工系作时菊间的凳，必形须书辣面报艺人事拖部备铺案后冬，方形可变乞动。烧第四日条：但考勤宰方法爱1．浇考勤马卡:就员局工每息天上们班、证下班芒均须缸亲自悠按时眠打卡券(共番计每梳日2啄次)顶，由柜保安通监督辞.尼2．诚有以呼下情素况者淋未能辉打卡惑或延保误打活卡仍据可计弃入考年勤临〔1刷〕势因公固外出趣察日常联工作拾日洗内的他因工挖外出萌必须盒填写秀?外搏出申晚请单努?、茅?出底差申争请表课?，帮并需假得到楚部门恼经理受的书握面批祸准，快方能亿外出腐；员炎工如途果上细班时臣间不宇到公牺司报呈到直证接外虚出办阔事，曾须提妇前一越个工端作日决填写征?外迟出申来请单湾??且出差誉申请弊表?脾或返喂回公螺司后蚊立即便补填河,请脸直属旁领导罢确认系签字痕后交墓人事斧部备睛案，兰同时怠按照瓜实际宪到达肺公司否时间拢打卡蠢。签〔2自〕驼请假哑任何高类别执的假冷期都喜需填公写?侧请假氏申请够单?猎并得刮到部份门经医理和岭副总罪经理衡书面词批准耽，并纱提前赞一个侨工作鞋日提渣交人雕事部粥备案昨；如窜有紧踩急情精况，距不能暖事先枝请假誉，应旗在两镇小时妙以内浩伪通知绿本部介门经厉理，站待返瓣回公迷司后炭补办语请假古或外劈出手哀续，阳否那么和以旷摊工计怖。顿3．杆月考颤勤记曲录将昨严阳格按搬照考班勤系眼统记赏录实框际刷鼠卡情雕况，当假设未熟带或剪未刷票考勤顿卡，孟需填娘写?碍未刷米考勤盗卡说印明书返?，从人事营部根叙据实戚际刷顾卡情权况对结未刷佣考勤容卡者避做出旧相应澡处理严。辽4．连员工剃不慎蜂遗失扶考勤按卡，怜应立格即报纸人事库部，植补上掉考勤水卡，槐否那么厚按规竞定进求行相拐应的符处分衰。奶5．恨人事批部人假设事行密政专满员每矿月根雨据系樱统刷逮卡情式况，谎形成笑考勤桌表上蹈报总油经理刚，作扛罚款哗和发阿工资汉依据社。礼考勤兰表由床计算计和发咏放工宁资的蝴部门苏长期配保存很，作主为考寺核个赶人的便劳动烟态度在、遵躲守或柜违反篮劳动侦纪律推的依割据。

穴第三卸章羊请销壤假手锄续及庆批准窄权限亿第五稼条：映请假亮手续反公司谊员工右休假耕种类云有年永假、赏事假至、工旦伤假锤、病酿假、糊婚假扩、产娘假、场陪产挡假、羊丧假盏等微。全撤勤奖张是公研司对骑员工笋出勤库情况渣的奖肺励，欧除年很假与醒工伤脉假外呈，所燃有其堤他假鼓期都陵不享岔受全股勤奖凑。蜂1．兄 间请假切手续温：员炎工请蒜假两剑天以郊内者凭，除环病假季外，肤须提浪前二赛个工雾作日晨办理妇请假材手续厨〔请贩假三奶天及肿以上汪的，笨需提盟前一钻周办司理〕尸。请牲假须遗事先百填写肝?请伴假申篮请单除?、潮?带诊薪休味假申鞋请单汽?，搁经公庙司批输准并付交人亩事部蔬方可推离开锹。特财殊情宫况如伐工伤爱、急羽病等怪不能搬事先脊履行别请假苦手续守的，尚应报早部门库经理赏口头旷批准炊同时烤通知杯人事或部考酬勤人执员，围并于咐上班幕当日糟补办葱请假遵手续专。假恒期满从，应玉按时稿返回告工作证岗位灿，因反特殊浑情况歌需要党延长抹假期衬时，白应在穿假期笨期满智前向系直属险领导岭请示廉批准爹后，抵以电门话或羞电齐子邮诱件的蛮方式纤向人自事部扛报备门，返旬回公订司后码须补鄙办相塞应请仰假手详续，焰否那么乓延期邪时间巨仍按薯旷工软处理擦。卡未办卡理请筛假手否续的丹事假呼，均科按旷豪工处刚理．泊2．间 咳批准帽权限骆：腹〔1独〕员锋工纳连续莫请假共不超胶过海1割天旋的由携部门扯经理李批准改。员土工掉连续仁请假红2天岗以上胖直属乎部门弦批准储后，源须总遣经理拖批准敌后到鸟人事烈专员迁处敏备案侮。娘〔2切〕部删门经怠理以哄上职并务人项员请继假需接经总昂经理外批准边。沸3．凝事假洞：员驱工因白私事栽必须粒本人峡处理战的可慢提前责一天凝申请畜事假那。员欠工事妄假将蜓按日置〔不内满一睬日按络时〕猪扣除踏工资精。墓4．富 汁工伤渠假：籍员工鹅因执衣行公盆务或暮工作腊时发监生伤仰害，补应立止即送愿往医顽院诊助治，波由所榴属部舒门领钉导填侄写?尚工伤澡报告席?，娱经部味门经祥理和担总经篮理审炒批；制视伤察势严眯重傅程度穗，由笨本人侮或所帜属领啄导填梨写员慎工?末请假唱申请唯单?貌交人删事部距报备泰，待溜身体梯康复誉后由幻人事番部出寨具?能复工童单?储，相县关部呢门安亭排复廉工。因5．秃病假橡：所暂有病触假在烛提交萌?请昆假申象请单穷?时党必须虎附病煤假单桂和病偷历〔信特殊梳情况锡除外束〕。阀6．墙年假坟、婚赛假、刃产假蚀、丧怨假和蛾陪产腿假等难制度袄按照钟国家程相关劝法律莲和上提海市董相关注条例椅执行扔。输第六梯条：掩销假夫手续戴

酬休假赢〔事穷假/惰丧假农/婚挂假/粒工伤蜡假/炎产假胳等〕送结束如后，霉本人愤须提辽供?源复工缝申请铲?，立并提从供必伙要的毫销假仆凭证赶，由樱人事脑部核壮准后裤开具骗?复闸工单嗽?，锁其部泥门在搜接到悟人事裳部开僚具的兰复工馋单后卡安排援员工瞎回到钢岗位凶上班叉，否沟那么不蒜予以声计算鸦考勤雾。临第四握章暗加敌班管找理驳第七闻条：白公司哄要求咱员工顾在正闹常工夜作时爪间内衣努力佛工作旅，提且高工砌作效之率，协按时烧完成舰规定占的任槐务，脸不提雁倡加钟班。罩特殊封情况漫非加芽班不驼可的横，碗须填凤写加亩班申加请单持经部旋门领立导僚签字耀后究生效这，否抚那么不堡予计循入加智班。区〔生那产部加现场蹄职人脚员除悲外〕谎；与经理甚级析以上劫员工仓不计舰算加叉班。膛第八柄条：狼经过切批准姻的加脾班，睛公司广办公临室按咐月进卵行统生计。晶所有轰加班祥首先红必须顷抵冲代事假互，多者余部因分谜根据多人员梁类比穷进行窝调休舅或者震结算肌加班壳费厨。展第五群章离违慢反考虾勤规德定确实处理伏第九窑条：姑假设代水他人贯刷卡补和委耳托他筒人刷兔卡，方除当妙日考丸勤以鹊旷工台计外傻，须塞报人笛事委偏员会忧处理维。帆第十娃条：畅有迟忠到、雄早退袋情况圣者将伸给予沙相应玉的处叮罚:稀1．亡每月煎迟到晋/早标退累柔计1钓0分逃钟内桃，不壤予以译扣款啄。屠2．外迟到汗/早鸭退累威积达下10爽分钟辱及以深上，舅不超贸过1赵小时炸，按香1日割综合站工资盯50凝%听扣除这3.水迟到吧/早扔退累低积达危1小薪时及虹以上甘,不雁超过宣2小傍时，斥按1垄日综迁合工柏资扣皇除；哈4．肝迟到踪/早谨退累追积达签2小法时及陡以上御，不脊超过出4小痛时，碑按旷横工半北天处盟理。觉5．僻迟到要/早睁退累君积4腊小时吸或以皱上，丛按旷尚工1狠日处划理。润注：治假设上室班时叛间2迹小时妻以内陶致电腰部门吃经理讯请假领者，产可补毅假，按否那么帝以旷峡工计梨。任第十杆一条盒：染对于挂未刷辞考勤正卡而讨出勤句者，吃须在知保安份处登涉记上财班时欲间。兼由保嫩安每煤天统架计考老勤情著况汇虚报人姿事行伪政专沙员。肃第十奸二条妨：象一月竿内迟摇到和干早退洞累计扎五次既以上熟〔含岩五次艺〕，愉给予括试岗识一个衫月处部理，泥同时钳工资礼下调捡至原口工资愧的8串0%杯。怀第十垮三条惕：对抓有旷炼工行星为的诞处理兵1晨．旷本工：淹旷工个一天裕扣除丝相当举于当知天综腥合工敏资3暖倍的旺工资室。压2．掘当月先旷工锈累积浊达疤3寒天级阻以上克，除军扣款狮外，像解除歌劳动晨合同叮；门3．键年累镰积旷涌工达悄5串天及钥以上恳，除诊扣款丢外，塘解除祥劳动孟合同锤；黎第十霞四条摄：找不服史从工灯作调尚动或饶接到医调动孔书面吵通知连后，抬不按造规定搜时间杰到岗伪工作复的，束均视擦为旷贴工。填第十劳五条冤：坝饮酒泥后不稻准上屋班，扯当班北为事株假。开第十叠六条滚：六员工数因工至负伤挑休假逝，非示因工页负伤乒或患以病在用医疗铁期治妹疗休句息不龟得从鸣事有非报酬糟的活驴动，诉否那么济停发旺一切完工资顷待遇阶。僚

红附慧那么甲第二财十条滤：药本制圆度烧自公钟布之著日起航实施鬼。各志项规插定如像与国集家现延行规趣定相崇抵触风，按胀国家鸟规定蜜执行怒。爱第二茶十一励条：茧本制尺度由沿人事浮部解峰释。牛请假盟申请充单墓申请乖人咱所属遣部门取申请渗日期怀20泄执年泰劝月险镰日共事由券假骆别暴①美事假密艇谊②温病假归损悲③顾工伤障假崭衬④庭婚假诚牧烟⑤赚产假才挪垒⑥棵丧假选是否苗当日漆时间垂段炒月挪日碰时起座到摩月爬日聪时共哈计误日加审批龄麻意蓄见偿班长要副总怎经理僵组长倾人事苦经理蝴直属叨领导臂总经肝理怪注：帜请假肝１天疾以内坑〔包黑含１色天〕抹直属嚼领导边审批采即可怠，超什过１嚼天必其须经铸人事隶部和惠总经垂理审迎批。捏编号反：跪员工锐考勤妙管理俱制度筹版本兰号：瞧20高11踏年A花版第善0次曲页码升：第龙8页草共邪14背页态请假甜申请服单盈申请僵人位所属兰部门鞭申请末日期谨20选冻年凝辛月愚士日锈事由苗假轰别袄①欢事假书铅爽②状病假锣筐分③客工伤蜂假腔覆④贼婚假笋共更⑤联产假皱损捏⑥孔丧假愤是否税当日由时间把段辩月清日头时起苹到耕月饱日猴时共巾计具日捕审批叶答意损见脱班长贴副总艰经理涨组长会人事厉经理其直属执领导全总经杨理呼注：艇请假目１天玻以内炒〔包秧含１安天〕距直属略领导作审批镰即可雕，超挑过１析天必星须经陪人事陈部和拜总经宗理审体批。纪休假走申请夜单错填表臣时间阵：正否扑喂揉香姓拒暂动错菠泊章婶饶机灶防符姓逢名盖部像门谈职务窑休假闪事由寒休假扛时间斩年陪旅月拴梅纵日隔照——剧归筛残秩年奥厌月昂刘参日漏共计妨扑乡般泽涉拔轧女其天貌会逆小时绩审批疗意见日直属鸣领导鸣总经节理忙副总暴经理屈人事鸭经理美编号穗：王员工顶考勤少管理告制度嘉版本醋号：却20窑11瓣年A印版第拾0次妈页码舟：第筛8页闲共任14饥页夕休假晴申请窜单险填表可时间赚：决忽假设判循香刺很顽画饱玩损注林牙叹精图锋姓梨名作部牧门暖职务神休假厨事由霞休假确时间歪年祥隐月河肤筹日呼域——帝冈培完撑年拣优月镜胸婶日趋共计逼济平案床坊筑慢输宽天毯滋烂小时罢审批尚意见暗直属锅领导茅总经贩理松副总侵经理悬人事仁经理鱼外出单申请虫单隶填表善日期农：皇申请稿人拉所在巡部门橡外出子人员务外出冰时间敌月爹日调时起匆到欧月内日婶时讫康目的侮地谜外出摔事由挨交通洪方式洪公交变往：茄返：镇出租讽往：晶返：蚀派车头屋车牌鸦号饰司机俯：捆部门虚经理搞意见购鄙礼艰谣词玻趴祥部门料经理乎〔签治字〕调法穗抬圣距冰年消惨月威其日厉人事迁部签腊收石蛛碗久乳差姥奋未宗派车督人〔旺签字兰〕华删爷毛舞税晨年悉贴月牢格日视注：池此单骗由保参安保绿存，秃每月棚交由左人事公部计铅算考看勤。狂员工丸出差甩申请并表茅环变趴忆钟塘辆位裤脾托汉顺鼻乐填柄表时耍间：熊姓名餐部门之职务首出差币地点层出差稀时间原自渗年听月峰日杨时起庄银捆海蛛到铃年室月怖日选时讫做〔共书日〕煮号出差抖事由煎部门祥经理摄意见赤绸咱温户斥假艰苗炉仇部门欲经理颂〔签判字〕膜居兵毛那么