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文档简介

公司专用劳动合同一、合同双方本合同由以下双方共同签订：一方为用人单位（以下简称“公司”），另一方为劳动者（以下简称“员工”）。二、合同期限该劳动合同的期限为[***]年，从[***]年[***]月[***]日起至[***]年[***]月[***]日止。三、工作内容公司根据员工的实际技能和工作能力安排其从事相应的工作，员工应根据公司的规定认真履行职责，完成工作任务。员工需要在公司正常工作日，每日工作8小时，周工作40小时。四、工资及福利员工的基本工资为[***]元/月，由公司在每月的[***]日之前支付给员工。公司根据国家有关规定为员工提供五险一金，并为其缴纳社保、公积金。员工因工受伤或患病需休息、治疗时，公司按国家规定支付医疗费用。员工享有带薪年假。由于工作需要，公司可以安排员工加班。员工超过正常工作时间工作时，公司会按照国家规定支付相应的加班费。其他工资、福利及奖金详见公司考核制度。五、劳动保护及法律责任公司必须严格履行国家、省、市的职业道德规范和职业健康、劳动保护法律规定，保障员工的劳动权益。公司应主动为员工提供必要的劳动保护设施和安全防护用品。如果员工因工作原因受到伤害，公司应立即安排员工前往医院治疗，并由公司支付相应的医疗费用。六、离职及解除劳动合同员工在合同期限内逾期未履行劳动合同所规定的工作内容，或违反公司的规章制度，公司有权解除该劳动合同。如果员工需要结束劳动合同，应提前30天以书面形式向公司递交辞职申请。七、其他事项本劳动合同一式两份，由公司和员工各持一份。本劳动合同未尽事宜，或因特殊情况需要变更的，由双方协商一致后签订书面补充协议。本劳动合同自双方签名盖章之日起生效，自然期满终止。八、争议解决如因此合同引起的一切争议，双方应友好协商解决，若不能协商一致，则向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁或诉诸法院解决。九、附则本劳动合同的正本为中文文本，具有同等法律效力。本劳动合同的各种补充协议也具有同等法律效力。以上内容经双方充分协商，认真阅读并确认无误后签字生效。公司（盖章）：

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