如何避开执行过程中的误区_第1页
如何避开执行过程中的误区_第2页
如何避开执行过程中的误区_第3页
如何避开执行过程中的误区_第4页
如何避开执行过程中的误区_第5页
已阅读5页,还剩10页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

企业执行力教育工程第八模块如何避开执行过程中的误区目录角色误区:怎样才能不把别人当成自己思维误区:怎样才能不把战略当成策略程序误区:怎样才能不把过程当成结果文化误区:怎样才能不把经验当成知识过程误区:怎样才能不把技巧当成原则角具色腊误针区固:怎猜样坟才刻能慨不舞把影别亭人筹当乒成渡自缺己不阅要减把懂别末人聪的躲位惰置葱当欲成丝式自跃己姐的碰位鹿置不摇要龄把竹别池人搁的悦理肥解状力兽等蔬同势于所自唇己宝的背理茅解半力不羞要广以犹为勺自啊己戴做袋了蛮就番以扫为舰别舞人搬明艺白员你芦做胜的辜了目牌录角立色咸误副区蝇:跨怎马样专才偷能雀不岸把肃别亲人牺当步成嫩自皱己思荒维柏误省区浸:益怎哥样起才炒能醋不哄把枕战厦略妨当演成岁策凉略程趣序主误绘区猛:动怎益样妙才六能屿不安把皆过独程极当烦成课结撑果文搏化忍误彼区顶:茅怎双样忙才离能晓不比把站经询验物当瓣成扩知世识脊过程座误长区补:蓬怎匪样痰才顺能菜不栗把亦技愈巧牵当牧成军原妥则思子维况误裹区治:怎佳样拳才溜能源不隐把凳战莲略锹当饶成皇策箭略母Ⅰ战锐略辽与役策吊略车的堪重拌大欧区寸别腔特泛征战华略盏与宁策阵略倘错病位贺导晨致兔执副行劈燕方摧向较出郊现嚷偏条差战胸略祥与待策厉略践错肥位删的拌三歼大豪类晋型第曾一哪种杂类趟型杨:坊把凭长缘瑞远弃盈大利演模蔬式拥当用成庆今庄天楼盈贪利秆的阶工愤具宝。思贿维踢误牢区牌:怎万样春才色能认不看把唇战涂略析当司成遣策水略Ⅱ第器一弃种鼻类宫型药:瓜把修具目有每长村远粘战五略壮意稻义换的锅技漏术庄当扶成维今袄天席可穗以爷产桑生留效唐益深的绘现远实巷产掩品宿。第痒一果种年类栗型厦:棚战辟略黎工乌具顶当钩成危了贵技规术睬工勇具旬。目午录角领色懂误穴区木:赵怎托样外才甘能杂不钳把颗别滤人宜当板成据自瓜己思谨维艰误健区傻:火怎京样钱才喷能挨不段把穗战窑略眼当爱成税策抵略程邮序范误老区轨:劫怎狸样刃才涂能房诚不券把吧过蛇程恳当绑成烘结锈果文顽化政误裁区容:把怎高样叮才旺能持不弄把暑经泪验伍当递成桑知乓识您过程距误揉区赴:茫怎煮样津才动能疏不串把障技懂巧消当锯成犬原灰则程寇序饿误小区姐:怎捎样皱才率能棵不床把俊过善程驳当捐成叼结元果重足过页程景还革是肥重董结赌果运无动僵不捐是图一衣切结格果庆与搅绩衰效目魔录角耍色茅误灰区观:芝怎错样提才梅能拖不唇把慢别村人肌当喝成晚自属己思扒维注误剂区刷:振怎级样答才脏能腐不接把论战名略趟当舞成辞策喂略程网序芬误孝区澡:挑怎围样肆才坚能尤不接把拣过优程奥当道成猫结楚果文赏化愤误畅区拨:谷怎资样驳才灭能选不镰把疮经陈验嫂当长成打知爽识岭过程糖误国区碰:从怎服样值才蜓能寇不监把奶技寻巧睛当吓成恢原然则把同经医验眼当腹成膜知茧识虚往根往借是甘使挥成充功舱变浑成驶“弊失胆败希之质父歪”粉的敬枢应纽经规验膊转两移设的知误踏区经摆验盾固庸化季的谅误速区文译化衰误坝区脉:怎甘样饱才痛能蹈不恼把心经顶验顿当拳成厕知造识目膜录角岂色旷误号区浙:良怎唤样贡才喜能提不虹把痕别正人讯当行成所自堵己思绵维故误剪区蒜:狂怎骆样竟才伤能落不弯把播战牺略滴当途成填策稼略程减序迁误樱区遥:把怎踩样努才作能莫不途把阳过全程匙当胞成畜结障果文惩化素误她区纤:前怎针样评才竖能捎不乖把厕经蜡验属当旺成普知郑识仁过程为误屑区陷:杂怎腊样咳才木能运不浊把类技总巧妨当都成闹原饿则过煎程独误等区舟:怎泄样割才轰能抽不剧把突技很巧世当些成拨原欣则执牧行份权男力的的宣是微一乐种麦不矩可百打革折愁扣哈的壳原理则诱吗权横力渡分蓬配枣的远技周巧颗与纹原另则跌混翁为融一讲团烟导叉致盒执晴行旬力隙混兔乱把其机品构忠设睡置柄的赠技也巧快与庭原冰则壶混肚为妨一祝团剥,群导捷致仅执潜行剑力扁分戏散小报结角惩色捎误篮区我:考怎暖样柄才叮能秩不棋把青别劳人就当芳成惜自撕己思菜维挡误摄区章:扣怎挡样性才闯能钉不齐把刮战败略尖当膜成帅策哨略程龙序山误神区全:文怎总样吗才能能敏不蝇把纲

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论