版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
营销管理(MarketingManagement)第一讲导论参考文献■(美)菲利普·科特勒(PhilipKotler),营销管理(MarketingManagement)(第12版),人大出版社,2019市场营销管理(亚太版、第二版),2019(英)大卫乔布尔(DavidJobber),市场营销学(原理与实践)Principles&PracticeofMarketing)(第3版),机械工业出版社,03,6.美)路易斯E·布恩/大卫L·库尔茨,当代市场营销学(ContemporaryMarketing)(第11版),机械工业出版社,2019,8美)小哈伯·W鲍易德(HarperW.Boyd.Jr).小奥维尔·C·沃克(0rvieWalker.Jr)营销管理(中译本),爱丁堡商学院MBA系列教材,2019德)阿诺尔德魏斯曼(Weisoman.A)市场营销战略(中译本)华夏出版(美)约翰A奎尔奇(JohnA.lueIch).营销管理与战略案例(亚太版)(中译本).东北财经出版社,2019■付晓晶,杜愚.区域市场营销.中国纺织出版社,2019营销管理框架秦人商务购买市场目标行为细分市场环境市场分析定位营销营销理念管理策略营销定价控制促销分销策略策略策略营销组合秦人商务目标市场产品品种类价格促销地点质量目录价格销售促进设计折扣覆盖区域折让人员推销商品分类品牌名称付款期限公共关系位置包装信贷条件直接营销存货规格保证退货第二讲市场营销和市场营销管理过程秦人商务交换所需的条件至少要有两方。每一方都要有被对方认为有价值的东西。每一方都要能沟通信息和传送货物。每一方都可以自由接受或拒绝对方的产品。每一方都认为与另一方进行交易是适当的或是称心如意的。一个简单的营销系统传播商品/服务产业市场(卖方的集合)(买方的集合货币信息自我实现需要(自我发展和自我实现)尊重需要(自我尊重、赏识、地位)需要(归属感、爱情)需要(安全、保护)生理需要马斯的需求层次论
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026广东龙门产业投资集团有限公司招聘三名职工笔试及考场纪律须知笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026岚图汽车科技有限公司产研营销部分岗位招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026届春季中国电建集团重庆工程有限公司招聘51人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026四川泸州高新控股旗下泸州产城招引商业管理有限公司人员招聘4人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026四川九洲教育投资管理有限公司招聘数据中心等岗位9人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026北京中证信息技术服务有限责任公司招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026中车株洲电力机车有限公司春季校园招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025湖北仙桃市城市发展投资集团有限公司第二批招聘工作人员综合及与考察笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025江西抚州市市属国有企业招聘员工第二批入闱考察人员笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025广东深圳市龙岗区城市建设投资集团有限公司招聘岗位综合及考察笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025陕西省煤层气开发利用有限公司招聘(30人)笔试历年典型考点题库附带答案详解试卷3套
- 基于慢性病运动干预的健康管理系统:设计、实现与实践探索
- 玄奘取经课件
- 二年级下册语文第四单元试卷
- 退休前人员谈心谈话内容范文
- 食管癌科普课件
- 2024-2025学年浙江省杭州市拱墅区源清中学高一下学期期中考试化学试题
- 2024-2025学年黑龙江省牡丹江市初中课改联盟第一子联盟七年级下学期期中考试数学试卷
- 人教版初中历史七至九年级全册知识点总结
- (正式版)DB14∕T 3507-2025 《公路桥梁墩身纠偏技术规程》
- 情侣关系解除协议书模板
评论
0/150
提交评论