版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGEPAGE6北京远洋基业物业管理有限公司公务车管理办法(试行)第一章总则第一条为进一步加强公司公务车管理,保证正常工作需要,提高车辆使用寿命,最大限度地节约成本,使提高工作效率,特制定本制度。管理部门主要职责第二条总经理办公室为公务车的管理部门,对公司所有的公务车归口统一管理,对车辆的购置、更新及报废等进行资产管理。第三条指派专人驾驶、保养,并负责维修、检验、清洁等。第四条对驾驶员进行交通安全教育及驾驶技术考核。第五条负责车辆管理档案的建立、公务车的调度使用及维修保养。第六条负责建立车辆管理的详细档案,登记车辆信息、司机信息、申请记录、使用记录、加油、维修、事故情况等。第三章公务车驾驶员主要职责第七条热心优质服务,主动积极工作,服从领导调度,不出私车,提高工作效率。第八条对领导和总经理办公室的呼叫要及时回应。第九条对车辆的使用、加油、维修、事故、检查情况进行登记。第十条公务车无任务时一律停放公司指定的停车场,不准将车辆开回家。第十一条根据车辆技术状况,按时提出车辆维修计划并落实,保证车辆处于良好的技术状态,尽可能降低费用,提高车辆使用率。第十二条及时办理公务车及公司领导车辆的保险、养路费、年检等法定手续,负责车辆发生交通费事故的处理、索赔事项。第十三条负责车辆的成本控制,对车辆使用、维修、加油等内容做好记录(记录表格见附表),并进行汇总分析。第十四条负责公务车及公司领导车辆的档案管理,做到车辆的技术资料、维修记录、证件牌照等档案资料齐备、准确、有效。第四章车辆调度第十五条总经理办公室根据工作计划统一安排车辆使用。原则上,公司公务车只作为公司本部业务用车。有公务车使用需求的部门,应提前一天向总经理办公室提出用车申请,并填写“公务车用车申请单”,部门经理及用车人在用车表上签字后交总经理办公室统一安排。原则上,公司公务车不外借。如确实无法解决需要借用公司公务车的,应由需求项目在“公务车用车申请单”上详细说明无法自行解决的原因,并经项目总经理同意,项目主管高管审核,公司总经理审批后,由总经理办公室统一安排。第十六条公司设一名专职司机驾驶公务车,同时对具有两年以上驾龄的员工进行登记备案,作为候选司机,在专职司机不在的情况下,总经理办公室可安排候选司机驾驶公务车外出办理公事。第十七条根据采购中心的工作性质,公司为采购中心专门配备一辆公务车,采购中心应在本部门设定一名固定兼职司机驾驶公务车,并按照公司要求对该车进行管理。总经理办公室负责该车的保养、修理、保险等工作并有权对该车进行调配使用。第十八条司机出车归来应填写“公务车使用登记表”记录详细的信息及公里数。第十九条公务车当天必须回库,不允许驾车人驾驶公务车办理私事。第二十条公司领导使用公务车,由总经理办公室统一安排,为方便工作和解决公司领导加班交通问题,允许公司领导自行驾驶车辆。第五章车辆保养第二十一条车辆的维修、清洗、打蜡等应先申请,填写“维修保养申请单”,经公司相关领导批准后办理借款手续并实施维修、保养。经过鉴定批准送到指定地点进行维修保养后,应如实填报“公务车维修保养登记表”。第二十二条车辆于行驶途中发生故障或其他耗损急需维修、更换零件时,可视实际需要进行修理,但应征得负责人的批准。第二十三条如因驾驶员使用不当或疏于保养,致使车辆损坏或机件故障,其所需要维护费,应依情节轻重,由驾驶人负担。第二十四条公务车用油由司机到公司指定地点加油,并如实填写“公务车加油登记表”。附表二公务用车维修、保养申请单车牌号申请时间维修、保养内容及完成时间(约):申请费用经办人总经理办公室负责人公司领导公务用车维修、保养申请单车牌号申请时间维修、保养内容及完成时间(约):申请费用经办人总经理办公室负责人公司领导附表三:公务车加油登记表车号加油日期加油量公里数百公里油耗经办人附表四:公司领导车辆管理档案驾驶证信息姓名年龄准驾车型初次领证日期驾驶证有效期审验合格日期档案编号驾驶证号行驶证信息车牌号厂牌型号车辆类型发动机号车驾号车主住址验车时间投保公司保险期限保养维修记录日期内容费用修理厂备注附表五公务车维修保养登记表序号车号公里数维保时间维保内容维修厂家金额取车日期备注公务车使用情况登记表使用日期车号事由使用人签字出发里程返回时间公里数备注附表七:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年经济法中级职称考试精讲笔记与习题集
- 2026年境外投资项目核准与备案常见问题解答
- 2026年特殊教育教师招聘面试结构化问答
- 2026年窗口单位免证办服务承诺知识题
- 2026年乡村振兴战略实施要点专题考核题库
- 2026年服务业客户服务流程简化方案
- 赛事组织安保工作方案
- 东航基地建设规划方案
- 浙江省温州市十校联合体2025-2026学年高二下学期期中语文试卷(含答案)
- 班组标准化建设方案文章
- 中交高速项目预制梁场建设专项施工方案
- 12.1至12.4 集员辨识的定义及发展
- 房车全车电路施工技术交底
- 基于复杂网络的城市轨道交通-公交网络鲁棒性分析与优化
- 高铁站建筑节能方案设计
- 酒店安全管理制度
- 电动车逆行知识培训内容课件
- 医养中心突发事件应急预案
- 2025房屋买卖合同范本(下载)
- 2025年哈尔滨工业大学管理服务岗位招聘考试笔试试题(含答案)
- (2025年标准)山地开路协议书
评论
0/150
提交评论