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文档简介

影楼员工劳动合同书合同双方甲方：（以下简称“雇主”）地址：电话：法定代表人：营业执照注册号：乙方：（以下简称“员工”）姓名：身份证号码：联系电话：鉴于双方自愿、平等、公平的原则，乙方愿意成为雇主的员工并且甲方欢迎乙方加入本公司，甲乙双方在本合同的基础上就乙方的工作岗位、工资和待遇、劳动条件等事项达成如下协议。工作岗位岗位名称：影楼会员销售顾问工作内容：负责影楼内会员套系和影楼全年活动的销售工作工作时间：10:00~22:00，周末和法定节假日工作。每周工作六天，休息一天（调休时间由公司安排）工作地点：影楼地址工资和待遇基本工资：每月工资为3500元人民币，税前月度绩效：根据当月个人销售额计算出绩效奖金，具体计算方式在公司与员工签定的销售绩效考核标准中确定医疗保险和养老保险：公司依法为员工购买医疗保险和养老保险年度奖金：根据公司实际经营业绩和员工绩效表现，发放年终奖金节日福利：公司会为员工发放国家法定节日福利劳动合同有效期本劳动合同自雇员报到之日起生效，期限为12个月。若期限届满后，双方同意继续合作，需进行新一轮的劳动协商，并签订新的劳动合同。工作态度和行为规范员工应按照规定的工作时间到达工作岗位开始工作，不得迟到早退或者擅自离岗。员工应礼貌待客，处理好顾客的问题，并按要求完成销售任务。员工应当保守客户信息和公司商业机密。员工应该积极完成公司交给的其他工作任务。员工不得在离职前私自带走公司文件、资料、客户名单等机密资料。违约责任如员工因私造成影响公司的，公司有权对员工进行合理处罚甚至解除此次劳动合同。如员工因工作原因导致公司损失的，员工应该承担相应的赔偿责任。变更和解释本合同签订后，如有条款的变更，双方应协商解决，并在书面上签订变更协议。本合同未尽事宜双方应协商解决。合同生效本合同共含5页，经双方当事人及双方代表人签字、盖章

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