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劳动防护用品和安全装置管理制度1.引言劳动防护用品和安全装置是保障员工安全的重要手段，也是企业安全生产的重要组成部分。因此，建立和完善劳动防护用品和安全装置管理制度是维护员工权益、保障企业安全生产的必要措施。2.适用范围本管理制度适用于本企业所有生产经营单位和部门，所有员工需遵守本管理制度。3.劳动防护用品管理3.1劳动安全保护用品定义劳动安全保护用品是指能够在提高工作效率、减轻工作强度、预防和减少职业病和工伤事故的基础上，对人身安全和身体健康有益的防护用品。3.2劳动安全保护用品使用管理3.2.1防护用品的选用，应满足国家、行业及企业规定的有关标准及要求。3.2.2防护用品的购进、发放及使用，由企业统一组织、管理。3.2.3各部门应加强对防护用品的使用及保管，保证防护用品在使用过程中无损坏、丧失、错放或混用等现象。3.2.4防护用品应定期检查、清洗、及时更换和维护。3.3劳动防护用品管理责任3.3.1企业分别设立安全防护用品管理机构和职能领导。3.3.2安全防护用品管理机构负责本企业防护用品管理的具体实施。3.3.3职能领导负责超级、督导本部门和岗位的防护用品管理。4.安全装置管理4.1安全装置定义安全装置是为了保障人员和设备的安全，在生产设备、机器等设备中设置的限制或防护性措施，在发生安全事故时，能够迅速制动或断电等措施以减少事故损失。4.2安全装置的使用及管理4.2.1安全装置的设计、安装、改造应符合国家标准和企业规定的要求，并由专业机构检测合格。4.2.2安全装置应设置明确的指示牌、标志和安全提示。4.2.3安全装置应经常检查、试验、维修、保养，以确保安全装置的可靠性和有效性。4.3安全装置管理责任4.3.1本企业设安全办或安全生产委员会，负责安全装置管理工作。4.3.2安全办或安全生产委员会成员具体负责本部门及岗位的安全装置管理。5.总则5.1本管理制度的修订、完善由企业负责。5.2本管理制度的实施完整有效。5.3违反本管理制度的行为，将依据企业安全生产管理规定和国家有关法律、法规及标准处理。6.结束语安全生产与人身安全息息相关，建立和完善劳动防护用品和安全装置管理制度，是保障企业安全生产和员工权益的重要举措。企业应

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