湖北省湖北城市职业学校介绍、教学情况、教学质量、就业情况

湖北城市职业学校年度质量报告（2022年）1发展概述 51.1学校简介 51.2办学条件 51.2.1硬件设施 51.2.2固定资产 61.2.3办学经费 61.2.4重要指标 72学生发展质量 72.1党建引领 72.1.1学校基层党组织情况 82.1.2树品牌突特色强化组织力 8典型案例1：成立支部思政教师宣讲团，开设党史“三味”学堂 82.1.3亮品牌激活力提升战斗力 82.1.4“强”品牌重创新增强引领力 92.2立德树人 102.2.1持续推进德育队伍建设，提高德育工作水平 102.2.2扎实推进优秀班主任培养工程，提高班主任工作能力 102.2.3稳步推进心理健康教育工作，开展心理健康辅导 10典型案例2：交通与建筑工程部中职生防校园欺凌教育工作典型案例 112.2.4争做团学先锋，榜样引领前行 122.2.5“文明风采”活动与学校日常德育工作有机结合 13典型案例3：展望未来——写给2035年的我 132.3在校体验 152.3.1打造青年志愿者服务名片 152.3.2扎实推进社团文化建设 152.3.3扎实开展学生体测工作 152.4就业质量 152.4.1毕业生总体情况 16典型案例4：优秀毕业生就业典型 182.4.2职教高考 182.5技能大赛 193教育教学质量 193.1专业建设质量 193.2课程建设质量 213.2.1校本课程建设 213.2.2在线精品课程建设 233.2.3岗课赛证融通 25典型案例5:《电子商务客户服务》试行“三段进阶”课程模式改革 26典型案例6：课证融通，重构人才培养“新”方案 273.3教学方法改革 28典型案例7：《电子商务客户服务》试行“三段进阶”教学模式改革 283.4教材建设质量 293.5数字化教学资源建设 293.6师资队伍建设 30典型案例8：专兼结合，打造双师型教学“新”团队 323.7校企双元育人 344服务贡献质量 354.1服务行业企业 354.2服务地方发展 364.3服务地方社区 364.4具有本校特色的服务 37典型案例9：送教上门，开展养老护理员培训 375政策落实质量 375.1国家政策落实 375.2地方政策落实 385.3学校治理 385.4质量保证体系建设 395.5经费投入 395.5.1持续投入 396面临挑战......................................................................................................................................402022年9月，学校被湖北省教育厅、湖北省财政厅立项为省优质中职学校和优00对照教育部《中等职业学校设置标准》（教职成【2010】12号）以及中华123456789），2022年学校印发了《湖北城市职业学校“厚德强能，党员先行”党建品牌建设规划》，印发了《湖北城市职业学校2022年党建工作要通与建筑工程党支部与包保结对的水机路社区党委联合开展了3月支部主题党二是抓干部队伍建设。2022年上半年对2021积极做好了党的二十大代表候选人推荐提名、省第十二次党代会代表选举工作。层党组织战斗堡垒基础。坚持严格按照党章和党员发展程序发展党员，2022年2.1.4“强”品牌重创新增强引领力专审前抽审中层干部档案38本，其中新一轮专项审核的干部档案18本、2015步使用干部的档案19本。9月，学校收到市委组织部关于全市干部人事档案检各支部宣传委员为成员建设网评员队伍，每周按2.2.1持续推进德育队伍建设，提高德育2.2.2扎实推进优秀班主任培养工程，提高班主任工作能力参加2022年湖北省班主任能力大赛的选手，彭迎慧老师启动了班主任工作室建设计划开展德育科研工作,成功举办了“德育队伍专班级管理交流会，以会代训。定期开展德育队伍培训，2022年2.2.3稳步推进心理健康教育工作，开展心理健康辅导有几个学生参与到一起打架事件，其中以我们班小刘1、事情发生后的第二天，我就预约了心理健康中心的郑老师。2、要解决小刘的问题，先要让他感受到关心和温暖。首先，通过班级安全3、主动让他承担班级管理工作，让他通过为班级服务，与其他同学建立更4、我与小刘的妈妈进行了多次面谈，与他爸爸多次电话沟通，邀请他们参给予孩子正向反馈。小刘也渐渐接受了父母的爱1、细查原因，从学生的情况、家长的教育方式、家庭情况、青2、多样途径，通过父母的爱、老师的爱、同学的爱，将因家庭矛盾和无法第一名，受到团市委高度肯定与表扬；2022年度新团员入团仪式、2021-2022名学生荣获集团团委2021-2022年度“优秀团员”“优秀团干”荣誉称号；28名学生荣获黄石市2021-2022年度“优秀学生”“优秀学生干部”“优秀团员”“优秀团干”荣誉称号。43名单学生志愿者在志愿服务活动中被授予“优秀志活动中，评选出校级征文类:一等奖5个、二等奖5个、三等奖6个；演讲类:所学专业进行职业生涯规划，组织学生以书信或微视频等“2035年，我要成为一名光荣的共产党员；我要成为一名基层医护工作者，守的新时代，他们既是幸运的一代，也是肩负重任的一代，题黑板报、手抄报评选活动，百余篇作品产生，25篇作品分获部级一、二、三栏目；创办了17个学生社团，志愿者活动次数达到4604界、读书社团、CAD绘图社、匠心筑梦汽修社团、主持人小记者编辑社团、PS2.3.3扎实开展学生体测工作2022年，学校毕业生1728名，较2021年增加28.6%。其中，就业人数为1420347455064728396929623220550201332中:人数人数0第一产业0荐0业030绍0式0业00道00其中人数）2001~3001~820宋梓梁，2017届计算机应用专业毕业生。在校期间2017年以优异成绩考入本科高校--汉口学院就读计算机科学与技术专业；大学期间积极上进，表现优异，连续三好学生。2019年获第九届全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛程，并于2022年考取中国医科大学生物医学工程专业全日0010066000名学生参加5个赛项的角逐，最终成绩为:计算机应用能力码业用业类业类业息息用息类类【2021】31号），按照“遴选一批、建设一批、培育一批、带动一批”的建设人室室谭悦悦、张鑫、胡承文室室室室室部室部室部室部室部室室何吕丽、杨浩、吕慧、曹部室张沙、冯欢欢、韩颖、蔡根据《省教育厅办公室关于开展2022年职业教育在通知》（鄂教职成办函【2022】10号）要求，学校遴选《电子商务客户服务》教师-学生四个层面，纵向形成校内外督导、校内外考评的四个质量管理体系，度次数第一次第一次第一次第一次有限公司第一次10203066455商客服工作的基本职业能力和职业素养，为实现专业人才培养目标起到支撑作我们教学团队以“客服岗位能力”为切入点，通过“问题引领-调研借鉴-学校荣获2021年度1+x网店运营推广优秀组织奖内容”做支架，“课堂+诊改”为行动）。学校申报的中国职业技术教育学会第一阶段我们让学生走出课堂，走进企业，通过讲课程平台，成果形式为：调研报告、试岗日志、工教学资源，包括知识点27个，微课视频21个，视频总时长1录入》申报国家十四五规划教材的工作；2022年暑期完成《湖北城市职业学校学校在2021-2022学年度，大力开展数字化教学资源建设。一是学校对接16个招生专业，采购了6个专业大类的技能高考题库并投入使用，大大提高学术与课堂教学的深度融合，促进优质教育资源应用与共享，截至年报发布之前，设，学校为会计事务专业采购了电子发票系统等会计电算化软件；为对接1+x图1湖北城市职业学校数字教学资源建设占比图数量2021年2022年教职工2832821：1专任教师数20276.3%兼任教师数13.5%中、高级职称教师45.3%研究生及以上教师5.3%省特级教师22\省市技能名师工作室11\黄石名师和技能名师66\黄石市“五一劳动奖章”34\黄石市“十佳师德标兵”34\黄石市“最美教师”22\黄石市学科带头人55\“双师型”教师占专业课教师8430%表20：教师荣誉基本情况一览表（不完全序号姓名表彰类别表彰年份1刘浩莼省级骨干教师2004年2柳爱文市第二届学科带头人2004年3杨君市第二届教科研学术带头人2004年4王汉英黄文明市优秀教师2007年5邵德明市级骨干教师2009年6黄文明全国优秀教师2009年7叶二毛曹衍华黄石市优秀教师2009年8李金云黄石市优秀教师2011年9王菊珍黄石市优秀教师2012年邵德明黄石市优秀教师2014年李军平黄石市优秀教育工作者2014年季红缨黄石市优秀班主任2014年叶二毛黄石名师2014年周阿毛省特级教师省市技能名师工作室2019年石川黄石市“五一劳动奖章”2022年王菊珍黄石市十佳师德标兵2020年出去，请进来”相结合，扎实开展教师各级各类培训。23名教师参加了市培、杜玉婷等4位老师分获一、二、三等奖。在市教师教学能力大赛中，严新文等12位教师分获一、二、三等奖。在市教育教学信息化交流活动求的教学创新团队。学校采取“学、培、练、考、赛”五位一体的方式，打造1+x教师创新教学团队，通过涉及“x”证书相关新知识、新技术、新工艺、新前教师共获得各类等级证、考评员证、培训师证共计60余“机械产品三维模型设计”1+x证书制度试点师生团队“财务共享服务”1+x证书制度试点教学团队“网店运营推广”1+x证书制度试点教学团队“数控车铣加工”1+x证书制度试点教师教学团队保责任，扎实做好水机路社区的创文工作。积学校履行职业学校承担社会培训的法定职责，积极探索服务社会急需紧缺占比30%、70%，严格执行了培训计划。为提高培训质量，学校自带器材，遴选培训后经考核，学员均取得“湖北省就业创业培训合格证，培训合格率达于举办2022年全省职业院校教学能力大赛和中等职业知》《湖北