201X年度爱卫工作总结

201*年度爱卫工作总结201*年，我公司在市委、市政府以及爱卫办的正确领导下，按照爱国卫生工作二十四字方针，实行分级管理，各负其责的原则，经过全体干部职工的共同努力，公司卫生面貌和绿化、美化工作有了很大的改观，全民健康教育和除害防病工作不断巩固，卫生管理工作的经常化、制度化、规范化、科学化发展水平不断提高，现将我公司201*年年度巩固创卫工作总结如下：一、领导高度重视，组织机构健全我公司坚持把巩固创卫成果摆在党组工作的议事日程上，成立了由总经理任组长的爱卫工作领导小组，以一把手亲自抓、分管领导具体抓、配备有与工作相适应的专职工作人员、落实专项工作经费。定期召开领导小组会，分析形势、查找不足、制定措施、解决问题，做到了爱卫工作与中心工作同安排、同布置、同检查、同考核、同评比、同奖惩，确保了爱卫工作处处有人管、事事有人问，有效地促进了爱卫工作顺利开展。二、丰富教育形式内容，培养文明卫生习惯我公司采取灵活多样、喜闻乐见的形式，大力宣传健康教育和爱国卫生知识，在公司内设立了无烟会议室、无烟办公室，在醒目处张贴有卫生保洁宣传用语和标志，有效地培养了广大干部职工的文明卫生习惯。还通过开展“六讲”（讲科学、讲清洁、讲健康、讲秩序、讲整洁、讲文明）卫生活动，提高了我公司干部职工自我保健意识和能力，增强了文明公德意识，培养了文明市民素质。三、完善卫生制度，严格落实责任坚持用制度管理人、用制度约束人的原则，严格落实责任承包制。我先后制定和完善了《卫生管理制度》、《卫生检查制度》、《卫生考核通报奖惩制度》等。工作中通过定岗、定人、定区域，坚持每日小扫除，每周大扫除，每月检查评比，根据检查情况，进行打分并通报，年终纳入目标考核，有效杜绝了乱堆、乱倒、乱丢现象发生，确保了各项制度落到实处，各项责任落在人头。四、狠抓环境建设，塑造良好形象一年来，我公司始终把“改善办公环境、提高办公效率、塑好单位形象”摆在首位，在单位经费十分紧缺的情况下，公司党组积极出主意、想办法，挤出足够的经费，装修办公室、定期购置厕所清洁剂、除垢王等卫生洁具用品，备有扫帚、拖把、毛巾、垃圾桶等环卫设施，更换办公桌椅，改善工作环境；添购花木美化花园，购买绿化植物装饰办公楼，种植草皮和绿化树；购置亮化办公楼街面设施，做到维护措施落实，管理有专人，新设置垃圾集中收集点，做到定期消毒，按时清运无积存。我公司环境设施建设达到了“绿化、净化、美化、亮化”总要求，在辖区内保持了我公司良好的窗口形象。五、狠抓除“四害”工作，预防传染病发生对除“四害”工作采取“随时发现、随时消灭”的原则，及时灭鼠灭蚊灭蝇。按照“五统一”的标准和要求，采取条块结合，以块为主的方法，在公司办公区内组织了两次灭鼠防病活动，禁止使用各种剧毒药物，防止人、畜中毒事故的发生。春、秋两季度共购买毒饵8kg，做到单位不漏室，居民不漏户，使鼠密集度控制在国家规定标准以内，确保了除“四害”工作落实，有效预防了传染病发生。一年来，我公司爱卫工作虽然取得了明显成绩，干部职工文明卫生习惯得到明显改变，公司办公环境得到明显改善，但仍存在一些不足和薄弱环节。一是业务经费欠缺，基础设施还有待于进一步地改善；二是干部职工的创卫意识还有待于进一步提高。今后我们将始终不渝地按照市委、市政府的统一部署和爱卫办的统一安排，进一步搞好文明卫生工作，为创建文明卫生城市和巩固“创优”成果做出新贡献。湖南省新华书店有限责任公司涟源市分公司二o一三年十二月二十日扩展阅读：201*年度爱国卫生工作总结***学校201*年度爱国卫生工作总结为了创造良好的校园人居环境，为教学和培训提供文明舒适的环境条件，201*年，根据***市创建“国家卫生城市”的要求，我校联系实际，采取有效措施，狠抓校园文明卫生工作，环境卫生面貌焕然一新，极大地促进了学校各项工作的顺利开展，受到社会各界的一致好评。现将我校201*年的爱国卫生工作总结如下：一、采取有效措施、狠抓爱卫工作的组织领导。我校党政领导班子从爱国和以人为本的高度，一向非常重视校园文明卫生工作，坚持把校园文明卫生工作列入重要议事日程，摆到突出位，常抓不懈。并根据人员调动情况，及时对爱卫领导小组进行了调整，充实了领导小组成员力量，促使爱卫生工作的组织领导力量得到了加强。为使爱卫工作组织领导发挥应有的作用，我校爱卫会每学期召开了至少两次的专题会，专门研究解决爱卫工作中存在的突出问题、从而为我校文明卫生工作的有序进行提供了强有力的组织保障和领导保障。二、采取有效措施，狠抓文明卫生工作的评比竞赛和宣传教育活动。为了促使我校文明卫生工作创新局面，201*年，我校开展了文明卫生演讲、文明卫生寝室评比、文明卫生科室创建等等活。与此同时学校通过班主任专题会、主题班会、升旗仪式训话等渠道，利用黑板报、宣传窗、广播、电子显示屏、悬挂横幅等工具，全面系统且有针对性宣传公共卫生、个人卫生常识、爱卫法律及流行疾病预防知识。通过这些竞赛活动和宣传教育活动，我校师生的文明意识不断强化，文明卫生习惯逐步养成，为文明卫生工作跃上了新台阶打下了良好的思想基础。三、采取有效措施，狠抓日常文明卫生工作。实践中，我们体会到：“文明不文明，首先看卫生”。要持之以恒抓好文明卫生工作，仅靠领导重视还不够，单靠竞赛和宣传教育活动还不行，还必须采取有效措施狠抓日常的文明卫生日常管理工作。我们的基本做法是：1、严格划分文明卫生责任区，以书面通知形式将卫生日常工作按区域划分到各班级和各科室；2、严格执行卫生工作“一日两小扫”、“一周一大扫”的制度，对未执行制度或执行制度不到位的班级和科室按规定分别进行百分制情操考核和绩效考核。3、按划分的卫生责任区，爱卫会组织专门人员定期或突击组织检查，并将检查结果张榜公布，并作为创建文明卫生科室绩效考核的重要依据；4、定期组织各班卫生委员到兄弟学校参观学习，开阔视野，交流经验，取长补短，持续改进，不断提高文明卫生工作管理水平。上述基本做法，促使我校文明卫生工作基本上形成了良性循环，文明卫生工作长期得以保持，文明卫生成果不断得2以巩固，得到兄弟学校的称赞和各级领导的肯定和表扬。四、采取有效措施，狠抓文明卫生工作人力、物力的投入。我们认为，文明卫生要从微观上抓出质量，要宏观上抓出成果，还必须不断适当加大人力和物力的投入。因此我们在抓文明卫生工作的过程中，不惜人力和物力的投入。在经费紧张的情况下，我校仍千方百计筹措资金改善环境硬件设施，通过人力、物力的投入，我校文明卫生硬件设施从总体上得到了实质性的改善。五、采取有效措施，狠抓食堂、餐厅卫生工作。为提高我校食品卫生管理水平，促进师生员工身心健康，确保师生员工生命安全。我部根据***市食品卫生量化考核规范要求，牢固树立“食品安全以人为本，食品卫生无小事，食品安全责任重于泰山，食品安全压倒一切”的文化理念，并采取了如下行之有效措施狠抓食堂食品卫生：1、成立了以主管校长为首、培训科为主体力量的食品卫生领导小组，定期召开食品卫生工作专题会，研究解决食品卫生工作中的具体问题；2、学校与培训科、培训科与学生食堂签订了责权利有机结合的食品卫生目标责任书；3、建立内部监控机制。①、培训科每周对食堂、商店进行食品卫生进行检查，发现问题，按规定果断处理；②、培训科明确专兼职食堂、餐厅食品卫生管理员，天天对食品卫生实施监督，发现问题严格按《食品卫生管理实施细则》进行经济处罚；③、校领导，特别是分管副校长也定期对食品卫生进行检查，发现问题与培训科绩效工资密切挂勾。4、健全日常管理制度，严把食品采购关，严把食品储存关，严把食品保洁关，严把食品加工关，严把食品出售关，严把从业人员持证上岗关，严把从业人员培训关等重要关口，防止“三无产品”流入学校，杜绝霉烂变质、过期食品出售。5、加强食品卫生硬件建设，根据***市量化考核规范，联系实际，学校投资更新了学校餐厅的设施设备，为切实搞好食品卫生工作提供最根本的物质保证。6、制订了切实可行的食物中毒应急预案。上述措施的实施，促使我校学生食堂卫生取得了如下成效：1、近年来，我校食品卫生从未发生过食品卫生和食品安全责任事故，实现了食品卫生责任事故率为零的目标；2、经民主测评，学生对