地税系统学习活动实施方案_第1页
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文档简介

地税系统学习活动实施方案一、学习活动背景为贯彻国家税务总局党组《关于深化税收征管体制改革的实施意见》和《关于推进纳税人信用评价工作的意见》,探讨地税系统的服务效能和纳税人满意度的提高,加强地税系统工作人员的业务水平和素质培训,现将开展地税系统学习活动工作方案制定如下:二、学习活动目的本次学习活动的主要目的为:1.进一步提高地税系统工作人员的税法、税务技能和服务意识,加强服务意识和专业能力培训,更好地满足纳税人的需求,提高纳税人满意度和地税形象。2.加强地税系统工作人员的团队协作能力和沟通能力,提高工作效率和协作效果。3.增强地税系统工作人员的自我管理能力和团队领导力,不断提升工作能力和竞争力。三、学习活动内容本次学习活动将涵盖以下内容:1.税收征管体制改革相关政策解读及应用实践。2.地税系统各项业务流程、操作指南、案例分析等实务技能培训。3.纳税人信用评价相关政策解读及应用实践。4.团队建设、沟通技巧、协作效果评估等内部培训活动。四、学习活动时间与地点本次学习活动时间为2021年8月至9月,共计两个月。其中,8月份将开展政策解读及应用实践、实务技能培训等相关内容;9月份将开展团队建设、沟通技巧、协作效果评估等内部培训活动。学习地点为地税系统内部教室,也可选择一定数量的外部培训机构进行培训。五、学习活动形式1.面授培训:安排地税系统工作人员进行现场培训、互动交流等活动。2.在线学习:通过e-learning等在线学习平台,利用地税系统内部网、微信公众号等工具,推送相关学习资料,实现个人学习和自我提升。3.辅导式学习:对于一些需要较为深入的技能和理论学习,安排专家给予现场指导和辅导。六、学习活动组织与管理1.主办单位:地税系统。2.协办单位:地税系统相关培训机构。3.负责人:地税系统领导小组成员。4.活动组织者:地税系统相关负责人。5.教学顾问:地税系统内部专家和外部专家。6.分管组织:分管专业培训机构。7.学习活动管理:通过工作小组进行学习活动的管理,并进行学习考核和成果评估。七、学习活动预期目标通过本次学习活动,预期实现以下目标:1.全员参与率达到100%,实现利益的最大化。2.工作人员服务意识和专业能力得到进一步提高,提高纳税人满意度和地税形象。3.团队协作效果得到提

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