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文档简介
Word第第页长制自查报告河长制工作自查报告范文
一、工作开展状况:
1、成立了xxx镇“河长制”工作领导小组、河长办公室、农业面源污染防治领导小组、场镇河道清理队、组织了相关专业队伍;对全镇河流进行了分段管理,并设置了河段长和保洁员;制定了xxx镇“河长制”工作日常巡查和信息上报制度。
2、组织网络健全有力,任务层层分解,责任层层传递,主分管负责人一线作战,担当河长,各村村主任为各村〔居〕河段第一责任人,担当河段长;调查摸底全面细致,做到四个“一”,即“一河一档”、“一河一策”、“一河一长”、“一河一员”;镇河长办对各村〔居〕严格按序时进行考核;奖罚举措顶真碰硬。
3、建立健全考核机制,镇河长办跟踪督查,各村〔居〕驻村干部包到每个属地村,村干部包到每条河段。做到“三奖三惩”,即:奖好惩差、奖快惩慢、奖勤惩懒,切实增添了全镇上下对“河长制”工作的责任感和紧迫感。
4、营造宣扬气氛。镇每月召开1次广播会,各村利用村广播每月不少于2次广播会,由支部书记、主任轮番召开,各村〔居〕利用公示栏不定期进宣扬,每月不定期使用宣扬车深化村组进行宣扬等形式,广泛宣扬,增进共识,不断提高村民维护河道的自觉性,增添广阔村民“青山绿水就是金山银山”的爱河护河长效管理意识,形成人人参加“河长制”工作的良好气氛。
5、开展河道整治。根据“水清、河畅、景美、岸绿”的标准,镇政府支配场镇河道清理队联合各村〔居〕组织人员清理河坡垃圾,捞清水面漂移物,清理倒树,整治乱堆乱放,组织施工队对淤泥严峻的河段进行了清淤疏浚整治,全镇河道面貌焕然一新。实现全镇河道管理“河长制”全掩盖,坚决打击电捕鱼行为,组织公安、水利水保、场管办等人员开展电捕鱼专项检查。
6、开展水体污染治理。修建场镇雨污分流管网2、5千米,争取项目资金150余万元,于20xx年5月新建成xxx镇场区污水集中处理厂,日处理污水力量达150余方,解决场区大部分居民生活污水处置。对镇境域内河道安装20余处标识标牌,划定了饮用水源爱护区范围,对饮用水取水口设置了隔离设施。开展农村环境连片整治工作,实施农村生活垃圾治理。建立健全“农户收集、镇村清运、集中处置”的农村生活垃圾处置机制。
7、加大畜禽养殖污染治理力度。在构溪河沿河两岸划定畜禽禁养区和限养区,水域岸线500米范围内为禁养区,800米范围内为限养区;组织实施非规模化畜禽养殖规范化整治,加大畜粪池、沼气池建设力度,对养殖户实行疏导为主,管控结合,加强监督,多方联动的方法,毫不留情,坚决打击畜禽粪便直排或露天堆放的养殖户。支配联络员,每周巡查并做好记录,发觉问题准时整改到位。
8、切实开展爱河护河专项整治活动。组织各村〔居〕对村区域范围内全部河道存在的河坡垃圾、水面漂移物、河坡秸秆乱堆放问题及养殖户周边环境进行排查整治,各村〔居〕由村干部带队,组织保洁员逐河逐户对存在问题逐一进行集中清理。
二、当前河长制工作中面临的困难和存在的问题
1、基础设施建设方面:场镇40%居民生活污水未并入市镇管网安装纳污管道、新建储液池、泵站本钱大,设计修建困难。共和场镇无污水处理站,直排入杨家河的水并入构溪河,需新建共和场污水处理站。xxx镇生猪屠宰点处于场镇中心位置,严峻扰民及环境卫生不达标。xxx镇加油站距离场镇及构溪河太近,造成平安和环境隐患。
2、日常运行经费方面:巡河及保洁员无设施、无工作酬劳。落实开展河长制各项工作建设任务重,无资金保障。污水处理站运行经费严峻缺乏。污水处理站管理人员缺少培训,缺少设备维护保养基本学问,不懂处理流程和技术。
三、下一步准备和措施
1、规划、设计、修建好纳污管道及泵站,解决xxx场镇居民直排问题。
2、新建xxx镇共和场污水处理站。
3、撤迁xxx镇生猪屠宰点。
4、搬迁xxx镇加油站。
全面推行河湖长制回头看工作自查报告范文
我镇自开展河(湖)长制工作以来,依据(寿办发20xx21号)文件精神主动开展工作,详细工作汇报如下:
一、河(湖)长制工作体系建立状况
县里有关会议召开以后,镇委、政府主动落实,召开全镇干部大会,贯彻会议精神,准时出台镇、村工作方案,成立组织、落实责任,并出台了相应的督查、考评方法。每月召开一次镇、村河长工作会。
二、加强水资源爱护状况
首先是加强宣扬最严格水资源管理制度,严守水资源开发利用掌握、用水效率掌握、水功能区纳污三条红线,强化政府责任。
三、加强河湖水域岸线管理爱护状况
严格水域岸线等水生态空间管控,依法划定河湖库渠管理范围。在我镇境内的河湖水域目前没有发觉“四乱”现象,镇、村两级河长按时巡河。
四、加强水污染防治状况
全面落实《xx水污染防治工作方案》,明确水污染防治目标和任务,统筹水体、岸线污染治理。目前我镇没有工矿企业及生活污水向河(湖)排放状况,水面也没有漂移物消失。
五、加强水环境治理状况
强化水环境质量目标管理,目前我镇街道、道路保洁是掩盖全乡,垃圾定点存放准时清理;水面无漂移物,全镇无一处黑臭水体。
六、加强水生态修复状况
大力推动河湖库渠生态修复和爱护,我镇目前没有发觉一处在河(湖)区域内种、养殖的状况;也没有发觉有污染现象;没有侵占自然河湖库渠、湿地等现象。
七、执法监管状况
加大河湖库渠管理爱护执法监管力度,提高执法监管力量。20xx年我镇撤除非法建筑物6间;
八、基础工作开展状况
我镇按要求成立了河长办,配齐了电脑、打印机、办公桌椅、档案柜等办公设备,办公室工作人员五名,有专职信息报送员。“一河(湖)一策”方案编制齐全;河(湖)名录建立完好;信息报送准时。全镇制作并安装河长牌50块,湖长牌2块;一年来,我镇河长制工作取得了肯定成效,但有些方面还存在缺乏,为了使我镇的河(湖)长制工作各项目标任务能落到实处、取得实效,今后的工作将连续取长补短,连续完善。
林长制改革自查工作报告
一、年度目标完成状况
1、20××年林长制年度目标:20××年在全市推开,建立市、乡、三级林长制体系,出台林长制工作制度,构建责任明确、协调有序、监管严格、运行高效的森林资源爱护进展机制,为实现森林资源有序利用、建设绿色xx美妙家园供应制度保障。
2、年度目标完成状况:市、乡、三级林长制体系已建立,全市共设立总林长〔含副总林长〕x人、市级林长9人、乡级林长x人、村级林长x人,生态护林员x名;出台了《xx市林长制会议制度》等7项制度,为顺当推动林长制供应保障。滁州唯一一家制定了《xx市林长制公示牌管理方法〔暂行〕》,明确了公示牌制作规格、管理主体、公示内容和更新要求,有效维护了公示牌的严厉 性和时效性。,建立了三级林长“123”巡查机制,即市级林长每月巡查不少于1次、乡级林长不少于2次、村级林长不少于3次的。坚持各级林长抓“三大”,高效推动林长制改革,各级林长抓“大事”,优化林业进展环境,各级林长帮“大户”,助力林业经营主体快速进展,各级林长护“大树”,增添爱护生态环境意识。
二、存在差距
1、部门协调力度不够。对林长制会议成员单位协作林长制改革工作上,协调不够、方法不多、工作联动性不强。
2、与秀丽乡村建设、乡村振兴战略、农村产权制度改革等结合缺乏。优化林业进展环境措施不多。
3、围绕森林生态效益补偿机制、林地经营权有序流转、林区道路建设、林业投融资服务、鼓舞社会资本投入林业建设方面还没有出台相关政策和措施。
三、下一步工作重点
1、压紧压实责任。林长制的核心就是责任制。各级林长、林长会议成员单位和林长办都要找准工作坐标,做到当一方林长、保一方生态、富一方百姓。各级政主要负责同志是推动林长制的第一责任人,要做到重要工作亲自部署、重要问题亲自讨论、重要事项亲自督办,层层传导压力、级级压实责任,确保林有人管、事有人做、责有人担,推动林长制改革不断取得新成效。林长会议成员单位要各司其职、各尽其责,亲密协作、协调推动,切实分散起工作合力。林长制办公室要抓好市委、市政府决策部署的详细落实,仔细做好调查讨论、问题反馈,督察指导、阅历总结等工作,一环紧扣一环,一步紧跟一步,确保林长制改革扎实有效推动。
2、严格督察考核。加大对林长制改革的催促检查,对改革重视不够、措施不力、工作不实的,要抓住典型,严厉 处理。同时,市林长办要
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