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文档简介

XXXX中学“文明校园”创建工作管理及保障制度为把创建“文明校园”各项工作落到实处，使“文明校园”创建工作制度化、规范化，促进学校教育事业健康、持续、稳定发展，提高学校办学水平，把XXXX中学建设成为精神文明的重要阵地，结合XXXX中学实际，制定“文明校园”创建工作管理制度如下：一、组织领导制度（一）建立校长亲自抓、分管领导具体抓的领导体制。（二）坚持“两手抓、两手硬”，一起部署、一起落实、一起检查；建立健全创建文明校园目标管理责任制，将年度工作细化、量化，层层分解，签订责任书，落实到部门，落实到教工，形成严格监管、严格考核、严格奖惩的管理机制。（三）建立健全创建文明校园各项制度和规范，把文明校园的创建纳入制度化、规范化、科学化的运行轨道，各项制度要落实到位。（四）根据上级关于创建文明校园的部署，认真完成创建规划，制定年度计划，安排阶段性工作，并组织实施。（五）对创建工作中存在的问题提出意见和建议，并及时协调处理解决。二、分工负责制度（一）建立创建文明校园工作责任制和分工负责制，明确分工、明确任务、明确责任、明确奖惩。（二）创建办总揽文明校园创建的工作，搞好总体决策、组织、指挥、落实工作；班子成员和领导小组成员负责职责范围内的文明校园创建工作，并对主要的活动任务挂靠包干，负责落实。（三）各处室、各部门要结合职能，在文明校园创建活动中发挥主体作用，担负起文明校园创建的共建任务。三、会议制度（一）定期召开创建文明校园领导小组会议，专题研究创建文明校园工作，及时总结情况，研究决策，制定措施，促进工作有效开展。（二）每学期召开文明校园创建工作动员学习会，对创建任务措施进行全面部署，对创建意义深入学习，鼓励全体教工以饱满的热情积极投入到创建工作中。四、检查督导考核制度（一）每学期对创建工作情况进行总结；对重要工作活动及时检查、抽查，确保各项工作落到实处取得成效。（二）强化社会监督，对创建文明校园实施全面监督。（三）采取座谈会、问卷等形式，广泛征求意见和建议，不断改进工作。五、经费保障机制（一）设立文明校园创建专项经费，要纳入学校预算。每年暑期期间，各部门要积极规划第二年的文明校园创建项目，经费预算要在开学前报总保处汇总，设立创建文明校园专项经费，不得挪为他用。（二）积极向上级教育行政部门争取文明校园建设经费。（三）积极与周边社区及共建单位开展文明共建活动，争取适当的经费和物质支持，实现文化资源共享。（四）学校要加强文明校园创建专项经费的管理与监督，建立健全工作制度，不断提高资金使用效益，确保创建文明校园工作有序开展。六、奖惩激励制度（一）每学年开展“先进处室/部门”“先进工作者”“优秀党员”“工会

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