入职邀请函内容(七篇)

本文格式为Word版，下载可任意编辑——入职邀请函内容(七篇)在日常的学习、工作、生活中，确定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

入职邀请函内容篇一

您好！您已全面通过我公司的各项聘请考核，现以书面形式正式通知您，您已被公司录取，并进入试用期阶段。请于______年______月______日____点凭本邀请函来公司办理入职手续。

一个充满朝气和活力，洋溢着激情和开心，具有美好前景和未来的团队期待您的参与！

1、您的入职部门：

2、您的任职岗位：

3、您的试用期限：自正式入职之日起（本公司保存根据您的工作表现调整本期限的权利）。

1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件；

2、职业资格证书或岗位证书；

3、2张1寸近期免冠彩照。

（※：请保证您的资料真实有效，如有作假，造成的一切后果请自行承受！）

黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。

如有任何疑问，请咨询人力资源部：

______有限公司人力资源部

______年______月______日

入职邀请函内容篇二

心爱的女士/先生：

你好!感谢你对我们公司的关注和支持!很高兴的通知你通过了我们公司岗位的面试，将要成为我们公司的一员!

请你在年月日前前来我们公司报到。

报到所需资料：身份证、学历证书等原件及一寸彩色照片一张。

公司工作时间：上午：8:00--12:00下午：13:30--17:30

地址：

联系人：

电话：

有限公司

人力资源部

入职邀请函内容篇三

先生（女士）：

十分荣幸的通知您，您已被锐力博（中国）集团录用。欢迎您的参与，并诚意地提醒您根据以下陈述，准时到公司入职。

1工作信息：

1.1部门：财务部

1.2职位：主管会计

1.3工作地点：上海市徐汇区

1.4工作时间：星期一～星期五上午8：30～12：00下午13：30～17：30星期六、星期日休息

2劳动合同：

2.1劳动合同期限：年，其中试用期个月；

2.2入职时间：年月日；

3现金薪酬：

3.1您的月度目标现金收入为（税前）：￥9000.00，由以下三部分构成：

3.1.1月固定工资（税前）：8500元/月

3.1.2月度全勤奖（税前）：500元/月

3.1.3年度奖金（税前）：年度终止后，公司将根据您的工作表现为您提供年度奖金；（年度奖金：入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算，15日前入职按全月计算，15日后入职按半月计算。）；

4、福利：

根据公司福利政策，公司为您提供以下福利项目：

4.1社会保险（每月15日以前入职，当月缴纳保险；15日以后入职，次月开始缴纳保险）；

4.2住房公积金（每月15日以前入职，当月缴纳住房公积金；15日以后入职，次月开始缴纳住房公积金）；

4.3通讯补贴（每月15日以前入职，全额支付补贴；15日以后入职，半额支付补贴）；

4.4交通补贴（每月15日以前入职，全额支付补贴；15日以后入职，半额支付补贴）；

4.5带薪休假；

5入职时请携带以下材料：

5.1身份证原件；

5.2最高学历证书及学位证书原件；

5.3原公司离职证明或者失业证；

5.4银行卡（必需在员工本人名下，且合法、有效的储蓄卡）；

5.5其他认证、资格证书原件；

请于××年××月××日××时前回复邮件确认是否接受我公司的入职邀请，截止时间前未给予明确回复的，视为您自愿放弃本公司的工作邀请，本入职邀请函作废；如对本入职邀请函有任何疑问，请致电021－xxxxxxxx人力资源部xxx联系。入职邀请函与劳动合同有冲突的，以劳动合同的内容为准。（备注：此入职邀请函已确认了您的专业资格，假使您确认此入职邀请函，我司相关人员将通知您入职资格验证的审核事宜。若入职资格的审核验证不符要求，此入职邀请函将自动取消。）

应聘者承诺：

1、在入职之前，已与原工作单位解除劳动合同；

2、如应聘者与原工作单位产生劳动争议的，由应聘者个人自行处理，与公司无关；

3、无任何兼职工作；

4、未与其他同类型公司签订可能危害公司利益的竞业阻止协议，如对竞业阻止协议是否会对公司产生危害，应于入职前提交公司人力资源部审核；

此致！

锐力博集团人力资源部

20xx年9月9日

入职邀请函内容篇四

致ｘｘ新人：

首先，代表ｘｘ欢迎大家的参与！

为了让大家全面地认识公司，快速地融入团队，人力资源中心定于12月17—19日，举行为期三天的新员工入职培训，具体如下：

第一天、认识阶段12月17日（九点国际酒店）

08:40-09:00签到；

09:00-09:20开场导入

09:20-10:40集团巡礼

10:40-10:50休息

10:50-12:00制度及系统操作

12:00-13:00午餐及休息

13:00-16:20ｘｘ需要这样的人

16:30-18:20职场礼仪

其次天、融入阶段12月18日（新津牧歌园区）

07:30-08:00集团c2门口集合

08:00-08:50往新津牧歌园区路途

09:00-17:30新员工拓展训练

18:00-20:00晚餐

20:00-返回成都

第三天、提升阶段12月19日（九点国际酒店）

09:00-09:30签到

09:30-12:30结构化思维

12:30-终止

20ｘｘ年10月25日至今入职的新员工（含第四期未参与新员工），请各分子公司hr通知本公司新员工准时参与。

1.其次天为“助力新员工，融入新团队〞户外拓展项目，请参训人员务必着休闲运动装；

2.外阜员工需提前一天到达成都，分子公司参训人员的交通费、住宿费等依照所在公司标准在所在公司财务部报销（请合理保存好票据）；

3.室内培训地点为：九点国际酒店，标间协议价为：240元/间，需提前预定车票和酒店的同事，请提前联系集团人力资源中心廖星芸或所在公司驻成都的行政人员联系；

新生力，新跨越，ｘｘ欢迎您回家！

集团人力资源中心

20ｘｘ年12月9日

入职邀请函内容篇五

心爱的_____女士/先生：

您好！感谢您对我们公司的关注和支持！很高兴的通知您通过了我们公司_____的面试，将要成为我们公司的一员！请你在_____年_____月_____日前来我们报到。

报到所需资料：身份证、学历证书等原件及一寸彩色照片一张。

公司工作时间：上午：8：00——12：00下午：13：30——17：30

地址：

联系人：

电话：

xxxx建设集团人力资源部

____年_____月_____日

入职邀请函内容篇六

xx先生/女士：

您好！

我们想邀请您担任xxx集团xxx一职。一个充满朝气和活力，洋溢着激情和开心，具有美好前景和未来的团队期待您的参与。

请您于收到本邀请函后与公司人力资源部确认入职时间。根据公司的规定，您的试用期为六个月。在符合公司制度前提下，您可享受如下薪资待遇：

1、基本工资为税后xx万元/月（含社保、公积金个人缴费部分）；

2、公司净利润5%的奖金；

3、全年收入不低于税后xx万元（含社保、公积金个人缴费部分）；

4、若年度完成xxx万元税后净利润指标，可获得公司xxx万股期权。

报到前您可享受以下员工权利：员工入职体检；入职资料准备的`协助（入职资料可见于附件）等。

报到后您还可享受以下员工权利：签订劳动合同；缴纳社会保险；全面了解公司的新员工培训（需参与培训考核）等。试用期考核合格后，您将可成为一名正式的大贺人。

假使您有其它问题，请您及时与人力资源部沟通，沟通电话为：xxx。

我们十分期待您的参与！邀请您共创宏伟事业！

入职邀请函内容篇七

先生/女士：

您好!您已全面通过我公司的各项聘请考核，现以书面形式正式通知您，您已被公司录取，并进入试用期阶段。请于年月日点凭本邀请函来公司办理入职手续。

一个充满朝气和活力，洋溢着激情和开心，具有美好前景和未来的团队期待

您的参与!

1、您的入职部门：

2、您的任职岗位：

3、您的试用期限：自正式入职之日起个月(本公司保存根据