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第第页不织布针轧车间卷取机职责不织布针轧车间卷取机职责1:正确使用厚度计,娴熟把握卷取机的操作程序,娴熟调整压光机。调整压光机的三支热压轮时要特别注意其间隔,不能有任何一方接触在一起或者不能无间隔。还要明确现行生产中的品名、品种、规格、而且还要懂得掌控好产品的厚度、幅宽的稳定性。2:卷取机人员要知道所负责的机台机器:梳棉机、铺网机、针轧机、左中右的裁边机、储料架、检针器、压光轮、卷取机。3:卷取机人员要随时察看全部管辖内的机台是否正常运转,机台巡查范围包含:《1》给棉机上的棉花是否落空?棉花供应是否充足?《2》梳棉机上的棉网是否有异常?(棉网夹有棉团?吸边风管堵塞?棉网打皱?)《3》铺网机叠出的棉网是否有异常?(叠加的棉网有没有折痕?有没有反卷?交接量多了或少了?棉网是否平整?)《4》针轧机有没有卡布?有没有落布?有没有拖线?《5》全部的机台有没有异常响声?《6》全部机台的皮带,竹廉皮带有没有跑偏?有没有卡棉?《7》卷取人员对一般常见的异常会不会处置?(卷取人员确定要学会处置常见的异常,不懂的要多向班长学习)。4:切实做好机台的巡查,各传动轮、轴承、马达有没有异响或过热?输送皮带边沿有没有卡棉?各传送皮带、竹廉皮带有没有跑偏等?如有异常应立刻向当班班长反映报告。5:在正常生产当中要时刻测量不织布的厚度,不定时用手去感觉布的基重更改、生产条件的更改。感觉有异常情况应立刻报告当班班长。6:测量厚度时,厚度计要注意与不织布保持成90度角的水平面上,然后用厚度计轻轻的在布面上弹跳般的测量其厚度,测量的厚度至少以5至10米为一段,每次测量厚度至少要在一段以上为准。且厚度计要轻拿轻放,不得有任何碰撞或跌落。每支不织布至多只能隔50米必须重新测量一次。7:布面的品质确定要严格把关,一般的紧要异常有:棉粒、棉团、折痕、油污、脏棉、棉网不均、污损、压痕等。如有小异常的要在异常处插上异常卡并注明异常原因和折让出异常的码数,小异常的码数不能超出1公分大小,折让的码数不能超出1码(y)。布面上有大异常确定要裁掉。8:基重差的称量,数据确定要真实、精准。不织布被卸下之后应尽快称量其平均基重和测量基重差,过重或过轻的未在允许的重量范围内的应立刻报告当班班上进行调整。9:在生产过程中,对所属的区域,机台上、机台旁、机台周边的粉尘、飞棉、环境卫生要随时清理、清洁清扫。必须完本钱生产线上“五s”《5s是指整理、整顿、清扫、清洁、习惯(纪律)》工作标准。10:遵守厂纪厂规,服从上级的指示与命令。上级布置的工作与任务必须专注、尽快尽力地去完成,严禁在工作时间内玩乐、玩移动电话、游戏机、睡觉、打瞌睡、读书看报。禁止在车间、茶水间吸烟、闲谈、游戏打闹、吵嘴干架、私自离岗、脱岗、串岗等行为。11:报表的填写确定要真实精准,全部的数据要反复专注确认。包装的不织布、标签、字体,确定要工整、美观大方、得体、易明易辨。且所贴的标签必须要坚固。12:珍惜公司的公共资产(如厚度计、卷尺、刀具、气枪气管、等全部的工具)13:交接班时必须要面对面交接,交接班的内容必须要清楚、明白,对有隐患的机台、部位未除去完的,生产的品名、规格、工具、环境卫生、需要处置的小支布、异常布、废布必须交待清楚。篇2:学年度第一学期教研组长工作职责学年度第一学期教研组长工作职责1、依据学校工作计划和教学计划,结合学科特点,订立并落实教研组工作计划。2、组织好每2周一次的集体教研活动,确定每次活动主题和中心发言人。3、围绕课堂教学改革确立校本教研教改课题,负责检查、落实课题的实施情况,做好总结推广工作。4、组织落实本组老师的公开课听课、评课活动。5、把握本组老师备课、上课、听课、作业批改和辅导以及教学成绩情况,评价本组老师业务本领和工作态度,对各班级学科老师的布置提出建议。6、协调落实第二课堂、学科竞赛和校本课程开发工作。7、负责青年老师的培育工作,落实引导老师结对子培育措施。8、负责本组老师的年度考核、教案检查、同学作业检查,落实各项教学常规工作。标语:勤教善研一丝不苟因材施教丹心一片篇3:工程学院试验室工作人员岗位职责工程学院试验室工作人员岗位职责为进一步明确实训基地各类工作人员的岗位责任,依据上级部门的有关规定,结合我校的实际情况,特订立实训基地工作人员岗位职责。一、实训基地主任岗位职责。实训基地主任是实训基地工作的领导者和组织者,全面负责实训基地的各项工作。其紧要职责是:1、依据本实训基地承当的教学、科研任务和本专业的进展方向,负责订立实训基地的进展规划和年度工作计划,并组织实施。2、收集试验教学改革信息、资料,讨论实训基地建设与管理的动态,吸取国内外先进的教学理念,重视同学学问、本领和素养协调进展,不绝提高实训基地建设与管理水平。3、按教学大纲和科研计划的要求,会同有关教学、科研人员,审定或参加编写试验教学大纲、试验教材、试验引导书和科研试验计划,不绝提高试验教学质量和科研水平。4、定期检查试验效果和试验质量,不绝吸取科学讨论和教学改革的新成绩,更新试验内容,完满以本领培育为核心的试验课程体系,改革教学方法,渐渐加添设计性、综合性、讨论性试验比例。5、统筹布置、合理使用实训基地的各种资源,努力实现优质资源共享;在保证完成教学与科研任务的前提下,乐观开展社会服务和技术开发,开展学术、技术沟通活动。6、加强大型精密仪器设备的使用和功能开发,不绝提高使用效益;组织编制仪器设备的申购和维护和修理计划。7、搞好实训基地的科学管理,专注贯彻实训基地各项规章制度。8、领导本室各类人员的工作。订立每个人的岗位责任,督促检查落实情况,并负责对本室人员的培训及考核。9、作为实训基地的第一负责人,对实训基地的资产管理和安全工作负责。二、试验员岗位职责。1、谙习本学科的基础理论、试验技术,把握有关仪器设备的性能、工作原理、操作使用与维护。2、做好试验教学的各项筹划和准备工作,引导同学正确使用仪器设备和测试试验数据,保证明验教学质量。参加编写试验大纲、试验引导书,乐观参加或搭配做好试验项目的更新改进工作。3、参加科研试验及承当技术测试项目,参加试验装置的研制或技术改进工作。4、参加实训基地建设、仪器设备的技术管理工作。5、加强基础理论学习,努力研讨试验技术,不绝提高试验技术水平和业务本领。6、专注做好实训基地日常管理、安全卫生及实训基地主任交办的其他工作。三、实训基地设备管理员岗位职责1、努力学习业务学问,谙习所保管物品的型号、规格、性能和用途,了解保管物品的技术要求和存放条件,不绝提高保管工作的质量与水平。2、在实训基地主任的领导下,负责实训基地仪器设备的管理和各种报表的统计工作,加强仪器设备的帐、物管理与实训基地基本信息及档案的管理。负责办理本实训基地仪器设备、低值易耗品和料子的领用、发放、借用等手续,负责到院(系)资产管理员处办理资产验收、调拨、报废等手续,保持帐、物相符。3、每学期对全部仪器设备进行检查、保养和整理。对所管消耗料子的品种、规格要做到标记明显,摆放乾净,数量精准。4、定期向实训基地主任汇报所管物品的消耗情况,适时提出购置和设备维护和修理计划,提出闲置和待报废设备清单,充足发挥仪器设备的使用功能。5、负责监督检查资产的使用与存放情况,有权拒绝不遵守操作规程和不具备使用条件者使用仪器设备。6、做好防火、防盗、防潮、防冻、防腐等实训基地安全工作,防范事故的发生。四、实训基地工作人员的基本要求1、实训基地人员必须坚持四项基本原则、品性端正、为人师表,酷爱实训基地工作。2、模范遵守学校及实训基地的规章制度,坚守工作岗位,定时上下班,努力完成实训基地的各项工作。3、实训基地要做到文明乾净,科学管理。试验完成后应关好水源、电源和门窗,做好实训基地安全工作。4、实训基地发生的各种意外事故,要适时向实训基地主任报告,快速查明原因,妥当解决处置。5、创建实训基地的团队精神,人员之间团结友爱,分工协作,为共同建设一流的实训基地,贡献自身的气力。机械与电气工程学院篇4:工程学院院长工作职责工程学院院长工作职责全面主持学院的教学、科研和其他行政管理工作,其紧要职责是:1.依据学校进展规划,负责主持学院有关教学、科研、学科与专业建设、试验室和实习基地建设、师资培育、行政管理等建设规划、工作计划和实在规章制度的订立。2.抓好专业建设,依据学校专业建设的规划要求,会同院长助理组织专业建设、教学计划、课程设置、教育改革、教务管理等专业建设工作;组织教学团队建设,乐观开展教研活动与各类课程建设。3.抓好科研工作,召集并主持学院学术委员会等会议;会同学院相关领导做好科研团队建设工作,乐观开展科学讨论和科技工作;组织选拔学科带头人,培育学术梯队。4.抓好人事管理,依据学校师资队伍建设的规划要求,主持拟定师资队伍建设规划,师资定编计划、引进计划、培训计划等;负责组织聘任工作、年终考核和业务考评,督促、检查教学和行政人员做好自身的本职工作。5.抓好财务管理,依据学校财务制度和工作的相关要求,负责学院建设经费的合理使用、批准签字。6.抓好资产管理,依据学校资产管理的要求,会同学院资产管理员开展学院教学、科研、行政等活动需用资产的申报,登记、报废与清产核资等工作。7.代表学院负责学院与其他兄弟院校的联系,乐观拓展与地方政府与企业的联系,努力提高学院的经济效益和社会影响力。8.与学院党总支书记一起做好安全工作、招生与就业等同学工作等。机械与电气信工程学院篇5:工程学院专业主任工作职责工程学院专业主任工作职责1.专业主任是学院教学和科研及学科建设工作的基层组织者和各项工作的带头人,全面负责落实教研室教学科研和学院部布置的各项工作。2.在学校统筹下,实在负责本专业课程教学计划和教学大纲的订立。3.依据教学计
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