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《医德医风》培训学习记录时间:201X年12月15日地址:会议室参加人员:全体医护人员主讲:XX主任培训学习内容:“医德医风”建设附学习记录一、以德为本,为病人供给诚服气务、全程服务、浅笑服务医生在社会中担负保护人民健康、预防和诊治疾病的任务。工作的特别性要求医生一定拥有崇高的职业道德。医疗活动中,医疗成效不单取决于医疗技术、医疗设施并且与医生的职业道德都直接有关。作为医生,我们应当时辰想到到达我们眼前的是病人,是弱者需要帮助,不论他们是穷、是富、是官、是民、是老、是小、是丑、是俊,第一想到的是如何去救治病人,而不是个人利益。任何时候,都一定要把病人的利益放在第一位,并高于你个人及单位利益。做人也好,做医生也好,都要有原则,有道德底线。有的医生品性好,到处为病人着想,有的医生德行差,下手狠。任何事情都要有度,要恰到好处,千万不可以根源网络,仅供个人学习参照把利益看得太重。要为病人供给诚服气务,诚服气务就是我们医生职业道德的底线。每个医生都要养成文明行医、诚服气务,多为病人着想,多为病人焦急的习惯。病人从进我中心大门到走开大门那一刻止,整个过程都要为病人供给最正确的服务,也就是我要说的全程服务,尽可能知足病人的一吻合理需求,不论什么环节,什么岗位,出现疏忽都有可能对病人造成损害,临床也好,医技也好,手术也好,检查也好,治疗也好都同样,你的疏忽都有可能对病人造成损害,都有可能会惹起病人的不满,甚至会造成严重的结果,致使纠葛、事故的发生。医疗行业因不注意细节造成事故、纠葛的例子是举不胜举。细节决定成败,医院好、大家好,大家好、医院更好,这就要求医院每个岗位都须努力做到不出差错,达到“零错误”的工作目标,要把事情做细、做实、做好,保证每个环节、每个细节都完满。海尔公司总裁张瑞敏说过“把每件简单的事做好,就是不简单,把每件平庸的事做好,就是不平庸”,不论你是临床仍是医技都同样。跟着社会的进步,物质条件的改良,病人的文化程度不停提升,对医疗服务质量和水平的要求不停变化逐渐提升。所以,我们也要改良,要提升,病人没有想到的,我们要想到,病人没有说出来的,我们先赐予知足,只有这样病人材会感觉舒心,实现了病人满意的最大值,也是对医院服务价值的最好认同,所以说知足病人的需求就是医院生计的最大原由。假如病人不满意,我们应先从自己服务上找原由,不责怪病人,其次,努力去办,全力做好,决不要让病人绝望,由于找碴的、刁难病人毕竟少,大多病人仍是知书达礼的。再一点,我们要供给浅笑服务。医生对病人态度粗暴恶劣确实是个别现象,可是比较常有的是态度冷淡,特别是门诊,急诊,医生会出现态度冷淡,不够热忱,缺乏笑容现象。根源网络,仅供个人学习参照在医生眼里可能感觉这些无所谓,但在病人眼里却完整部是另一回事。特别是一些从外处、乡村病人,对医院看病的程序不清楚,加之患病心情又不好,化验,检查、划价、取药等,各处免不了等待,病人感觉心急如焚是很自然的,能够理解。医生习认为常,无所谓,态度冷淡、毫无热忱,很简单引起矛盾,所以我们要将心比心,身临其境,换位思虑,若是你带亲人到外处医院去看病,或许你自己生了病,你自然不但计较能不可以看上病,看好病,也会计较等待时间的长短,工作人员的态度的利害等细节。医生每日诊治病人屡见不鲜,可病人心情不同样。所以,我希望大家在此后的工作中多一张笑容,多一声祝愿,多一声问候,多一句解说,多一会怜悯,多一份关爱。冰凉的话不要说,浮躁的话不要说,骄横的话不要说,责怪的话不要说,嘲讽的话不要说,刁难的话不要说,灰心的话不要说,不文明的话不要说,大家本着以人为本,尊大病人,关爱病人,服务病人的原则,坚固建立“以病人为中心”的思想,提升服务水平,改良服务态度,规范服务行为,以细节展现素质,用浅笑塑造形象,努力创造温馨的就医环境和和睦的医患关系。二、增强学习,技术要千锤百炼医生要有医德,可光有医德是救不了病人,一定有高明的医术。一个好医师,一定具备两个基本素质,也就是对医术的精和病人的诚,只有具备“精”和“诚”两个素质,才能成为“大医”,才能成为“仁者”。医学广博精湛,不废寝忘食、勤苦研究是不可以能有所成就的。古今中外的名医哪个不是勤苦研究,沥尽心血,恒心专一,坚韧不拔,为医学奉献一世。要想医术高、精,只有坚持学习,一个爱学习的人不必定能成功,可是,全部成功的人必定都是爱学习的人。正如毛泽东同志说的活到老、学到老,列宁同志说的学习、学习、再学习,只有学习才能使我们不根源网络,仅供个人学习参照断成进步步。我们大家可能常常看到在电视上这样的公益广告“知识改变命运”,知识如何获得,无疑是学习。社区要增强低年资医师“三基三严”训练,要增强住院医师规范化培训,鼓舞中青年医师参加班学习,要鼎力创造学习气氛,要努力提升我社区的医疗、技术水平。三、增强交流,着重医疗安全,防备医疗纠葛古希腊希波克拉底说过:医生有两样东西能够治病,一是药物,二是语言,这语言自然是指交流。一个合格的医生应当娴熟掌握交流技巧,耐心聆听病人的诉求,洞察病人的心理和需要,帮助病人建立战胜疾病的信心。有的人懂得交流技巧,擅长交流,一辈子平安全安,什么纠葛都没有,可有的人就不可以,一、二句话就把病人或家眷惹火了,纠葛不停。日本有一个公司家曾说过,公司管理,过去是交流,此刻是交流,将来仍是交流,这充足说明交流的重要性。经检查,有80%事情都是由于交流不够,有的问题只需我们工作人员多说几句话,态度好就不会发生。工作中要增强交流,增强责任心,严格履行
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