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文档简介
2023年有关医院工作计划锦集5篇医院工作安排篇1
执行卫生部《医院感染管理规范》、《医院感染诊断标准》、《消毒技术规范》及《医院分级管理要求》等法律、法规及规定,有效限制医院感染的发生,加强医院感染管理、杜绝医疗隐患,确保医疗平安。在新的一年里重点做好以下几方面工作:
一、加强对医院感染“四大率”的监测、限制工作
1.降低医院感染率,提高临床医生对医院感染诊断病历的正确率和精确率,使医院感染发生率和漏报率保持在较低水平。同时做好前瞻性病历调查工作,对住院病人的运行病历医院感染进行前瞻性调查。要求科室对院感的运行病例刚好诊断、刚好上报。
2.按卫生局院感质控中心的要求:做好ⅰ、ⅱ类手术切口登记调查工作。对手术科室ⅰ、ⅱ类手术切口进行登记、跟踪调查。
3.合理运用抗菌药物,降低抗菌药物运用率,加强合理运用抗菌药物的管理工作,仔细执行《抗菌药物临床应用指导原则》,尤其对围手术期用药和抗菌药物分级管理,协作医政处共同做好此项工作。
4.提高药敏试验送检率,为防止耐药菌株的产生,督促临床医生对感染病人需用抗菌药物治疗的,在运用抗菌药物以前留取相应标本送检。以便更合理的运用抗菌素,削减耐药菌株的产生。力争在20xx年送检率提高。
二、加强重点科室的规范落实工作
1.根据国家卫生部《医院感染管理方法》的要求:对重点科
室、重点环节、重点流程、危急因素等每月进行监测,有安排的开展目标监测和常规的监测如:手术室、供应室、血透室、icu、无菌器械及物品、口腔科、内窥镜室、换药室及各科治疗室等。
2.对高危科室、高危器械及物品做到每月抽样进行生物监测。如:手术室、无菌器械及物品;口腔科的手机、牙钻、内镜室的活检钳和各种腔镜,针灸针及灭菌剂、消毒剂。如:戊二醛、碘伏、安尔碘等。
3.对中危器械及物品做到每季度抽样进行生物监测。如:胃镜、肠镜、气管镜、喉镜、妇科的窥器等等。
4.对养分食堂运用的熟食板、熟食刀每季度做沙门氏菌培育。对餐厅备用食具如:碗、勺、酒杯、盘子按季节(5—10月)做大肠杆菌监测。
5.加强对临床治疗室运用紫外线消毒灯的监测。按上级要求做到每半年监测1次,必要时随时监测,发觉不合格马上更换,以保证消毒效果。
三、加强对职工预防院内感染学问的培训
预防医院感染的宣扬和培训是限制医院感染发生的一项重要工作。每季度将进行医院感染防控学问培训,如抗菌药物或消毒隔离新学问讲座;加强职业道德教化,要求医护人员要有高度的责任感,严格遵守诊疗过程中的操作规程。为协作多重耐药菌的临床限制工作,在新的一年里将开展“多重耐药菌感染、手卫生、标本正确留取”等全员培训,对进修、实习、新上岗人员进行相关医院感染、消毒隔离学问的培训讲座。同时对物业人员进行有关消毒、隔离、防护等方面培训。提高我院职工对限制院内感染重要性的相识。
四、加强、督促检验科各项制度的落实
1.要求检验科细菌室每季度对医院细菌培育和排位状况及耐药菌株汇总、向感染处反馈,感染处每季度以简报形式刚好向临床科室反馈。医政处、药剂部,可依据我院细菌变异状况指导医生合理运用抗菌药物。
2.感染处医生每天将各临床科室细菌培育状况汇总,对药敏试验培育出的特别耐药菌和多重耐药菌:如耐甲氧西林金黄色葡萄球菌(mrsa)、耐万古霉素肠球菌(vre)、产超广谱β—内酰胺酶(esbls)的细菌和多重耐药的鲍曼不动杆菌,做到督促各科主任、护士长对此类病人消毒、隔离措施落实状况。依据细菌培育状况,发觉临床科室一周内发生在同一病区,三株或三株以上同种同源病原体的马上进行调查其发生的缘由,查找感染源、感染途径、实行有效限制措施,防止感染源的传播和医院感染的暴发流行。
五、加强对特别耐药菌及多重耐药菌感染病人运用抗菌药物的指导
严格根据《抗菌药物临床应用指导原则》,依据我院病原体变异特点和耐药现状,有针对性的加强抗菌药物临床运用和耐药菌监测管理。做到每月将药敏试验汇总反馈给各临床科室,为临床医生合理运用抗菌素供应牢靠的依据。
六、加强职工对职业暴露的防护意识,预防和处理做好对临床医护人员的宣教工作,使工作人员对预防职业暴露高度重视,预防发生职业暴露。
七、加强对医院感染及传染病突发事务的应对处理落实监控措施,执行我院“医院感染和传染性疾病突发事务应急处理及监控措施”的有关预案做到:
1.紧密协作医院各部门进行现场分析,对突发的医院感染事务及疫情进行现场分析调查刚好分流病人、消毒现场,清除传染源,切断传播途径,爱护医护人员、爱护易感人群,实行主动有效的限制措施,做好消毒隔离工作,做好医疗器械和棉织品的消毒,正确处理医疗废弃物,杜绝院内交叉感染发生,确保医疗平安。
2.刚好对相关标本进行采样,刚好送检进行技术分析,以确定和分析病原微生物的种类,实行相应限制措施。
八、接着加强医疗废物的管理定期和不定期对医疗垃圾的分类、管理、转运等进行检查,发觉问题刚好与综合办公室沟通。
九、加强对洗衣部清洗、消毒隔离的指导和管理定期到洗衣部检查,使洗衣部工作人员严格执行感染处下发的“洗衣部的医院感染管理制度”,对临床感染性疾病病人运用过的棉织品,做到有专人收集、专车运输,先进行初消再洗涤。
十、坚持对一次性无菌医疗器械及药品的检查工作做到每半年一次对物资科购进的一次性无菌医疗器械及物品“三证”的检查及“无热源”的监测报告,检查发觉有过期的要督促主管部门马上更换。对药剂部及药厂购进的静脉液体做到半年检查“无热源的监测报告”,为临床医疗平安保驾。
十一、加强感染管理处工作人员的自身业务学习,不断提高专业学问水平,使我院的感染限制工作更上一层楼。
医院工作安排篇2
以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动(以下简称医院管理年活动)自20xx年在全国开展以来,对促进医院端正办院方向,坚持“以病人为中心”,规范医疗行为,改善服务看法,提高医疗质量,降低医疗费用,缓解群众“看病难、看病贵”发挥了重要作用。加强医院管理,提高服务质量,是不断提高人民群众健康水平,促进社会和谐的重要保证,须要巩固成果,持续推动。卫生部和国家中医药管理局确定,20xx年接着深化开展医院管理年活动。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导,以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,把维护群众利益,保证医疗质量和医疗平安,构建和谐医患关系,优化执业环境作为主要内容。针对医院管理和发展中存在的问题,落实院长责任,提高医疗质量,降低医药费用,改进服务作风。通过深化开展医院管理年活动,逐步建立科学、规范的公立医院管理制度,促进社会主义和谐社会建设。
二、活动范围
20xx年医院管理年活动范围为全国各级各类医院,重点是公立医院。
三、工作目标和重点要求
(一)提高医疗质量,保障医疗平安,巩固基础医疗和护理质量,保证医疗服务的平安性和有效性。重点要求:
1.严格贯彻执行医疗卫生管理法律、法规、规章和诊疗护理规范、常规,做到依法执业,行为规范。依法查处违反《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医师外出会诊管理暂行规定》的行为并予以公示。
2.加大医院院长管理责任。明确院长是医院质量管理第一责任人,坚持科学发展观和正确的政绩观。医院院长削减临床专业技术服务,以主要精力加强和改善医院管理、维护公益性质。医院领导定期专题探讨提高医疗质量、保证医疗平安的工作,确立质量与平安工作的重点目标,组织开展常常性监督检查,针对存在问题落实持续改进措施。
3.全面推行医院院务公开制度,向社会公开相关信息,接受群众监督,听取群众看法;结合医师定期考核,建立医院及其医务人员违法违规行为公示制度。
4.健全医院规章制度和人员岗位责任制度,严格落实医疗质量和医疗平安制度。做到人人知晓,落实到位。其中,对病历的管理,要重点加强运行病历的实时监控与管理。
5.依据医院的功能任务,合理配备医务人员。加强医院管理人员法律法规和管理学问培训,对医师根据《医师定期考核管理方法》严格考核,强化医务人员“三基三严”训练。
6.坚持公立医院公益性质,坚持合理检查、合理用药、因病施治。严格限制、规范运用高值耗材和珍贵药品,接着实行三级医院同类医学检验、医学影像检查结果互认。
7.执行《处方管理方法》,加强处方规范化管理,实行按药品通用名处方,开展处方点评工作,登记并通报不合理处方。
严格执行《抗菌药物临床应用指导原则》,开展抗菌药物临床应用和细菌耐药监测,提高抗菌药物临床合理应用水平。
培育临床药师,实施临床用药监控,加强药品不良反应与药害事故的监测与报告。
8.在临床护理工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念,正的确施治疗和护理措施,亲密视察患者病情改变,为患者供应基本生活护理服务,供应康复和健康指导,保障患者平安和护理工作质量。
9.加强医疗技术和人员资格准入,维护患者平安。严格对大型医用设备、器官移植技术、介入技术、人工关节等高新技术的准入和临床应用管理。
10.加强对急危重症患者的管理,提高急危重症患者抢救胜利率。落实首诊负责制,提高急诊科(室)实力,做到专业设置、人员配备合理,抢救设备设施齐备、完好;医务人员相对固定,值班医师胜任急诊抢救工作;急诊会诊快速到位;急诊科(室)、入院、手术“绿色通道”畅通。加强对重症监护病房(icu)的管理,人员、设备、设施配备与其功能、任务相适应,科学、合理、规范救治。
医院工作安排篇3
为改善医院就医环境,提升医院形象,结合医院实际状况,围绕医院目标、任务管理工作,针对上年度爱卫工作的.薄弱环节,特制定医院20xx年度爱国卫生工作安排。
一、指导思想
深化实行科学发展观,以建设“清洁、文明、温馨就医环境”为目标,以人为本、开拓创新、注意实效,深化开展爱国卫生工作,营造整齐、美丽的就医环境,不断提升职工的健康素养,有力地促进医院良性可持续发展的路子。
二、工作任务和措施
(一)加强组织领导工作
1、医院重新调整爱国卫生委员会成员。
2、进一步完善医院爱卫工作管理网络及各科室的爱卫工作管理水平。
3、修改完善全院《爱国卫生工作管理方法》及相关考核标准。
4、进一步加强完善基础资料的收集、管理。
(二)开展健康教化工作医院爱卫办组织督促各科室开展健康教化工作,狠抓落实,责任到人,注意实效。
(三)开展病媒生物防制工作坚持不懈抓好病媒生物防制工作,大力宣扬,发动广阔职工、家属实行物理方法与药物灭杀相结合的方式,综合治理病媒生物。由医院爱卫办组织,着重搞好春、秋两季灭鼠工作及在5~10月开展灭蝇、灭蚊、灭蟑的消杀工作。
(四)加强食品卫生管理工作1根据国家、省市有关法律法规的要求,建立健全对外包食堂的长效监督、检查机制,做到有检查、有整改、有考核。
(五)加强环境卫生整治工作1、加强环境卫生清扫工作,生活垃圾的清理做到日产日清,环卫设施保养修理刚好;加强保洁工作,着重做好单位结合部及公共厕所环境卫生的清扫保洁。
2、利用春节、国庆、元旦等节假日的有利时机,开展环境卫生整治突击活动,治理脏、乱、差,加大卫生死角的清除力度。
(六)开展“爱国卫生月”活动广泛发动职工、家属主动开展以环境卫生整治、病媒生物防制为主题的“爱国卫生月”活动,巩固医院环境卫生治理成果。
(七)主动帮助职防所开展职业病防治工作。
(八)完成区爱卫会其他爱国卫生工作任务。
三、检查、考核
加强检查、监督、考核力度,每月由医院爱卫办组织对各责任区、公共区域及各科室的环境卫生、室内卫生及食品卫生进行检查,发觉问题刚好整改、处理。各科室对于存在的问题,整改不刚好或未整改,将严格根据医院爱国卫生工作相关考核制度执行考核,并进行奖惩。
医院工作安排篇4
20xx年,为了进一步加强医疗护理工作,提高医院护理人员的职业技术,今年的工作重心要以服务质量为主,紧密围绕医院发展,以病人为中心,加强工作中服务理念的提高。不断创新,提高社会责任感和人民群众的满足度。现特制定20xx年护理工作安排如下:
一、加强科室细微环节管理,培育良好的工作习惯。
细微环节确定质量,精神科随机性强,平常工作习惯较差,护士长忙于日常事务,疏于管理;20xx年将把精力放在日常质控工作,从小事抓起,将质控工作贯穿于每日工作中;每周质控一到两项,形成规范;让科室人员也在质控中渐渐形成良好的习惯,削减懒散心理及应付心理,真正从便利工作,便利管理为动身点。另外发挥质控员及责任护士的作用,将一些日常质控工作交给她们,提高大家参加意识,动员全科人员参加管理,有效提高自我管理意识,提高科室管理的效率。
二、依据工作量须要,弹性排班。
我院的医护比例搭配不合理;护理人员较少,工作繁重;护士长依据科室病人状况和护理工作量合理安排人力资源,弹性排班,以达到保质保量为病人供应满足的护理服务。
二、规范业务查房,提高查房效果。
变更往年查房应付的局面,由责任护士负责探讨该病种的疑、难点护理问题;集思广义,提出解决问题的方法;达到提高业务水平,解决护理问()题的目的。同时,探讨的过程也是学习的过程;学习专科疾病的学问,规范专科疾病护理常规,每规范一种专科疾病;并将此种疾病的护理常规应用于日常工作,逐步提高护理工作的规范性。
三、加强业务学习,提高整体专业水平。
加强专科业务学问学习,系统学习精神科学;全科人员参加,大家轮番备课讲课,每月一次。
四、深化亲情服务,提高患者满足度。
在培育护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语、温馨微笑服务、驾驭护患沟通技能;从而提高患者的满足度,树立护士良好的职业形象。
五、加强护理平安管理,提高服务质量。
严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强平安管理的责任,杜绝严峻差错及事故的发生,在平安的基础上提高我们的护理质量。强化护士对科室硬件设施的常规检查意识,平常加强对性能及平安性的检查,刚好发觉问题刚好修理,保持设备的完好。同时加强院内感染限制及监测工作,完成各项护理质量限制与管理;重点:急救药物品的管理,由于我们是专科医院,急救药品的运用率小,在管理上有区分于综合医院,抢救制度规定每班交接急救药品,护士长每周检查,每月专人管理。我们执行的是急救药品有运用记录,有补充备用记录,有急救药品有效期记录,交接药品的运用记录,补充记录,和有效期记录即可。
六、树立法律意识,规范护理文件书写。
随着人们法律意识的提高,医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节。护理部严格根据省卫生厅精神卫生护理文件书写规范要求,完整、客观、真实、精确地书写各种护理文书。人人了解护理文件书写的意义,对护理文书(住院病人陪护协议)书写不明确的地方,向上级医院的同行请教;然后结合我院书写护理文书的实际状况,进行总结和分析,提出相应对策,以达到标准要求;为举证供应法律依据,爱护护患的合法权益。
七、护理各项指标完成目标
1.基础护理合格率100%;
2.急救物品完好率达100%;
3.护理文件书写合格率≥90%;
4.护理人员“基础学问及专科学问培训考核”合格率达100%;
5.一人一针一管灭菌运用合格率达100%;
6.常规器械消毒灭菌合格率100%。
一年的起先,情愿付出努力来达到更高的目标,护理工作琐碎、重复,护理质量限制工作贯穿日常工作每一天,愿用每一天的辛苦换取科室工作的顺当开展,用每一天的付出提高科室管理工作的规范好用,用每一天的努力换取患者的高度满足,用每一天的心血争取科室每位护理人员的开心工作。
医院工作安排篇5
一、医院财务工作安排与目标治理
1、在财务管帐核算上:
a、完善收入,费用支出及退费以及代金券发放收受汲取核算的各项制度,增加监督。
b、完善利润预料,资金预算的精确性,形成预算体制下的财务运作及阐发体系。
2、在治理管帐核算上:
a、增加物流周转次数,有效节制资金应用率,实行物资平安库存量治理,科室限量备用及领用制度,提倡勤俭运用削减损耗,应用电脑信息系统树立平安库存量预警提示。
b、增加进货本钱的监督,完善进货(包括新产品、新物质)的报批法度模范及合同治理。
c、增加各项售价(包括产品、物质)的报批法度模范及信息系统治理,订定最低售价的信息预警提示。
d、增加广告费用的预算及执行的报批法度模范及合同治理,增加预决算的阐发及有效广告投放如:(版面的合理散布等)的统计阐发体系,共同营销谋划部供应有效的统计数据以供领导决策。
e、细化收入与本钱的配比布局,树立收入与本钱对接的电脑信息系统,实现毛利在信息上的实时反应,完善实现收入制及收款制两种不合核算体系共存的信息表露系统。
3、税收谋划上:
a、共同总部的治理要求,做好本院在税收工作上的合理性支配,增加完善各项帐证治理,做好各项税种的预算及核算工作。
b、实现柜员机,pos机、现金交款共存的场所场面为医院的收入治理创建优越的状况。
二、医院财务人员工作安排:
三、价格治理:
1、医院物资(包括假体资料)进货上增加合同治理体制,对新产品新物资严格把关,共同领导层对医院运用物资,贩卖产品布局合理开拓等的决策供应精确的数据依据,对药品,零星的医用物资等实行不按期的价格询查制度。
2、营销谋划部实现大小开支项目在统一预算报批的环境下执行,按项目开支明细审定价格进行报销核算。
3、对医院的各手术、治疗项目的收费价格依照部门发起,财务测算本钱后报批的法度模范进行,并逐步完善电脑信息系统的最低限价录入,实现底价预警提示。
四、信息与统计:
目前信息系统存在以下几大问题:
1、收入上只实现收入实现制的核算模式,不能同步以收款核算制的模式进行统计阐发
2、收入与药品的发出已实现对接,但收入与全部的物资发出实现对接无法实现,同时制约了收入与本钱配比进行毛利实时阐发的功能无法实
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