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文档简介
企业培训服务合同【篇一:企业培训合同协议范本】企业培训合同甲方:_____________________________________[以下简称“甲方”]乙方:_____[以下简称“乙方”]第一条培训内容、时间、地点以及方式1、课程题目:《》2、课程时间:年月日共天3、授课讲师:)3、课程形式:4、课程地点:具体地点甲方在开课前5天通知乙方。第二条报酬、费用及支付方式1、课酬:甲方支付乙方培训费用共计__________元整。2、差旅交通费:乙方讲师培训期间的食宿及与培训相关的交通费,由甲方负责安排。3、支付方式:甲方与乙方签订协议后3日内预付第一次培训费80%________元整,尾款______元整于课程结束当日一次性进行全额支付(现金或支票)。第三条乙方的权利义务1、乙方讲师负责根据甲方客户确认的课程题目,准备充分的课程内容,备课和授课。2、乙方负责将课程的课件至少讲课前3个工作日内提供给甲方,以便甲方及时整理。3、乙方讲师授课所用讲义资料如有修改或增补,乙方应将修改后版本在课前2天内提供给甲方。4、乙方讲师应当按照双方事先安排的时间、地点准时授课。第四条甲方的权利义务1、甲方将确认的需求提供给乙方,同时提供公司及受训学员的相关信息及要求,以保证课程内容更加有针对性和授课讲师有充分的时间准备课件。2、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备,一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、白板笔、白纸等教学设施。3、甲方负责对乙方讲师提供ppt课件的印刷及印刷前的排版,并将课件印刷稿在课前交给乙方,以便乙方讲师授课时用印刷稿展示课件,印刷费用由甲方负责。4、甲方未经乙方许可,不得以任何形式对课程现场进行录音、录像,并有义务及时制止学员现场录音录像的行为。5、培训结束后,甲方向乙方以银行转帐形式支付讲师课酬余款,以及交通费(乙方老师提供交通票据),以转帐的形式存入乙方指定账户或以现金的形式给乙方。6、甲方必须在培训结束一日内将培训所有费用转帐到乙方的现金帐号(如下):乙方开户行:中国银行乙方户名:有限公司乙方账号:乙方讲师培训期间的食宿及与培训相关的交通费,由甲方负责。第五条关于后续合作1、培训结束后,双方建立长期合作关系,双方有维护对方知名度的责任,并允许对方在对外宣传报道中提名。2、甲乙双方将恪守职业道德,保护双方的商业秘密。特别地,未经甲、乙双方许可,双方不得将对方提供的任何资料提供给受训学员之外的任何第三方。3、在甲乙两方签订合同起至合同结束期间,乙方讲师不得私自与企业进行合作以维护甲方的权益。第六条违约责任1、乙方讲师不按时授课的,甲方有权利要求乙方支付甲方由此造成的经济损失。2、甲方应当按时向乙方支付培训费用,逾期未支付的,应当向乙方支付滞纳金。滞纳金的计算标准为每延期一日,支付培训费用的0.5%。同时,乙方将保留法律诉讼的权利。3、本协议一经签订,任何一方不得单方终止本协议,否则违约方应当向对方支付培训费用的10%为违约金。还应当承担赔偿责任。由于重大自然灾害等不可抗力因素造成任何一方违约,均不在赔偿责任之列。第七条保密条款第二条培训时间与方式(一)培训时间:从年月日至年月日,共天;(二)培训方式:□脱产□半脱产□函授□业余□自学□其他第三条培训项目与内容(一)参加培训项目:。广东坤易绿能科技有限公司(二)培训主要内容:具体学习内容附见《培训课程目录》。第四条培训效果与要求乙方在培训结束时,要保证达到以下水平与要求:(一)取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等;(二)甲方提出的学习目标与要求:1、能够熟练掌握应用专业或相关理论知识;2、具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务能力;3、其他要求。第五条培训服务费用(一)费用项目、范围及标准1、培训期内甲方为乙方出资费用项目包括:□工资及福利费□培训费□教材费□往返交通费□住宿费□餐费□通讯费□报考费2、费用支付标准:本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计元人民币(大写)(具体甲方所提供的全部培训费,包括交通费、食宿费及其它各类实际发生的费用等按完成培训后,乙方所报销的实际票据统计)。另包括培训合作单位公司提供的服务,约合元人民币(大写)。(二)其它广东坤易绿能科技有限公司1、甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件;2、在乙方参加培训期间,甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系,做好乙方生活安排,以便很好的完成培训任务;3、培训结束后,甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价;4、对参加完培训的人员,甲方将其作为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待遇等方面,将予以优先考虑。第六条服务期甲乙双方约定培训后的服务期应遵守的原则如下:乙方接受培训结束后,需按照甲方要求及时回到公司工作,继续为甲方服务,服务期限从乙方回到公司正式开始工作之日起计算,服务期限为年,自年月日至年月日止。如甲方与乙方已签订的劳动合同中的劳动期限短于本服务期限的,则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满,乙方需学以致用,把获取的技术、知识充分应用在实际工作中,完成甲方安排的工作任务。第七条甲方责任与义务(一)在培训前与乙方签订固定期限的劳动用工合同,确立劳动关系;广东坤易绿能科技有限公司(二)保证及时向乙方支付约定范围内的各培训费用;(三)保证向乙方提供必要的培训条件,妥善的在职工作安排;(四)在培训期间,做好与培训单位的沟通、协调、监督工作。第八条乙方责任与义务(一)保证完成培训目标和学习任务,取得相关学习证件证明材料;(二)保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;如系甲方派遣乙方出国参加培训的,还应当严格遵守所在国的法律、法规的规定;(三)保证在培训期内服从甲方各项安排;不得到其它公司、其他组织或个人处从事甲方指派的培训任务以外的任何工作(全职/兼职);(四)保证在培训期内定期向甲方沟通,汇报学习情况;不得擅自改变经甲乙方确定的接受培训单位及培训计划等内容;(五)保证在培训期内维护自身安全和甲方一切利益;因私外出或擅自行动期间发生的任何事故的责任、费用由本人自负;(六)在培训期间,乙方应当充分尊重并严格遵守培训单位正常工作纪律和规章制度,乙方对培训单位任何劳动纪律或工作制度的违反视为对甲方规章制度及劳动纪律的严重违反,甲方有权视情节对乙方做出罚款、降级等处罚直至提前单方面解除与乙方劳动合同,甲方不支付乙方任何的经济补偿;广东坤易绿能科技有限公司(七)保证在培训期结束后,回到甲方参加工作,服从甲方工作分配以及岗位安排;(八)乙方在培训培训中获得的培训证书所有权过公司所有。第九条违约责任(一)发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:1、在培训期结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书证明材料,乙方自行承担50%培训成本费用(全部培训成本费用包括甲方出资全部培训费用和因乙方参加培训不能为甲方提供服务所损失的实际成本);2、在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,按甲方和培训单位奖惩规定执行;3、在培训期内损坏甲方以及培训机构形象和利益,造成了经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失;4、培训期间内自行提出中止培训或解除劳动用工合同,乙方向甲方返回全部培训费
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