版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
课时5有理数的加减乘除混合运算基础练
知识点1有理数的乘除混合运算答案
知识点1有理数的乘除混合运算答案
知识点1有理数的乘除混合运算答案
4.
《九章算术》之“粟米篇”中记载了中国古代的“粟米之法”:“粟率五十,粝米三十……”(粟指带壳的谷子,粝米指糙米),其意为50单位的粟,可换得30单位的粝米…….问:有3斗的粟(1斗=10升),若按照此“粟米之法”,则可以换得粝米
升.
知识点1有理数的乘除混合运算答案
知识点1有理数的乘除混合运算答案
知识点2有理数的加减乘除混合运算答案
知识点2有理数的加减乘除混合运算
答案
知识点2有理数的加减乘除混合运算答案
9.
下列说法错误的是(
)A.开启计算器使之工作的按键是
键B.输入-5.8的按键顺序是C.输入0.58的按键顺序是D.按键
能计算出-69-87的结果知识点3计算器的使用答案9.D10.用计算器计算(结果保留两位小数):(1)-2.34×(-0.12)-3.74÷(-2.68)≈
;
(2)-5.28÷0.75×(-3.14)≈
;
(3)37.5-(-4.2)×31÷(-16)≈
.
知识点3计算器的使用答案10.(1)1.68;(2)22.11;(3)29.36能力练
答案
答案
3.
某停车场的停车收费标准如下表所示:
李明驾驶家用小轿车于17:30进入该停车场,并于当天21:10驶出该停车场,则李明应缴纳的停车费为(
)A.13.5元 B.18.5元C.20元 D.27.5元答案3.B根据题意,得李明的小轿车白天停放1.5小时,前1小时每15分钟付费2.5元,后0.5小时每15分钟付费3.75元;夜间停放2小时10分钟,付费1元,所以李明应缴纳的停车费60÷15×2.5+30÷15×3.75+1=4×2.5+2×3.75+1=10+7.5+1=18.5(元).停车收费标准小型车大型车白天(7:00-19:00)首小时内2.5元/15分钟5元/15分钟首小时后3.75元/15分钟7.5元/15分钟夜间(19:00(不含)-次日7:00)1元/2小时2元/2小时注:白天停车收费以15分钟为1个计时单位,夜间停车收费以2小时为1个计时单位,满1个计时单位后方可收取停车费,不足1个计时单位的不收取费用.
答案
5.如图是一个简单的数值计算程序,若输入的值为5,则输出的结果为
.
答案5.1根据题中计算程序,得[5-(-1)]÷(-2)=-6÷2=-3<0,[-3-(-1)]÷(-2)=(-2)÷(-2)=1>0,所以输出的结果为1.
答案
答案一题练透有理数四则运算的实际应用小明的妈妈在某模具厂工作,厂里规定每个工人每周要生产某种模具280个,平均每天生产40个,但由于种种原因,实际每天生产量与计划量相比有出入.下表是小明妈妈某周的生产情况(超产记为正、减产记为负):(1)小明妈妈本周实际生产模具多少个?(2)该厂实行“每日计件工资制”,每生产一个模具可得工资6元,若超额完成任务,则超过的部分每个另奖3元;若没有完成任务,则少生产一个倒扣2元,小明妈妈这一周的工资总额是多少元?(3)在(2)的条件下,①若将实行“每日计件工资制”改为实行“每周计件工资制”,则在此方式下小明妈妈这一周的工资与按日计件的工资哪一个更多?请说明理由.②若按“每周计件工资制”的方式,小明妈妈这一周的工资要想达到1806元,则她一周需要生产多少个模具?③若按“每日计件工资制”的方式,且某周中的星期一至星期六每天生产模具的个数分别是45,38,43,40,41,36,小明妈妈这一周的工资要想达到1803元,则她星期日需要生产多少个模具?解:(1)(+8)+(-1)+(-4)+(+9)+(-13)+(+7)+0=8-1-4+9-13+7=6,280+6=286(个),故小明妈妈本周实际生产模具286个.(2)286×6+(8+9+7)×3+(1+4+13)×(-2)=1752(元),故小明妈妈这一周的工资总额是1752元.(3)①按日计件的工资更多.理由如下:根据题意,得280×6+6×(6+3)=1734(元),因为1752>1734,所以按日计件的工资更多.②(1806-280×6)÷(6+3)=14,280+14=294(个),故她一周需要生产294个模具.答案③星期一至星期六的工资总额为(45+38+43+40+41+36)×6+(5×3-2×2
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026公务员时事政治热点必考题库及完整答案
- 2026绵阳南山中学高一语文分班考试真题含答案
- (2026)执业药师中医考试题库附参考答案
- (2026)执业药师中医试题(附答案)
- 肺结核早期症状识别与规范治疗课件
- 狂犬病暴露后处置(PEP)全流程课件
- 2026年服装设计服装造型设计师试题及答案
- 2026年智能交通系统智能交通智能交通性能测试工程师资格考试试题及答案
- 2020-2021年部编人教版五年级语文上册期中测试卷(附答案)
- 2026年新生儿黄疸评估干预三基培训考核计划
- 安远县(2026年)检察院书记员考试试题及答案
- 2026徐州工程机械产业集群创新发展现状投资布局规划分析研究报告
- 农机修理工职业技能等级认定考试复习题库(附答案)
- 雨课堂学堂在线学堂云《实验室安全教育(西南石油)》单元测试考核答案
- 2026年包头铁道职业技术学院单招职业技能测试题库附答案详解(满分必刷)
- 2025-2030中国硼矿行业营销模式及竞争格局分析研究报告
- 企业薪酬激励制度设计与实施案例
- 江西省2018-2024年中考满分作文121篇
- 城市更新项目的房地产营销方案
- 地氟烷的临床应用
- 围手术期疼痛管理新进展
评论
0/150
提交评论