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文档简介

内训现状及所需支持调研1.()2.您所属经销商为：()3.您担任内训师岗位（执行内训）的年限为：○大于5年○4-5年○3-4年○2-3年○1-2年○不足1年4.担任本店内训师岗位之前，您还担任过其他哪些岗位？[多选题]□其他品牌内训师□大众品牌其他店内训师□展厅经理□销售经理□销售顾问□试乘试驾专员□其他请填写_________________*经销商内训执行状况

内训指店内为提升员工能力水平所进行的学习或培训等活动，如：材料学习、岗位锻炼、师徒指导、会议室培训、业务研讨、案例分析等

5.贵店执行自主内训的频次为：○每周2次及以上○每周1次○两周1次○三周1次○每月1次○其他请填写_________________*6.贵店内训实施的具体时间为：[多选题]□早会时间□工作时间□下班时间□其他请填写_________________*7.贵店执行内训的大部分时长为：○根据实际内训内容确定时长○小于30min○30~60min○60~120min内训课程及内容8.近一年以来，贵店以下内容的内训频次占比如何,请填写[矩阵单选题]10%以下10-30%30-50%50-80%80%以上品牌文化及企业文化○○○○○经销商薪酬福利及管理制度○○○○○产品知识及竞品知识○○○○○销售流程基础知识○○○○○二手车、金融衍生、附件精品等业务○○○○○近期出现的业务问题○○○○○厂家政策，如商务政策、促销政策等○○○○○其他内容○○○○○9.您认为以下内训内容的重要性如何,请打分[矩阵单选题]1分2分3分4分5分品牌文化及企业文化○○○○○经销商薪酬福利及管理制度○○○○○产品知识及竞品知识○○○○○销售流程基础知识○○○○○二手车、金融衍生、附件精品等业务○○○○○近期出现的业务问题○○○○○厂家政策，如商务政策、促销政策等○○○○○其他内容○○○○○10.以下内训内容主要的来源为：[矩阵多选题]厂家下发集团下发自主开发其他请填写品牌文化及企业文化□□□□经销商薪酬福利及管理制度□□□□产品知识及竞品知识□□□□销售流程基础知识□□□□二手车、金融衍生、附件精品等业务□□□□近期出现的业务问题□□□□厂家政策，如商务政策、促销政策等□□□□其他内容□□□□11.以下内训内容的执行形式为：[矩阵多选题]讲授演练竞赛经验分享小组讨论案例分析其他请填写品牌文化及企业文化□□□□□□□经销商薪酬福利及管理制度□□□□□□□产品知识及竞品知识□□□□□□□销售流程基础知识□□□□□□□二手车、金融衍生、附件精品等业务□□□□□□□近期出现的业务问题□□□□□□□厂家政策，如商务政策、促销政策等□□□□□□□其他内容□□□□□□□12.如一汽-大众为您提供一门内训指导课程，您更希望涉及哪些方面？[多选题]□内训师授课技巧□更加有效的内训形式□产品及竞品知识□销售流程□业务知识□其他请填写_________________*内训师分享及交流13.您是否有意愿进行内训执行的经验分享

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