版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
**小学美术创作比赛活动方案一、绘画比赛(1)参赛对象:全校学生(2)班主任在以班级为单位在全班发动学生进行创作,并且由班主任自行评选优秀作品5件,并挑选其中2件美术作品上送进行全校美术作品大赛,获奖作品将在校园楼梯的作品栏中进行展示。剩余3件美术作品由班主任在班中进行作品展示。(3)绘画要求:不限主题,不限形式,作品可用电脑画,也可用油画、国画、水彩画、水粉画、铅笔画、蜡笔画、版画、粘贴画等绘画技巧、风格及使用不同材料表现(不包括非画类的其它美术品与工艺品);一年级和二年级的参展作品尺寸为(8开纸)三到六年级的参展作品尺寸为(4开纸)作品一律在背面右下角贴标签,写上班级、姓名、作品名称。(见附件)(4)截稿时间:20年3月30日前下午16:00前把作品上交。二、美术大赛评委:**********三、奖项:按年级分别设一等奖1名,二等奖2名,余下均为三等奖。***小学作品名称班级姓名作品名称班级姓名作品名称班级姓名作品名称班级姓名高中美术1、电脑设计版式2、平面设计中的文字3、纹样4、书籍封面设计5、楷书的结构6、纪实摄影7、摄影基础8、水彩画9、水粉画10、踏歌图11、静物摄影中的构图12、绘画中物质与材料的表现13、摄像的角度14、民间木版画就业形势分析面临严峻的压力和挑战:(一)适龄劳动力数量依然很大,供给持续高位运行,远远大于市场需求量。2017年,全国适龄劳动力9亿人以上2018年新成长劳动力1500万人以上,其中高校毕业生820万人。(二)就业结构性矛盾突出,招工难与就业难并存。1、三大困难群体就业“齐聚头”,压力剧增城镇新增劳动力就业下岗失业人员再就业农村富余劳动力转移就业2、受经济环境影响,返乡农民工增多,回乡创业不易,带来新的压力A、企业改制、产能提升、高新技术更新,对劳动力的需求进一步减少,对劳动力素质提出新的要求,要求当前就业质量就一步提升,劳动力职业技能和就业竞争力急需提高。B、农村产业结构调整,城镇化进程进一步推进,进城农民工大量涌入,就业门槛降低,流动性增强。C、受全球经济发展环境影响,金融危机导致经济复速过缓,带来的企业倒闭和裁减员工的影响尚未全部衰退。D、新的经济形式兴起,对于劳动密集型企业如制造加工业和实体经济带来巨大冲击,就业方向逐步向第三产业和家庭服务业转移,带来了新的要求。(三)高校扩招,带来高校毕业生持续困难的压力A、高校教育与社会就业需求的脱节,就业信息渠道的缺乏与不畅,为新时代人才培养提出了更高的要求。B、学、教的单一与孤立,理论与实践脱节,工作能力的欠缺,缺乏职业生涯整体规划。C、自我认识不足,盲目定位,眼高手低、好高骛远,追求高薪。(四)、东西部地区发展不均衡,带来就业发展的不平衡西部+基层———就业空间和就业机会更大,缺乏人才(环境和发展空间不足)积极的政策应对:拓展渠道,开展公共职业介绍,加强转移就业,做好就业技能培训和创业培训,加大职业技能鉴定工作,扶持创业,带动就业,实施就业援助,做好就业困难家庭的帮扶就业。围绕脱贫攻坚,组织开展贫困劳动力转移就业专项活动。根据省委省政府和人社部部署要求,人社部门的脱贫攻坚工作主要从5个方面着手:促进贫困劳动力就业创业;加强贫困劳动力职业培训;促进贫困人口参加城乡居民基本养老保险等社会保险,提高其社会保障水平;引导各类人才服务贫困地区;提升贫困地区劳动就业和社会保障公共服务
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 行政执法人员岗前培训和岗位培训制度
- 北京病人护理健康教育
- 看守所七日跟踪制度
- 育才引才成果保证承诺书(6篇)
- 2026浙江省公安厅警务辅助人员招聘137人备考题库含完整答案详解【全优】
- 2026中共宣威市委政法委员会招聘编制外人员2人备考题库(云南)【考点提分】附答案详解
- 2026重庆市永川区仙龙镇人民政府招聘全日制公益性岗位人员2人备考题库及参考答案详解【模拟题】
- 企业环境影响评估及监测工具
- 2026江西省民族宗教事务局招聘网络安全管理人员1人备考题库【典优】附答案详解
- 2026北京航空航天大学宇航学院第一批卓越百人博士后岗位招聘备考题库带答案详解(研优卷)
- 2026年滁州职业技术学院单招综合素质考试题库附答案详解
- 2026春统编版三年级下册道德与法治每课知识点清单
- 2025年建筑安全员c2考试题及答案
- 2025中国国新控股有限责任公司招聘7人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 东北三省三校2026年高三下学期高考第一次联合模拟考试政治试卷
- 2026秋招:平安银行笔试题及答案
- 2026年六安职业技术学院单招职业适应性考试题库附参考答案详解ab卷
- 2026广东江门职业技术学院管理教辅人员招聘4人备考题库带答案详解(基础题)
- 货梯使用专项安全培训课件
- 凝血机制医学PPT
- 《花卉生产技术》课件第十一章 水生花卉
评论
0/150
提交评论