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文档简介
过程绩效指标,,,,,,,
项次,过程,过程指标名称,目标值,计算方法,监视/测量频率,监视/测量部门,备注
1),C1:市场分析,可行性分析完成率,,(完成可行性分析的项目/开发项目)×100%,1次/季,市场营销部,
2),,亏损项目数,,按实际计算,1次/季,市场营销部,
3),C2:顾客订单处理,评审完成率,,(完成评审的合同数/实际合同数)×100%,1次/季,市场营销部,
4),,评审及时性,,完成合同评审的时间,1次/季,市场营销部,
5),C3:开发过程,项目计划完成率,,(项目按时完成的节点数/项目计划总节点数)×100%,按计划进度,产品工程部,
6),,PPAP一次通过率,,(批准次数/提交次数)×100%,按项目监控,产品工程部,
7),,特殊特性与规定符号不一致的处数,,按审核时发现统计,1次/内审,产品工程部,
8),,FMEA未及时更新的次数,,按审核时发现统计,1次/内审,产品工程部,
9),,批产后的质量问题发生次数,,统计批产后与设计有关的质量问题,1次/半年,产品工程部,
10),C4:生产管理,多品种生产综合计划准点率,,(当天实际完成点数/当天计划点数)*100%,1次/月,分厂,
11),,物流评价结果符合性,,(达标数/评价数)*100%,1次/半年,分厂,
12),C5:交付,准时交付率,,(准时交付批次数÷交付批次数)×100%,1次/月,市场营销部,
13),,额外运费,,按实际发生统计,1次/月,市场营销部,
14),C6:服务,快速反应时间,,统计接报处理时间,1次/月,市场营销部,
15),,顾客投诉/抱怨(次),,列出具体内容及处理情况,1次/月,市场营销部,
16),,顾客满意度,,∑(满意项数÷调查项数)/调查次数×100%;,1次/半年,市场营销部,
17),S1:人力资源管理,表彰人数、奖励金额,,按实际统计,1次/年,总经理办公室,
18),,人均教育培训课时,,∑培训课时/员工人数,1次/年,总经理办公室,
19),,培训计划完成率,,(计划完成数/计划项目数)*100%,1次/季,总经理办公室,
20),,员工满意度,,∑(满意项数÷调查项数)/调查次数×100%,1次/年,总经理办公室,
21),,合理化建议活动参与率,,(参与合理化建议总人数(非人次)/企业在职员工总人数)*100%,1次/半年,总经理办公室,
22),S2:文件与资料控制,文件受控率,,(抽查的受控文件数/抽查的文件总数)*100%,"1次/半年
(1次/内审)","产品工程部
体系办公室",
23),,电子文档受控率,,(抽查的受控电子文档数/抽查的电子文档总数)*100%,1次/内审,"产品工程部
体系办公室",
24),S3:记录控制,记录填写不符合数,,按实际发生统计,1次/内审,体系办公室,
25),S4:变更管理,更改验证符合率,,(更改验证有效的次数/总的更改次数)*100%,1次/半年,产品工程部,
26),,非顾客要求更改次数,,按实际统计,1次/半年,产品工程部,
27),S5:采购管理,采购产品合格率,,(合格数÷总数)×100%;,1次/月,采购供应部,
28),,供应商准时交付率,,准时交付的次数/计划交付次数*100%,1次/月,采购供应部,
29),,供应商额外运费,,按实际统计,1次/月,采购供应部,
30),S6:供应商管理,供应商纠正措施的关闭率,,(关闭的纠正措施单数/发出的纠正措施单数)*100%,1次/月,采购供应部,
31),,A级供应商达标率,,(年度A级供应商数量/年度计划应达到A级的供应商数量)*100%,1次/年,体系办公室,
32),,供应商PPAP一次通过率,,(一次通过的供应商数/提交的供应商数)*100%,按项目监控,产品工程部,
33),S7:设备工装管理,设备完好率,,(完好设备台数÷设备总台数)×100%;,1次/月,分厂,
34),,故障停机率,,【设备故障停机时间/(设备实际开动时间+设备故障停机时间)】*100%,1次/月,分厂,
35),,工装维修成本降低比例,,(上年度维修成本-维修成本)/维修成本×100%,1次/半年,分厂,
36),,工装的MTBF(可靠性),,发生故障的次数/工装使用天数,1次/半年,分厂,
37),S8:顾客财产管理,顾客财产按顾客要求使用的符合性,,(按顾客财产要求使用的项数/顾客财产要求总项数)×100%,1次/季,市场营销部,
38),S9:产品标识和可追溯性管理,标识不符合项数,,统计工艺纪律检查时出现的不符合项次,1次/月,体系办公室,
39),S10:检验测量控制,检验报告错误的投诉次数,,按实际统计,1次/月,分厂,
40),,测量不准确投诉次数,,按实际统计,1次/月,分厂,
41),,测量延误投诉次数,,按实际统计,1次/月,分厂,
42),,制造过程能力达标率,,(达标数/测定总数)*100%,1次/月,分厂,
43),S11:测量设备管理,测量设备的受控率,,【计量台账记录数/实际数(抽查)】*100%,1次/季,体系办公室,
44),,测量设备的周检率,,(测量设备的周检数/测量设备的应检数)*100%,1次/季,体系办公室,
45),,MSA分析计划的完成率,,(实际完成数/计划数)*100%,1次/半年,体系办公室,
46),,MSA分析结果符合要求的比例,,(MSA分析结果的符合数/MSA分析总数)*100%,1次/半年,体系办公室,
47),S12:不合格品控制,不合格品处置率,,(已处理数/不合格数)*100%,1次/月,分厂,
48),S13;生产环境和安全管理,安全事故频率,,(事故数/年职工平均人数)*1000‰,1次/半年,总经理办公室,
49),,5S达标率,,(实际达标部门数/总部门数)*100%,1次/半年,总经理办公室,
50),S14:内部沟通和信息管理,报表提交完成率,,(实际提交数/要求提交数)*100%,1次/月,总经理办公室,
51),,因权责/接口关系不清晰导致问题发生次数,,按实际统计,发布后三个月内,总经理办公室,
52),S15:应急计划管理,应急计划覆盖率,100%,(应执行数÷实际执行数)×100%;,1次/年,企业管理部,
53),,演练/培训执行率,,(实际演练次数计划/计划演练次数)*100%,1次/年,企业管理部,
54),S16:搬运与贮存管理,损坏产品的比例,,(损坏产品数量/本月废品数)*100%,1次/季,市场营销部,
55),,库存周转率,,实际库存发出数/(期初库存数+当月入库数),1次/季,市场营销部,
56),,混料及错发次数,,按实际发生次数统计,1次/季,市场营销部,
57),,帐卡物三一致符合率,,(帐、卡、物符合数/帐、卡、物抽查数)*100%,1次/季,市场营销部,
58),M1:经营计划管理,计划达标率,,(实际达标数/计划项目数),1次/半年,企业管理部,
59),M2:管理评审控制,整改计划的完成率,,(完成数/总项目数)*100%,1次/半年,体系办公室,
60),M3:内部审核管理,体系不符合项的关闭率,,(不符合项的按时关闭数/不符合项数)*100%,1次/内审,体系办公室,
61),,产品审核计划执行率,,(实际执行数÷计划总数)×100%;,1次/半年,体系办公室,
62),,过程审核符合率,,(各相关问题实际得分的总和/各相关问题满分的总和)*100%,每年不少于二次,体系办公室,
63),M4:持续改进管理,持续改进计划实施有效率,,(持续改进项目验证有效数/计划项目数)×100%,1次/季,产品工程部,
64),M5:质量成本管理,质量成本占万元销售比率,,质量成本/万元销售收入,1次/季,财务部,
65),,四项比例:1)预防成本占质量成本比例;2)鉴定成本占质量成本比例;3)内部损失占质量成本比例;4)外部损失占质量成本比例。,,"
1)(预防成本/质量成本)*100%;
2)(鉴定成本/质量成本)*100%;
3)(内部损失/质量成本)*100%;
4)(外部损失/质量成本)*100%。",1次/季,财务部,
66),M6:纠正和预防措施,纠正/预防措施的关闭率,,(纠正/预防措施关闭的个数÷纠正/预防措施的个数)*100%,1次/半年,体系办公室,
67),,问题重复发生次数,,统计问题重复发生次数,1次/半年,体系办公室,
68),M7:数据分析,数据分析准确率,,﹛(总项数-错误数)÷总项数﹜×100%.,1次/年,总经理办公室,
69),,统计技术掌握程度,,按统计技术运用评估表评价,1次/年,总经理办公室,
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