教育科研奖励实施方案

小学教育科研奖励实施方案为促进我校教科研工作，以科研来促进教学质量进一步提高，特制定学校教育科研奖励方案。一、实施奖励的原则1.激励性原则：激励教师积极参与科研活动，并在活动中为学校争得荣誉、作出贡献的教职工实施奖励，使他们更积极投身于学校教育科研的工作。3.操作性原则：学校建立教育科研奖励制度，旨在实施奖励的可操作性，努力达到教育科研成果与奖励办法的紧密结合，做到奖励有据，公平与慎重。4、绩效性原则：学校建立奖励制度，旨在对学校教职工论功行赏，在全面树立成果意识的思想指导下，实行分级、分层奖励，努力打造教育科研品牌。二、实施奖励的认定1.学校教职工参加由教育行政部门、教育主管部门、学校组织的各种教育科研活动与竞赛获奖。2.学校教职工参与校级以上教育科研课题实验与研究，通过努力工作取得成效，并顺利结题与获奖。3.学校教职工参与正规出版社出版的各种教师用书、学生用书、教辅资料等合著与专著。4.学校教职工参与校级以上(由学校行政集体认定的)由教育行政部门、教育主管部门组织的教育科研论文竞赛获奖。5.各种获奖的认定必须凭获奖原件和复印件在学校登记。6.本方案自2014年9月起执行。三、实施奖励办法1.学校教师积极参与教育科研课题的实验与研究，在实验与研究中大胆探索，从而使自己承担的各级科研课题取得成效，并通过结题验收与获奖。学校奖励为：国家级科研课题验收合格者奖励250元，优秀者奖励300元；市级科研课题验收合格者奖励实验教师200元，优秀者奖励250元；区级实验课题验收合格者奖励实验教师150元，优秀者奖励200元。2.积极鼓励学校教师参加由校级以上组织的优质课、公开课、说课竞赛活动，其奖金设定为：：区级一等奖二等奖三等奖备注200元100元50元优秀奖等同于三等奖。教师在同一竞赛中获奖，获得奖励可累加。如：同一竞赛在区得一等奖有200元，又在市级获得一等奖，再加300元。市级一等奖二等奖三等奖300元200元100元省级一等奖二等奖三等奖500元400元300元3.教学效果排名奖、进步奖。为提高教师教学效果制定，其奖励设定为：名次12345678910奖励500元400元300元200元100元每前进一名奖50元4.团体竞赛只奖励团体：区一等奖1000元，二等奖800元，三等奖500元；市级一等奖1500元，二等奖1000元，三等奖800元。5.教师辅导学生比赛奖励办法：区级一等奖二等奖三等奖备注200元100元50元1.优秀奖等同于三等奖。2.教师在同一竞赛中获奖，获得奖励可累加。如：同一竞赛在区得一等奖有200元，又在市级获得一等奖，再回300元。3.谁辅导，谁受益。市级一等奖二等奖三等奖300元200元100元省级一等奖二等奖三等奖500元400元300元国家级一等奖二等奖三等奖论文奖：

区级一等奖二等奖三等奖备注150元100元50元1.优秀奖等同于三等奖。2.教师在同一竞赛中获奖，获得奖励可累加。如：同一竞赛在区得一等奖有200元，又在市级获得一等奖，再回300元。3.获奖论文必须为区教育局认可的。4.论文获奖与否，参评费自理。市级一等奖二等奖三等奖300元200元1