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第页共页合资企业总经理聘用合同甲方（以下简称“公司”）：公司全称：法定代表人：注册资本：地址：乙方（以下简称“总经理”）：姓名：性别：身份证号码：户籍所在地：通讯地址：根据《中华人民共和国合同法》的规定，为明确公司与总经理之间的权利和义务，经双方平等协商，达成如下合资企业总经理聘用合同（以下简称“本合同”）：第一条聘用内容1.1公司聘用总经理负责公司的日常管理工作，包括但不限于制定公司发展战略、组织实施公司中长期计划、管理公司的各个部门等工作。1.2其他聘用事项详见附件《职务职责书》。第二条聘用期限2.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年（含）。2.2本合同期满后，可以根据双方的协商情况决定是否续签。第三条工资待遇3.1公司将按照国家有关规定、公司经营状况及职务情况，向总经理支付相应的工资和奖金。3.2总经理的工资和奖金将按月支付，具体数额根据公司的经营状况和绩效考核结果进行调整。第四条工作时间和休假4.1总经理每周工作40小时，具体工作时间和休假安排由公司决定。4.2总经理享有国家规定的带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定休假。第五条保密义务5.1总经理需对公司的商业秘密、技术秘密、客户资料以及其他涉密信息负有保密义务，未经公司许可不得向任何人泄露。5.2总经理离职后，应将公司的一切保密文件和资料交还给公司，并销毁个人拷贝。第六条离职与解除6.1总经理在试用期内，任何一方如需解除合同，应提前给对方三十日的书面通知。6.2公司如需解除合同，应提前给予总经理三十日书面通知并支付相应的经济补偿。6.3总经理离职后，应向公司交还一切公司财物和文件，并办理相关手续。第七条争议解决7.1本合同的履行及解释均适用中华人民共和国法律。7.2若双方因本合同的履行发生争议，应协商解决。协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他事项8.1本合同未尽事项由双方协商解决。8.2本合同一式两份，甲方与乙方各执一份，具有同等法律效力。（以下无正文）甲方（公司）：乙方（总经理）：全称：姓名：法定代表人：

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