县特岗教师服务期满复核方案

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XX县特岗教师服务期满复核方案二、复核目标坚持以复核举措全面找准问题，促进调动广阔特岗教师的工作积极性，全面提升特岗教师综合素养和工作力量，鼓舞高校毕业生在乡村扎根效劳，努力营造良好的用人环境。

三、

复核对象2023年聘请的特岗教师四、复核时间2023年9月16日—9月20日五、复核内容重点复核履职尽责、学习培训、业务力量、工作实绩和廉洁从业等状况，四个方面各占比25%，实行百分制度。

（一）履行岗位职责状况1.坚持树立正确的育人导向，遵守教师职业道德，包括工作态度、爱惜学生、团结同事等内容。

2.严守工作纪律，勤奋教学，思维严谨，能够听从学校安排，没有无故迟到、早退、旷缺课等现象。

3.仔细履行职，根据学习要求，仔细开展教学任务，准时做好上级安排的其他工作。

（二）学习培训状况1.按时参与集体学习，按要求参与县、乡、学校等上级机构组织的各类培训，积极参与校内外教研活动，每年主讲公开课X节以上，撰写X篇以上教育教学论文和X篇以上学习心得体会，学习效果显著。

2.坚持做好自主学习，利用业余时间，围绕教学目标和任务，仔细阅读相关专业书籍和报刊，不少于X本/年，有学习笔记。

3.仔细做好相互学习，坚持向优秀标杆和榜样典范学习，主动沟通沟通，每年听课达X次，仔细做好相关记录，总结沟通感悟。

（三）业务力量状况1.专业技能过硬，能胜任所任教学科目的教学工作。

2、专业水平较强，能够结合工作实际，自主撰写教案。

3、工作仔细负责，能按要求批改作业、辅导学生、开展课外活动等。

（四）工作业绩状况1、教学成绩，以每年的期中和期末考核依据为主，以参与课外竞赛和活动成绩为辅。

2、教科研成果，以本人发表论文等有关证件为依据。

3、受表彰嘉奖状况，以本人所供应的荣誉证或表彰文件为依据。

（五）廉洁从业状况遵守廉洁纪律，过程中坚持清正廉洁，是否存在收售礼品等违规违纪现象。

六、复核方式（一）发动部署。由复核领导组组织召开会议，安排部署复核工作，明确责任和工作时限，强调工作纪律和工作要求，确保各项工作顺当推动。

（二）现场走访。复核工作小组现场查看教师的工作环境和工作内容，查看相关设施是否符合相关规定，与所教学生和家进步行沟通，了解实际状况。

（三）翻阅资料。依据考核内容现场查看资料，逐项撰写完成状况，确保客观、全面真实。

（四）个别谈心。与所在学校的班子成员和局部骨干教师进展沟通，对特岗教师的德能勤绩廉进展座谈。

（五）民主测评。发放测评表，按考核标准仔细逐项打分。

（六）确定成绩。考核组结合学校意见，确定考核等级，考核实行百分制。等级分为优秀、良好、合格、不合格四个档次。

七、相关要求（一）严厉工作纪律。对在考核工作中，要严守工作纪律，严禁徇私舞弊、跑风漏气等行为。

（二）严格组织实施。要仔细做好考核前的预备工作，严格根据复核内容和程序开展，确保考核工作

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