岗位说明书（原料机械技术员）

原料机械技术员岗位说明书

基本信息

岗位名称原料机械技术员岗位编号

所属部门制作分厂直接上级原料工段长

直接管理岗位巡检、班组长直接下级人数35人

・管理岗位口一般

岗位编制1人岗位类别

岗位

岗位设置目的

配合工段长全面落实各项安全、质量管理.措施:组织好计划检修，日常维修保驾；督促各级人员的工作

职责的落实和监控。

岗位主要权限

决策权：

・建议权：对各类备件及辅材的使用情况、员工的岗位职责的修订及各类检修计划的

业务类

编制

监督权：

□决策权：

财务类・建议权：原料计划检修，维修保驾，治理原料跑冒滴漏

□监督权：

■决策权：工段内部人员调整，工段内部人员考核权

人事类■建议权：

□监督权：

主要工作职责

主要工作具体职责公司内部参照制度

1.1根据分厂检修作业计划，督促做好工器具和材料的准备，

根据《检修规程》熟知检修安全工作，对检修进度，质量进行

控制和把关。《设备检修管理办法》

1.、检修计划管

1.2积极组织对设备进行日常维修和预检预修，确保设备的稳设备检修管理办法

理

定运行。设备隐患管理办法

1.3负责工段各项工作周计划，月度综合计划的编制和督促落

实。

2.1定期对原料生产设备进行点检，及时发现问题并消除事故隐

患，遇到不能解决的问题及时向工段领导汇报。设备隐患管理办法

2、综合管理《弋阳海螺例会例查

2.2编制上报设备日常检修计划，备品备件和材料购置计划

管理规定》

2.3组织实施设备小改小革。

3.1建立设备台帐及考核制度，并进行管理

设备管理总则

3.2建立健全设备检修、技术改造记录，及时整理归档。编制备备品备件管理办法

3.技术台帐

件材料计划申报表

3.3提供技术改造的依据

3.4及时整理、分析设备运行和维修等各种技术资料，建立设备

档案

4.1发生设备事故，深入现场调查，组织或配合有关部门进行处

理

4.2按照“四不放过”的原则，总结教训采取有效措施，杜绝重

4.事故管理设备事故管理办法

复发生

4.3及时填写事故记录表，上报和归档

岗位工作计划

序号工作内容工作成果完成时间

11、每天参加工段早会早会记录8:20

日工作

2、每天对现场设备点检并检查巡检签到，同时对巡检

2点检记录9:00

工查出的问题整改情况进行跟踪落实。

31、每周参与立磨的预检预修计划的编制Ok表周五

2、每次检修完成后对检修项目进行0K验证0k表周五

3、每周参加分厂组织的机械专业点检。

周工作安全活动记

、每周参加班组安全例会周四

4录本

45、每周参加分厂周工作例会会议记录周二

56、每周梳理跑冒滴漏及隐患计划，上报分厂治理计划周五

1、每月参与月度备件、辅材计划的申报评审，做好备备件、辅材

612号前

件、辅材核库工作，做好备件、辅材定额管理。计划

3、每月月初对辅材仓储情况进行检查、核实，做好记备件、辅材5号前

录。领用台账

月工作备件、辅材25前

4、每月月底对辅材到货情况进行核实跟踪。

计划

95、每月组织一次工段培训培训材料25号前

对维修人员进行月度考评考评材料1日前

111、每季度参加工段“两考一评”工作考评材料30号

季度工作

12

13

不定期2、制定C类隐患设备监控方案，并按要求相关岗位

人员做好监控工作，编制隐患设备治理方案，及时解

决设备隐患

任职资格

学历■中专/技校及以上

专业・专业：机械与设计

学历与资质

职称・无要求

专业资格

■无要求

（证书）

工作经验■工作经验：具有丰富的实践经验，在工作岗位上工作三年以上；

■精通：

知识・掌握：维修技能及实践经验

■熟悉：水泥行业生产工艺基础及维修知识

知识技能外语・无要求

计算机■能熟练操作：能熟练操作Microsoftoffice办公软件

■管理能力：问题分析与解决；影响力；沟通协调；团队协作；

能力要求

■核心能力：责任心、执行力、敬业精神、奉献精神

需有敬业奉献，吃苦耐劳，具有强烈的工作责任感和良好的职业操守，严守劳动纪律，

个人特征

保守企业机密；能承受高强度、高压力工作。

沟通协作关系

企业内部分厂各工段。工段内部人员

企业外部外部维修

日常工作需熟悉的相关法规制度

《制造分厂工资考核标准》《制造分厂安全操作规程》《生产组织要点环节专项检查制

企业内部

度》《生产组织制度》《检修规程》《岗位责任制》

企业外部《中华人民共和国劳动法》

绩效考核