长沙卫生职业学院眼视光技术专业学生专业技能考核题库

长沙卫生职业学院眼视光技术专业

学生专业技能考核题库

一、基础检查及常用仪器应用模块

1.试题编号：1-1:视力检查

(1)任务描述

任务内容：对考官指定的模拟对象，进行远、近裸眼视力的检查，

并记录检查结果。

工作要求：在规定的时间独立完成被检者的远、近视力检查。

提交作品：远、近视力检查结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

设施设备：视力检查工位

工具：标准对数视力表灯箱、近视力表、遮眼板、指示棒、笔、

纸。

环境：明亮环境

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

1-1:视力检查

项目分数操作要求评分标准扣分得分

1、准备远近视力表，打开视力表灯物品准备有误扣2分

未开灯2分

2、环境亮度准备：环境亮度太暗需开环境亮度太暗扣2分

灯

准备

203、嘱咐被检者取下眼镜被检者未取下眼镜扣

工作

4分

4、远视力检测距离：5m距离不对扣5分

5,近视力检测距离：根据视力设计距距离不对扣5分

离

1、先测右眼、再测左眼测量顺序错误扣4分

2、嘱被检者遮眼板轻轻遮盖未检测的未嘱咐或沟通不当扣

眼镜，不能压迫眼球酌情扣1-4分

3、嘱被检者不要眯眼未嘱咐或沟通不当扣

20酌情扣1-4分

远裸

4、由上至下指视标乱指酌情扣2-4分

眼视

5、鼓励被检者读出尽可能小的视标直未鼓励患者读尽可能

力检

至一行中半数读错，该行的上一行为小的视标，酌情扣

测

被检者视力2-4分

1、口述若被检者在5m处看不清最大

视标该怎么办？并举例说明结果如何叙述不清或不准确酌

15记录。情扣2-15分，扣完为

2、若被检者在0.5m处还看不清最大止

视标该怎么办？结果如何记录

1、先测右眼、再测左眼测量顺序错误扣4分

2、嘱被检者遮眼板轻轻遮盖未检测的未嘱咐或沟通不当扣

眼镜酌情扣1-4分

近视3、嘱被检者不要眯眼未嘱咐或沟通不当扣

力检20酌情扣1-4分

测4、由上至下指视标乱指酌情扣2-4分

5、鼓励被检者读出尽可能小的视标直未鼓励患者读尽可能

至一行中半数读错，该行的上一行为小的视标扣4分

被检者视力

被检者裸眼视力：

结果每错一项扣3分，扣

10VAsc：右眼：_____左眼：______©D

记录完为止

VAsc：右眼：_____左眼：______@N

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣2分

未使用普通话扣1分

素质2、普通话标准，表述准确

10表达不准确扣2分

要求

3、物品摆放整齐物品未整理扣2分

4、尊重被检者与考官若出现不恰当行为可

酌情扣1-10分

熟练操作不熟练或超时可

5操作正确、熟练

程度酌情扣3-5分

总得

100

分

2.试题编号：1-2：色觉检查

(1)任务描述

任务内容：对考官指定的模拟对象，用假同色图法(色盲检查图)

进行色觉检查，并记录检查结果。

工作要求：在规定的时间独立完成被检者的色觉检查。

提交作品：色觉检查结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

设施设备：色觉检查工位

工具：色盲本、笔、纸。

环境：明亮环境

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

1-2：色觉检查

项目分数操作要求评分标准扣分得分

1、准备色盲检查图物品准备有误扣5分

2、环境亮度准备：需在明亮的自然光环境亮度太暗扣2分

准备线下，环境中不能有红绿色背景背景光颜色错误扣3

20

工作分

3、嘱咐屈光不正被检者戴上矫正眼镜被检者未戴矫正眼镜

扣5分

4、检测距离：0.5m左右距离不对扣5分

检查1、可双眼同时进行，尽量单眼未单眼测量询问后可

30

步骤根据其回答情况酌情

扣0-5分

2、用示教图向被检者说明如何视图未示教或沟通不当扣

酌情扣1-5分

3、在色盲检查图中任意嘱咐患者辨认未随机展示图片扣

其中的数字、字母或图形。1-5分

展示图片太少扣1-5

分

4、每幅图辨认时间不能超过5秒未嘱咐被检者辨认时

间扣5分

5、检测过程中不要用手触及图面检查者或被检者用手

触及图画扣1~5分

6、口述怎样确定被检者为色盲及何种

叙述不清或不准确酌

色盲，并举例说明。（能正确认出者色

情扣2-10分，扣完为

觉正常，不能读出者可根据所附说明

止

书判定为何种色盲。）

20

7、口述怎样确定被检者为色盲及何种

叙述不清或不准确酌

色盲。并举例说明。（能正确认出，但

情扣2T0分，扣完为

辨认困难或辨认时间延长者为色弱，

止

可根据所附说明书判定为何种色弱）

结果结果记录错误可酌情

10记录被检者色觉检查结果：

记录扣1T0分扣完为止

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣2分

未使用普通话扣1分

2、普通话标准，表述准确

素质表达不准确扣2分

15

要求3、物品摆放整齐物品未整理扣2分

若出现不恰当行为可

4、尊重被检者与考官

酌情扣1-10分

熟练操作不熟练或超时可

5操作正确、熟练

程度酌情扣3-5分

总得

100

分

3.试题编号：1-3：眼压测量

(1)任务描述

任务内容：对考官指定的模拟对象，用非接触式眼压计进行眼压

检查，并记录检查结果。

工作要求：在规定的时间独立完成被检者的眼压检查。

提交作品：眼压检查结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

设施设备：非接触眼压计

工具：酒精棉球、笔、纸。

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

1-3：眼压测量

项目分数操作要求评分标准扣分得分

1、设备准备：非接触式眼压计取下喷缺一项扣5分

准备头保护罩、开机。

15

工作2、物品准备：酒精棉球

3、被检者准备：嘱咐被检者摘下眼镜

1、用酒精棉球消毒下颌托及额托。未消毒扣5分

2、嘱被检者端坐，上半身略前倾，下

颌置于下颌托上，额头靠在额托上，坐姿、头位调整错误

头部放正，不能倾斜、侧转或前倾后酌情扣3-10分

检查仰，尽可能少眨眼，尽量使眼部放松。

50

步骤3、先检查右眼，后检查左眼。检查顺序错误扣5分

4.嘱被检者双眼睁开注视正前方，操

纵定位杆定位被检眼，调整被检眼角操作错误酌情扣

膜顶点和眼压计间的距离，使像点聚5-25分

焦清晰并位于瞳孔中央，按压测量钮

进行测量，每眼测量三次，结果取平

均值。

5、打印测量结果。未打印扣5分

1、记录被检者色眼压值数据或单位记录错误

结果右眼:________________可酌情扣1-10分扣

记录左眼:_______________完为止

20

及分叙述不清或不准确酌

2.口述眼压测量的意义及测量结果的

析情扣2T0分，扣完为

正常范围。

止

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣3分

未使用普通话扣1分

2、普通话标准，表述准确

表达不准确扣2分

素质

153、消毒额托和下颌托，清除台面杂物；物品未整理扣3分

要求

4、关闭眼压计开关，拔除电源。未关闭电源扣3分

操作做不熟练或超时

5、操作熟练

扣3分

总得

100

分

4.试题编号：1-4：综合验光仪的构造及应用

(1)任务描述

任务内容：描述综合验光仪的应用范围，按顺序介绍综合验光仪

的组成结构、各部件名称及用途，能正确把综合验光仪各部件归零。

工作要求：在规定的时间独立完成综合验光仪结构的介绍及归零。

(2)实施条件

场地：综合验光实训室

设施设备：综合验光仪

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

1-4：综合验光仪的构造及应用

项目分数操作要求评分标准扣分得分

综合1、主觉验光

验光

2、老视验光

仪的15缺一项扣5分

应用3、双眼视功能检测等

范围

综合1、座椅

验光

2、视力表

仪的6缺一项扣2分

主要3、肺头

结构

1、调整部件：高度、水平、瞳距、镜一项缺失或错误扣1

眼距、集合掣等调整部件的部位及作分，扣满5分为止

用

2、附属镜片：开放、遮盖片、红绿滤一项缺失或错误扣1

光片、偏振片、棱镜、马氏杆等附属分，扣满10分为止

镜片的缩写及用途

一项缺失或错误扣

3、辅助镜片：交叉柱镜及旋转棱镜的

肺头412-5分,扣满10分为

名称和用途

止

一项缺失或错误扣

4、球镜片：粗调旋钮和精调旋钮位置，

1-8分，扣满8分为

每档变化值

止

一项缺失或错误扣

5、柱镜片：度数旋钮和轴位旋钮位置，

1-8分，扣满8分为

每档变化值

止

视力1、随机考核视力表上5个视标的名称

15一项错误扣3分

表及用途

1、球镜度数归零

综合

2、柱镜度数归零

验光一项缺失或错误扣3

153、柱镜轴位放置在90°

仪归分

4、附属镜片归零

零

5、集合掣放置在远用瞳距位置

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣2分

2、普通话标准，表述准确未使用普通话扣2分

素质3、操作完毕关闭综合验光仪开关，拔

8未关闭电源扣2分

要求除电源。

操作做不熟练或超时

4、操作熟练、动作轻柔

扣2分

总得

100

分

5.试题编号：-5瞳距测量

(1)任务描述

任务内容：对考官指定的模拟对象，用瞳距尺进行单、双眼远用

瞳距测量，并记录测量结果。

工作要求：在规定的时间独立完成被检者的瞳距测量。

提交作品：瞳距测量结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

工具：瞳距尺、笔灯、笔、纸。

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

1-5：瞳距测量

项目分数操作要求评分标准扣分得分

准备1、环境准备：明亮环境

15缺一项扣5分

工作2、物品准备：瞳距尺、笔灯

3、被检者准备：嘱咐被检者摘下眼镜

1、与被检者正对而坐，眼睛与被检者不在同一水平面扣5

眼睛保持在同一水平面分

2、左手拿瞳距尺固定在被检者眼前，固定不稳或偏位酌

瞳距尺“0”刻度对准被检者鼻梁正中情扣1-5分

3、测量被检者右眼瞳距：睁开左眼，

闭上右眼，笔灯照向被检者右眼正下

检查方，嘱患者双眼睁开同时看检查者睁

50

步骤开的眼睛，读出被检者右眼角膜映光检查顺序错误扣5

点对应的刻度。分

4、测量被检者左眼瞳距：睁开右眼，操作错误酌情扣

闭上左眼，笔灯照向被检者左眼正下5-35分

方，嘱患者双眼睁开同时看检查者睁

开的眼睛，读出被检者左眼角膜映光

点对应的刻度。

1、记录被检者瞳距

结果右眼：________________数据或单位记录错

记录左眼：_______________误可酌情扣1-10分

15

及分双眼：________________

析回答不全或不准确

2、简述瞳距测量还有哪些方法？

酌情扣1-5分，

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣4分

未使用普通话扣2

2、普通话标准，表述准确分

表达不准确扣2分

素质

203、物品摆放整齐物品未整理扣4分

要求

4、动作轻柔、对被检者有适当人文关根据其表现扣0-4

怀分

操作做不熟练或超

5、操作熟练

时扣酌情扣1-4分

总得

100

分

6.试题编号：1-6：瞳高测量

(1)任务描述

任务内容：考官指定的模拟对象需要验配一副渐进眼镜，给其选

用一副合适的眼镜架，并测量其佩戴该镜架时的单眼远用瞳高，记录

测量结果。

工作要求：在规定的时间独立完成被检者的瞳高测量。

提交作品：瞳高测量结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

工具：不同规格眼镜架、瞳距尺、笔灯、油性笔、镜架整形工具

套组、中性笔、纸。

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

1-6：瞳高测量

项目分数操作要求评分标准扣分得分

1、眼镜架准备：选择合适眼镜架，并镜架不合适扣5分

调校至适合被检者脸型未调整或调整不当

准备扣1-5分

20

工作2、物品准备：瞳距尺、笔灯

3、被检者准备：嘱咐被检者戴上调整缺一项扣5分

好的眼镜架。

1、与被检者正对而坐，眼睛与被检者不在同一水平面扣5

眼睛保持在同一水平面分

检查

502、嘱咐被检者双手把调整好的眼镜架表达不准确酌情扣

步骤

戴在习惯和舒适的位置。1-5分

3、测量被检者右眼瞳高：睁开左眼，检查顺序错误扣5

闭上右眼，笔灯照向被检者右眼正下分

方，嘱患者双眼睁开同时看检查者睁未再次检测确认扣5

开的眼睛，用油性笔在眼镜右边衬片分

上标记出被检者右眼角膜映光点对应操作错误酌情扣

的高度。5-30分

4、测量被检者左眼瞳高：睁开右眼，

闭上左眼，笔灯照向被检者左眼正下

方，嘱患者双眼睁开同时看检查者睁

开的眼睛，用油性笔在眼镜右边衬片

上标记出被检者左眼角膜映光点对应

的刻度。

5、让被检者取下眼镜重新佩戴，再次

检测映光点位置是否标记准确。可重

复2-3次取中间位置。

结果

1、用瞳距尺测量并记录被检者瞳高

记录数据或单位记录错

15右眼：________________

及分误可酌情扣1-15分

左眼：________________

析

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣3分

未使用普通话或表

2、普通话标准，表述准确达不准确酌情扣1-3

分

素质

153、物品摆放整齐物品未整理扣3分

要求

4、动作轻柔、对被检者有适当人文关根据其表现扣0-3

怀分

操作做不熟练或超

5、操作熟练

时扣酌情扣1-3分

总得

100

分

(1)技能要求：能用衬片法测量被检者单眼瞳高，能正确提醒

被检者注意事项，能正确记录和评价检查结果。

(2)职业素养要求：尊重被检者，与被检者交流时要耐心；认

真对待，仔细操作，遵守考核考场秩序，操作完成检测工具要复位。

二、验光技术模块

1.试题编号：2-1：电脑验光

任务内容：对考官指定的模拟对象进行电脑验光，记录验光结果。

工作要求：在规定的时间独立完成被检者的电脑验光。

提交作品：电脑验光结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

环境：半暗室

设施设备：电脑验光工位

仪器设备及工具：电脑验光仪、酒精棉球、中性笔、纸。

(3)考核时量

15分钟

(4)评分细则

2-1：电脑验光

项目分数操作要求标准评分扣分得分

未着工作衣扣2

1.仪容整洁、着装整齐

分

素质物品准备有误扣

62.物品摆放整齐

要求2分

未使用普通话扣

3.普通话标准

2分

1、被检者

物品

92、电脑验光仪缺一项扣3分

准备

3、酒精棉球

电脑验光是现代验光技术初始阶段的意义叙述不清或

操作

10客观验光方法之一，通过电脑验光，可不准确酌情扣

意义

初步判断被检者屈光不正的性质及度5-10分

数，为验光的精确阶段提供起点数据

1.半暗室照明环境。照明错误扣5分

2.用酒精棉球消毒下颌托及额托。未消毒扣5分

3.嘱被检者端坐，上半身略前倾，下颌

置于下颌托上，额头靠在额托上，头部坐姿、头位调整错

放正，不能倾斜、侧转或前倾后仰，尽误酌情扣3-10分

可能少眨眼，尽量使眼部放松。

检查顺序错误扣

操作4.打开电源，先检查右眼，后检查左眼。

605分

过程

5.嘱被检者注视电脑验光仪物镜内的注

视视标，操纵定位杆定位被检眼，调整

被检眼角膜顶点和验光仪物镜间的距操作错误酌情扣

离，使像点聚焦清晰并位于瞳孔中央，5-30分

按压测量钮进行测量，每眼测量三次，

结果取平均值。

6.打印测量结果。未打印扣5分

被检者屈光不正度数：

结果书写错误扣

结果右眼：___________________

53-5分，瞳距单位

报告左眼：___________________

漏写扣1分

瞳距：_______________

物品1、消毒额托和下颌托，清除台面杂物。未整理扣2.5分

5

整理2、关闭开关，拔除电源。未整理扣2.5分

熟练操作不熟练可酌

5操作正确、熟练

程度情扣2-5分

总得

100

分

2.试题编号：2-2：检影验光

任务内容：对考官指定的两只模拟眼进行检影验光，记录验光结

果。

工作要求：在规定的时间独立完成规定模拟眼的检影验光。

提交作品：检影验光结果。

(2)实施条件

场地：眼视光技术实训室

环境：暗室或半暗室

设施设备：检影验光工位

仪器及工具：带状光检影镜、模拟眼、镜片箱、中性笔、纸。

(3)考核时量

12分钟

(4)评分细则

2-2：检影验光

内

纯检影度数(考生填)纯检影度数(考生填)实际结果(考评员填)误差扣分

容

1

号

眼

2

号

眼

评分标准：

L考试项目模拟检影，由考官设置2只模拟眼进行考核，每只眼总分50分，模拟眼屈

光度性质均为球性屈光不正，度数随机。

2.总时长为12分钟，包括写下结果时间。

3.写出粗检影结果。

4.纯检影结果直接减去工作距离镜，不用考虑模拟眼误差。

（一）误差扣分:

A：球镜

1、误差0.25DS不扣分。2、误差0.50DS扣2分。3、误差0.75DS扣5分。

4、误差1.00DS扣10分。5、超过1.00DS每差0.25DS再扣5分。

B：柱镜度数

1、误差0.25DS不扣分。2、误差0.50DS扣2分。3、误差0.75DS扣5分。

4、误差1.00DS扣10分。5、超过1.00DS每差0.25DS再扣5分。

C：柱镜轴位

1、误差在10度及以内为不扣分。2、误差15度扣2分。3、误差20度扣5分。

4、超过20度扣10分。

（二）书写扣分：

光学十字错误、球柱联合书写错误、计算错误，每错一处扣5分。

（三）时间扣分：

1、时间12分钟，每超过1分钟扣1分；2、20分钟检不出直接停止。

（四）姿势及操作素养扣分

1、姿势不正确酌情扣2-5分；2、镜片、检影镜不及时归位酌情扣2-5分。

3.试题编号：2-3：主觉验光

任务内容：用综合验光仪对考官指定的模拟对象进行主觉验光,

记录验光结果。

工作要求：在规定的时间内独立完成主觉验光。

提交作品：主觉验光结果。

（2）实施条件

场地：综合验光实训室

环境：半暗室

仪器及工具：综合验光仪、投影视力表、模拟眼、镜片箱、中性

笔、纸。

模拟对象：已完成电脑验光，有电脑验光结果。

（3）考核时量

25分钟

（4）评分细则

2-3：主觉验光

项目分数操作要求标准评分扣分得分

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣1分

素质

32、普通话标准未使用普通话扣1分

要求

3、物品摆放整齐物品准备有误扣1分

1.被检者

备齐2.综合验光仪每缺一项扣0.5分，

2

用物3.投影视力表扣完为止

4酒.精棉球

主觉验光是现代验光技术的精

操作确阶段，通过主觉验光，可对初意义叙述不清或不准

10

意义始阶段得到的客观验光数据进确酌情扣5-10分

行精确.

检查环境为半暗室环境。照明错误扣2分

1.在综合验光仪上设置被检者

客观验光度数作为主觉验光起起点设置错误扣1分，

点

2.请被检者坐于综合验光仪后

综合验光仪未消毒扣

方，用酒精棉球消毒综合验光仪

准备1分

7额托

工作

3.调整被检者高度使之能够舒高度未调或调整错误

适应检扣1分

瞳距未调或调整错误

4.设置正确的远用瞳距

扣1分

水平未调或调整错误

5.调整仪器水平

扣1分

单眼1.遮盖左眼，检查右眼未遮盖左眼扣1分

初次2.在右眼前逐渐加正镜至0.4视

5雾视操作错误扣2分

MPMV标模糊，此过程为雾视

A3.在此基础上逐渐加负镜，鼓励去雾视至最佳视力错

被检者读出更小的视标，直至加误扣2分

-0.25DS,视力无提高，此过程

为去雾视。

1.给出最佳视力上一行红绿视

视标选择错误扣1分

标

2.嘱被检者先看绿色一侧视标，

单眼

再看红色一侧视标，再看绿色一问话错误扣2分

初次

侧视标，比较哪一侧视标较清

红绿5

3.若红色一侧视标较清，则在被

测试

检眼前加-0.25DS,若绿色一侧

视标较清，则在被检眼前加镜片调整错误扣2分

+0.25DS,直至两侧视标一样清

（或绿色一侧视标稍清一点）

L给出最佳视力上一行单行视

视标选择错误扣1分

标

2.将JCC镜片旋至被检眼前，调

JCC镜片调整错误扣3

整JCC镜片手轮方向与柱镜试片

分

轴向保持一致

3.拨动手轮，翻转镜片1、2两镜片翻转不熟练扣1

散

面，比较两面的清晰性分

光

JCC4.1面清，就将柱镜试片轴向向

轴

验证15着1面红点所在方向旋转15°,

向

散光再次翻转比较，若还是1面较清，

验

则柱镜轴向向同方向再次旋转

证

15°,若翻转后2面较清，则柱柱镜试片轴向调整错

镜轴向向反方向旋转10°,即当误酌情扣5-10分

柱镜试片轴向调整方向返转时，

轴向旋转量依次递减5°,直至

翻转镜片两面时清晰度保持一

致。

散151.仍以最佳视力上一行单行视视标选择错误扣1分

光标作为注视视标

度2.调整JCC镜片P点方向与柱镜JCC镜片调整错误扣3

数试片轴向保持一致分

验3.拨动手轮，翻转镜片1、2两镜片翻转不熟练扣1

证面，比较两面的清晰性分

4.若较清一面的红点对着柱镜

试片的轴向，则柱镜试片的度数

增加-0.25DC,若较清一面的白

点对着柱镜试片的轴向，则柱镜

试片的度数增加+0.25DC,当柱柱镜试片度数调整错

镜试片度数连续增加+0.50DC误酌情扣5-10分

(或-0.50DC)时，被检眼球镜

度数需增加-0.25DS(或

+0.25DS),直至翻转镜片两面时

清晰度保持一致。

单眼

二次操作错误酌情扣

2.5操作方法同3、单眼初次MPMVA

MPMV1-2.5分

A

单眼

二次操作方法同4、单眼初次红绿操作错误酌情扣

2.5

红绿测试1-2.5分

测试

遮盖右眼，以3—7相同的步骤操作错误酌情扣1-2

左眼2

检查左眼分

1.打开双眼未去除遮盖扣1分

2.在被检者双眼前同时加正镜

双眼视标选择错误扣2分

雾视至0.7

平衡10

3.双眼前同时放置Riesley棱未放棱镜扣2分，双

镜，一眼设定为3^BU(所见视标眼棱镜设置错误扣2

像在下)，另一眼设为3ABD(所分

见视标像在上）

4.比较上下两行视标的清晰度，

在对应的清晰眼前加+0.25DS,

镜度调整错误扣2分

反复比较直至两行视标清晰度

一致

5.去除Riesley棱镜未去除棱镜扣1分

双眼在上述基础上双眼同时逐加

\IP\1V-0.25DS,鼓励被检者读出更小操作错误酌情扣「3

3

A的视标，直至加-0.25DS,视力分

无提高。

给出最佳视力上一行红绿视

标，嘱被检者先看绿色一侧视

标，再看红色一侧视标，再看绿

双眼色一侧视标，比较哪一侧视标较

红绿清，若红色一侧视标较清，则在操作错误酌情扣1-4

4

测试被检者双眼前同时加-0.25DS,分

若绿色一侧视标较清，则在被检

者双眼前同时加+0.25DS,直至

两侧视标一样清（或红色一侧视

标稍清一点）。

被检者屈光不正度数：

结果书写错误扣1-3

结果右眼:__________________

3分，瞳距单位漏写扣1

报告左眼：__________________

分

瞳距：_____________

仪器1.综合验光仪各部归零未整理扣2分

维护2.消毒额托，清除台面杂物未整理扣2分

6

物品

3.关闭开关，拔除电源未整理扣2分

整理

熟练操作不熟练可酌情扣

5操作正确、熟练

程度3-5分

总得

100

分

4.试题编号：2-4：插片验光

任务内容：用试镜架及镜片箱对考官指定的模拟对象进行插片验

光，记录验光结果。

工作要求：在规定的时间内独立完成插片验光。

提交作品：插片验光结果。

(2)实施条件

场地：综合验光实训室

环境：半暗室

仪器及工具：镜片箱、试镜架、标准对数视力表灯箱、中性笔、

纸。

模拟对象：已完成电脑验光，有电脑验光结果。

(3)考核时量

25分钟

(4)评分细则

2-4：插片验光

项目分数操作要求标准评分扣分得分

1、仪容整洁、着装整齐未着工作衣扣1分

素质

32、普通话标准未使用普通话扣1分

要求

3、物品摆放整齐物品准备有误扣1分

1、被检者

备齐2、镜片箱每缺一项扣1分，扣

4

用物3、试镜架完为止

4、标准对数视力表灯箱

操作插片验光可对初始阶段得到的意义叙述不清或不准

10

意义客观验光数据进行精确.确酌情扣5-10分

准备91、检查环境为半暗室环境。照明错误扣3分

工作试镜架选择错误扣3

2、根据瞳距选择正确试镜架

分

3、在试镜架设置被检者客观验

起点设置错误扣3分

光度数作为主觉验光起点

1、遮盖左眼，检查右眼未遮盖左眼扣1分

2、在右眼前直接加0.751.50

单眼

正镜至0.4视标模糊，此过程为雾视操作错误扣2分

初次

雾视

MPMV10

3、在此基础上逐渐加负镜，鼓

A

励被检者读出更小的视标，直至去雾视至最佳视力错

加-0.25DS,视力无提高，此过误扣2分

程为去雾视。

1、嘱被检者看灯箱上红绿视标，

先看绿色一侧视标，再看红色一视标选择错误扣1分

单眼侧视标，再看绿色一侧视标，比问话错误扣2分

初次较哪一侧视标较清

红绿52、若红色一侧视标较清，则在

测试被检眼前加-0.25DS,若绿色一

侧视标较清，则在被检眼前加镜片调整错误扣2分

+0.25DS,直至两侧视标一样清

（或绿色一侧视标稍清一点）

1、嘱被检者看灯箱上蜂窝视标视标选择错误扣1分

2、将JCC镜片放置被检眼前，

JCC镜片调整错误扣3

散调整JCC镜片手轮方向与柱镜试

分

JCC光片轴向保持一致

验证轴3、翻转镜片1、2两面，比较两镜片翻转不熟练扣1

10

散光向面的清晰性分

验4、1面清，就将柱镜试片轴向向

证着1面红线所在方向旋转15°,柱镜试片轴向调整错

再次翻转比较，若还是1面较清，误酌情扣1-5分

则柱镜轴向向同方向再次旋转

15°,若翻转后2面较清，则柱

镜轴向向反方向旋转10°,即当

柱镜试片轴向调整方向返转时，

轴向旋转量依次递减5°,直至

翻转镜片两面时清晰度保持一

致。

1、嘱被检者看灯箱上蜂窝视标视标选择错误扣1分

2、调整JCC镜片刻度线方向与JCC镜片调整错误扣3

柱镜试片轴向保持一致分

3、拨动手轮，翻转镜片1、2两镜片翻转不熟练扣1

面，比较两面的清晰性分

散

4、若较清一面的红线对着柱镜

光

试片的轴向，则柱镜试片的度数

度

10增加-0.25DC,若较清一面