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文档简介

工装治具管理制度完整版第一章总则第一条为规范工装治具的管理，节约使用费用，保证生产线的稳定运行，制定本管理制度。第二条适用范围：本管理制度适用于企业所有工装治具的管理。第三条工装治具：指用于生产过程中固定、检测、组装、调试、测量等操作的工具、模具、夹具、治具以及校准设备等。第四条工装治具管理目标：合理配置、科学使用、严格保管、有效维修、精确计量，提高工装治具的使用效能，降低运行成本。第二章保管管理第五条工装治具保管人员由设备管理部门负责指派。第六条工装治具保管人员的职责包括：（一）严格按照操作规程使用和保管工装治具。（二）做好工装治具的验收、清点、登记、上锁的工作。（三）将工装治具存放在专用仓库或指定区域，确保良好的环境条件。（四）定期检查工装治具的数量和完好情况。（五）制定工装治具使用计划，保证按时分配治具。（六）做好工装治具的领用和归还记录，确保工装治具的流转明晰。第七条工装治具的保养（一）根据工装治具的特点和使用频次，制定相应的保养计划。（二）在工装治具使用完毕后，进行清理、涂油等保养工作，确保其处于良好状态。第八条工装治具的维修（一）工装治具出现故障、损坏或失效时，需要及时维修或更换。（二）设备管理部门负责维修工作，并及时更新维修记录。第九条工装治具的定期检测与校准（一）根据工装治具的特点和要求，制定定期检测和校准计划。（二）定期对工装治具进行检测和校准，确保其准确度和可靠性。第三章使用管理第十条工装治具的领用（一）领用工装治具需要填写领用申请单，并由申请人与保管人员签字确认。（二）领用人必须按照工装治具的使用要求进行操作，并对工装治具的安全负责。第十一条工装治具的归还（一）工装治具的归还需填写归还申请单，并由保管人员确认接收。（二）领用人在归还前需检查工装治具的完好情况，如有损坏或失效，需填写维修申请单。第十二条工装治具的借用（一）工装治具的借用需填写借用申请单，并经保管人员同意后方可借用。（二）借用人需在规定时间内归还工装治具，如有延期需提前申请并获得批准。第四章绩效考核第十三条对工装治具的管理绩效进行考核，考核内容包括：（一）保管人员是否按照操作规程进行管理。（二）工装治具的数量、完好情况是否符合要求。（三）工装治具的维修、保养是否及时、有效。（四）工装治具的校准、检测是否按计划进行。（五）工装治具的使用是否合理、节约。第十四条对达到考核指标的管理人员进行奖励，对未达到考核指标的管理人员进行责任追究和处理。第五章附则第十五条本管理制度自发布之日起生效，由设备管理部门负责解释。第十六条本管理制度的修订、调整需经设备管理部门审核批准后执行。第十七条本管理制度未尽事宜，由设备

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