下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
试述大学生诚信与大学生成长摘要:当代的大学生是在我国改革开放的大潮中成长起来的一代,是国家宝贵的人才资源,是民族的希望、祖国的未来,肩负着人民的重托、历史的责任。虽然有很多群体称其为温室中的花朵,但他们已经成长为当今社会不可或缺的栋梁之材,是社会道德和秩序的楷模,是进步思想、文化和知识创新的摇篮,是未来社会进步的希望和动力。然而,站在新世纪通往明天的渡口,合上史册,掩卷长思,我们在一路匆匆进取的步伐中又失去了什么呢?是诚信。大学生的诚信缺失现象由来已久,诚信问题不解决,直接关系到和谐社会的构建,直接关系到全面小康社会的建设,直接关系到中华民族的伟大复兴能否实现的政治问题。总之大学生诚信问题是关系国家前途和命运的重大问题。更确切、更微观的说,大学生的诚信对大学生的成长有着深刻的影响,影响着大学的生活,影响着自己的人际关系,影响着将来的就业,影响着将来的婚姻,影响着将来的生活。关键词:大学生诚信;诚信问题;大学生成长;“诚”,是儒家为人之道的中心思想,我们立身处世,当以诚信为本,要求人们修德做事,必须效法天道,做到真实可信,说真话,做实事,反对欺诈、虚伪;“信”不仅要求人们说话诚实可靠,切忌大话、空话、假话,而且要求做事也要诚实可靠、信守诺言、言行一致、诚实不欺。“诚”主要是从天道而言,“信”主要是从人道而言。故孟子曰:“诚者,天之道也;思诚者,人之道也。”诚信是一种美德、一种品质,也是高尚的人格力量,为我们中华民族世代所信奉。诚信的内涵包括“诚实”与“守信”两个方面。诚实即真实无欺,不自欺、不欺人;守信是重诺言,讲信誉,守信用。诚实与守信相互统一,相辅相成。诚实是守信的基础,离开诚实就无所谓守信;守信是诚实的外在表现,也是评判诚实的重要标准。诚信是维系社会主义市场经济秩序的基本原则,也是最基本的社会道德准则;是人与人之间建立相互信任关系的前提,也是个人或集团融入社会、取得他人信任的基础。重视个人信用建设、维护良好的信用记录,应该是作为天之骄子的大学生的基本观念。尤其是在当今社会,以商品交换双方的信用作为前提的市场经济的实质是一种契约经济,良好的信誉已成为市场经济条件下无形而巨大的资本。古人云:“今人贪利禄而不贪道义,要做贵人而不要做好人。”在我国很多高校中,诚信缺失问题已成了一个相当普遍的现象,恶意拖欠学费、用虚假材料骗取助学金、考试舞弊、剽窃论文、伪造个人简历、随意毁约等等,这些行为不仅关系到大学生的自身形象和高校的稳定与发展,给学生个人、学校乃至全社会带来了巨大的负面影响,还关系到我国现阶段社会的整体道德状况,更关系到国家的建设和民族的未来。所以大学生的诚信,对个人、集体、社会和国家的意义十分重大。在大学这样培养高素质人才的地方,却处处充斥着种种诚信缺乏的现象:1.考试作弊,无视校规。因为大学生活的虚度,没有学到半点知识,等到考试的时候,临时抱佛脚,在考场上大肆作弊,不择手段的求学分;2.抄袭论文,蒙混过关。现在的大学生普遍存在作业抄袭现象,在网上直接的裁剪拼凑,组成一篇四不像的作业;3.助学贷款,处境尴尬。一些大学生不珍惜个人信誉,辜负了政府对他的信任,在获得助学贷款后,不积极偿还利息,到期不偿还贷款本金,甚至毕业后消失的无影无踪,使助学贷款成为空账;4.择业履历,不实之词。许多大学生为了找到一份称心如意的工作,在自荐材料中不择手段、弄虚作假、夸大其词。上述的种种诚信缺乏现象影响十分不好,对社会产生不良的影响。现实社会生活中,失信、缺信的实例俯拾皆是,大学生很难出淤泥而不染。因此对少数大学生中出现的“说谎献媚”、“逢人只说三分话,不可全抛一片心”、“见什么人说什么话”等现象。诚信行为缺失的主要原因:首先是社会大环境的影响,“拜金主义”和“利己主义”的滋长,在巨大的物质利益面前,诚信远没有金钱利益来得重要;其次是“从众心理”也成为不诚信的原因,喜欢跟风;最后是学校对诚信教育的缺失、家庭诚信教育不足,诚信被认为是一种传统美德,无须进行系统的教育。当代大学生的思想很容易被环境所左右,因此对大学生诚信的培养。首先应在学校着手,高校应加大学生诚信意识的教育,建立大学生诚信档案,要将大学生诚信与升学、就业相结合。健康、高雅、积极向上的校园文化对大学生有着潜移默化的导向作用。应做到:1.加强教学管理,紧抓学风建设,培养大学生诚信品格,营造良好的育人环境。高校自身要树立良好形象,按章办事,制度面前人人平等;教师要以身作则,严谨治学,实事求是,保持良好的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- (2026)领导干部学习党政法规知识题库和答案
- 零部件仓储堆垛管理员规程
- 2026年石化作业安全管理知识考试笔试试题附答案
- 2026年安全生产培训试题题目及答案
- 2027届湖南省株洲市醴陵市八年级数学第一学期期末经典试题含解析
- 2027届河北省廊坊市5月份数学九年级第一学期期末教学质量检测试题含解析
- 重症患者家属持续性心理支持方案共识
- 2026年教资幼儿园综合素质专项测试卷测试卷及答案
- 烧烤店油烟净化设备清洗维护方案
- NSCA国际体能教练认证考试全真试题及详细答案解析
- 低钾血症诊治与管理专家共识(2026)解读课件
- 写字姿势和执笔方法
- 档案局落实三项制度
- 欧盟的课件教学课件
- 国家公务员行测判断推理(类比推理)模拟试卷7(共252题)
- 《人工智能概论》 课件 第3章机器学习
- AIGC设计基础教程(微课版)课件全套 第1-8章 初识AIGC- AIGC应用综合实战
- 《环境科学与工程导论》课件-第8章土壤污染及其控治
- 红色管理课件
- 2025年康复治疗师职业资格考试试题及答案
- 北师大版八年级数学上册-一次函数压轴题分类归纳(超详细)
评论
0/150
提交评论