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PAGEPAGE1股票期权激励计划修订协议书范本甲方(发行公司):________________统一社会信用代码:________________法定代表人:________________地址:________________乙方(激励对象):________________身份证号码:________________地址:________________鉴于甲方是一家依法设立并合法存续的股份有限公司,为了进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司董事、高级管理人员、核心业务(技术)人员的积极性,有效地将股东利益、公司利益和经营者个人利益结合在一起,促进公司持续、快速、健康发展,甲方决定对股票期权激励计划进行修订。双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法》等有关法律、法规的规定,遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方实施股票期权激励计划修订事宜,达成如下协议:第一条修订内容1.1修订后的股票期权激励计划名称为“________________股票期权激励计划(202X年版)”。1.2修订后的激励对象范围:公司董事、高级管理人员、核心业务(技术)人员。1.3修订后的激励工具:股票期权。1.4修订后的激励总量:甲方一次性授予乙方股票期权共计______万股,占公司总股本的______%。1.5修订后的行权价格:本次股票期权行权价格为______元/股。1.6修订后的行权条件:乙方需在授予日起满______年后的首个交易日可以开始行权,行权期限为______年。第二条双方的权利和义务2.1甲方的权利和义务:(1)甲方有权对股票期权激励计划进行修订,并根据实际情况调整激励对象、激励总量、行权价格、行权条件等条款;(2)甲方应按照本协议约定的时间和方式向乙方授予股票期权;(3)甲方应确保本次股票期权激励计划的实施符合相关法律法规的规定;(4)甲方应按照本协议约定的行权条件,为乙方提供股票期权行权服务。2.2乙方的权利和义务:(1)乙方有权按照本协议约定的行权条件,行使其所持有的股票期权;(2)乙方应遵守甲方公司的章程、规章制度以及股票期权激励计划的相关规定;(3)乙方在行权时应按照甲方的要求支付行权价格;(4)乙方在行权后,应按照甲方的要求承担相应的税收义务。第三条协议的生效、变更和解除3.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至本次股票期权激励计划规定的行权期届满之日止。3.2双方同意,在本协议有效期内,如因国家政策调整、法律法规变化等原因,导致本协议部分条款无法履行或不符合相关规定的,双方应协商一致对本协议进行修订。3.3在本协议有效期内,如乙方因辞职、被解聘等原因与甲方解除劳动关系的,甲方有权根据股票期权激励计划的相关规定,对乙方持有的股票期权进行相应处理。第四条争议解决4.1对于本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项,双方应遵循平等自愿、协商一致的原则,尽力通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第五条其他约定5.1本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。5.2本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):________________法定代表人(签字):____

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