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文档简介

重庆航空有限责任公司

飞行技术管理手册

编制:重航手册编写委员会

2013年11月04日

批准:__________________________

重庆航空有限责任公司

本手册由主任运行监察员认可

经根据中国民用航空规章有关条款进行的审定,本手册中的内

容没有构成对中国民用航空规章的违反,是可以接受的,重庆航空

有限责任公司可依据本手册实施批准的运行。

主任运行监察员认可签字:

认可日期:

CAAC批准

CQN-01-05

黛庆航空

CHONGOM;AIR1NES版本号:06修订号:00

本页有意留空

0-2飞行技术管理手册2018/04/05

修订记录

序号修订内容修订日期生效日期插页日期插页人

1初版2007/06/252007/07/08N/AN/A

2全部(02版)2008/12/252009/11/25N/AN/A

3全部(03版)2011/06/24

4全部(04版)2013/01/10

5全部(05版)2013/11/04

全部(06版)2018/04/05

CAAC批准

CQN-01-05

黛庆航空

CHONGOM;AIR1NES版本号:06修订号:00

本页有意留空

0-4飞行技术管理手册2018/04/05

有效页清单

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主管监察员签字:日期:

CAAC批准

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■庆航空

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有效页清单

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主管监察员签字:日期:

0-6飞行技术管理手册2018/04/05

颁发说明

本重庆航空《飞行技术管理手册》

编号:CQN-01-05-_________________

指定颁发给:___________________________

持有人:_______________________________

颁发日期:_____________________________

本手册被指定由上述个人、部门或机构使用并负责,即使对手册修订的插页工作可以被

指定由其他人员负责,但手册的指定持有人仍然对本手册的有效性和完整性负完全责任。

在收到对本手册的任何修订后,应立即将之插入手册中。

中国民用航空《大型飞机公共航空运输承运人运行合格审定规则》第135条

(CCAR121.135)要求所有的手册持有人保持对颁发给他们的手册进行所有的修订和增补工

作,并在执行所指定的工作时能够阅览到相应的章节。

欢迎各使用者将对本手册的任何建议和意见提交:

♦庆市渝北区两路街道临港大道6号

重庆航空有限责任公司

飞行技术管理部

邮编:401120

本手册包括的所有信息的产权均为公司所有,除非经公司同意,禁止对本手册内容进行

复制、摘录或其他任何形式的使用。

本手册中提到的飞行技术管理部门是指飞行部的飞行技术管理部门。

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有意留空

0-8飞行技术管理手册2018/04/05

颁发说明.......................................................................7

1.总则........................................................................1-1

1.1手册的目的...............................................................1-1

1.2手册的依据...............................................................1-1

1.3手册适用范围.............................................................1-1

1.4手册修订及颁布...........................................................1-1

1.5手册的管理...............................................................1-1

1.6定义及简语...............................................................1-1

2.飞行技术管理机构及相关人员工作职责.........................................2-1

2.1重庆航空有限责任公司飞行技术管理机构.....................................2-1

2.2重航飞行技术管理机构及人员工作职责.......................................2-2

3飞行训练管理.................................................................3-1

3.1概述.....................................................................3-1

3.2飞行训练的组织...........................................................3-3

由飞行技术管理部门组织实施的训练:.............................................3-3

3.3飞行训练的监控和改进.....................................................3-5

3.4飞行训练的实施...........................................................3-6

3.5模拟机训练不合格处理....................................................3-26

3.6飞行训练质量监控........................................................3-26

3.7训练计划和总结报告制度..................................................3-28

3.8飞行技术研讨和持续改进措施..............................................3-28

3.9新引进飞机、飞机升级或设备改装训练管理程序..............................3-28

3.10委托训练...............................................................3-29

3.11训练机构的审计与管理...................................................3-29

3.12模拟机MEL................................................................................................................................3-31

3.13公司要求的其他训练................................................3-31

4.技术检杳评分标准...........................................................4-1

4.1副驾驶航线检查标准.......................................................4-1

4.2机长航线检查标准.........................................................4-6

4.3飞行教员(含转飞行教员考试检查)航线检查标准............................4-11

4.4模拟机训练的考试........................................................4-16

4.5模拟机考试员............................................................4-16

4.6模拟机实践考试工作程序..................................................4-16

4.7模拟机考试评分标准和记录................................................4-18

5.飞行机组航线资格管理.......................................................5-1

5.1飞行机组是指经公司聘用,并合格于所服务的执勤岗位的飞行人员;.............5-1

5.2机组成员在座资格:.......................................................5-1

5.3副驾驶与机长飞行时操纵起降...............................................5-2

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5.4机组成员航线资格审查认定及管理...........................................5-3

5.5在一种机型的多种改型飞机上的运行.........................................5-6

5.6定期技术普查和统计分析...................................................5-7

6.飞行人员管理...............................................................6-1

6」飞行人员雇用..............................................................6-1

6.2飞行人员接收条件.........................................................6-1

6.3副驾驶聘任...............................................................6-2

6.4机长聘任.................................................................6-2

6.5飞行教员聘任.............................................................6-3

66公司飞行技术检查员的聘任..................................................6-5

6.7飞行检查委任代表的推荐...................................................6-7

6.8飞行实力管理.............................................................6-8

6.9人员资格变更.............................................................6-8

61。飞行人员租借.............................................................6-8

7.飞行人员执照管理...........................................................7-1

7」执照管理的基本原则:......................................................7-1

7.2飞行机组成员执照.........................................................7-1

7.3飞行执照管理为个人行为...................................................7-3

7.4飞行人员书面申请.........................................................7-3

7.5执照的有效期.............................................................7-3

8.飞行技术资料管理...........................................................8-1

8」飞行技术资料的管理........................................................8-1

8.2飞行技术资料包括机载技术资料和训练技术资料。.............................8-1

8.3外部职责.................................................................8-1

8.4工作流程.................................................................8-1

9飞行人员技术档案.............................................................9-1

9.1飞行人员技术档案的内容及要求:...........................................9-1

9.2飞行技术档案的管理:.....................................................9-2

9.3飞行技术档案存档时间.....................................................9-2

1。违反本手册的处理...........................................................10-1

10.1违反本手册规定的处罚...................................................10-1

10.2飞行人员有下列行为,给予以下处理:.....................................10-1

10.3公司各级技术管理部门有下列行为,给予以下处理...........................101

0-10飞行技术管理手册2018/04/05

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1.总则

1.1手册的目的

按照中国民用航空局(以下简称民航局)规章要求,建立统一、科学、有效

和可操作性强的飞行技术管理规定,明确重庆航空有限责任公司(以下简称重航)

飞行训练和技术管理政策、标准和程序,并以此规范重航飞行技术管理工作,

保证飞行训练质量和飞行安全。

1.2手册的依据

重航《飞行技术管理手册》是根据民航局《公共航空运输承运人运行合格

审定规则》(CCAR-121),《民用航空器驾驶员、飞行教员和地面教员合格审定

规则》(CCAR-61)和其它有关规定,以及结合公司运行政策、机队结构和飞行

人员的实际情况而制定。

1.3手册适用范围

本手册适用于重航各级飞行训练管理人员的飞行训练管理工作。

1.4手册修订及颁布

重航总飞行师、飞行技术管理部门根据有关法规和公司运行的需要进行修

改。经批准后由重庆航空有限责任公司运行标准管理部负责颁布实施。

1.5手册的管理

1.5.1重航飞行技术管理部门作为本手册的管理部门,负责手册的生效日期、持续有

效性以及登记管理工作。

1.5.2手册的持有、发放和管理按重航《飞行运行手册》的相关规定执行。

1.5.3本手册内容解释权归重航飞行技术管理部门。

1.5.4手册中文件的增页、换页及取消,由手册的持有部门、单位和个人依据重航运

行标准管理部发出的《手册修订通知单》和《文件的生效和修改控制清单》完

成。

1.5.5手册的对外提供

本手册属重航内部规章,重航对其全部内容和任何形式的更改拥有全部的

权力,未经过公司运行标准管理部批准和授权,任何部门、单位和个人不得对

外提供、借阅或复制本手册的部分或全部内容。

1.6定义及简语

1.6.1新雇员训练:是指重航新雇用的人员,或者已雇用但没有在机组成员工作岗位

上工作过的人员,在进入机组工作岗位之前需要进行训练,新雇员训练包括基

础理论教育和针对特定机型和岗位的训练

1.6.2初始训练:未曾在相同组类其他飞机的相同职务上经审定合格并服务过的机组

成员需要进行的改飞机型的训练。

4-4--------------------------------------------------------------------------------

2.18/04/05飞行技术管理手册总则1-1

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1.6.3转机型训练:曾在相同组类不同型别飞机的相同职务上经审定合格并服务过的

机组成员需要进行的改飞机型训练。

1.6.4升级训练:已在某一特定型别的飞机上经审定合格并担任副驾驶的机组人员,

在该型别飞机上担任机长之前需要进行的训练。

1.6.5定期复训:是指已取得资格的机组成员,为了保持其资格和技术熟练水平,在

规定的期限内按照规定的时数内容所进行分的训练。

1.6.6重新获得资格训练:已在特定航空器型别和特定工作岗位上经审定合格,但因

某种原因失去资格的机组成员,为恢复这一资格所应当进行的训练。

1.6.7差异训练:对于在某一特定型别分的飞机上经审定合格并服务过的机组成员,

当局方认为其使用的同型别飞机与服务过的飞机在性能、设备和操作程序等方

面存在差异,需要进行补充性训练时应当完成的训练。

1.6.8日历月:是指按世界协调时或当地时间划分,从本月1日零点到下个月1日零

点之间的时间段。

1.6.9飞行时间:是指航空器为准备起飞而借自身动力开始移动时,直到飞行结束停

止移动为止的时间。

1.6.10飞行经历时间:是指为符合航空人员执照、等级、定期检查或近期飞行经历要

求中的训练和飞行时间要求,在航空器、飞行模拟机和飞行训练器上获得的在

座飞行时间,这些时间应当是作为飞行机组必需成员的时间,或在航空器、飞

行模拟机或飞行训练器上从授课教员处接受训练或作为授课教员提供教学的

时间。

1.6.11机长飞行经历时间:是指在商业运输中担任机长飞行的经历时间。

1.6.12训练时间:是指受训人在飞行中、地面上、飞行模拟机或飞行训练器上从授课

教员处接受训练的时间。

1.6.13单飞时间:是指学生驾驶员作为航空器唯一成员的飞行时间

1.6.14转场时间:是指在满足下列条件的飞行中所取得的飞行时间

(1)实施飞行的人员持有驾驶员执照

(2)在航空器中实施

(3)含有一个非出发地的着陆地

(4)使用了地标领航、推测领航、电子导航设备、无线电设备或其他导航系统行至

着陆地点。

1.6.15飞行机组成员:是指飞行期间在航空器驾驶舱内执行任务的驾驶员、飞行机械

员。

1.6.16机组成员:指飞行期间在航空器上执行任务得航空人员,包括飞行机组成员和

驾驶舱乘务员。

1-2飞行技术管理手册总则2018/04/05

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1.6.17机长:是指经重航指定,在飞行时间内为航空器的运行和安全负最终责任的驾

驶员。

1.6.18副驾驶:是指在飞行时间内除机长外的、在驾驶岗位执勤的持有执照的驾驶员,

但不包括在航空器上接受飞行训练得驾驶员。

1.6.19飞机组类:为方便机组成员和飞行签派员的训练管理,根据飞机动力装置区别

对飞机划分的种类。组类I:以螺旋桨为动力的飞机;组类II:以涡轮喷气发

动机为动力的飞机

1.6.20授课教员,是指以下人员:

(1)持有按照CCAR-61颁发的现行有效地面执照,并依据其地面教员执照上规定的

权力和限制执行地面教学的人员。

(2)持有按CCAR-61颁发的现行有效飞行教员执照,并依据其飞行教员执照上规定

的权力和限制执行地面教学或飞行教学的人员。

(3)持有按CCAR-61以及CCAR-121的规定由局方授权可提供地面或飞行教学,并

按照该授权执行地面或飞行教学的人员。

1.6.21考试员:是指由局方授权实施CCAR-61要求的航空人员执照或者等级的定期检

查、熟练检查、实践考试或者理论考试的人员,考试员必须是局方的监察员或

者是按照《民用航空飞行标准委任代表和委任单位代表规定》委任的驾驶员考

试或者经局方批准的检查人员。

1.6.22理论考试:是指航空理论方面的考试,该考试是颁发航空人员执照或者等级所

要求的,可以通过笔试或者计算机考试来实施。

1.6.23实践考试:是指为取得航空人员执照或者等级进行的操作方面的考试,该考试

通过申请人在飞行中、飞行模拟机中或者飞行训练器中回答问题并演示操作动

作的方式进行。

1.6.24重型机:在重航运行的最大起K全重在136吨以上的机型。

1.6.25大机型:在重航运行的最大起飞全重在136吨以下的机型。

1.6.26复杂飞机:是指具有可收放起落架、机翼和可变距螺旋桨的飞机。

4-^---------

2.18/04/05飞行技术管理手册总则1-3

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有意留空

1-4飞行技术管理手册总则2018/04/05

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2.飞行技术管理机构及相关人员工作职责

2.1重庆航空有限责任公司飞行技术管理机构

2018/04/05飞行技术管理手册飞行技术管理机构及相关人员工作职责2-1

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2.2重航飞行技术管理机构及人员工作职责

2.2.1重航飞行技术委员会

2.2.1.1重航飞行技术委员会是公司的最高飞行技术管理机构,通过会议决定公司飞行

队伍发展规划、飞行实力部署、飞行技术管理及飞行训练的方针和政策。

2.2.1.2飞行技术管理部门是飞行技术委员会的办事机构,代表公司行使飞行训练技术

管理的职权。

2.2.1.3公司飞行技术委员会主任1人、副主任1人、成员若干人,由公司有关领导和

相关部门领导以及人员组成。

2.2.1.4飞行技术委员会的职责:

(1)根据公司发展制定有关飞行训练、技术管理和人力资源政策;

(2)宏观控制公司机队与人员的配备,及时调整机型技术力量;

(3)根据公司发展以及航线运行政策确定飞行技术管理及培训政策;

(4)负责对公司聘任机长、飞行教员和向局方推荐飞行检查委任代表作出最终决

议;

(5)负责因飞行技术原因发生不安全事件或各类检查不合格的处理;

(6)负责对公司飞行技术检查员在飞行检查过程中的公平、公正性进行监控。

2.2.2总飞行师(公司主管运行安全的副总裁兼)

2.2.2.1负责制定公司所有的转机型、复训、检查和航路飞行等方面的基本原则、方法

和标准,并指导飞行员理解、掌握飞行操作的基本原则和程序,协助公司分管

飞行安全、训练的副总裁管理飞行训练工作。

2.2.2.2主要工作内容:

(1)参与制定和审核公司飞行业务理论与技术培训计划、标准与要求;

(2)组织领导公司飞行技术评审委员会工作;

(3)组织编写飞行训练大纲和机型《标准操作手册》以及机载资料,并予以审核;

(4)定期向总裁提交安全评估报告,提出事故预防措施;

(5)协助处置飞行中遇到的紧急、特殊情况;

(6)组织公司飞行人员理、术科检查;

-配合飞行运行副总裁负责新飞行员的挑选和训练工作:

(7)参与飞机选型、购买(租赁)的技术经济评审工作与合同谈判;

(8)协助运行经理调整和完善公司运行管理的新政策和程序;

(9)完成公司领导交办的其他工作。

2.2.2.3主要工作权限:

(1)协助公司飞行运行副总裁负责公司飞行技术管理工作;

2-2飞行技术管理手册飞行技术管理机构及相关人员工作职责2018/04/05

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,oJ黜机s版本号:06修订号:00

(2)有权组织对飞行人员业务理论与技术进行考核和鉴定;

(3)有权审批飞行人员转、升技术标准。

2.2.2.4一般资格要求:

(1)己接受相应资格的训练,在经历、专业知识上保持合格水平;

(2)熟悉中国民用航空规章;

(3)熟悉航空安全标准和安全运行常规;

(4)熟悉公司运行规范和飞行运行规章及手册;

(5)履行职责,遵守适用的法规。

2.2.3飞行部工作职责

2.2.3.1接受公司领导、安全质量管理部和相关部门的检查和管理,负责贯彻执行上述

部门的业务管理指令,对运行手册、安全规章和飞行技术管理的落实负责,并

向公司业务主管部门和本公司领导报告;

2.2.3.2根据公司安全质量管理部的授权和运行标准管理部提出的标准,承担运行标准

管理、航空安全监察、飞行技术管理工作的相关事宜;

2.2.3.3负责公司运行手册在本部门的有效管理和贯彻落实;

2.2.3.4负责监督公司《运行规范》在本单位的遵守情况;

2.2.3.5按照公司和运行标准管理部的运行检查计划,对本单位的运行实施有效监督和

检查;

2.2.3.6负责协助航空安全部对不安全事件的调查;

2.2.3.7负责对公司飞行品质监控管理的落实及反馈工作;

2.2.3.8负责监控飞行人员的飞行时间、执勤时间和休息时间;

2.2.3.9负责落实公司安全检查计划;

2.2.3.10负责本单位飞行人员训练计划的制定及技术检查申报工作;

2.2.3.11负责本单位飞行人员证照管理和技术管理工作;

2.2.3.12负责本单位飞行资料发放、更新等管理工作;

2.2.3.13负责收集本单位在运行、安全、技术管理的信息,并向业务主管部门提出改进

建议。

2.2.4飞行技术管理部门工作职责

2.2.4.1负责公司飞行训练、技术管理工作,指导所属业务部门的飞行训练、技术管理

工作及协助运行标准的制定;

2.2.4.2贯彻执行政府有关航空安全和技术方面的政策、规定,制定公司飞行技术标准

2018/04/05飞行技术管理手册飞行技术管理机构及相关人员工作职责2-3

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和管理规章;

2.2.4.3负责按照局方要求编写《飞行人员行训练大纲》、《飞行技术管理手册》、《模

拟机训练提纲》,组织对飞行人员飞行技术检查;

2.2.4.4负责制定飞行人员实力的短、中、长期规划和飞行人员的实力调配,满足公司

运行和持续发展的需要;

2.2.4.5负责对飞行训练各阶段(理论学习、飞行训练器训练、模拟机训练、本场训练、

航线检查等)的组织实施和考核进行监督;

2.2.4.6负责协调各飞行训练机构的训练管理,制定公司的统一飞行训练计划;负责考

察、评估和联系公司以外培训机构的训练事宜;

2.2.4.7负责办理飞行人员执照,监控飞行人员证照的有效性;

2.2.4.8负责办理飞行检查员的聘任以及飞行人员的技术审批手续;

2.2.4.9承办本公司飞行人员因技术等原因停飞的手续办理工作;

2.2.4.10负责飞行人员技术档案的管理工作;

2.2.4.11负责承办飞行人员各类训练和恢复飞行的审批手续;

2.2.4.12负责承办公司飞行训练通报、技术通告工作;

2.2.4.13负责组织参加国内外飞行技术交流和研讨,负责收集、整理国内外飞行技术和

飞行训练方面的信息,并推广先进的管理经验和方法;

2.2.4.14负责飞行院校的理论教学、飞行训练的质量评估,监控教学质量;负责飞行人

员的调配计划拟报工作:

2.2.4.15负责《飞机飞行手册》、《机组训练手册》、《快速参考手册》等技术资料的

翻译、报批和有效性管理:

2.2.4.16负责技术通告的翻译和管理,参与公司最低设备放行清单(MEL)、“机组操

作”0部分的评估和制定工作;

2.2.4.17负责《标准飞行程序》的编写和修订;

2.2.4.18参与公司新机型引进的设备选型和训练谈判工作;

2.2.4.19负责对执行新航线或特殊飞行任务的飞行人员的资格审查工作;

2.2.4.20负责公司飞行技术委员会日常事务工作,定期向飞行技术委员会提交飞行训练

管理工作报告;

2.2.4.21负责组织飞行技术研讨;

2.2.4.22负责飞行操纵品质监控的管理工作,对飞行人员技术水平总体趋势进行分析,

规范培训程序,提高训练质量;

2.2.4.23协助审计部门对重航所有驾驶员提供训练的境内外训练机构进行定期的审计

工作,对为重航提供养成学员的飞行院校进行定期的审计工作。

2-4飞行技术管理手册飞行技术管理机构及相关人员工作职责2018/04/05

CAAC批准

CQN-01-05

重庆航空

CHOSCOM;AIRI版本号:06修订号:00

2.2.5飞行技术管理部门工作人员职责

2.2.5.1负责公司飞行训练、技术管理和运行标准的工作,组织、指导、协调所属业务

部门的飞行训练、技术管理和运行标准的制定;

2.2.5.2贯彻执行政府有关航空安全和技术方面的政策、规定,制定公司飞行技术标准、

运行标准和管理规章;

2.2.5.3负责按照局方要求编写《飞行人员训练大纲》、《飞行技术管理手册》、《模

拟机训练提纲》,组织对飞行人员飞行技术检查;负责《标准飞行程序(S0P)》

的编写和修订;

2.2.5.4负责办理飞行人员执照,监控飞行人员证照的有效性;负责办理飞行检查员的

聘任以及飞行人员的技术审批手续,承办本公司飞行人员因技术等原因停飞的

手续办理工作;负责飞行人员技术档案的管理工作;

2.2.5.5负责承办飞行人员转机型和恢复飞行的审批手续;

2.2.5.6负责承办公司飞行技术通报、通告、简报工作;

2.2.5.7负责对飞行训练的每一阶段(理论学习、飞行训练器训练、模拟机训练、本场

训练、航线检查)的实施和考核进行监督。

2.2.5.8负责制定飞行人员实力的短、中、长期规划和飞行人员的实力调配,满足公司

持续发展的需要;

2.2.5.9负责协调各飞行训练机构的训练管理,制定公司的统一飞行训练计划;负责考

察、评估和联系公司以外培训机构的训练事宜;

2.2.5.10负责组织参加国内外飞行技术交流和研讨,负责收集、整理国内外飞行技术和

飞行训练方面的信息,并推广先进的管理经验和方法;

2.2.5.11负责《飞机飞行手册》、《机组训练手册》、《快速参考手册(QRH)》等技

术资料的翻译、报批和有效性管理;负责技术通告的翻译和管理以及公司最低

设备放行清单(MEL)“机组操作”(0)部分的评估和制定工作;

2.2.5.12参与公司新机型引进的设备选型和技术谈判工作;负责对执行新航线或特殊飞

行任务的飞行人员的资格审查工作:

2.2.5.13负责公司飞行技术委员会日常事务工作,定期向飞行技术委员会提交飞行技术

管理工作报告及发展规划。

2.2.5.14负责定期组织公司飞行教员、飞行技术检查员与驾驶员的技术交流、研讨和分

析会议,以改善地面、模拟机和飞行训练的训练质量。

2.2.5.15负责公司飞行品质监控系统,通过飞行品质监控系统分析及根据机型训练、检

查情况对公司飞行人员技术水平趋势进行分析,改善培训程序。

2018/04/05飞行技术管理手册飞行技术管理机构及相关人员工作职责2-5

CAAC批准

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