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文档简介

客服部月份工作总结1、当工作进行到一定阶段或告一段落时,必需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提升熟悉,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。客服专员月工作总结:必需要将作为客服专员工作的这一个月的工作内容进行分析,从中吸取经验、找出问题并寻求解决方案。2、客服专员月工作可以从以下几部分进行总结:(1)基本状况:简要概括作为客服专员的本月工作内容,并特别工作重心。(2)成绩和做法:本月工作取得了哪些主要成绩,采纳了哪些方法、措施,收到了什么效果等,这些都是工作的主要内容,必需要较多事实和数据。(3)经验和教训:通过本月对客服专员岗位的施行过程,进行认真的分析,总结经验,吸取教训,发现规律性的东西,使感性熟悉上升到理性熟悉。(4)今后打算:下一步将怎样改正错误,发扬成绩,在做好客服专员本职工作的同时,准备取得什么样的新成就,不必像计划那样具体,但一般不能少了这些计划。3、总结的写作过程,既是对自身社会施行活动的回忆过程,又是人们思想熟悉提升的过程。通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性熟悉上升为系统、深入的理性熟悉,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。它还可以作为先进经验而被上级推广,为其他单位所汲取、借鉴,从而推动实际工作的顺利展开。这个最好依据自己的实际状况来写,我给你个大致范本:做客服,人说“这是在做吃力不讨好的事〞。确实,客服必需要处理的事有时是那么琐碎,天天忙忙碌碌,天天都会碰到各种各样的客户,礼貌的,粗鲁的,感谢的,生气的,讲理的,不讲理的,打错的……刚开始的时候,天天的情绪也会随着碰到的事情,碰到的客户而改变。被客户骂了两句,心情变得繁重,笑不出来;被客户表扬了,马上轻快起来,热情而周到。想想这是很不成熟的表现。所幸我得到四周很多同事们的帮助,使我慢慢成熟起来。用户真诚的道谢和满意的笑声使我体会到了自己的价值。在初接,对客户所提出的问题,我不敢轻易做出回应。但很快,我便意识到除了有热情的态度之外更应该有丰富而扎实的业务知识,才不致以使自己没有足够信心来正确回答客户的问题。于是,我养成了利用工作之余的时间来熟悉业务知识与做疑难问题记录的习惯。记得当时接线时,我遭遇很多困难,不只一次没有完全回答好客户提出的问题,甚至遭碰到客户的投诉,我的心情在很长一段时间内都处于最低谷。但是,我没有因此而放弃自己,而是一直在寻找弊端,不耻下问,强化业务积存和学习,还主动利用业余时间多听了一些优秀的录音。经过一年的努力,我终于没令自己失望,荣获“优秀话务员〞的称号,得到大家的认可和赞许客服部个人工作总结。在这一年里,似乎值得自己去回忆的事情并不是很多,生活和工索,在这里既对自己前段时间工作批评,也做一些总结,如何做好自己争取在日后的工作中能有好的表现,和大家一起服务于公司。一、XX年总结〔一〕工作总结物业客服月总结现将本月工作总结如下:一、当月任务完成状况1、进入某月以来,我共接待业主投诉11件,现已答复3件,办理8件,得到业主的普遍好评,特别是关于小区停车场执行规范化管理办法,得到业主的认同和支持。2、及时对小区内车辆摸底落实,为执行门禁管理进行了具体的登记;与业主互相配合签订停车协议共152份,现已全部存档。3、配合安保人员和保洁员完成业主大会会场安排工作。4、我利用闲暇时间,协调和组织展开消防安全学习及消防应急预案演练;同时,指导保洁及时清理业主各楼层管道井杂物,消除安全隐患。5、及时做好物业公司交办的各类宣扬资料盘点、登记、发放、宣扬等工作。6、及时改换各楼区号牌。7、为防止雨季发生意外事故,我及时组织保洁班清理各楼平台杂物,并为下水道口加盖防护网,防止堵塞。二、下个月工作计划1、协调解决各楼房垃圾桶安放及运输问题,2、安排专人定做保安服、保洁服的事宜,为保安、保洁各自统一着装做好准备工作;3、协调解决部分员工医疗保险存在的问题;4、抓好业主建议落实状况;5、完成公司及业主委员会交办的其他事宜。主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不够,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。转载:总结,就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不够、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思索。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。总结的基本要求1.总结必必需有状况的概述和表达,有的比较简单,有的比较具体。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来熟悉。今后的打算。依据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改善措施等总结的注意事项1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。总结的基本格式1、标题2、正文开头:概述状况,总体评价;提纲挈领,总括全文。主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。结尾:分析问题,明确方向。3、落款署名,日期。原公布者:诚信制定关于一个客服代表来说,做客服工作的感受就象是一个学会了吃辣椒的人,整个过程感受最多的只有一个字:辣。如果到有一天你已经习惯了这种味道,不再被这种味道呛得咳嗽或是摸鼻涕流眼泪的时候就说明你已经是一个非常有经验的老员工了。我是从一线员工上来的,所以深谙这种味道。作为一个班长,在接近两年的班长工作中,我就一直在不断地探究,企图能够找到另外一种味道,能够化解和消融前台因用户所产生的这种“辣〞味,这就是话务员情绪管理。毕竟大多数的人必需要对自己的情绪进行管理、控制和调节。在每一个新员工上线之前,我会告诉她们,一个优秀的客服代表,仅有熟练的业务知识和高超的服务技巧还不够,要尝试着在以下两点的基础上不断地完善作为一个客服代表的职业心理素养,要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。首先,关于用户要以诚相待,当成亲人或是朋友,真心为用户提供切实有效地咨询和帮助,这是愉快工作的前提之一。然后,在为用户提供咨询时要认真倾听用户的问题而不是去关注用户的态度,这样才会保持冷静,细细为之分析引导,熄灭用户情绪上的怒火,防止因服务态度问题火上烧油引起用户更大的投诉。另外,在平常的话务管理中,我一直在人性化管理与制度化管理这两种管理模式之间寻找一种平衡。为了防止员工因违反规章制度而受到处罚时情绪波动,影响服务态度,一种比较有效的处理方式是在处罚前找员工沟通,最好的方式是修改一下,删删减减就可以了在公司党委的正确领导和关怀帮助下,本人认真学习“三个代表〞的重要思想,牢固树立以“八荣八耻〞为内容的社会主义荣辱观,按照局党委确定的工作思路,以微笑服务为己任,以顾客满意为宗旨,立足本职、爱岗敬业、扎扎实实地做好电信基层客服工作。一、勤奋学习,与时俱进理论是行动的先导。作为电信基层服务人员,我深入体会到理论学习不仅是任务,而且是一种责任,更是一种境界。一年来我保持勤奋学习,努力提升理论水平,强化思维能力,注重用理论联系实际,用施行来锻炼自己。1、注重克服思想上的“惰〞性。保持按制度,按计划进行理论学习。首先不把理论学习视为“软指标〞和额外负担,自觉参加每季度的党课集中学习;其次是按自己的学习计划,保持个人自学,发扬“钉子〞精神,挤时间学,正确处理工作与学习的矛盾,不因工作忙而忽视学习,不因任务重而放松学习。2、注重理论联系实际。在工作中用理论来指导解决施行,学习目的再于应用,以理论的指导,不断提升了分析问题和解决问题的能力,强化了工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。到公司三年来,我注重把理论转化为自己的科学思维方法,转化为对实际工作的正确把握,转化为指导工作的思路办法,积极研究新状况,解决新问题,走出新路子,克服因循守旧的思想,力戒“经验主义〞,拓展思维。二、立足本职,爱岗敬业作为客服人员,我始终保持“把简单的事做好就是不简单〞。工作中认真对待每一件事,每当碰到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事碰到困难必需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要展开新的业务时,自己总是对新业务做到全面、具体的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司的新业务全面、深入的展开起来。一年来,为了能积极落实局党委提出的“顾客至上,

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