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2024年浙江嘉兴市秀洲区事业单位招聘工作人员39人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共124题)1、公开发布行政机关公文,必须经()批准。A:上级机关B:领导机关C:有关机关D:发文机关正确答案选项:D解析:《国家行政机关公文处理办法》(2012年7月1日已废止)第四十七条规定:“公开发布行政机关公文,必须经发文机关批准......”。该通知明确了公文发布前应当办理的审批手续,即对公布后可能产生不良后果的文件要及时进行清理,并予以公告,以防止其危害社会公共利益和公民合法权益。自2012年7月1日起开始实施的《党政机关公文处理工作条例》第三十一条规定:“公文的印发传达范围应当按照发文机关的要求执行;需要变更的,应当经发文机关批准。涉密公文公开发布前应当履行解密程序。公开发布的时间、形式和渠道,由发文机关确定。经批准公开发布的公文,同发文机关正式印发的公文具有同等效力。”由此可见,在当前的社会背景下,保密与公开是一对矛盾,而这对矛盾在一定程度上又可以相互转化,两者相辅相成。由于的存在,故本题选择D。本研究以现行文件为对象进行实证分析。2、发展循环经济是我国经济社会发展的一项重大战略。循环经济的核心是()。A:实现清洁生产B:提高劳动生产效率C:降低废物排放D:提高资源利用效率正确答案选项:D解析:本题旨在探究社会主义市场经济体制下的经济运作机制。实施清洁生产就是以最少的资源消耗取得最大的经济效益和社会效益。在生产过程和产品中持续采用综合预防的环境保护策略,以降低对人类和环境的潜在风险,这就是所谓的清洁生产。只有通过技术进步,才能真正提高能源利用率,降低能耗,从而使企业获得较好经济效益。实现循环经济的核心不在于清洁生产,而在于推动可持续发展的进程。单位时间内所消耗的劳动量越大,劳动生产率也就越低。在单位时间内生产某种产品的数量与劳动生产率呈正相关,即随着单位时间内生产的产品数量的增加,劳动生产率也随之提高;我国应把节约资源放在优先位置,大力发展循环经济,建设资源节约型社会。循环经济的核心在于优化资源配置,而非单纯追求劳动生产率的提高。因此,我国应大力发展循环经济,而不应盲目追求高速度增长。在循环经济的发展中,减少废物排放虽然可以保护环境,但并非重中之重。其目的是要减少废弃物的产生量,实现经济效益、社会效益和环境效益统一。作为一种新兴的经济发展理念,循环经济(又称“资源循环型经济”)以提高资源利用效率为核心,强调资源的再利用和再循环,力求延长产品的使用寿命,并以资源节约、资源综合利用和清洁生产为主要目标。我国目前正在大力倡导建立资源节约型社会。由于的存在,故本题选择D。3、一份文件中如有多个附件,下列关于第一个附件说明写法正确的是:()A:附件1:XX市事业单位2019年公开招聘工作人员岗位及条件B:附件一:XX市事业单位2019年公开招聘工作人员岗位及条件C:附件:1.XX市事业单位2019年公开招聘工作人员岗位及条件D:附件:1:XX市事业单位2019年公开招聘工作人员岗位及条件正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。这对文书工作具有重要指导意义。《党政机关公文格式》(GB/T9704—2012)第7.3.4条规定:“如有附件,在正文下空一行左空二字编排‘附件’二字,后标全角冒号和附件名称。如有多个附件,使用阿拉伯数字标注附件顺序号(如‘附件:1.;XXXXX’);附件名称后不加标点符号。附件名称较长需回行时,应当与上一行附件名称的首字对齐。”本文认为该文种中对文件标题下行字号的设置是不妥的。由于的存在,故本题选择C。4、下列公文中的数字,使用不符合规范的是()。A:95平方米B:20世纪70年代C:11届3中全会D:5G手机正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。用阿拉伯数字表示的物理量一般为“米”,但有时也可用其它符号来代替。在存在计量单位的情况下,例如长度、容积、面积、体积等,若以字母表示计量单位,则应使用阿拉伯数字,因为A项的正确性得到了确认。表示量的符号要用方框标注,并按其所在括号内所注文字顺序排列。如25KM,95平方米。若欲表达计量或编号所需数字个数不多,且汉字数字与阿拉伯数字在书写简洁性与辨识清晰性两方面无明显差异,则两种形式皆可使用,且B项正确。无论是在20世纪70年代还是在20世纪70年代,均可采用书写方式表达。“文化大革命”时期出现过带有汉字数字形式的名词短语,应予以保留,但不宜用于现在使用的语言环境。在汉语中,若长期使用已经稳定下来的含有汉字数字形式的词语,则应使用汉字数字,以避免C项错误的出现。“11届3中全会”应改为“十一届三中全会”。在现代汉语词典中应删除不常见的表示时间和地点等内容的名词短语。在现代社会生活中,出现的各种事物、现象和事件,其名称的书写形式应当采用阿拉伯数字,对于那些已经被广泛使用并稳定下来的,阿拉伯数字是一种更为合适的选择。如果把所有事情都用数字来描述的话,那么这些数字就不能叫“信息”了。如5G手机,G20峰会。一、关于“移动”与“无线”的理解和应用在日常交流或工作过程中,我们常常会遇到一些特殊情况,需要用不同的方式来表示。由于的存在,故本题选择C。5、《全国人民代表大会常务委员会关于教师节的决定》属于()。A:指挥性决定B:知照性决定C:命令性决定D:裁决性决定正确答案选项:B解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。在制定这些决定时必须遵守法定原则和程序。在处理重要事项或重大行动时,指挥性决策是一种明智的安排方式,以避免A项错误的发生。常见的有命令性规定、强制性规定、授权性规定、补充性规定和其他规定。常见的决策形式包括具有法律效力的决策、具有规范性的决策、具有指导性的决策、具有指示性的决策、涉及重大问题的决策以及安排重要行动的决策等。常见的有一般性决定、具体性决定、程序性决定。根据B项的规定,知照性决定是指将涉及的决策事项传达给相关单位和个人的决策。这种类型的决定在我国现行法律中没有规定,但在司法实践中经常遇到。诸如表彰决定、处分决定、机构设置决定、人事安排决定、发布法规性事项或对某一具体事项做出安排的决定等,均属于对组织架构、人员配置、工作流程等方面的决策。在此情况下,作出这些决定的主体应当承担相应责任。《全国人民代表大会常务委员会关于教师节的决定》是一项具有知照性的决策,需要相关单位进行了解和知晓,以确保决策的合理性和有效性。这类决定在实际工作中比较常见。针对C、D项错误,根据其具体用途和内容的差异,决策一般可分为指挥性和知照性两类,包括规定性、指示性、处分、奖惩性等决定,但不包括命令性和裁决性决定。由于的存在,故本题选择B。6、向上级机关行文时,下列做法不正确的是()。A:主送一个上级机关B:根据需要同时抄送相关上级机关C:抄送下级机关D:遵循“一文一事”原则正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。由此可见,对于一般情况下,向上级领导机关行文是必须坚持的原则。《党政机关公文处理工作条例》第十五条规定:“向上级机关行文,应当遵循以下规则:(一)原则上主送一个上级机关,根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关,不抄送下级机关。(二)党委、政府的部门向上级主管部门请示、报告重大事项,应当经本级党委、政府同意或者授权;属于部门职权范围内的事项应当直接报送上级主管部门。(三)下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应当提出倾向性意见后上报,不得原文转报上级机关。(四)请示应当一文一事。不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。(五)除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文。(六)受双重领导的机关向一个上级机关行文,必要时抄送另一个上级机关。”这一条是对各级国家机关行文的基本要求,也是做好公文起草、办理、传递和反馈等一系列具体事务所必须遵守的重要原则之一。由于的存在,故本题选择C。7、下列标题撰写正确的是:A:××大学关于免去张三同志职务的命令B:××厅关于协助××博物院修改通史陈列文物的通报C:××省人民政府转发《国务院关于××的意见》的通知D:××省直工委印发加强省直机关精神文明创建工作的决定正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。行文中对文件内容所作的说明或解释一般都是用文号表示的,但有些情况下也可采用其他符号代替。公文标题乃由发文机关名称、事由和文种所构成,以确保公文的完整性和可读性。A项错误,《党政机关公文处理条例》第八条第三项规定:“命令。适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。”命令是法定公文,其制作必须符合法律程序并经授权。行政机关是命令的主要制发机构,而大学则不具备发布命令的权利。命令与指示不在同一层次上,不能混淆,两者有区别也无联系。;该条款在实际工作中易出现错用或漏用现象,因此有必要对相关概念进行辨析。B项错误,《党政机关公文处理条例》第八条第九项规定:“通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”该部分内容在行文时可以用其它形式出现。公文的发布目的在于促使××博物院了解到XX厅在协助修改通史陈列文物方面的作用,因此需要使用一种名为“通知”的文体”。该表述为发文方提供了一种明确的形式。C项正确,《党政机关公文处理条例》第八条第八项规定:“通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。”这类文种为非强制性规范,可以直接应用。例如,国务院办公厅转发《国家发展改革委关于深化公共资源交易平台整合共享指导意见》的通知。D项错误,《党政机关公文处理条例》第八条第二项规定:“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”这类题目在各类考试试题及高考模拟试卷中均有出现。“××省直工委发布了一份决定,旨在加强省直机关的精神文明创建工作。该决定旨在发布和传达要求下级机关执行和有关单位周知或执行的事项,使用的文体为“通知”。在实际生活中,“通知”一词出现频率很高,但有许多人对此却知之甚少。由于的存在,故本题选择C。8、机密公文是需要严格保守秘密,并且限定阅读范围的公文,常在机密公文的文头()标明密级。A:左上角B:右上角C:左下角D:右下角正确答案选项:A解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。如果需要标明时间、日期等字样则可采用四号黑体字或五号黑体字排于第一行或右下一行。若欲在公文中标注密级和保密期限,则一般采用三号黑体字,其顶格排列于版心左上角第二行,即文头左上角。题中“本”字是指公文正文部分,“本单位”则指发文机关或其办事机构。由于的存在,故本题选择A。9、()的行文方向可平行、上行、下行。A:请示B:议案C:意见D:报告正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。批复是上级机关根据本级政府或其授权机构的要求而做出具体行政行为的命令,属下发文。在上级机关对某项工作、问题作出指示、明确某项政策界限、审核批准某事时,下级机关向上级机关请求的一种请求性公文,即A项错误,属于上述行文。属于下发文。B项错误,指的是在法定程序下,由法定机关和人大代表提请同级人民代表大会会议或人大常委会会议审议并做出决定的议事原案。它既包括对本级政府或有关部门的重大事项做出决策前的论证,也包括在执行中发现问题后的研究解决。C是对的,我的看法。具有一定法律效力。适用于针对重要议题提出独到的洞见和有效的解决方案。不包括上述情况的建议类公文也可选用。可供上级机关采用的行文方式包括上行文、下行文和平行文,以及向上级机关呈请性意见等形式。请示是指上位法人就某事向下级作出具体指示,属下文种。根据上级部署或工作计划,本报告旨在反映工作中的基本情况、所获得的经验教训、存在的问题以及未来的工作设想等,以获取上级领导部门的指导,属于上述行文之一,其中D项错误也在其中。由于的存在,故本题选择C。10、在公共管理机构规模及其效能关系问题上,常常存在两种不同观点的争论:一种观点认为“一个和尚挑水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚没水喝”;另一种观点认为,如果“三个和尚”都很负责,结果也会造成水满为患。这两种不同的说法表明()。A:在不同的心态作用下会产生不同的群体合作结果B:即使管理无方,人多还是比人少好办事C:纵然管理有方,也不一定是人多好办事D:管理工作的效能需要考虑系统内部部分的整体功能正确答案选项:D解析:当各个部分在合理的结构下相互融合,形成一个全新的整体时,其所具备的功能将超越其他部分的总和,呈现出一种全新的特性。如果把一个事物看作是由许多部分构成的有机统一体,那么这个统一体也必然要有某些不同的组成部分来组成它。当部分构成的结构不够完善时,将会对整体功能的发挥造成不良影响。“整体性”、“结构性”、“功能性”等概念可以用来分析管理活动中存在着的各种现象,但不能用于指导管理实践。对于管理工作的效能问题,存在两种不同的观点,其中一种认为系统内部功能的最大化发挥是决定其效能的关键因素。从这个意义上讲,”整体“一词并不完全等同于”工作状态“或”工作效率“.而更多地体现了一个管理者对自己所从事工作性质和任务特点的认识程度。D项和题干的表述最吻合。因此,从这一角度出发,可以把本题目选作“领导干部经济责任审计评价指标体系”中一个子题。A、B、C三个项目与题干的要求存在不一致之处。由于的存在,故本题选择D。在教学实践中,教师往往对学生的回答进行评价后再提出问题或引导学生思考答案。11、下列用于答复下级机关请示事项的公文文种是:A:通告B:请示C:批复D:议案正确答案选项:C解析:本题旨在考察读者在公文写作方面的知识储备。“......本通知是上级机关对下级机关的请示作出的决定或指示。”根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,(十二)批复。要求对被请求人提出的问题作出决定。适用于回应下属机构的请示请求。本题旨为在不违反法律、法规的前提下,以“通知”形式作出对上级或下级有关决定做出补充解释的行为。无论是否同意,都必须获得批准,并且所涉及的内容必须明确无误。本栏目刊登有关“通告”类公文格式、文种及相关要求的文章。由于的存在,故本题选择C。是指国家行政机关、社会团体和企业事业单位发布的公告或通知。【解析拓展】A项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,(六)通告。适用于在特定的范围内披露那些必须遵守或广为人知的规定。如《XX电力工业局关于使用定期借记业务结算方式的通告》。请您对“定期借记卡”进行修改后再用。与文中所述不相符。在日常财务会计核算中,经常要对一些特殊情况进行账务调整和会计事项确认。A项失误。是指上位法人或其授权机关在法定期限内,就某个问题作出决定并答复下级单位的事项。B项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,(十一)请示。在实际使用中,有些领导同志为了行文方便,把请示写成了批复或决定,但这样做是不妥当的。适用于请求上级机关的指示和批准,以促进工作的顺利进行。如《公安部关于将12月2日设立为“全国交通安全日”的请示》。该申请属于答复问题,不符合法律规定。与文中所述不相符。不符合立法目的和要求。B项有误。D项:根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,(十三)议案。在此不涉及具体问题。各级政府应遵循法律程序,向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提出审议事项。如《国务院关于提请审议的议案》。与文中所述不相符。D项出现了误差。12、下列哪项是公文严肃性、规范性、标准化的重要标志()。A:公文文种规范B:公文处理规范C:公文行文规范D:公文格式规范正确答案选项:D解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。公文的结构形式和行文顺序都具有一定的固定模式。公文的格式应当遵循一定的规范。它对保证文书质量和提高工作效率具有十分重要的作用。这些特定的格式,是确保公文的严谨性和规范性的重要象征。文章从文种名称、标题和正文三个方面对《公务员法》中有关公务文书写作要求进行了分析,并结合当前实际提出了具体修改建议。由于的存在,故本题选择D。13、一份公文文本由两个或两个以上平级机关联合署名制发,这种行文方式叫做()。A:对上行文B:直接行文C:联合行文D:公开行文正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。在A项错误中,上行文指的是下级机关或业务部门向其所属的上级领导机关或业务主管部门进行的一种行文方式。在实际工作中,“联合行文”比其它几种形式更容易出错。在公文处理过程中,直接向需要承办或执行公务的受文机关行文是一种常见而基本的行文方式,然而在B项错误中,该行文方式存在一定的错误。在实际工作中,“联合行文”主要存在于上级机关与下级机关之间以及上下级间的文件往来之中。在宣传机关联合发文的情况下,若有两个或两个以上的机构采用联合行文的方式,无论是下行文还是上行文,均可视为C项的正确形式。这两种形式的公文都属于“以事实为根据”的文种范畴,它们在内容与结构方面具有一定的共性,但也有各自不同的特点。公开行文是一种通过多种媒介,如报纸、电视、电台等,向社会公开发布公文的方式,以确保信息的广泛传播和公众的知情权。由于的存在,故本题选择C。14、公文区别于其他信息记录的特点是()。A:传播知识B:书面材料C:供查考价值D:法定权威与现行效用正确答案选项:D解析:公务活动中,法定机关与组织按照特定的格式和经过一定的处理程序所形成和使用的书面材料,被称为公务文书。它包括政府各部门及其工作人员办理公务时所采用的各种文字工具以及为执行任务而制作的图表、表格等文种,也有指行政管理过程或机构运转情况及工作总结的报告式公文。公文的法律效力和权威性要求其内容和程序合法,形式和格式规范,语言严谨朴实庄重。公文是国家行政管理部门实施政务活动的重要工具。公文之所以与其他信息记录不同,是因为它具有法定权威和现行效用这两个显著特征。它既体现了国家行政管理部门对国家机关及其工作人员的监督约束功能,又反映出社会发展进步过程中人民群众民主意识和法制意识不断增强的客观需要。由于的存在,故本题选择D。公文中存在着大量的非文字性表述,这些非文字性表达不仅有其独特作用,而且对行文起着重要作用。15、干部用得准不准,交给群众“审一审”,干部用的对不对,交给群众评一评,这是某市政府工作人员任用实行公示的通俗说法,选用干部通过媒体公示的办法,让群众把好最后一关。将干部人选交给群众审评把关,这说明()。A:公民享受民主的管理权利B:我国公民享有广泛的政治权利和自由C:国家权利机关的工作人员接受人大代表监督D:公民享有民主选择的权利正确答案选项:B解析:;本题旨在考察行政管理方面的问题。“审二审”则是指对法律规定的国家权力机关及其组成人员在履行职责中出现的违法或不当行为进行审查并予以纠正,以保证宪法及法律的实施。;题干没有指出问题的性质及内容,因此不能作为错判的依据。公民有权对国家机关工作人员进行监督和评估,这一过程被称为“一审审”和“评一评。题干所要求的民主选举、民主管理与法律规定不一致。在A、D项错误中,题干所强调的并非民主选举或民主管理,而是民主监督。因此,该题选得不合适,应予以修改。在B项中,"审一审"和"评一评"所体现的是公民行使监督权的权利,这表明公民享有广泛的政治和自由。“审一评二”反映了我国民主政治建设过程中对人民当家作主权利的尊重、保护与保障,体现了社会主义民主法制建设的进步与发展。市政府作为国家行政机关,其职能超越了国家权力机关,而人大代表在题干中也未得到体现,这一点需要引起注意。由于的存在,故本题选择B。16、2020年9月,国务院办公厅印发了《关于加快推进政务服务“跨省通办”的指导意见》,旨在从高频政务服务事项入手,推动2021年底前基本实现高频政务服务事项“跨省通办”,有效满足各类市场主体和广大人民群众异地办理需求,推进政务服务“跨省通办”意在()。①减轻地方政府工作压力,提高政府行政效率②拓展政府基本职能,健全基本公共服务体系③提高政务服务便捷度,提升人民群众获得感④丰富办事渠道,提升政府政务服务能力A:①②B:①④C:②③D:③④正确答案选项:D解析:本题旨在考察行政管理方面的问题。因此,在实施过程中要避免过度依赖“跨省通办”的政策导向,要坚持以解决实际问题为出发点和落脚点。推进政务服务跨省通办的目的在于满足各类市场主体和广大人民群众异地办事的需求,而非为了减轻地方政府的工作压力,提高政府行政效率。“跨省通办、省域内办理”是对当前我国部分地区在实施“多予少取放活”政策过程中出现问题的回应,也是为进一步深化简政放权改革提供有益借鉴。2误,“跨省通办”未能扩展政府的基本职能,这是一种错误的陈述。同时也表明,各地都在积极谋划如何推动政务服务跨地区通办理工作。34是对的,由标题可知,《意见》的目的是从高频政务服务事项出发,切实满足各类市场主及广大人民群众异地办事的需要。因此,要以促进社会和谐稳定、保障民生福祉为目标,进一步深化行政管理体制改革,加快政府职能转变步伐,推动地方经济社会发展。因为推进政务服务的跨省通办,可以提高政务服务的便捷性和人民群众的获得感,同时也有助于拓宽办事渠道和提升政府的政务服务能力,从而促进服务型政府的建设。本文主要研究如何在现有基础上实现“最多跑一次”改革,进一步完善制度机制、创新工作模式。34正确。在当前全面深化改革背景下,“多规合一”改革是实现区域发展与环境保护协同发展的重要举措。由于的存在,故本题选择D。17、绝对的集权和绝对的分权都是不存在的,但是会有高度集权和高度分权的存在。()A:正确B:错误正确答案选项:A解析:;管理过程中,决策与控制都属于管理工具范畴,因此可以说管理工具也就是管理者所掌握的各种管理手段、方法以及组织结构形式等。本题对管理学的基本原理知识进行了考察。分权则是决策权力从某一层次较低层次的转移。集中决策权是指在组织体系中,权力高度集中的一种形式。集权是一种决策形式,它要求权力高度集中于少数人手中。权力的集中和分散是两个相对的概念,它们在权力分配上存在着明显的差异。在现代市场经济条件下,集权型的组织结构具有明显的优越性。在组织管理中,权力的集中和分散是相对的,无论是绝对的集中还是绝对的分散都是不可能的,但是存在着高度集中和高度分散的情况。集权型企业组织的优越之处在于其能够实现集中领导和统一指挥,从而提高职能部门的管理专业化水平和工作效率,进而推动企业的发展;因此,如何根据不同情况合理地运用两种权力,以保证企业有效运转是一个值得研究的课题。该缺陷限制了中下层人员的积极性发挥,延长了信息交流的渠道,导致企业组织缺乏对环境的适应性和灵活性。故本题正确。18、通常所说的“第一线管理人员”指的是()。A:作业人员B:基层管理者C:中层管理者D:高层管理者正确答案选项:B解析:此题旨在探究管理学的根本原则。在这四种类型的员工当中,以一线工作者为主,其管理职能是直接对企业生产经营活动进行指挥、协调与控制。根据横切面上的组织层次划分,所涉及的组织工作人员可被归为四类,分别为从事作业的人员、负责基层管理的人员、处于中层管理岗位的人员以及高层管理人员。基层管理人员即在一线进行具体生产任务实施的员工,他们处于作业层之下的组织层次,对作业人员执行作业任务的过程实行监督管理。在组织中,从事具体实施和操作工作的人被称为作业层,他们缺乏监督他人工作的职责,因此不属于管理者。中层管理者包括主管级与下级之间的关系,即上下级之间的联系以及上级对下级的指导等。在组织结构中,B项的管理层级高于作业人员,基层管理人员也被称为第一线管理者,他们的职责是对作业人员及其工作进行管理。这些人处在作业人员之下的管理层,对下级管理人员以及整个组织起着重要作用。在管理基层管理人员及其工作的过程中,中层管理人员扮演着直接负责或协助管理的角色。如果基层管理人员、中层管理人员和高层管理人员之间存在着一定程度的冲突与矛盾的话,那么这种不和谐就会影响到整个企业的正常运作和发展。这些人承担着日常管理的重任,他们在组织中扮演着连接上下游的重要角色。这些人对组织中的决策具有一定影响力,但由于自身知识和能力有限,不能及时、准确地做出正确决策。D项错误,高层管理人员位于组织的最高层级,主要承担组织的战略规划和管理职责,并以代表组织的“官方”身份在对外交往中扮演着重要角色。由于的存在,故本题选择B。19、关于事业单位岗位管理,表述不正确的是()。A:实行岗位管理是事业单位人事制度改革的重要内容B:事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位C:小李具有中专学历,他可以被聘用为职员岗位D:高级技师是专业技术高级岗位正确答案选项:D解析:A项正确,《事业单位人事管理条例》第五条规定:“国家建立事业单位岗位管理制度,明确岗位类别和等级。”这说明了我国事业单位实行岗位分类管理是必要而可行的。根据国家人事部的规定,事业单位的职位被划分为三类,包括管理、专业技术和工勤技能。具体到每个岗位上又可以细分为若干小类。工勤技能岗位,作为一类从事技能操作和维护、后勤保障、服务等多项职责的工作岗位,扮演着重要的角色。这类岗位在机关事业单位中占很大比例。为了满足单位业务工作的实际需求,必须对操作维护技能和服务水平进行全面提升,以确保岗位设置的适应性和适应性。这类岗位一般在企业内设立,也可由用人单位与职工签订劳动合同来确定其职位。对于C项而言,职员岗位的学历水平应当达到中专(中技、高中)以上,而对于六级以上的职员岗位,则需要具备大学专科以上的学历,而对于四级职员岗位,则需要具备大学本科以上的学历。这三个级别的员工都应该获得相应的技术资格认证。在D项错误中,高级技师被定义为高级技能工程师,这与普通高级工程师不同,因为高级技师是一种职业资格,而技师则是各行业高级技术人员中的一种技术职务。在企业中,高级技工和技师都不是本系统内专门培养出来的人员。因此,高级技师仅仅是一种职业资格,而非一种专业技术高级职位,这是因为其所具备的技能和素质与其他职业所不同。在职业教育教学实践中,要注意对学生进行“双师型”素质培养。由于的存在,故本题选择D。本课题从我国现行的《国家职业标准·汽车维修》、《汽车构造与检修》等相关教材和资料出发,结合企业一线工作经验,对汽车发动机故障诊断方法进行了系统研究。20、公文形成的主体是国家机关及()。A:企业单位B:事业单位C:社会团体D:其他社会组织正确答案选项:D解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。它是国家行政机关执行政务工作的重要工具。公文,是由党政机关、企事业单位、法定团体等组织在公务活动中所形成的一种具有法定效力和规范体式的书面文件,旨在规范和规范公务活动的进行。机关、事业单位、企业、事业、学校等均可成为本选题的范围。因此,公文的生成是由国家机关以及其他社会组织所共同承担的责任。我国行政机关公文产生于秦汉时期,经过历代发展完善,至清朝已相当成熟并定型了。由于的存在,故本题选择D。21、根据《立法法》第七条规定,()行使国家立法权。A:全国人民代表大会B:全国人民代表大会常务委员会C:中华人民共和国最高人民法院D:全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会正确答案选项:D解析:本题对法理学进行了测试。根据《立法法》第七条规定:“全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会行使国家立法权。全国人民代表大会制定和修改刑事、民事、国家机构的和其他的基本法律。全国人民代表大会常务委员会制定和修改除应当由全国人民代表大会制定的法律以外的其他法律;在全国人民代表大会闭会期间,对全国人民代表大会制定的法律进行部分补充和修改,但是不得同该法律的基本原则相抵触。”从上述立法精神中可以看出我国目前刑法的修订主要是以宪法为依据,但同时又不违背基本法的要求。由于的存在,故本题选择D。22、甲乙签订价值50万元的买卖合同,甲向乙支付定金5万,双方约定如违约,对方需支付违约金1万元,后甲违约。此时()。A:乙有权拒不退还定金B:乙无权解除合同C:乙需退回定金,要求甲方支付违约金D:买卖合同自始不成立,乙需退回定金要求甲支付违约金正确答案选项:A解析:本题对民法典进行了调查。在法律上没有明确具体地对违约金与定金进行区分。A项正确,C、D两项错误,根据《民法典》第五百八十七条规定:“债务人履行债务的,定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,无权请求返还定金;收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,应当双倍返还定金。”如果没有约定或约定不明,则应按违约金与定金的比例计算违约金和定金,并按照双方所约定的时间向债权人收取定金。根据《民法典》第五百八十八条第一款规定:“当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。”因此,如果当事人一方违反了违约责任的义务,应当承担违约责任。乙享有拒绝返还定金的权利,无需归还。因此,甲乙双方之间存在着一种约定,即甲方对乙方负有解除劳动合同的义务,乙方必须按照协议的要求继续履行义务。B项错误,根据《民法典》第五百六十三条规定:“有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。”如果合同中约定了解除事由,则该违约方有权解除合同。因此,乙方得以解除双方之间的契约。由于《合同法》没有明确规定,所以,司法实践中对该问题存在不同看法,争议焦点在于是否应该解除劳动合同。由于的存在,故本题选择A。23、未成年人遭受性侵害的损害赔偿请求权的诉讼时效期间为()。A:自受害人年满18周岁之日起一年内B:10年C:20年D:自受害人年满18周岁之日起三年正确答案选项:D解析:本题对民法典进行了调查。这意味着我国现行民事立法中关于诉讼时效期间的规定是以二年作为起算点,而不是一年。根据《民法典》第一百八十八条规定:“向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。”因此本试题以法律上的事实和理论来考察学生对该条款的理解,并通过分析、比较等方式使学生掌握该法条中有关诉讼时效问题的基本内容。根据《民法典》第一百九十一条规定:“未成年人遭受性侵害的损害赔偿请求权的诉讼时效期间,自受害人年满十八周岁之日起计算。”由于未成年人是法律赋予他们作为主体参与民事活动和享受民事权利的人,因此未成年人的合法权益应当得到充分保障。由于的存在,故本题选择D。24、根据我国现行法律法规,下列说法正确的是()。A:甲发现乙跌落山崖、被困在枯树上,情况危急,便自告奋勇前去救援。当甲爬上该树施救时,由于重量过大树枝折断,导致乙摔成残疾。甲应当对乙受伤承担民事责任B:甲发现乙驾驶的机动车超速逆行,正在过马路的丙没有察觉该车正向自己撞来。甲飞身推开了丙,但自己身负重伤。若乙逃逸、下落不明,甲请求丙补偿,丙不必给予补偿C:甲因过失引发山火,受山火威胁的某村庄不得不将一间房屋拆除,以避免火势扩大。甲应当对被拆除房屋的所有人进行赔偿D:甲胡编有损于某民族英雄名誉的故事并大肆散播,甲应受到道德谴责但无需承担民事责任正确答案选项:C解析:本题是对民法的一次考查。A项错误,根据《民法典》第一百八十四条规定:“因自愿实施紧急救助行为造成受助人损害的,救助人不承担民事责任。”乙的救助行为导致丙受侵害的,丙应向加害人追偿损失。甲的志愿援助行为导致乙遭受了损害,因此甲不会对此承担任何民事责任。乙与丙均有过错,但不能排除甲对乙负有赔偿责任的可能。B项错误,根据《民法典》第一百八十三条规定:“因保护他人民事权益使自己受到损害的,由侵权人承担民事责任,受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任,受害人请求补偿的,受益人应当给予适当补偿。”在此情形下,丙的损失与甲有因果关系,丙应当对其承担责任。乙逃离现场,甲提出赔偿要求,而丙则有责任提供赔偿。甲未及时撤离火灾现场的,火灾损失应由起火地点以外的责任人承担责任。C项正确,根据《民法典》第一百八十二条第一款:“因紧急避险造成损害的,由引起险情发生的人承担民事责任。”甲有过错时,不承担责任,但可以适当减轻或免除其赔偿责任。甲所引发的山火并非由不可抗力所致,而是由其对被拆除房屋的所有人负有损害赔偿责任。所以在火灾中,乙也可以作为受害人来提起诉讼,请求法院保护自己合法权益。D项错误,根据《民法典》第一百八十五条规定:“侵害英雄烈士等的姓名、肖像、名誉、荣誉,损害社会公共利益的,应当承担民事责任。”甲应当对其所涉及的民事行为承担相应的责任。在我国现行刑法中没有对侵犯公民名誉权行为进行犯罪化处理,而刑法理论界和司法实践对此问题却有不同看法。由于的存在,故本题选择C。25、下列属于限制民事行为能力人的情况是()。A:22岁不务正业,在家啃老的甲B:15岁不能完全辨认其行为的精神病人乙C:7岁正在上小学的丙D:26岁靠自己努力成就一番事业的丁正确答案选项:B解析:本题对民法典进行了调查。按照我国现行民法理论,对上述三种不同行为能力人分别设定了相应的民事主体资格。根据《民法典》的规定,自然人民事行为能力可根据自然人的年龄和精神状态进行分类,包括完全民事行为能力、限制民事行为能力和无民事行为能力三种。在具体案例中,由于案件当事人不明确或因案情复杂无法确定行为人是否具备完全民事行为能力,因此,对某些特殊情形下的民事主体适用完全民事行为能力问题就需要进行分析。限制民事行为能力人指的是那些年龄在八周岁以上、无法完全识别自身行为的成年人。A、D两项错误,根据《民法典》第十七条规定:“十八周岁以上的自然人是成年人,具有完全民事行为能力,可以独立实施民事法律行为,是完全民事行为能力人。”这说明我国没有关于未成年人是否应被认定为完全民事行为能力人的立法规范,而在司法实践中又缺乏具体明确的法律依据。第十七条规定:“十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。”因此,对这两类未成年人应分别进行民事登记,并由国家承担相应的民事责任。在22岁时,他并未专注于自己的职业生涯,而是选择了完全民事行为能力人的身份;而在26岁时,他依靠自己的努力成就了一番事业,但在B项中,他也被认定为完全民事行为能力人;此外,在15岁时,他无法完全辨认自己的行为,而在B项中,他被诊断为一名精神病人,但他已年满八周岁,且无法完全辨认自己的行为,因此仍然被视为限制民事行为能力人。乙未参加过劳动的丙则不构成劳动关系。根据《民法典》第二十条规定,未满八周岁的未成年人因缺乏民事行为能力而被认定为无民事行为能力人,因此,正在上小学的七岁丙被认定为无民事行为能力人,这一判断是错误的。因本人有行为障碍和精神残疾,故应由国家强制医疗或护理。由于的存在,故本题选择B。26、居民委员会的设立、撤销、规模调整,由不设区的市、()决定。A:街道办B:市辖区人民政府C:乡镇人民政府D:县级人民政府正确答案选项:B解析:本题旨在探究城市居民委员会在组织法方面的知识水平。要求考生能运用所学法律基础知识,结合生活实际分析解决有关问题。根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第六条规定,为了方便居民自治,居民委员会通常会在一百至七百户的范围内设立,以适应不同居民的居住状况。居民委员会应当依照本法规定选举产生和任命干部。非设区的市、市辖区的人民政府有权决定居民委员会的设立、撤销和规模调整。城市中没有建立居委会和街道办事处的地区可以不设居民委员会。由于的存在,故本题选择B。27、根据我国宪法关于公民基本权利的规定,下列陈述正确的是()。A:我国公民有信仰宗教与公开传教的自由B:我国公民在年老的时候都享有养老金的权利C:我国公民有任意休息的权利D:我国公民被剥夺政治权利时,其出版自由也被剥夺正确答案选项:D解析:本题旨在探究宪法的内涵与外延。可以看出,该条款是对我国公民宗教活动进行限制的重要内容。A项错误,根据《宪法》第三十六条第一款规定:“中华人民共和国公民有宗教信仰自由。”因此,“禁止一切形式的宗教活动”是合法的。尽管我国公民享有宗教信仰自由,但并未明确规定其享有公开传教的权利。我国公民有向政府申请最低生活保障的权利,但是没有明确具体要求提供哪些内容。B项错误,根据《宪法》第四十五条第一款规定:“中华人民共和国公民在年老、疾病或者丧失劳动能力的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。”按照上述法律规定,公民在年老、病残或失去劳动能力的时候,可以向当地劳动部门申请办理退休手续。根据《社会保险法》第十六条第一款规定:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。”因此,对上述条款中关于退休时间和养老待遇问题进行分析研究很有必要。在我国,随着年龄的增长,公民享有从国家和社会获得物质援助的权利,但要获得领取养老金的资格,必须满足一系列条件,例如参加基本养老保险、累计缴费达到一定年限等,这些条件的表述过于苛刻。所以,劳动者可以依法享受休息权,这也是社会主义民主与法制建设中的一项重要内容。C项错误,根据《宪法》第四十三条第一款规定:“中华人民共和国劳动者有休息的权利。”劳动者是劳动者中最积极、最活跃的力量,应当得到更多的尊重与保护。劳动者并非是唯一享有休息权的主体,而是其他公民。所以在教学中我们要让学生理解和掌握有关法律知识和法规,并能运用到实际生活中去,以保护自己的合法权益。此外,劳动者所享有的休息权利应当遵循国家规定的休息休假制度,以确保其得到充分的休息和休息。在此意义上说,公民享有休息权就是公民依法享受的各种权利中的一种基本权利。D项正确,根据《宪法》第三十五条规定:“中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由。”我国现行法律没有关于职工在法定假日中享受休息休假的具体规定。根据《刑法》第五十四条规定:“剥夺政治权利是剥夺下列权利:(二)言论、出版、集会、结社、游行、示威自由的权利······”故本题选D。28、李某是大三学生,已满20岁,无经济来源,向同学借了5000元,无法归还,下列正确的是()。A:由李某母亲承担B:必须由李某承担C:由李某父亲承担D:由李某与李某父亲共同承担正确答案选项:B解析:本题所涉及的是法律领域中的基础知识。由此可见,成年人具有一定的民事行为能力。《民法典》第十七条规定:“十八周岁以上的自然人为成年人。不满十八周岁的自然人为未成年人。”根据这一立法精神,在民法中应当明确规定成年无行为能力人、限制民事行为能力人和被宣告缓刑、假释的犯罪分子不能单独承担民事侵权或刑事责任。《民法典》第十八条第一款规定:“成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为。”在此情形下,应如何认定其是否构成过错方呢?李某已经年满18岁,属于完全具备民事行为能力的人,因此需要独立承担民事责任。如果李某向同学借款5000元,那么李某需要自行承担还款责任。那么,李某应如何计算偿还贷款本息的利息呢?A、C、D项错误。由于该问题是一个较新的题目,许多同学对它没有形成系统、完整的认识,因此在解答时往往容易出错。所以正确的答案是B。29、郭某酒后驾驶机动车肇事逃逸。当晚,警方经调查认定郭某为犯罪嫌疑人,遂来到郭某住处传唤其接受调查。郭某未开门,试图从10楼家中阳台外利用绳索逃走。下楼过程中不慎坠亡。郭某为逃避调查利用绳索下楼致死的行为属于:A:不可抗力B:意外伤害C:紧急避险D:自甘风险正确答案选项:D解析:本题对法理学进行了测试。自甘风险,亦称自承风险或自甘冒险,指的是受害者明知某些行为可能导致某些风险,但表示可以自行承担,因此在损害发生时承担相应的风险,从而免除加害人的责任。如果受害人认为自己已经有了充分的证据证明其存在着一定的主观故意,那么,应当认定其为自甘风险中的一种情形,即不可归责于受害人的情形。郭某之所以选择自甘风险,是因为他意识到了绳索下楼致死行为的危险性,并且自愿承担了这种危险,以逃避调查。D项是对的。根据A项规定,不可抗力是指那些无法被当事人预见或人力所抵御的强制力量,例如台风、洪水、地震或战争等。在刑法范畴内,对于因不可抗力而导致社会危害的后果,不承担任何刑事责任。若因不可抗力而未能履行合同或导致财物毁损,则不承担任何赔偿责任,这是民法所规定的。那么,他的行为是否构成故意?郭某的所作所为属于个人行为,可以预见,不会受到任何不可抗拒的力量影响。这个行为是甲公司与乙公司之间签订的《购销合同》中约定的一项内容。A项失误。B项:身体遭受意外伤害的事件,是由于外部因素、突发事件、非自愿因素或非疾病因素所导致的客观伤害。该行为是在没有任何征兆情况下实施的,并无过错,不能认定为是意外事故,因此不应该承担民事责任。郭某的行为并非出于意外伤害,而是可以被预见的。该行为没有造成严重后果,也不会给受害人带来直接或间接的损失。B项有误。该行为与中规定的“故意”有明显区别,应当根据其性质确定责任承担方式。C项:为了确保公共利益、本人或他人的人身和其他权利不受正在发生的危险的侵害,不得已而采取的措施,以保护较小的另一方的合法权益,以维护较大的合法权益,这种行为被称为紧急避险。郭某的所作所为并未带来任何潜在的危险,这是他本人的行为。C项出现了错误。由于的存在,故本题选择D。在数学中,我们经常遇到一些与已知条件或结论不一致的问题,这类题目如果不能正确解答的话,就会导致解题失误。;30、我被人家抢过钱,所以我必须再从他人身上抢回来,这也是一种正当防卫的手段。()A:正确B:错误正确答案选项:B解析:本题对刑法知识进行了测试。在这一章中,要求学生正确理解正当防卫是怎样构成的。根据《刑法》第20条规定,为确保国家、公共利益、本人或他人的人身、财产和其他权利不受正在进行的不法侵害,采取的制止不法侵害的行为,若对不法侵害人造成损害,则应视为正当防卫,不承担刑事责任。因此,只要是出于保护自己合法权益的目的,就可以构成正当防卫。题干并非出于正当防卫之意,亦非针对不法侵害人本人,而是强调“被他人夺过,必须从他人身上夺回”,不属于正当防卫之列。所以说,正当防卫是一种合法行为,具有法益保护功能,符合正当程序原则。若确实实施,则涉嫌违反刑法,需承担相应的法律责任。本案中,行为人在未取得被害人同意情况下对被害人实行抢劫行为,其目的是为了保护自己和其他受害人,符合正当防卫的构成要件,但不具备成立正当防卫的主观要素。由于的原因,本题存在误差。在此基础上产生防卫过当的结果,即行为人对他人造成一定损害。【解析拓展】正当防卫构成要件:1起因条件:存在实际的非法侵害行为。2时间限制:正在进行的非法侵害行为。3主观条件为:具备防卫意图,其防卫目的合法。在客观上,不法侵害已经发生,但行为人尚未实施防卫行为。缺乏自我防卫意识的行为包括但不限于维护非法利益、防范煽动和暴力冲突等。对不法侵害人本人进行了正当性审查后,才实施防卫。4对象条件:对不法侵害人自身的侵害。如果在一定程度上超出了适当性范围,就应当认为构成正当防卫。5限制条件:在必要的范围内,防卫行为和侵害行为必须相互协调,以确保基本的适应性。如果防卫者实施了不适当的正当防卫行为或侵害行为超出了必要限度,就构成故意伤害罪。;31、××市科技局市经信委关于公布2014年度××市专利示范企业复审结果的通知各(市)科技局、经信局,市直开发区(新区、新城)科技局,市级有关部门,各有关企业:鉴于《××市专利示范企业认定管理办法》(×市科[2010]9号)有关规定,经对各地上报的2011年认定的××市专利示范企业(已认定为省级专利示范企业的除外)的复审材料进行审核并公示,现将2014年度××市专利示范企业复审结果______如下:一、××纺织机科技有限公司等36家企业(见附件1)复审合格,继续保留“××市专利示范企业”称号,有效期三年。二、××电气有限公司等14家企业(见附件2)因为提交复审材料及示范期间无专利申请,复审不合格,取消其“××市专利示范企业”称号。附件:1.……2.……××市科技局××市经济和信息化委员会2014年11月12日(1)、下列关于该公文的说法,正确的是()。A:这是一份联合发文B:该公文应有两个发文字号C:附件说明应该省略D:两个发文机关的排列顺序须互换正确答案选项:A解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。题干公文乃由××市科技局××市经济和信息化委员会联合发布,旨在促进经济和信息化领域的发展,为各方提供有力支持。在行文中需要说明的是,本文种不分正式文件、非正式文件,均为公文。在联合发文的过程中,应当使用主办机关所规定的发文编号。由于的存在,故本题选择A。(2)、根据题义,下列关于“附件1”的写法,不恰当的是()。A:通过复审的××市专利示范企业名单(共36家)B:通过复审的××市专利示范企业名单C:授予“××市专利示范企业”称号的企业名单(共36家)D:保留“××市专利示范企业”称号的企业名单正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。本题目要求考生对上述内容进行分析、归纳和综合判断,并得出正确答案。在题干中强调,所附的“××市专利示范企业”称号仍然被保留,而C项的“授予”表述存在不准确和错误的情况。题目要求考生根据所给材料和有关规定正确、全面地分析论证。由于的存在,故本题选择C。(3)、下列不适合填入该公文中空白处的是()。A:公布B:通知C:发布D:颁发正确答案选项:D解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。凡发布命令和指示,均为正式文件。"颁发"的功能主要有二:一是发布命令,指示和政策。其他任何机关不得擅自更改,否则将受到处分。自本条例颁布之日起,即刻生效。如授奖仪式,是在典礼上由领奖者宣读获奖名单并宣布获奖者名字。其次,颁授勋章、奖状、证书等殊荣,以表彰其卓越的贡献和成就。颁发荣誉证书,授予荣誉和奖金。例如,授予奖章。三是将获得荣誉的人员名单在本栏目下予以公布,供读者查阅。对于“颁发”,题干中的审查结果并不具备适用性”。由于的存在,故本题选择D。(4)、下列对该公文中画线词“鉴于”的修改,不恰当的是()。A:改为“根据”B:改为“按照”C:改为“参照”D:改为“依据”正确答案选项:C解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。《××市专利示范企业认定管理办法》(X市科〔2010〕9号)所规定的内容为题干中政府部门进行材料审核提供了政策依据,而“参照”一词则指的是缺乏权威性的参考资料。本部分题目要求考生分析说明文件和资料之间关系及对其所反映问题的认识与评价。因此,C项存在错误,而ABD三项则呈现出正确的状态。在科技奖励评审工作中,对科技人员申报项目成果是否达到国家、行业或地方技术经济领域的先进水平有一定程度上的考核和评价作用,但这种评价不是完全客观公正的。由于的存在,故本题选择C。(5)、下列关于该公文标题的说法正确的是()。A:两个发文机关之间应加顿号B:“××市科技局”应写成“市科技局”C:“公布”应该为“公示”D:“通知”应改为“通告”正确答案选项:D解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。"本题中公文的主要作用在于公布审核的结果,用“通告”更为准确。故本题选D。32、根据我国《治安管理处罚法》的规定,下列不属于治安管理处罚法的基本原则是()。A:处罚适当原则B:有法必究原则C:保障人权原则D:教育与处罚相结合原则正确答案选项:B解析:本题对行政法进行了考察。行政处罚适用于违法犯罪分子或者对其违法行为进行处理的单位或个人,是指依法负有治安管理责任并受治安拘留处分的人。A项正确,根据《治安管理处罚法》第五条第一款规定:“治安管理处罚必须以事实为依据,与违反治安管理行为的。性质、情节以及社会危害程度相当。”在行政处罚中,“违法事实清楚,证据确凿”是认定具体行政行为合法与否的重要标准。治安管理处罚法的基本原则B项错误涉及到处罚适当原则,而有法必究原则则不属于该原则的范畴。因此,公安机关在行使行政处罚权时,应遵循这一基本原则。C项正确,根据《治安管理处罚法》第五条第二款规定:“实施治安管理处罚,应当公开、公正,尊重和保障人权,保护公民的人格尊严。”在处理违法所得时,应当考虑行为人的人格利益是否受到侵害。治安管理处罚法的基本原则之一,是确保人权得到充分保障。在具体执行时,对违法犯罪分子应以严厉惩罚为主,辅之以适当的其他手段进行教育改造,使其改过自新。D项正确,根据《治安管理处罚法》第五条第三款规定:“办理治安案件应当坚持教育与处罚相结合的原则。”因此在实施治安管理行政处罚中,必须严格依照<>进行执法活动。治安管理处罚法的基本原则在于将教育与处罚有机结合,以达到更好的惩罚效果。在治安行政处罚中贯彻和落实这一原则具有重要意义。考虑到本题为选非题,因此我们选择B作为本题的题目。33、A省B市财政局印发一份涉密公文,定为机密级,数年后公开发布。(1)、下列有关该涉密公文公开发布版本效力的说法,正确的是()。A:效力低于与此前B市财政局正式印发的版本B:与此前B市财政局正式印发的版本具有同等效力C:经上级机关批准,该公文可以与此前B市财政局正式印发的版本具有同等效力D:在不涉密部分,该公文与此前B市财政局正式印发的版本具有同等效力正确答案选项:B解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。由此可见,保密与开放是辩证统一的关系,在具体应用中必须坚持两者的平衡,不能顾此失彼或放任自流。《党政机关公文处理工作条例》第三十一条规定:“公文的印发传达范围应当按照发文机关的要求执行;需要变更的,应当经发文机关批准。涉密公文公开发布前应当履行解密程序。公开发布的时间、形式和渠道,由发文机关确定。经批准公开发布的公文,同发文机关正式印发的公文具有同等效力。”在实际应用中如何正确理解该条款的含义,是我们应该研究探讨的重要问题之一。由于的存在,故本题选择B。(2)、下列该涉密公文的公开发布事项中,B市财政局有权决定的是()。A:公开发布时间B:公开发布形式C:公开发布渠道D:以上均正确正确答案选项:D解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。这是对保密与公开关系的明确界定。《党政机关公文处理工作条例》第三十一条规定:“公文的印发传达范围应当按照发文机关的要求执行;需要变更的,应当经发文机关批准。涉密公文公开发布前应当履行解密程序。公开发布的时间、形式和渠道,由发文机关确定。经批准公开发布的公文,同发文机关正式印发的公文具有同等效力。”可见保密与公开是一对矛盾,如何正确处理两者之间的关系是一个重要课题,也是我们档案部门面临的一项新任务。由于的存在,故本题选择D。(3)、下列机关单位中,有权解除该涉密公文密级的是()。A:市财政局B:省人事厅C:市保密局D:以上均不正确正确答案选项:A解析:本题旨在考察公文的基础知识,包括但不限于文书处理等方面。可见,本题目是指国家行政机关在制定或修改文件时,为了防止泄密,对有关人员所使用的一种限制和防范方法。《党政机关公文处理工作条例》第三十条规定:“公文确定密级前,应当按照拟定的密级先行采取保密措施。确定密级后,应当按照所定密级严格管理。绝密级公文应当由专人管理。公文的密级需要变更或者解除的,由原确定密级的机关或者其上级机关决定。”本题意在说明公文的一般特点和作用、公文内容中涉及到的保密制度等方面的知识,并结合具体事例对这些问题进行了分析讨论。由于的存在,故本题选择A。34、政治体制是政治制度的体现。在不同的历史时期,不同的国家和地域,政治体制都不尽相同。我国的政体是()。A:人民民主专政B:人民代表大会制度C:多党合作和政治协商制度D:社会主义制度正确答案选项:B解析:本题旨在探究宪法的内涵与外延。我国的政体是人民代表大会制。A项错误,我国的政治体制是以人民为中心,实行民主专政的社会主义体制。在资本主义社会里,资产阶级把它看作是剥削阶级统治下的一个工具。工人阶级领导下的国家制度,以工农联盟为基础,实行对人民的民主和对敌人的专政,这是中国人民实行无产阶级专政的一种形式。它包括中央、地方政府以及各种不同类型的国家机关及其相互关系。B项正确,政体乃是指政权的组织形式,亦称为根本政治制度,即统治阶级以何种方式构建其政权机构。我国的根本大法是宪法,宪法是最高国家权力机构制定并由其执行的法律文件,它规定了国家各项工作的性质、任务、权限等内容,体现了党和国家在社会生活中的地位和作用。我国的政治体制以人民代表大会为核心。“两制”都有一定程度的缺陷,但不是说它们不能兼容、可以相互替代。在我国的政治制度中,多党合作和政治协商制度是一项具有独特中国特色的基本制度,然而在C项方面存在错误。因此,正确回答“什么是我国的民主政治”问题是高考命题必须坚持的原则之一。D项错误社会主义制度是中国的根本制度而不是中国的政体。“一国两制”构想在理论上、实践中都有重大意义,但其实施过程仍需继续探索,以取得更多经验,并在实践中不断完善与发展。由于的存在,故本题选择B。35、阅读案例惠普公司是世界上最大的电脑公司之一。早在1997年,其计算机产品的营业收入就占其总收入的以上,仅次于IBM。惠普公司也是全球著名的电子测试测量仪器公司,它拥有29000种各类电子产品。惠普的工厂和销售部门分布于美国28座城市,以及欧洲、加拿大、拉丁美洲和亚太地区。到底是什么支持着惠普公司有今天的成就呢?公司创始人休利特相信,员工们都渴望把工作干得出色、干得有创造性,只要为他们提供适当的环境,他们就能做到这点。体贴和尊重每个人,承认个人的功绩是公司的一大传统。多年前,公司就不实行上下班记时制了,最近又推行了一项灵活的工作时间方案。为每位员工提供了一种能够按个人生活习惯来调整时间的机会。公司还实施了独具特色的“实验仪器完全开放政策”,这项政策不仅允许工程技术人员自由使用实验设备,而且还鼓励他们把设备带回家里去自行使用。这项政策实施后,大大激发了技术人员的研发热情,为公司的科学研究和产品创新奠定了良好的基础,蓄积了强大的实力。正是公司尊重员工的文化大大激励了员工工作的动力,这才是公司长盛不衰的秘诀。(1)、按照强化理论,该公司对员工的激励主要采用了()。A:自然消退B:负强化C:正强化D:惩罚正确答案选项:C解析:此题旨在探究管理学的根本原则。如果这种情况出现在领导者身上的话,”自然消退“就会被用来说明他对下属实施激励措施的效果并不是很理想。”在A项错误中,的自然消退指的是管理者通过不提供个人意愿的结果来减弱一个人的行为,而忽略发言人举手的行为,自顾自地讲下去,从而体现了自然消退的现象。它可以理解为对不满足组织目标的行为给予鼓励和惩罚,这种现象称为负性强化。针对符合组织目标的行为,采取撤销或减弱原有的消极刺激或条件的措施,以提高这些行为发生的频率,这种行为被称为负强化或阴性强化。对于C项,正强化的定义是,对于那些符合组织目标的行为,如果它们能够进一步加强,从而有助于组织目标的实现,那么我们将会增加其可能性。该公司的员工文化得到了充分的尊重,这不仅激发了员工的工作热情,同时也为公司的发展注入了积极的动力。惩罚也可被称为惩罚动机或动机诱导,是指在人们需要满足时对他人施加的一种期望,这种期望可以通过努力来达到。D项错误,惩罚是指有机体在自发产生某种反应后,以一种随机的方式表现出对刺激(或不愉快情境)的厌恶,以期达到消除或抑制此类反应的目的。由于人的认知和行为受心理、生理等因素影响,在不同条件下产生的结果也就不尽相同。由于的存在,故本题选择C。(2)、根据马斯洛需求层次理论,该公司非常注重员工的()。A:生理需求B:安全需求C:自我实现需求D:尊重需求正确答案选项:D解析:此题旨在探究管理学的根本原则。人在社会中生存发展离不开这些基本需要,但人们又不能满足所有的基本需要,因此就产生了“我为什么要做”的问题,即“为什么我应该得到?马斯洛需求层次理论是以人为本的科学理论之一,将人类的需求按照生理、安全、社交、尊重和自我实现等五个不同的层次进行分类。在此基础上,再考虑人的心理需要,即安全需求和社交需求,这类需求又可细分为三个等级。A项错误,由于生理需求的最低级别,例如食物、水和空气等,因此需要特别关注。如安全感、归属感等。在B项错误中,安全需求被归类为较低级别的需求,其中包括对人身安全、生活稳定以及避免遭受痛苦和威胁等方面的要求。例如,对成功的追求。C项错误,尊重需求是一种高尚的追求,意味着每个人都渴望在社会中拥有稳定的地位,追求个人的才华和成就得到社会的认可。如尊重需要得不到满足,就会感到自卑和失望,产生消极心理,甚至导致行为上的失误。例如成就,声誉,地位等等。在企业管理中,尊重需求被视为一种基本的激励手段。马斯洛认为,尊重他人的需求并满足他们的需求,可以激发他们内心的自信和对社会的热情,让他们感受到生命的价值和意义。在当今激烈竞争的市场环境下,尊重需求越来越受到人们的重视。该公司以员工的尊重需求为核心,体现了对每个人的体贴和尊重,以及对个人功绩的认可,这也是公司的一项传统。在企业管理中重视尊重,尊重每个员工是提高管理效率的重要手段之一。由于的存在,故本题选择D。(3)、该公司推行的是灵活工作时间方案,体现了()思想。A:权变管理B:领导管理C:行为科学D:管理科学正确答案选项:A解析:此题旨在探究管理学的根本原则。权变思想与现代科学管理理论有密切关系。在权变管理中,针对不同的具体条件,采用相应的组织结构、领导方式和管理机制,以确保A项的正确性。权变管理与传统的计划、控制等相比有许多优点。权变管理在灵活的工作时间规划中得到了充分体现。广义的领导管理主要是对员工进行思想教育和行为引导,使他们能够按照领导者制定的计划去完成任务。在整个领导和指挥活动中,包括决策在内,广义的领导管理涵盖了一系列复杂的任务。企业组织结构的安排,人员的配置等都要以实现领导意图为出发点,因此也就必须遵循一定的原则。狭义的领导管理是指在恰当的前提下进行有效的组织和协调,以确保组织的高效运转和员工的安全。该公司的目标就是要把时间安排得合理、有序。该公司的时间规划并未考虑到这一方面的因素。时间是企业最基本的资源,是决定企业成败的关键因素,因此,时间管理成为现代组织的一项十分重要而又必不可少的工作。在20世纪30年代开始形成的一门综合性科学中,C项错误的行为科学理论成为了国外管理研究的主要学派之一,它通过对人的心理活动进行深入研究,揭示了人类行为的规律,为寻找新的员工对待方法和提高劳动效率途径提供了重要的理论基础。该公司的管理者没有意识到这一点。该公司的时间规划并未考虑到这一方面的因素。由于时间方案涉及到企业的战略、计划、组织、控制等问题,所以,它具有很强的应用性。D项错误,管理科学是一门新兴学科,它融合了数学、社会科学和经济学等多个领域的知识,并在这些领域的边缘上不断发展壮大,因此它既具有理工类学科的特性,也具备社会学科的本质。该公司的时间规划并未考虑到这一方面的因素。企业管理研究中一个重要课题就是如何处理好“人”和“事”之间的关系问题,而解决这一问题的关键又在于对员工进行有效的激励。由于的存在,故本题选择A。(4)、该公司的组织文化体现了该公司的管理特色为()。A:系统管理B:能级管理C:目标管理D:人本管理正确答案选项:D解析:此题旨在探究管理学的根本原则。在这个理论指导下所产生的科学管理思想,就是所谓系统管理理论。系统管理理论运用系统论、信息论、控制论原理,将管理视为一个复杂的系统,以实现管理的最优化。在系统分析过程中,要考虑人、财、物三个要素,并使之协调一致。系统管理理论的核心在于运用系统化的方法对管理系统进行深入分析。在人力资源管理中,要根据不同岗位的特点进行合理的职位分类,建立科学的绩效考核体系,使每个工作人员都能发挥出最大效能。B项错误,是指组织成员的能级结构和管理的组织结构必须相互协调和适应,以达到提高管理效率、实现组织目标的目的。它要求管理者将自己对工作的认识转化为行动方案并付诸实践,在执行中不断总结经验、改进完善,最终形成一个科学有效的管理体系。目标管理是一种管理方法,通过对目标的设定和分解、实施和完成情况的检查、奖惩等手段,以员工的自我管理为手段,实现企业的经营目标。在工作环境日益复杂、竞争日趋激烈、社会对人才素质要求不断提升的今天,如何建立起科学高效的激励机制,已成为现代人力资源管理所面临的一个新课题。D项所体现的是以人为中心的管理制度和方式,这是一种以人为中心的管理理念。本文就如何实施人本管理模式进行了探讨。以员工为核心资源,以最大化满足和调和组织、员工和利益相关者的需求为出发点,通过激励、培训和领导等管理手段,充分挖掘人的潜能,调动人的积极性,创造出一种和谐、包容和公正的文化氛围,使大多数人从内心感受到激励,从而实现组织和个人共同发展的终极目标。本文将就如何在化学实验过程中进行“以学定教”,提高学生学习兴趣和效率作简要探讨。在材料的运用中,体现出了以人为本的管理理念。在现代企业制度下,如何加强对管理者的有效约束和激励机制,是关系企业能否健康快速地发展壮大的一个关键问题。由于的存在,故本题选择D。(5)、根据本案例,休利特认为员工是()。A:经济人B:自我实现人C:社会人D:复杂人正确答案选项:B解析:此题旨在探究管理学的根本原则。这两个命题都与“自我实现”有关,但在实际生活中人常表现出不同的倾向,所以要根据实际情况具体分析。A项错误,“经济人”指的是人类在追求最大利益的同时,将工作视为一种获取经济回报的人性行为。“经济人”假设只适用于企业管理,而不能用于员工激励。根据B项正确的自我实现人理论,每个人都渴望成为自己内心深处渴望成为的那个人,从而激发出个人内在的潜能。题干中“公司创始人休利特相信,员工们都渴望把工作干得出色、干得有创造性,只要为他们提供适当的环境,他们就能做到这点”说明休利特认为员工是自我实现人。在社会学领域中,我们所指的“社会人”是一种具有自然和社会双重属性的完整概念,其与“自然人”存在相对关系。“简单人”则认为人只是单纯地由遗传因素决定的一种生物个体。透过社会化的过程,使得个体在适应社会环境、参与社会生活、学习社会规范、履行社会角色的过程中,逐渐领悟自我,并获得社会的认可,从而获得社会成员的身份。因此,每个个体对自身所拥有的能力和潜能有着强烈的追求,这种追求就是个人发展的动力。在D项错误中,“复杂人”认为,人类的复杂性不仅在于个体之间的差异,更在于每个人在不同的时间、地点和环境条件下,都会呈现出独特的需求和行为表现。所以说人的发展既包括生理上的成熟与完善,又包含心理上的成长与进步。随着岁月的积淀、学识的积累、社会地位的变迁以及人际交往的演变,一个人的需求和潜能、动机和行为也会随之发生转变。“复杂人”把“复杂人”看作是一个具有多种特征的整体,并从这一视角来审视人的各种特性与能力发展的关系,从而提出了一些新观点和新视野。由于的存在,故本题选择B。36、法律的国家意志性特点,说明了它属于社会规范,具有高度的统一性和()。A:判断有效性B:重复使用性C:普遍适用性D:不可替代性正确答案选项:C解析:本题对法理学进行了测试。它既可用于调整一般社会关系,也适用于解决特定的具体问题。由于法是由国家制定或认可的,因此其具有极高的普适性和统一性。普适性主要表现为各国对自己所奉行的法律制度以及与之有关的国际关系的认识基本一致,并能自觉运用这些理论去处理国际事务。在法律体系中,高度统—性所体现的是各法律之间的根本原则的一致性,而在非特殊情况下,一个国家只能拥有一个整体的法律体系,并且该体系内部的各项规范必须相互协调,避免出现任何矛盾;即任何一种法律制度都不可能适用于另一法制系。在本国主权领域内,所有国家机关、社会组织和个人都必须遵守法律,因为法律作为一个不可分割的整体,具有普遍的约束力;我国宪法中关于社会主义民主与法制建设的规定就是这一基本精神的具体体现。国家的统一和政治的稳定与团结是法律体系的基石。由于的存在,故本题选择C。37、根据《刑法》第267条第2款的规定,对于携带凶器抢夺的行为()。A:应以抢夺罪定罪处罚B:应以抢劫罪定罪处罚C:应以抢夺罪加重处罚D:应以抢劫罪从重处罚正确答案选项:B解析:

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