企业礼仪培训合同模板

企业礼仪培训合同模板合同编号：__________甲方（委托方）：乙方（受托方）：鉴于甲乙双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，甲方委托乙方就甲方员工礼仪培训进行专业培训，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条培训内容1.1本合同项下的礼仪培训内容包括：商务礼仪、职场沟通技巧、形象塑造、商务宴请等方面的培训。1.2乙方应根据甲方的实际需求，制定详细的培训计划，并在甲方确认后实施。第二条培训对象、人数和时间2.1培训对象：甲方的全体员工。2.2培训人数：按照甲方的实际需求确定。2.3培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__天。具体培训时间安排由乙方根据甲方需求另行制定。第三条培训师资3.1乙方应派遣具有丰富教学经验和专业背景的培训师为甲方提供培训服务。（1）具有相关专业学历和资格证书；第四条培训费用4.1乙方按照甲方提供的培训计划、培训人数和培训时间，向甲方收取培训费用。4.2培训费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.3甲方应按照本合同约定的付款方式及时支付培训费用。第五条付款方式5.1甲方在本合同签订后__日内，向乙方支付培训费用的__%。5.2乙方在完成培训服务后，向甲方提供培训成果报告，甲方在确认报告后__日内，向乙方支付剩余的培训费用。第六条培训效果评估6.1乙方应在培训结束后，向甲方提供培训效果评估报告。6.2甲方应对乙方提供的培训效果评估报告进行确认，并将评估结果作为对乙方履行合同的依据。第七条违约责任7.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。7.2任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本合同培训费用的__%。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年，自合同生效之日起计算。甲方（委托方）：乙方（受托方）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（委托方）企业营业执照副本复印件2.乙方（受托方）企业营业执照副本复印件3.培训计划书4.培训师资格证书复印件5.培训费用支付凭证6.培训效果评估报告二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用，视为违约。2.乙方未按约定提供培训服务，视为违约。3.乙方未按约定提供培训效果评估报告，视为违约。4.甲方未按约定时间确认培训效果评估报告，视为违约。5.双方未按约定解决争议，可向有管辖权的人民法院起诉。三、法律名词及解释：1.合同：双方或多方当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。2.违约行为：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。3.培训服务：乙方根据甲方需求，提供商务礼仪、职场沟通技巧等方面的专业培训。4.培训效果评估：对乙方提供的培训服务进行评估，以确定培训成果。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付培训费用。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，提醒甲方履行合同约定，必要时可依法追讨培训费用。2.问题：乙方未按约定提供培训服务。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方按照约定提供培训服务，必要时可依法追究乙方违约责任。3.问题：培训效果评估报告未得到甲方确认。解决办法：乙方应再次向甲方提交培训效果评估报告，并积极与甲方沟通，争取甲